擔當詮釋初心 踏實自得芳華—記2018年云南省國資委“優(yōu)秀共產黨員”孟偉

張曉群 劉偉｜文

氧化鋁作為鋁產業(yè)鏈最前端的原料，既是鋁行業(yè)實現“有米之炊” 的前提，同時，氧化鋁在原鋁生產成本中占據35%的比重，其采購成本的高低，關系著產品綜合生產成本的高低。孟偉和她所在的氧化鋁經營團隊成員們，通過專業(yè)的氧化鋁采購與貿易，不僅有效保障了云鋁生產所需氧化鋁的安全穩(wěn)定供給，更是連續(xù)多年為公司創(chuàng)造了良好經濟效益。也使她成為云鋁3100多名共產黨員中的典型，被云南省國資委評選為2018年優(yōu)秀共產黨員。

當前，隨著鋁行業(yè)競爭壓力不斷加劇，行業(yè)普遍進入微利時代，千方百計降成本成是鋁企業(yè)生存發(fā)展的重中之重。氧化鋁作為鋁產業(yè)鏈最前端的原料，既是鋁行業(yè)實現“有米之炊” 的前提，同時，氧化鋁在原鋁生產成本中占據35%的比重，其采購成本的高低，關系著產品綜合生產成本的高低。在云南鋁業(yè)股份有限公司（以下簡稱“云鋁公司”）國貿經營中心，孟偉和她所在的氧化鋁經營團隊成員們，通過專業(yè)的氧化鋁采購與貿易，不僅有效保障了云鋁生產所需氧化鋁的安全穩(wěn)定供給，更是連續(xù)多年為公司創(chuàng)造了良好經濟效益。在團隊不斷進取的過程中，也培養(yǎng)了一個個像孟偉這樣專業(yè)、敬業(yè)的員工，而孟偉身上所展現出的忠誠、負責與擔當，也使她成為云鋁3100多名共產黨員中的典型，被云南省國資委評選為2018年優(yōu)秀共產黨員。

“如果說我取得了一點成績，那么這來源于團隊的共同努力”

孟偉，身材嬌小，戴著一副黑色邊框眼睛，看起來斯文內斂，很難讓人將她與風風火火干事的經營骨干聯系到一起。而在真正接觸之后，才發(fā)現這個來自河北的“80后”女子，干起工作來既沉穩(wěn)大方，又有著北方女子的直爽干練。

作為云鋁公司國貿經營中心氧化鋁部的副經理，工作剛滿10年，卻已是業(yè)內“老兵”。近年來，隨著業(yè)務能力不斷進步，孟偉積極發(fā)揮自己作為團隊核心成員的作用，面對國際國內復雜多變的市場形勢，帶領團隊成員通過采購降本和貿易創(chuàng)效，為公司創(chuàng)下良好經營業(yè)績。而走近孟偉的世界，了解她的故事，也讓我們真真切切感受到云鋁經營團隊成員具有的那種踏實作風和拼搏敬業(yè)的精神。

第一次采訪，這個直爽的北方女子沒有任何寒暄，落座后直奔主題：“您多寫寫我們團隊的故事吧，如果說我取得了一點點成績，那么這些成績也是來自整個氧化鋁經營團隊，我的領導、我的同事，他們?yōu)楣ぷ魍瑯痈冻隽撕芏?！”然而在采訪她的同事時，大家都說，公司氧化鋁采購團隊能夠取得這樣的成績，背后離不開她悉心帶領和付出。

在同事們眼里，這位來自北方的女同志無論在生活還是工作中總是風風火火、直爽干練，舍得投入，同時對工作要求相當嚴格。幾位在她手下成長起來的業(yè)務骨干回憶起孟偉當初帶他們時的情形，都覺得她的要求簡直可以用“嚴苛”來形容，而且說話很直白從不繞圈子，對方有什么不足就直截了當地指出來。對這樣的工作方式，當時很多人覺得委屈甚至不理解。隨著時間的推移，原來與孟偉共事的下屬們，都快速成長為獨當一面的行家里手，大家這才回過神來，慶幸自己能遇到這么一位不藏私、不吝教的好老師，慶幸自己能遇到這么一位時時不忘點撥、鞭策下屬的好上級。

孟偉說：“氧化鋁作為公司最核心的原料，公司始終高度重視這塊業(yè)務。這么多年，公司、行業(yè)一直非常認可公司氧化鋁這個團隊，而我的上級領導也非常放心我，把更多重要的工作交給我做，如今我也能感受到自己肩上的擔子更重了！”孟偉深知，作為一個團隊的負責人之一，要把這份擔子擔起來，必須要有一支有分工、有主次、能補位、能揚長補短的團隊化協(xié)作隊伍作支撐，因此，她在工作中嚴格按照自己的做事標準去要求下屬?！肮窘o了我們一個很好的干事平臺，我能做的就是把公司對我們的信任和責任在團隊里傳遞開來。”正是由于孟偉這樣專注、敬業(yè)與負責地鉆業(yè)務、帶隊伍，云鋁公司氧化鋁采購團隊成員才能快速成長起來，這支隊伍才能在復雜多變的市場里，較好把握采購節(jié)奏，為公司氧化鋁采購和貿易創(chuàng)造優(yōu)良的成績。

而在公司領導眼中，孟偉所在的公司氧化鋁團隊不僅圍繞主業(yè)發(fā)揮了“大糧倉”的作用，更成為了公司搏擊市場風浪、向市場要效益的中流砥柱。

“我負責這事兒，要么就不做，要做就一定做好”

第二次按照約定采訪時間到了孟偉辦公室，她卻一個電話打了10多分鐘。掛掉電話，孟偉說道：“抱歉讓您久等了，打電話是我們的主要工作！”的確，了解市場，與客戶溝通聯系，既不能憑著兩條腿到處跑，也不能只是單純依靠看網絡上的信息。“一些重要的信息，還是要和客戶見面或電話里仔細溝通確認，所以常常一打電話就停不下來！”孟偉補充道。

當然，電話聯系是基于與客戶建立了熟悉關系之后才逐漸采用的一種方式，在剛接觸這塊業(yè)務時，為了與生產企業(yè)建立聯系、快速獲得第一手資料，孟偉硬是靠著一股子“初生牛犢不怕虎”的拼勁，憑著兩條腿一步步“跑”熟了市場。

孟偉與團隊成員開展業(yè)務交流（前排正中為孟偉）

云鋁公司國貿經營中心氧化鋁部經理鄺永才，作為孟偉的直接上級，他深知氧化鋁經營業(yè)務入門時的艱辛。據鄺永才介紹，孟偉剛接觸氧化鋁業(yè)務時，還是一個20出頭的小姑娘，風華正茂，干勁十足。為了深入氧化鋁生產企業(yè)獲取第一手資料，她經常在周五下班之后連夜從昆明乘坐綠皮火車，深入百色地區(qū)各家氧化鋁廠和礦山了解各工廠生產和庫存情況。顧不上路途的顛簸勞累，在折騰一圈之后，她又乘坐周日晚上的火車凌晨到達昆明。本可以稍稍打個盹兒，她卻一早便頂著“熊貓眼”到了辦公室?！皼]辦法，氧化鋁行業(yè)變化對公司來說是牽一發(fā)而動全身，我們必須把第一手資料第一時間向公司反饋，以便公司做出準確決策?！睙o數個周末，孟偉和同事們都是在往返奔波中度過的，這樣的經歷對別人來說是苦差事，然而孟偉對此卻甘之若飴，每每談起那段經歷，孟偉仍然感慨萬分，正是那個時候的奔波和磨練，使她對整個氧化鋁行情有了全面的了解，業(yè)務能力得到快速提升。

氧化鋁經營業(yè)務與國際市場關聯非常密切，這決定了氧化鋁經營團隊往往不能按照常規(guī)方式開展工作，除了鉆頭覓縫地了解各種市場信息，出差、看盤、國內外業(yè)務的聯動等等也需要占據他們大多時間。而市場風云瞬息萬變，要掌握第一手資料，則意味著氧化鋁經營團隊人員要有更多的付出。連夜守著電腦看盤操作，12點以前睡覺已成一種奢望；休假期間臨時召集開會研究操作方案，團隊成員們只要一個電話便會快速歸隊。只要公司需要，即便是剛剛當了母親，孟偉也沒有因孩子尚還幼小而申請過例外的照顧。

“我負責這事兒，要么就不做，要做就一定要做好！”只要公司需要，就會第一時間投入到工作狀態(tài)，在孟偉眼里，這不僅是氧化鋁經營戰(zhàn)線上同志們的常態(tài)，更是云鋁每個從事經營工作人員的常態(tài)。

“工作既給我?guī)硇┰S缺失，也讓我收獲另一種幸?！?/h2>

對于女性來說，最能觸及內心柔軟地方的莫過于家庭和孩子。孟偉的女兒如今兩歲多了，特別懂事，從不粘媽媽，對媽媽加班已經習以為常，反而還常常用稚嫩的聲音提醒媽媽該去加班了，這種超乎尋常的懂事反而讓孟偉覺得十分自責?！霸?017年一次出差參加國際鋁業(yè)周的時候，女兒突然發(fā)起高燒，從視頻里看到她小臉通紅、病懨懨打不起精神的樣子，我心里五味雜陳，真恨不得馬上飛回去照顧！”談到這些，孟偉的眼眶不自覺地濕潤了，聲音也有些哽咽，流露出一位母親對女兒的深深愧疚。

接過同事遞過的紙巾，孟偉接著說道：“好在家里有婆婆幫著帶孩子，家里人能幫我多陪陪她！”同在云鋁工作的丈夫也非常理解妻子崗位的特殊性，把母親接來同住，為家庭分憂解難，也使孟偉能夠有更多精力投入到工作當中。

誠然，凡事都有取舍。正是孟偉對這份工作的熱愛，讓她選擇了放棄悠閑的生活。結婚多年，孟偉甚至沒有陪家人旅行過，工作10來年，像其它同齡人一樣與閨蜜逛街、聊天、吃飯的次數也屈指可數，她把更多的時間投入到了鉆研業(yè)務與學習之中。而她的付出也使她在業(yè)務上不斷進步、屢創(chuàng)佳績，最終收獲的是公司的認可、行業(yè)的贊賞，同時，丈夫對她工作從一開始的埋怨和不理解，也變成了一種疼惜和關切，常常在加班時噓寒問暖，從未因家庭瑣事讓她分心。

孟偉常說：“在感覺到些許缺失的同時，我也收獲了許多幸福，這種幸福既來自家人的支持，也來自公司和整個氧化鋁經營團隊對我的認可?！?/p>

“公司給了我干事的平臺，我也應懂得感恩”

隨著采訪的多次接觸，與孟偉漸漸熟悉起來，也漸漸了解到她舉重若輕的談吐背后，實則有著一股子不松懈、不退縮的拼勁。而這種拼勁一半源自她對自己的高標準嚴要求，另一半則源自她作為一名共產黨員的擔當。

孟偉深知，在氧化鋁采購業(yè)務上不斷挖潛降本是氧化鋁采購團隊的責任所在，正是這種責任感，促使孟偉不斷學習，不斷提升自己的綜合能力。盡管繁忙的工作占據了孟偉絕大部分的時間，但她仍然抽出時間通過自學考上了云南大學的在職MBA，使自己在學習中不斷充電提高。在工作中，她不斷向市場學習，向行業(yè)專家學習，向身邊的同事學習，通過與各氧化鋁廠商建立密切聯系，獲取市場信息，為公司氧化鋁經營提供決策依據。正是孟偉對自己的成績永不自滿、對工作永不懈怠的進取精神，使她的業(yè)務能力得到快速提升，憑借專業(yè)的市場分析研判能力，短短幾年時間就成長為公司氧化鋁經營團隊的核心人物。

面對公司氧化鋁經營團隊取得的業(yè)績，公司給予了充分的肯定和認可，這讓孟偉和她的同事們干勁十足。

身處大宗原材料采購的特殊崗位，業(yè)務上需要不斷進步，作為一名共產黨員，思想上要永葆先進，行動上要時時刻刻嚴守底線。翻開她最近一次學習《中國共產黨紀律處分條例》的讀書筆記，上面寫著：“只有清白做人才能踏實做事，只有踏實做事才能不負公司信任與所托，底線思維任何時候都不能丟……”在與孟偉交談的過程中，她直率地告訴我：“公司給了我干事的平臺，給了我相應的報酬，我就要做出更好的業(yè)績來回報！”

2018年,鋁價一直低位徘徊，鋁行業(yè)成本競爭壓力更加突出，這意味著孟偉和她的團隊成員們需要付出更多的努力，從氧化鋁市場上尋找更多降本創(chuàng)效的空間。讓我們有理由相信，正是有了像孟偉這樣干一行、愛一行、專一行，舍得投入、舍得付出的黨員隊伍，云鋁人定能并肩戰(zhàn)勝鋁市寒流，迎來屬于鋁業(yè)的春天。

孟偉與團隊成員合影（圖中左三為孟偉）

孟偉向團隊成員作市場分析報告

后記：在10月30日云鋁公司舉辦的“書香云鋁”讀書會上，孟偉與大家分享了《平凡的世界》的讀書心得。正如孟偉在讀書會上所說，我們身處的時代決定了大多數人不會成為英雄，但即使是在平凡的崗位上，在碰到人生低谷與瓶頸的時候，也不要忘記自己最初定下的目標。相信只要在平凡的崗位上踏踏實實工作，最終都能書寫出屬于自己的芳華……

是的，孟偉就是用她的擔當詮釋著一名共產黨員的初心，用踏實書寫著屬于自己的人生芳華。