• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    2018年數(shù)據(jù)分析的六大趨勢(shì)

    2018-04-24 02:26:48ThorOlavsrud沈建苗
    IT經(jīng)理世界 2018年8期
    關(guān)鍵詞:洞察力數(shù)據(jù)管理企業(yè)

    Thor Olavsrud 沈建苗

    數(shù)據(jù)分析和相關(guān)的數(shù)據(jù)技術(shù)與社交媒體、移動(dòng)和云計(jì)算一道已成為數(shù)字時(shí)代的幾大顛覆者。隨著許多公司從2017年開始從數(shù)據(jù)生成型企業(yè)轉(zhuǎn)向數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)型企業(yè),數(shù)據(jù)和分析已成為許多企業(yè)的重心。2018年,這些技術(shù)需要開始實(shí)現(xiàn)價(jià)值。

    數(shù)據(jù)湖需要證明商業(yè)價(jià)值,否則就完蛋

    多年來(lái)數(shù)據(jù)在企業(yè)界迅速積累。隨著數(shù)據(jù)源從互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)移到移動(dòng)端和機(jī)器,物聯(lián)網(wǎng)會(huì)進(jìn)一步加快生成數(shù)據(jù)的速度。

    實(shí)時(shí)流數(shù)據(jù)平臺(tái)提供商DataTorrent的首席執(zhí)行官Guy Churchward說(shuō):“這迫切需要以一種經(jīng)濟(jì)高效的方式來(lái)擴(kuò)展數(shù)據(jù)管道?!?/p>

    對(duì)于許多企業(yè)來(lái)說(shuō),由Apache Hadoop之類的技術(shù)作為支撐,解決方案就是創(chuàng)建數(shù)據(jù)湖――面向整個(gè)企業(yè)的數(shù)據(jù)管理平臺(tái),用于以原生格式存儲(chǔ)企業(yè)的所有數(shù)據(jù)。數(shù)據(jù)湖有望消除信息孤島,因?yàn)樗峁┝藛我粩?shù)據(jù)存儲(chǔ)庫(kù),整個(gè)企業(yè)可以將該存儲(chǔ)庫(kù)用于從業(yè)務(wù)分析到數(shù)據(jù)挖掘的各個(gè)方面。很多廠商號(hào)稱原始、無(wú)人管理的數(shù)據(jù)湖是無(wú)所不包的大數(shù)據(jù)萬(wàn)靈藥。

    雖然數(shù)據(jù)湖已被證明存儲(chǔ)海量數(shù)據(jù)很有效,可是從這些數(shù)據(jù)中獲取可付諸行動(dòng)的洞察力卻很難。

    Churchward說(shuō):“數(shù)據(jù)湖讓許多公司順利地度過(guò)了數(shù)據(jù)‘靜態(tài)和‘批處理時(shí)代。然而早在2015年,這種架構(gòu)被過(guò)度使用的弊端開始顯露出來(lái),現(xiàn)在數(shù)據(jù)湖成了實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)分析的致命弱點(diǎn)。先放置數(shù)據(jù)再分析數(shù)據(jù),這立刻使公司處于極大的劣勢(shì)。獲取洞察力,并盡快采取行動(dòng),然而依賴過(guò)時(shí)事件數(shù)據(jù)的公司無(wú)法看清情況、應(yīng)采取的行動(dòng)以及任何可能的即時(shí)補(bǔ)救措施。在這個(gè)方面,“足夠好”從戰(zhàn)略上來(lái)說(shuō)很致命。

    Splice Machine的首席執(zhí)行官M(fèi)onte Zweben贊同這個(gè)觀點(diǎn)。Zweben預(yù)測(cè),2018年,“Hadoop迎來(lái)全面幻滅的時(shí)代,許多公司喪生于數(shù)據(jù)湖。這是因?yàn)榘鸦贖adoop的計(jì)算引擎搭起來(lái)很復(fù)雜,無(wú)法獲得投資回報(bào)?!?/p>

    數(shù)據(jù)目錄專業(yè)公司Alation的戰(zhàn)略和聯(lián)盟副總裁Ken Hoang表示,想在2018年生存下去,數(shù)據(jù)湖就得開始證明其商業(yè)價(jià)值。

    Hoang說(shuō):“在過(guò)去幾年,數(shù)據(jù)湖(新的數(shù)據(jù)傾倒場(chǎng))已經(jīng)歷了試驗(yàn)性部署,除非它證明能實(shí)現(xiàn)價(jià)值,否則會(huì)開始關(guān)閉。成功數(shù)據(jù)湖的特征是擁有這樣一種企業(yè)目錄,可以將信息發(fā)掘、人工智能和信息管理結(jié)合起來(lái),為企業(yè)提供新的洞察力?!?/p>

    然而,Hoang并不認(rèn)為數(shù)據(jù)湖完全失敗。他預(yù)測(cè),數(shù)據(jù)湖及其他大型數(shù)據(jù)樞紐會(huì)通過(guò)他所謂的“超級(jí)樞紐”(super hub)找到新的生機(jī),“超級(jí)樞紐”可以通過(guò)機(jī)器學(xué)習(xí)提供“環(huán)境即服務(wù)”(context-as-a-service)。

    Hoang說(shuō):“過(guò)去25年部署的大型數(shù)據(jù)樞紐(比如數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)、主數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)湖、Salesforce和ERP)導(dǎo)致了更多的數(shù)據(jù)孤島,而這些孤島之間無(wú)法輕易理解、關(guān)聯(lián)或共享。樞紐中的樞紐能夠跨這些樞紐關(guān)聯(lián)資產(chǎn),因而實(shí)現(xiàn)環(huán)境即服務(wù),這反過(guò)來(lái)會(huì)帶來(lái)更相關(guān)、更精準(zhǔn)的預(yù)測(cè)性洞察力,從而更迅速地獲得更顯著的運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)成效。”

    MapR的首席應(yīng)用架構(gòu)師Ted Dunning預(yù)測(cè)會(huì)出現(xiàn)類似的轉(zhuǎn)變:由于大數(shù)據(jù)系統(tǒng)成為存儲(chǔ)、訪問(wèn)和運(yùn)營(yíng)等方面的重心,企業(yè)會(huì)考慮構(gòu)建一種全局?jǐn)?shù)據(jù)結(jié)構(gòu),以便全面訪問(wèn)來(lái)自多個(gè)數(shù)據(jù)源的數(shù)據(jù)和面向真正多租戶的系統(tǒng)的計(jì)算資源。

    Dunning說(shuō):“我們會(huì)看到越來(lái)越多的企業(yè)將計(jì)算當(dāng)成數(shù)據(jù)流,而不是當(dāng)成處理完后存入到數(shù)據(jù)庫(kù)中的數(shù)據(jù)。這些數(shù)據(jù)流獲取關(guān)鍵的業(yè)務(wù)事件,體現(xiàn)業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)。統(tǒng)一的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)將成為構(gòu)建這種大規(guī)模數(shù)據(jù)流系統(tǒng)的基礎(chǔ)?!?/p>

    自助服務(wù)數(shù)據(jù)分析專業(yè)公司Alteryx的首席戰(zhàn)略官Langley Eide表示,并非只有IT部門擔(dān)負(fù)起責(zé)任讓數(shù)據(jù)湖實(shí)現(xiàn)價(jià)值,業(yè)務(wù)部門的分析員和首席數(shù)字官(CDO)也要在2018年擔(dān)負(fù)起責(zé)任。

    Eide說(shuō):“大多數(shù)分析員并沒(méi)有充分利用涌入數(shù)據(jù)湖的大量非結(jié)構(gòu)化資源,比如點(diǎn)擊流數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)和日志數(shù)據(jù)等,主要是由于這些數(shù)據(jù)很難利用起來(lái)。而事實(shí)上,如果分析員不去處理這些數(shù)據(jù),就沒(méi)有盡到責(zé)任。人們普遍認(rèn)為,許多數(shù)據(jù)湖是不良資產(chǎn)――人們不知道有什么數(shù)據(jù)、如何訪問(wèn)數(shù)據(jù),或者如何從數(shù)據(jù)獲取洞察力。更多的CDO和企業(yè)希望從數(shù)據(jù)湖獲得更高的投資回報(bào),這個(gè)現(xiàn)狀在2018年會(huì)發(fā)生變化?!?/p>

    Eide預(yù)測(cè),2018年我們會(huì)看到分析員們將Excel和SQL之類的“蠻力”工具換成更注重編程的方法和技術(shù),比如數(shù)據(jù)編目,從數(shù)據(jù)中發(fā)掘并獲取更多的價(jià)值。

    CDO將成熟起來(lái)

    由于新的趨勢(shì)是從數(shù)據(jù)中獲得更好的洞察力,Edie還預(yù)測(cè)CDO的角色在2018年會(huì)成熟起來(lái)。

    “數(shù)據(jù)實(shí)質(zhì)上是新的石油,CDO開始被認(rèn)為是解決當(dāng)今企業(yè)最重要的問(wèn)題:從數(shù)據(jù)中獲取價(jià)值的關(guān)鍵角色。由于預(yù)算通常不到1000萬(wàn)美元,CDO面臨的最大挑戰(zhàn)和機(jī)遇之一就是,讓企業(yè)的數(shù)據(jù)資產(chǎn)更貼近業(yè)務(wù)用戶,從而使大加宣傳的自助服務(wù)機(jī)會(huì)成為現(xiàn)實(shí)。2018年,努力在集中式功能與嵌入在業(yè)務(wù)部門的功能之間取得平衡的CDO最終將獲得更多的預(yù)算?!?/p>

    Eide認(rèn)為,讓資源、技能和功能能夠在卓越中心和業(yè)務(wù)部門之間迅速轉(zhuǎn)移的CDO將會(huì)取得最大的成功。為此,敏捷的平臺(tái)和方法是關(guān)鍵。

    數(shù)據(jù)管理員崛起?

    數(shù)據(jù)分析初創(chuàng)公司Dremio的首席執(zhí)行官兼聯(lián)合創(chuàng)始人Tomer Shiran是Apache Arrow開源項(xiàng)目發(fā)展背后的一大推手,他預(yù)測(cè)企業(yè)會(huì)需要一種新的角色:數(shù)據(jù)管理員(data curator)。

    Shiran表示,數(shù)據(jù)管理員介于數(shù)據(jù)使用者和數(shù)據(jù)工程師之間。數(shù)據(jù)使用者是指使用Tableau和Python等工具,用數(shù)據(jù)來(lái)解答重要問(wèn)題的分析師和數(shù)據(jù)科學(xué)家,而數(shù)據(jù)工程師是指使用腳本語(yǔ)言、Spark、Hive和MapReduce在系統(tǒng)之間移動(dòng)和轉(zhuǎn)換數(shù)據(jù)的人員。要想獲得成功,數(shù)據(jù)管理員不但要了解運(yùn)用于數(shù)據(jù)的技術(shù),還要了解數(shù)據(jù)的含義。

    Shiran說(shuō):“數(shù)據(jù)管理員負(fù)責(zé)了解整個(gè)企業(yè)內(nèi)不同的群體需要執(zhí)行的數(shù)據(jù)分析類型,了解哪些數(shù)據(jù)集非常適合于這項(xiàng)工作,并了解需要哪些步驟將數(shù)據(jù)由原始狀態(tài)轉(zhuǎn)換為數(shù)據(jù)使用者執(zhí)行的工作所需的形態(tài)和形式。數(shù)據(jù)管理員使用自助服務(wù)數(shù)據(jù)平臺(tái)之類的系統(tǒng),加快讓數(shù)據(jù)使用者便于訪問(wèn)必要數(shù)據(jù)集的端到端過(guò)程,無(wú)需制作無(wú)數(shù)的數(shù)據(jù)副本?!?h3>數(shù)據(jù)治理戰(zhàn)略將成為所有高管的重要課題

    歐盟的《通用數(shù)據(jù)保護(hù)條例》(GDPR)將于2018年5月25日生效,它如陰霾一般籠罩在數(shù)據(jù)分析領(lǐng)域的上空,可是并非所有企業(yè)做好了準(zhǔn)備。

    美富律師事務(wù)所(Morrison & Foerster)全球隱私和數(shù)據(jù)安全部門的多位律師解釋,GDPR將直接適用于歐盟所有成員國(guó),它徹底改變了公司征得同意后才能收集和處理歐盟公民數(shù)據(jù)的方式。這些律師包括:全球隱私業(yè)務(wù)部聯(lián)合主任Miriam Wugmeister、歐洲隱私專家Lokke Moerel以及全球風(fēng)險(xiǎn)和危機(jī)管理業(yè)務(wù)部主任John Carlin(美國(guó)司法部國(guó)家安全司前總檢察長(zhǎng)助理)。

    他們解釋:“那些有賴于征得同意才能開展所有處理工作的公司再也無(wú)法這么做,需要具備其他的法律依據(jù)(即必要的合同條文和合法權(quán)益)。公司要實(shí)施一套全新的生態(tài)系統(tǒng)來(lái)進(jìn)行通知并征得同意。”

    雖然GDPR處罰金額可能很高――行政罰金可能高達(dá)2000萬(wàn)歐元或全球年?duì)I業(yè)額的4%(以金額高者為準(zhǔn)),但許多企業(yè)、尤其是美國(guó)企業(yè)并沒(méi)有做好準(zhǔn)備。

    Hortonworks的首席技術(shù)官Scott Gnau說(shuō):“千年蟲問(wèn)題來(lái)臨時(shí),每個(gè)人都在為是否真正碰到不好說(shuō)的問(wèn)題做準(zhǔn)備。今天,似乎很少有人為2018年5月即將實(shí)施的GDPR做準(zhǔn)備。為何如此?我們目前處于這樣一個(gè)階段,每個(gè)企業(yè)不僅要處理‘接下來(lái)的工作,還要努力處理需要解決的問(wèn)題。許多企業(yè)可能依賴首席安全官來(lái)確定規(guī)則、系統(tǒng)和參數(shù)等,幫助全球系統(tǒng)集成商找出最佳的行動(dòng)方案。但要讓一個(gè)人來(lái)完成這項(xiàng)工作是不現(xiàn)實(shí)的。”

    Gnau表示,正確貫徹GDPR需要企業(yè)高管充分了解,做好準(zhǔn)備,并與本企業(yè)的各部門進(jìn)行溝通。企業(yè)需要在數(shù)據(jù)資產(chǎn)的整體治理方面有更大的把握。但是重大數(shù)據(jù)泄密(比如2017年曝光的Equifax數(shù)據(jù)泄密)意味著,它們會(huì)努力在讓員工自助訪問(wèn)數(shù)據(jù)與保護(hù)同樣這些數(shù)據(jù)免受潛在的威脅之間求得平衡。

    因此,Gnau預(yù)測(cè)數(shù)據(jù)治理將成為2018年所有企業(yè)關(guān)注的重點(diǎn)?!耙粋€(gè)關(guān)鍵的目標(biāo)應(yīng)該是,開發(fā)出一套兼顧數(shù)據(jù)民主化、訪問(wèn)、自助分析和監(jiān)管的系統(tǒng)。將來(lái)我們?yōu)閿?shù)據(jù)安全地設(shè)計(jì)架構(gòu)的方式將影響到每個(gè)人:美國(guó)和海外的客戶、媒體和合作伙伴等?!?/p>

    多云數(shù)據(jù)管理專業(yè)公司Veritas Technologies的解決方案營(yíng)銷主管Zachary Bosin預(yù)測(cè),美國(guó)公司會(huì)是最先依據(jù)GDPR受到處罰的企業(yè)之一。

    Bosin說(shuō):“盡管截止日期馬上就到,但Veritas在全球調(diào)查的公司中只有31%認(rèn)為自己符合GDPR。對(duì)違規(guī)行為的處罰非常嚴(yán)厲,該法規(guī)將影響到與歐盟公民打交道的任何一家公司?!?h3>元數(shù)據(jù)管理繼續(xù)盛行

    當(dāng)然,擺在面前的不僅僅是GDPR。數(shù)據(jù)日益泛濫,全球各國(guó)政府因而在制定新的法規(guī)。在企業(yè)內(nèi)部,團(tuán)隊(duì)訪問(wèn)數(shù)據(jù)的現(xiàn)象比以前普遍得多。這一切使得數(shù)據(jù)治理以及數(shù)據(jù)質(zhì)量、數(shù)據(jù)整合和元數(shù)據(jù)管理顯得更為重要。

    分析軟件提供商Infogix的產(chǎn)品管理高級(jí)副總裁Emily Washington說(shuō):“除了人工智能和物聯(lián)網(wǎng)等早期的趨勢(shì)外,現(xiàn)在多了元數(shù)據(jù)管理和確保數(shù)據(jù)隱私以符合GDPR等法規(guī),但2018年一個(gè)令人意外的趨勢(shì)將是數(shù)據(jù)管理技術(shù)的融合。企業(yè)在日益評(píng)估簡(jiǎn)化整體技術(shù)架構(gòu)的方式,因?yàn)樗鼈兿氤晒Φ乩么髷?shù)據(jù)和分析技術(shù)來(lái)打造更好的客戶體驗(yàn),實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo),獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),并最終成為市場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)者?!?/p>

    Williams表示,獲取有意義的洞察力并提高運(yùn)營(yíng)效率需要靈活、整合的工具,好讓用戶迅速獲取、準(zhǔn)備、分析和治理數(shù)據(jù)。尤其是,元數(shù)據(jù)管理對(duì)于滿足企業(yè)數(shù)據(jù)環(huán)境中的數(shù)據(jù)治理、法規(guī)遵從和數(shù)據(jù)管理需求將至關(guān)重要。

    預(yù)測(cè)分析有助于改善數(shù)據(jù)質(zhì)量

    隨著數(shù)據(jù)項(xiàng)目進(jìn)入到生產(chǎn)環(huán)境,數(shù)據(jù)質(zhì)量日益受到關(guān)注。隨著物聯(lián)網(wǎng)進(jìn)一步打開數(shù)據(jù)閘門,尤為如此。Infogix表示,2018年企業(yè)會(huì)借助機(jī)器學(xué)習(xí)算法,改善數(shù)據(jù)質(zhì)量異常檢測(cè)。通過(guò)利用歷史模式來(lái)預(yù)測(cè)未來(lái)的數(shù)據(jù)質(zhì)量結(jié)果,企業(yè)可以動(dòng)態(tài)檢測(cè)原本被忽略的異常情況,或者只有通過(guò)手動(dòng)干預(yù)才能在后期階段發(fā)現(xiàn)的異常情況。

    Washington說(shuō):“由于更多的數(shù)據(jù)通過(guò)物聯(lián)網(wǎng)等技術(shù)而生成,管理和利用數(shù)據(jù)變得越來(lái)越難。集成的自助工具提供了全面的企業(yè)數(shù)據(jù)視圖,以便得出及時(shí)而有意義的結(jié)論。進(jìn)入到2018年,企業(yè)的數(shù)據(jù)資產(chǎn)做到完全透明對(duì)于成功的數(shù)據(jù)分析項(xiàng)目將至關(guān)重要,以便滿足數(shù)據(jù)治理和隱私要求、用數(shù)據(jù)資產(chǎn)來(lái)賺錢等等。”

    猜你喜歡
    洞察力數(shù)據(jù)管理企業(yè)
    企業(yè)級(jí)BOM數(shù)據(jù)管理概要
    企業(yè)
    企業(yè)
    企業(yè)
    定制化汽車制造的數(shù)據(jù)管理分析
    Clothing is what you are
    海洋環(huán)境數(shù)據(jù)管理優(yōu)化與實(shí)踐
    敢為人先的企業(yè)——超惠投不動(dòng)產(chǎn)
    CTCS-2級(jí)報(bào)文數(shù)據(jù)管理需求分析和實(shí)現(xiàn)
    “表里不一”如何識(shí)別——富平增強(qiáng)考核洞察力
    少妇 在线观看| 国产成人av激情在线播放| 69精品国产乱码久久久| 视频在线观看一区二区三区| 又大又爽又粗| 久久免费观看电影| 久久久久国产一级毛片高清牌| 两个人看的免费小视频| 久热爱精品视频在线9| 国产在线观看jvid| 国产av精品麻豆| 国产精品偷伦视频观看了| 亚洲avbb在线观看| 曰老女人黄片| 久热这里只有精品99| 90打野战视频偷拍视频| av福利片在线| 91老司机精品| 国产精品久久久久久精品古装| 日韩欧美一区视频在线观看| 美女大奶头黄色视频| 午夜老司机福利片| 国产免费一区二区三区四区乱码| 男人舔女人的私密视频| 国产一区二区激情短视频 | 91麻豆精品激情在线观看国产 | 日本av免费视频播放| 国产不卡av网站在线观看| av天堂在线播放| 自线自在国产av| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 极品人妻少妇av视频| 成年人黄色毛片网站| 男女边摸边吃奶| 亚洲国产精品999| 18禁观看日本| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 成人三级做爰电影| 国产成人精品久久二区二区91| 一二三四社区在线视频社区8| 一区二区日韩欧美中文字幕| 精品国产一区二区三区四区第35| 久久久久久免费高清国产稀缺| 中文字幕最新亚洲高清| 国产成人影院久久av| 成年美女黄网站色视频大全免费| avwww免费| 超碰97精品在线观看| 妹子高潮喷水视频| 老司机靠b影院| 亚洲精品国产av蜜桃| 激情视频va一区二区三区| 首页视频小说图片口味搜索| 国产麻豆69| 18在线观看网站| 深夜精品福利| 成年动漫av网址| 欧美在线黄色| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 久久狼人影院| 午夜福利一区二区在线看| 免费黄频网站在线观看国产| 国产亚洲一区二区精品| 精品国产乱子伦一区二区三区 | 色老头精品视频在线观看| www.精华液| 成人国产av品久久久| 国产成人影院久久av| 男人操女人黄网站| 久久精品亚洲av国产电影网| 丝袜美腿诱惑在线| avwww免费| 欧美黑人精品巨大| 97在线人人人人妻| 国产精品1区2区在线观看. | 欧美黄色片欧美黄色片| 久久av网站| h视频一区二区三区| 精品国产国语对白av| 99久久国产精品久久久| 大香蕉久久成人网| 在线观看免费日韩欧美大片| 亚洲熟女精品中文字幕| 亚洲美女黄色视频免费看| 母亲3免费完整高清在线观看| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 热99re8久久精品国产| tocl精华| 日韩人妻精品一区2区三区| 日韩视频一区二区在线观看| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 欧美黑人欧美精品刺激| 欧美在线黄色| 黄色 视频免费看| 热re99久久精品国产66热6| 日韩欧美国产一区二区入口| 国产真人三级小视频在线观看| 十八禁网站免费在线| 99国产综合亚洲精品| 国产精品av久久久久免费| 在线天堂中文资源库| 久久狼人影院| 亚洲精品一区蜜桃| 精品人妻一区二区三区麻豆| 亚洲精品第二区| 亚洲一区中文字幕在线| 色老头精品视频在线观看| 国产一级毛片在线| 91成人精品电影| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 深夜精品福利| 成人亚洲精品一区在线观看| 久久久欧美国产精品| 久久狼人影院| 丁香六月天网| 午夜激情av网站| 老司机影院成人| 九色亚洲精品在线播放| www.自偷自拍.com| 欧美变态另类bdsm刘玥| 亚洲av电影在线进入| 电影成人av| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 国产成人精品在线电影| 黄片小视频在线播放| 另类亚洲欧美激情| 欧美变态另类bdsm刘玥| 欧美黑人精品巨大| 青春草视频在线免费观看| 久久亚洲国产成人精品v| 国产亚洲欧美在线一区二区| 亚洲av美国av| 99精品欧美一区二区三区四区| 成人免费观看视频高清| 亚洲国产日韩一区二区| h视频一区二区三区| 午夜福利,免费看| 丝袜美腿诱惑在线| 制服诱惑二区| 成人国产av品久久久| 亚洲全国av大片| 一级a爱视频在线免费观看| 国产成人影院久久av| 午夜影院在线不卡| 十八禁高潮呻吟视频| 青春草视频在线免费观看| 精品人妻熟女毛片av久久网站| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 亚洲中文字幕日韩| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 极品少妇高潮喷水抽搐| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 国产伦理片在线播放av一区| 欧美xxⅹ黑人| 人人妻人人澡人人看| 青春草亚洲视频在线观看| 午夜日韩欧美国产| 亚洲欧美一区二区三区久久| 亚洲成人手机| av电影中文网址| 亚洲国产欧美网| 国产免费一区二区三区四区乱码| 久久青草综合色| 青春草亚洲视频在线观看| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 青春草亚洲视频在线观看| 精品国产国语对白av| 久久国产精品影院| 精品人妻一区二区三区麻豆| kizo精华| 一级片免费观看大全| 国产麻豆69| 精品国产乱码久久久久久小说| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 在线观看免费午夜福利视频| 国产国语露脸激情在线看| 国产精品偷伦视频观看了| 欧美精品一区二区免费开放| 夜夜夜夜夜久久久久| 夜夜夜夜夜久久久久| 国产一区二区 视频在线| 亚洲精品在线美女| 狠狠狠狠99中文字幕| 国产人伦9x9x在线观看| 精品福利观看| 亚洲精品一区蜜桃| 他把我摸到了高潮在线观看 | av天堂在线播放| 久久久精品免费免费高清| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 女性生殖器流出的白浆| 久久免费观看电影| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 国产一区二区 视频在线| 真人做人爱边吃奶动态| 脱女人内裤的视频| 欧美精品啪啪一区二区三区 | 下体分泌物呈黄色| 午夜激情av网站| 曰老女人黄片| 99热全是精品| 亚洲精品国产av蜜桃| 国产高清视频在线播放一区 | 国产真人三级小视频在线观看| 亚洲av成人不卡在线观看播放网 | 亚洲av日韩精品久久久久久密| 成人亚洲精品一区在线观看| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 亚洲 欧美一区二区三区| 亚洲少妇的诱惑av| 久久性视频一级片| 免费日韩欧美在线观看| 国产三级黄色录像| 高清在线国产一区| 不卡一级毛片| 亚洲国产日韩一区二区| 久久精品成人免费网站| 精品久久久久久电影网| av福利片在线| 日本vs欧美在线观看视频| 欧美国产精品一级二级三级| 午夜激情久久久久久久| xxxhd国产人妻xxx| 97人妻天天添夜夜摸| 天天影视国产精品| 亚洲一区二区三区欧美精品| 91精品伊人久久大香线蕉| 亚洲av成人不卡在线观看播放网 | 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 久久久久久久久免费视频了| 人妻人人澡人人爽人人| 老司机在亚洲福利影院| 十八禁高潮呻吟视频| 男女床上黄色一级片免费看| 亚洲精品中文字幕一二三四区 | 在线av久久热| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 青春草视频在线免费观看| 大型av网站在线播放| 欧美一级毛片孕妇| 一本综合久久免费| 新久久久久国产一级毛片| a级片在线免费高清观看视频| 国产亚洲精品久久久久5区| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 爱豆传媒免费全集在线观看| 亚洲情色 制服丝袜| 老司机影院成人| 一二三四在线观看免费中文在| 亚洲少妇的诱惑av| 91成人精品电影| 午夜福利视频在线观看免费| 亚洲国产精品999| 黑丝袜美女国产一区| 成年人黄色毛片网站| 免费看十八禁软件| 两人在一起打扑克的视频| 黄色a级毛片大全视频| 国产精品99久久99久久久不卡| 国产精品影院久久| 少妇粗大呻吟视频| 国产成人系列免费观看| 90打野战视频偷拍视频| 亚洲人成电影免费在线| 日本av手机在线免费观看| a 毛片基地| 婷婷成人精品国产| 三上悠亚av全集在线观看| 老汉色av国产亚洲站长工具| 丝袜美腿诱惑在线| 麻豆av在线久日| 高清av免费在线| 五月天丁香电影| 波多野结衣av一区二区av| 天堂中文最新版在线下载| 老汉色av国产亚洲站长工具| 日本wwww免费看| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 亚洲第一av免费看| 大型av网站在线播放| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 国产成人精品久久二区二区免费| 在线观看免费高清a一片| 亚洲av成人不卡在线观看播放网 | 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 一本大道久久a久久精品| 下体分泌物呈黄色| 老汉色∧v一级毛片| 91字幕亚洲| 国产精品二区激情视频| 亚洲国产欧美一区二区综合| 亚洲天堂av无毛| 中文字幕最新亚洲高清| 国产精品久久久久成人av| 国产精品久久久av美女十八| 母亲3免费完整高清在线观看| 精品欧美一区二区三区在线| 亚洲成人手机| 另类精品久久| 十八禁网站免费在线| 日韩人妻精品一区2区三区| 日本wwww免费看| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 国产亚洲精品第一综合不卡| cao死你这个sao货| 色婷婷av一区二区三区视频| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 五月天丁香电影| 国产成人系列免费观看| 日韩视频一区二区在线观看| 欧美精品一区二区免费开放| 国产极品粉嫩免费观看在线| 青青草视频在线视频观看| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 精品亚洲成a人片在线观看| 久久久久精品人妻al黑| 一区在线观看完整版| 亚洲精品国产色婷婷电影| 国产亚洲一区二区精品| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 91国产中文字幕| 91老司机精品| a级毛片黄视频| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 国产精品一区二区在线观看99| 麻豆av在线久日| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 精品一区二区三区av网在线观看 | 两性夫妻黄色片| 中文字幕高清在线视频| 男人添女人高潮全过程视频| 99香蕉大伊视频| 在线观看www视频免费| 人成视频在线观看免费观看| 91老司机精品| 丁香六月天网| 69av精品久久久久久 | 操出白浆在线播放| 亚洲 欧美一区二区三区| 美女视频免费永久观看网站| 国产欧美日韩精品亚洲av| 十八禁人妻一区二区| 精品少妇内射三级| 男人舔女人的私密视频| 叶爱在线成人免费视频播放| 黑人猛操日本美女一级片| 少妇 在线观看| 免费在线观看完整版高清| 亚洲人成电影免费在线| 亚洲欧美清纯卡通| 午夜免费观看性视频| 交换朋友夫妻互换小说| 老司机福利观看| 少妇 在线观看| 国产一区二区三区综合在线观看| 成人黄色视频免费在线看| 99久久综合免费| 精品人妻一区二区三区麻豆| 亚洲精品中文字幕一二三四区 | 国产黄频视频在线观看| 久久综合国产亚洲精品| 日韩一区二区三区影片| 国产欧美日韩精品亚洲av| 亚洲免费av在线视频| 老熟妇乱子伦视频在线观看 | 久久中文字幕一级| 狂野欧美激情性xxxx| 久久久久网色| 十八禁高潮呻吟视频| 免费观看人在逋| 国产男人的电影天堂91| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 国产一区有黄有色的免费视频| 精品视频人人做人人爽| 狂野欧美激情性bbbbbb| 亚洲精品一区蜜桃| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 成在线人永久免费视频| 欧美日韩视频精品一区| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| av天堂久久9| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久 | 成人国语在线视频| 中文字幕高清在线视频| 老熟妇仑乱视频hdxx| 他把我摸到了高潮在线观看 | 久久久精品区二区三区| 精品视频人人做人人爽| 亚洲av美国av| 久久99一区二区三区| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 曰老女人黄片| 新久久久久国产一级毛片| 国产黄色免费在线视频| 男男h啪啪无遮挡| 免费黄频网站在线观看国产| 精品福利永久在线观看| 91大片在线观看| 精品人妻一区二区三区麻豆| 一个人免费在线观看的高清视频 | 成人国产av品久久久| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 日本精品一区二区三区蜜桃| 18在线观看网站| 淫妇啪啪啪对白视频 | 午夜视频精品福利| 久久久久精品人妻al黑| 中文欧美无线码| 黄色片一级片一级黄色片| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 欧美 日韩 精品 国产| 高清视频免费观看一区二区| 亚洲av欧美aⅴ国产| 国产男人的电影天堂91| 9色porny在线观看| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 国产一级毛片在线| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 国产一区二区三区av在线| 国产精品欧美亚洲77777| 又黄又粗又硬又大视频| 亚洲 国产 在线| 国产男女超爽视频在线观看| 欧美另类亚洲清纯唯美| 狂野欧美激情性bbbbbb| 一区福利在线观看| 性色av乱码一区二区三区2| 操出白浆在线播放| 亚洲成人手机| 欧美黑人精品巨大| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 国产成人av激情在线播放| 男人舔女人的私密视频| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 首页视频小说图片口味搜索| 国产精品99久久99久久久不卡| 亚洲国产日韩一区二区| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 老司机亚洲免费影院| 他把我摸到了高潮在线观看 | 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 国产福利在线免费观看视频| 国产精品亚洲av一区麻豆| 日日夜夜操网爽| 欧美日韩黄片免| 久久久国产精品麻豆| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 黄色 视频免费看| 成年人免费黄色播放视频| 一级片免费观看大全| 欧美大码av| 亚洲精品国产区一区二| 欧美黑人欧美精品刺激| 中文字幕人妻熟女乱码| 两个人看的免费小视频| 水蜜桃什么品种好| 亚洲成av片中文字幕在线观看| www日本在线高清视频| 手机成人av网站| 少妇被粗大的猛进出69影院| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 久久青草综合色| 国产成人系列免费观看| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| 少妇人妻久久综合中文| 在线观看舔阴道视频| 亚洲第一av免费看| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 亚洲精品自拍成人| 国产精品一区二区在线不卡| 一级黄色大片毛片| 老司机影院毛片| 国产男女内射视频| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 免费观看人在逋| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 色老头精品视频在线观看| a级片在线免费高清观看视频| 首页视频小说图片口味搜索| 两个人看的免费小视频| 国产深夜福利视频在线观看| 又大又爽又粗| 脱女人内裤的视频| 午夜免费成人在线视频| 国产欧美日韩精品亚洲av| 桃花免费在线播放| av电影中文网址| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 国产精品亚洲av一区麻豆| 18禁观看日本| 久久人妻熟女aⅴ| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 久久精品国产a三级三级三级| 免费观看av网站的网址| 久久久久久久久免费视频了| 韩国精品一区二区三区| 91成年电影在线观看| 欧美少妇被猛烈插入视频| 动漫黄色视频在线观看| 国产不卡av网站在线观看| 2018国产大陆天天弄谢| 99热全是精品| 狠狠狠狠99中文字幕| 久久久久视频综合| 高清欧美精品videossex| 国产一卡二卡三卡精品| 国产av又大| 亚洲精品av麻豆狂野| 久久久水蜜桃国产精品网| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 1024香蕉在线观看| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 久久久久久久大尺度免费视频| 美女高潮到喷水免费观看| 美女扒开内裤让男人捅视频| 美女福利国产在线| 精品人妻在线不人妻| 一本色道久久久久久精品综合| 亚洲中文字幕日韩| 天堂中文最新版在线下载| 午夜日韩欧美国产| 精品一品国产午夜福利视频| 免费观看a级毛片全部| 又黄又粗又硬又大视频| 国产野战对白在线观看| 国产麻豆69| 欧美激情久久久久久爽电影 | 叶爱在线成人免费视频播放| 亚洲欧洲日产国产| 国产视频一区二区在线看| 国产91精品成人一区二区三区 | 天堂俺去俺来也www色官网| 在线天堂中文资源库| 久久久久精品国产欧美久久久 | 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 国产成人精品久久二区二区91| 国产精品一区二区在线不卡| 嫩草影视91久久| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 女人久久www免费人成看片| 欧美精品av麻豆av| 午夜两性在线视频| 亚洲黑人精品在线| 一本大道久久a久久精品| 午夜福利免费观看在线| 久久ye,这里只有精品| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 1024视频免费在线观看| 一本久久精品| 大陆偷拍与自拍| 黑人欧美特级aaaaaa片| 久久亚洲国产成人精品v| 国产亚洲欧美精品永久| 在线观看一区二区三区激情| 大香蕉久久成人网| 老司机在亚洲福利影院| 成人免费观看视频高清| 人妻久久中文字幕网| 国产日韩欧美亚洲二区| 久9热在线精品视频| 欧美成人午夜精品| 午夜福利免费观看在线| 99国产精品99久久久久| 亚洲男人天堂网一区| 久久九九热精品免费| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 国产1区2区3区精品| 黄片小视频在线播放| 人人澡人人妻人| 在线观看一区二区三区激情| 亚洲国产av影院在线观看| 少妇 在线观看| 性高湖久久久久久久久免费观看| 中文字幕人妻熟女乱码| 亚洲专区国产一区二区| cao死你这个sao货| 国产成+人综合+亚洲专区| 亚洲精品粉嫩美女一区| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 国产一卡二卡三卡精品| 色婷婷av一区二区三区视频| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 精品国产乱码久久久久久男人| 欧美人与性动交α欧美软件| 十八禁网站网址无遮挡| 免费av中文字幕在线| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 欧美一级毛片孕妇| 久久久久久久大尺度免费视频| 国产成人精品久久二区二区91| 人妻人人澡人人爽人人| 午夜福利,免费看| 精品国产乱子伦一区二区三区 | 日韩欧美一区二区三区在线观看 | 日韩大码丰满熟妇| av国产精品久久久久影院| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 新久久久久国产一级毛片| 后天国语完整版免费观看| 一级a爱视频在线免费观看| 性色av乱码一区二区三区2| 一级毛片女人18水好多| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 亚洲国产欧美在线一区| tube8黄色片| 国产男人的电影天堂91| 老汉色∧v一级毛片|