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    論新媒體手段在中職班級(jí)管理中的運(yùn)用

    2018-04-21 11:43:20趙勤
    考試周刊 2018年38期
    關(guān)鍵詞:班級(jí)管理新媒體中職

    摘要:本文詳細(xì)全面地去進(jìn)行分析,新媒體主體(班主任、科任教師、班干部等人的維度)和新媒體客體(諸如班風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)等事務(wù)維度)與班級(jí)管理新媒體運(yùn)用具有密切聯(lián)系。

    關(guān)鍵詞:新媒體;中職;班級(jí)管理

    一、 影響中職班級(jí)管理新媒體運(yùn)用的原因分析

    (一) 新媒體主體的主導(dǎo)作用沒(méi)有得到有效發(fā)揮

    1. 班主任缺乏班級(jí)管理新媒體運(yùn)用的管理理念及構(gòu)建未來(lái)的素質(zhì)

    班主任對(duì)班級(jí)管理新媒體運(yùn)用的認(rèn)識(shí)水平直接影響班級(jí)管理新媒體運(yùn)用效果。多數(shù)教師不了解班級(jí)管理新媒體運(yùn)用甚至沒(méi)有聽(tīng)說(shuō)過(guò),無(wú)法有效運(yùn)用新媒體型領(lǐng)導(dǎo)理論進(jìn)行班級(jí)管理。同時(shí)班主任對(duì)班級(jí)的發(fā)展沒(méi)有具體的構(gòu)想,沒(méi)有考慮自己班級(jí)學(xué)生的實(shí)際情況,對(duì)班集體沒(méi)有足夠的了解和認(rèn)識(shí),缺乏構(gòu)建未來(lái)的素質(zhì)。

    2. 班主任及科任教師沒(méi)能聯(lián)合班干部建立大家共同認(rèn)可的班級(jí)管理新媒體

    班主任沒(méi)有真正了解班級(jí)每位成員內(nèi)心中最迫切、最想達(dá)成的事情,即學(xué)生、班主任和科任教師的個(gè)人新媒體。只有了解了學(xué)生、科任教師和班主任的個(gè)人新媒體后,相互分享交流,并進(jìn)行提煉,才能創(chuàng)制出切合實(shí)際的班級(jí)共同新媒體,而不是片面地由教師個(gè)人提出要求。

    教師對(duì)學(xué)生的個(gè)人新媒體的關(guān)注不夠。學(xué)生是獨(dú)特的人,每個(gè)學(xué)生都有自己的發(fā)展需求,只有這樣學(xué)生才能發(fā)展自己的個(gè)性,才有不斷奮斗的動(dòng)力,學(xué)生如果沒(méi)有自己的個(gè)人新媒體,只是對(duì)教師言聽(tīng)計(jì)從,附和別人,奉命行事,那將失去自我,缺乏個(gè)性。

    3. 班主任、科任教師及班干部缺少新媒體承諾

    教師沒(méi)能將班級(jí)管理新媒體內(nèi)化到班級(jí)每一位成員的心中,缺乏新媒體承諾。班級(jí)管理新媒體通過(guò)各種形式推廣到學(xué)生中,直接和間接地與班級(jí)成員溝通將班級(jí)管理新媒體根植于組織成員的內(nèi)心,使班級(jí)成員對(duì)班級(jí)管理新媒體產(chǎn)生共鳴,激發(fā)奮斗熱情。從而班級(jí)管理新媒體成為對(duì)班集體成員的一種推動(dòng)、一種召喚和一種鞭策。

    教師缺少對(duì)學(xué)生的信任,對(duì)學(xué)生管得過(guò)多,沒(méi)有建立有效地班干部隊(duì)伍,由此學(xué)生對(duì)教師言聽(tīng)計(jì)從,不敢提出自己的想法與建議,展示自己配合教師管理班級(jí)的能力。

    (二) 班級(jí)管理新媒體沒(méi)有做到具體化,缺少具體目標(biāo)、措施和途徑

    1. 班風(fēng)建設(shè)沒(méi)有建立班級(jí)管理細(xì)則,疏于管理

    班風(fēng)指一個(gè)班級(jí)的精神面貌,是一個(gè)班級(jí)穩(wěn)定的,具有自身特色的集體風(fēng)范,一個(gè)好的班風(fēng)影響著班級(jí)凝聚力,對(duì)班級(jí)成員起到規(guī)范約束作用。國(guó)有國(guó)法,家有家規(guī)。班風(fēng)建設(shè)需要依靠一定的制度規(guī)范。通過(guò)制定班級(jí)管理細(xì)則,明確班級(jí)管理的目標(biāo),規(guī)范班級(jí)成員行為,形成正確的班級(jí)輿論,進(jìn)而從根本上遏制班級(jí)的不良風(fēng)氣,約束學(xué)生的不良行為。

    2. 學(xué)風(fēng)建設(shè)應(yīng)與課外活動(dòng)教學(xué)相結(jié)合,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣

    良好的班風(fēng)會(huì)為班級(jí)學(xué)生提供優(yōu)良的學(xué)習(xí)環(huán)境,良好的學(xué)風(fēng)是班級(jí)良好班風(fēng)的重要體現(xiàn)。學(xué)風(fēng)建設(shè)不僅體現(xiàn)在課堂,更表現(xiàn)在課外。中職學(xué)生身心不斷發(fā)展,獨(dú)立意識(shí)不斷加強(qiáng),傳統(tǒng)的課堂教學(xué)不能滿足學(xué)生的需要,學(xué)生的學(xué)習(xí)主動(dòng)性的提高就需要豐富的課外活動(dòng)的輔助,讓處于青春期的中職學(xué)生在樂(lè)中學(xué),學(xué)中樂(lè)。

    3. 不重視教風(fēng)建設(shè),缺乏教學(xué)反思

    教風(fēng)是凝聚在教與學(xué)過(guò)程中的精神動(dòng)力、態(tài)度作風(fēng)、方法措施等。教師是人類靈魂的工程師,教風(fēng)涵蓋了教師的靈魂。教風(fēng)建設(shè)需要教師不斷進(jìn)行教學(xué)反思。教學(xué)反思是教師進(jìn)步的階梯,是教師進(jìn)步的重要途徑。通過(guò)教學(xué)反思能夠不斷地,逐漸地提高教師自我的教學(xué)監(jiān)控能力,提升教師的專業(yè)素質(zhì),綜合水平等。

    班級(jí)的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)及教風(fēng)建設(shè)是班級(jí)管理新媒體的三個(gè)方面,對(duì)班級(jí)管理新媒體運(yùn)用具有深遠(yuǎn)的影響。因此,必須明確班級(jí)的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)和教風(fēng)建設(shè)的具體目標(biāo)及實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的措施與途徑,并在班級(jí)管理新媒體運(yùn)用的過(guò)程中不斷改進(jìn),最終實(shí)現(xiàn)班級(jí)管理新媒體運(yùn)用。

    二、 中職班級(jí)管理新媒體運(yùn)用的建議

    (一) 班主任要努力提高構(gòu)建班級(jí)未來(lái)的素質(zhì)

    班主任作為班級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)者,應(yīng)為班級(jí)樹(shù)立發(fā)展目標(biāo),并幫助班級(jí)成員,跨越目前的情境,推動(dòng)班級(jí)和班級(jí)成員的進(jìn)步與成長(zhǎng)。班主任作為班級(jí)革新的領(lǐng)跑者,應(yīng)具備以下素質(zhì):良好的洞察力、組織力和凝聚力;善于溝通,將班級(jí)管理新媒體傳達(dá)給班級(jí)成員;善于激勵(lì)班級(jí)成員,為實(shí)現(xiàn)班級(jí)管理新媒體而努力。

    (二) 班級(jí)成員共同創(chuàng)制班級(jí)管理新媒體

    要想創(chuàng)建班級(jí)的共同新媒體,首先應(yīng)明確學(xué)生、班主任和科任教師的個(gè)人新媒體。真正了解每個(gè)人內(nèi)心中,最迫切、最渴望達(dá)成的事情,使得學(xué)生、教師、班主任無(wú)論在遭受什么樣挫折時(shí),內(nèi)心也能堅(jiān)韌不拔地完成自己分內(nèi)的事,從而提高效率。強(qiáng)大的意愿讓教師不會(huì)因這樣或那樣的事而中斷對(duì)學(xué)生的教育。學(xué)生的自覺(jué)性也會(huì)提高,由此也獲得了更好的發(fā)展。

    班主任可以創(chuàng)制新媒體調(diào)查表,調(diào)查學(xué)生、科任教師的個(gè)人新媒體,相互分享交流,并進(jìn)行提煉,創(chuàng)制出切合實(shí)際的班級(jí)共同新媒體。共同的新媒體會(huì)將學(xué)生、科任教師及班主任緊緊地結(jié)合在一起。需要說(shuō)明的是,班級(jí)共同新媒體不是簡(jiǎn)單地尋找個(gè)人新媒體的共同點(diǎn),而是將個(gè)人新媒體的實(shí)質(zhì)進(jìn)行提煉,融合而成的。共同新媒體只有切合每一個(gè)人的個(gè)人新媒體,切合實(shí)際,才能避免空洞,得到班級(jí)成員的熱情支持,才能讓班級(jí)成員真正投入其中,不斷奮斗。

    在創(chuàng)建了班級(jí)共同新媒體后,班主任還必須堅(jiān)持不懈地鼓勵(lì)學(xué)生去發(fā)展自己的個(gè)人新媒體。學(xué)生是獨(dú)特的人,每個(gè)學(xué)生都有自己的發(fā)展需求,只有這樣學(xué)生才能發(fā)展自己的個(gè)性,才有不斷奮斗的動(dòng)力,學(xué)生如果沒(méi)有自己的個(gè)人新媒體,只是對(duì)教師言聽(tīng)計(jì)從,附和別人,奉命行事,那將失去自我,缺乏個(gè)性。

    (三) 班級(jí)管理新媒體的內(nèi)化

    班級(jí)有了共同新媒體,就如同海上航船有了航標(biāo)燈引路,有了前進(jìn)的方向。將班級(jí)新媒體在班級(jí)中傳播,讓學(xué)生了解,熟記于心,時(shí)刻為這一新媒體而努力。有了班級(jí)新媒體這一強(qiáng)大的內(nèi)驅(qū)力,就能調(diào)動(dòng)學(xué)生參與班級(jí)管理的積極性和主動(dòng)性,增強(qiáng)班級(jí)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

    在了解的基礎(chǔ)上,將班級(jí)新媒體內(nèi)化到班級(jí)每一位成員的心中,立下新媒體承諾,使班級(jí)管理新媒體推動(dòng)和鞭策班集體成員。

    參考文獻(xiàn):

    [1]彭移風(fēng),宋學(xué)鋒.新媒體時(shí)代的學(xué)生管理困境與對(duì)策[J].中國(guó)職業(yè)技術(shù)教育,2008(29).

    [2]吳梅.提高學(xué)生課堂參與度提升中職專業(yè)課教學(xué)質(zhì)量[J].學(xué)周刊,2016(32).

    [3]楊明輝.中職計(jì)算機(jī)網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)教學(xué)探討[J].教育現(xiàn)代化,2016(30).

    [4]劉登云.信息時(shí)代中職教育管理改革策略[J].商業(yè)文化,2014(17).

    作者簡(jiǎn)介:

    趙勤,甘肅省蘭州市,榆中縣職業(yè)教育中心。

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