• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    一種基于改進(jìn)適應(yīng)度的多機(jī)器人協(xié)作策略

    2018-04-13 02:28:53曾慶山馮珊珊
    關(guān)鍵詞:能量消耗適應(yīng)度距離

    曾慶山, 馮珊珊

    (鄭州大學(xué) 電氣工程學(xué)院,河南 鄭州 450001)

    0 引言

    多機(jī)器人協(xié)作策略是多機(jī)器人系統(tǒng)執(zhí)行任務(wù)的前提,也是系統(tǒng)執(zhí)行效率是否高效的關(guān)鍵,是組織簡(jiǎn)單機(jī)器人完成復(fù)雜任務(wù)的核心.尤其近幾年云計(jì)算的興起,任務(wù)分配的相關(guān)算法在云調(diào)度[1]中也發(fā)揮了重要的作用,因此具有重要的研究?jī)r(jià)值.

    目前,多機(jī)器人協(xié)作策略研究主要集中于3種方法[2]:市場(chǎng)機(jī)制、群體智能和建模法.在動(dòng)態(tài)環(huán)境中,多機(jī)器人系統(tǒng)經(jīng)常面臨任務(wù)在不確定的時(shí)間和不斷變化的位置發(fā)布的問(wèn)題[3].建模法最主要的優(yōu)點(diǎn)就是實(shí)時(shí)性強(qiáng),尤其在這種動(dòng)態(tài)情況下,能較快地針對(duì)環(huán)境做出合理高效的決策.董煬斌等[4]創(chuàng)建的基于適應(yīng)度的多機(jī)器人協(xié)作策略,在針對(duì)動(dòng)態(tài)松散多任務(wù)分配方面展現(xiàn)了較好的實(shí)時(shí)性和靈活性,且能夠在限制任務(wù)執(zhí)行優(yōu)先級(jí)、機(jī)器人能力有限[5]等情況下完成較優(yōu)的任務(wù)分配,仿真試驗(yàn)表明,算法也具有較好的穩(wěn)定性.馮曉海等[6]通過(guò)對(duì)該算法的改進(jìn),使用正余切函數(shù)作為外部適應(yīng)度函數(shù),避免了原始函數(shù)中一直歸一化計(jì)算的問(wèn)題,提高了機(jī)器人與任務(wù)之間適應(yīng)度計(jì)算的穩(wěn)定性.

    1 適應(yīng)度協(xié)作策略及其不足

    1.1 外部適應(yīng)度算法

    外部能力適應(yīng)度的計(jì)算如下:

    (1)

    外部能力適應(yīng)度的歸一化處理方法,

    (2)

    該算法很好地建立了任務(wù)的內(nèi)部狀態(tài)和外部聯(lián)系,在機(jī)器人選擇任務(wù)過(guò)程中,任務(wù)的內(nèi)部狀態(tài)即內(nèi)部適應(yīng)度保持不變,不會(huì)因?yàn)闄C(jī)器人的不同而改變.這也說(shuō)明,機(jī)器人選擇任務(wù)的關(guān)鍵在于它與任務(wù)的外部適應(yīng)度,外部適應(yīng)度的設(shè)置是否合理將直接影響到任務(wù)分配的效果.顯然,外部適應(yīng)度過(guò)度依賴全局信息且頻繁進(jìn)行歸一化的過(guò)程增加了系統(tǒng)的復(fù)雜度,降低了穩(wěn)定性.

    1.2 正余切外部適應(yīng)度算法

    正余切外部適應(yīng)度如下:

    (3)

    式中:Er為機(jī)器人的實(shí)際能力;Et為任務(wù)的實(shí)際需求能力.

    改進(jìn)的方法提高了算法的獨(dú)立性,但也存在一些不合理:改進(jìn)的外部適應(yīng)度在較符合能力要求的范圍內(nèi)適應(yīng)度值下降較快,在遠(yuǎn)超過(guò)能力的范圍內(nèi)適應(yīng)度值保持較大值且下降緩慢.在計(jì)算適應(yīng)度前,系統(tǒng)是有開關(guān)控制變量的,當(dāng)機(jī)器人能力不足時(shí),不進(jìn)行適應(yīng)度計(jì)算,它必須與其他機(jī)器人的能力進(jìn)行加和、并操作后才能進(jìn)行適應(yīng)度的計(jì)算[7].在進(jìn)行加和、并操作時(shí),把能力不足時(shí)的適應(yīng)度作為聯(lián)合的依據(jù)不能保證聯(lián)合的機(jī)器人組合與任務(wù)最優(yōu)匹配,因此,對(duì)機(jī)器人能力不足時(shí)的外部適應(yīng)度計(jì)算是多余的.

    2 改進(jìn)的外部適應(yīng)度

    2.1 改進(jìn)外部能力適應(yīng)度

    在機(jī)器人能力滿足任務(wù)需求時(shí),計(jì)算能力適應(yīng)度時(shí),一般要求在較符合能力要求的范圍內(nèi),能力適應(yīng)度較大且區(qū)分明顯;在遠(yuǎn)超出能力要求的范圍內(nèi),能力適應(yīng)度較小.為實(shí)現(xiàn)這一要求,筆者設(shè)計(jì)了基于高斯分布模型的外部能力適應(yīng)度函數(shù),如下式:

    (4)

    式中:L(i)為機(jī)器人Ri的實(shí)際能力水平;W(j)為任務(wù)Tj的實(shí)際能力需求.其仿真對(duì)比如圖1、2.

    圖1 W=20時(shí)的適應(yīng)度值對(duì)比Fig.1 Fitness comparlson when W=20

    圖2 W=50時(shí)的適應(yīng)度值對(duì)比Fig.2 Fitness comparlson when W=50

    從圖1、2可以看出,在任務(wù)的能力需求是20(50)時(shí),機(jī)器人在40(100)以內(nèi)的適應(yīng)度要比反余切函數(shù)的大,超過(guò)40(100)以后,適應(yīng)度迅速減小,比反余切函數(shù)要小得多,可以保證其它能力在任務(wù)選擇中占據(jù)主導(dǎo),選擇任務(wù)的匹配度更高.算法的計(jì)算只與該任務(wù)的能力需求和當(dāng)前機(jī)器人的能力有關(guān),不受系統(tǒng)里其它因素的影響,確保算法的獨(dú)立性、穩(wěn)定性和可延拓性.

    2.2 距離適應(yīng)度策略

    圖3為機(jī)器人不合理的任務(wù)選擇.如圖3所示,機(jī)器人起止位置異地,當(dāng)A選擇任務(wù)1后,B對(duì)1、2兩個(gè)任務(wù)的適應(yīng)度相同,按照原適應(yīng)度算法的選擇原則,由于1任務(wù)的編號(hào)在前,則機(jī)器人B將選擇任務(wù)1,導(dǎo)致任務(wù)2漏選,從位置上看機(jī)器人B選擇任務(wù)2更合理.顯然,外部適應(yīng)度如果只包含能力的匹配而不包含位置的匹配是不合理的,由此考慮加入機(jī)器人的代價(jià)[8].

    圖3 機(jī)器人不合理的任務(wù)選擇Fig.3 The unreasonable task selection of robots

    基于此,筆者在外部適應(yīng)度的結(jié)構(gòu)中加入了與機(jī)器人起止位置有關(guān)的距離適應(yīng)度函數(shù),

    (5)

    式中:Fdis為距離適應(yīng)度;Ldis為任務(wù)空間的最大距離,一般在任務(wù)之前就已經(jīng)確定;RTdis(ij)為機(jī)器人Ri與任務(wù)Tj之間的距離.

    外部適應(yīng)度函數(shù)改為:

    Aij=Wn·Nij+Wf·Fdisij,

    (6)

    式中:Wn+Wf=1,0

    任務(wù)分配中,不僅涉及到任務(wù)執(zhí)行的時(shí)間效率,還要考慮機(jī)器人的能量消耗問(wèn)題,只有這樣才能保證任務(wù)是最優(yōu)分配.為方便計(jì)算,給出多機(jī)器人執(zhí)行任務(wù)的能量消耗計(jì)算公式,

    (7)

    Ei=Li/2,

    (8)

    式中:E(i)為機(jī)器人Ri執(zhí)行完所有任務(wù)的能量消耗;Ei為機(jī)器人Ri每行走1 m消耗的能量,與機(jī)器人的能力水平Li相關(guān),機(jī)器人能力水平越大,則單位消耗的能量越大;LTij為機(jī)器人Ri執(zhí)行任務(wù)Tj的行走路程.

    改進(jìn)后的算法與之前的算法相比有如下優(yōu)點(diǎn).

    ①改進(jìn)后,針對(duì)圖3中的問(wèn)題,由于加入了距離適應(yīng)度,使得機(jī)器人B對(duì)任務(wù)2的適應(yīng)度更大,從而選擇出了更合理且更優(yōu)的任務(wù).

    ②機(jī)器人起止位置異地.當(dāng)機(jī)器人對(duì)任務(wù)的其他適應(yīng)度相同時(shí),機(jī)器人距離任務(wù)越近,則適應(yīng)度越大.這樣,機(jī)器人可以縮短一次返回行走的距離,節(jié)約時(shí)間.尤其是在大規(guī)模的任務(wù)分配中,將大大減少執(zhí)行時(shí)間,如圖4所示.圖4中機(jī)器人A要將任務(wù)1、2送到倉(cāng)庫(kù)1.改進(jìn)前A的任務(wù)執(zhí)行順序?yàn)椋篈→1→倉(cāng)庫(kù)1→2→倉(cāng)庫(kù)1,則機(jī)器人A的行程為21.59 m;改進(jìn)后A的執(zhí)行任務(wù)順序?yàn)椋篈→2→倉(cāng)庫(kù)1→1→倉(cāng)庫(kù)1,機(jī)器人A的行程為18.10 m,縮短了行程.

    ③機(jī)器人起止位置相同.當(dāng)機(jī)器人對(duì)任務(wù)的其他適應(yīng)度相等時(shí),距離越遠(yuǎn)的適應(yīng)度越大.我們一般認(rèn)為,當(dāng)機(jī)器人與任務(wù)能力最匹配時(shí)達(dá)到資源的充分利用.因此,讓最優(yōu)匹配的機(jī)器人選擇更遠(yuǎn)距離的任務(wù),讓過(guò)匹配的機(jī)器人去執(zhí)行較近的,這樣,在總行走距離相等的情況下,總體節(jié)約了能量.如圖4,讓機(jī)器人B、C分別將任務(wù)1、2送到倉(cāng)庫(kù)1.其中,B對(duì)兩任務(wù)的適應(yīng)度相同且屬于最優(yōu)匹配,C對(duì)兩任務(wù)是屬于過(guò)匹配.改進(jìn)前分配結(jié)果為:B→1,C→2;改進(jìn)后分配結(jié)果為:B→2,C→1.根據(jù)公式(7)計(jì)算可知改進(jìn)后更節(jié)省能量,證明如下.

    已知:0

    改進(jìn)前的能量消耗:

    E(B)=L(B)/2·LT1,E(C)=L(C)/2·LT2,

    E1=L(B)/2·LT1+L(C)/2·LT2.

    改進(jìn)后的能量消耗:

    E(B)=L(B)/2·LT2,E(C)=L(C)/2·LT1,

    E2=L(B)/2·LT2+L(C)/2·LT1.

    ΔE=E1-E2

    =L(B)/2·LT1+L(C)/2·LT2-

    (L(B)/2·LT2+L(C)/2·LT1)=

    (L(B)-L(C))(LT1-LT2)/2>0.

    證畢.

    圖4 機(jī)器人和任務(wù)分布圖Fig.4 The distribution of robots and tasks

    3 仿真試驗(yàn)

    以搬運(yùn)任務(wù)進(jìn)行驗(yàn)證,在一個(gè)10×10 m的空間內(nèi),配備有4個(gè)機(jī)器人,為進(jìn)行對(duì)比仿真驗(yàn)證,每個(gè)機(jī)器人的能力水平各不相同,機(jī)器人起始位置也不相同,任務(wù)的能力需求、位置、數(shù)量也各不相同,在執(zhí)行任務(wù)期間,機(jī)器人均以0.24 m/s的速度行進(jìn),仿真試驗(yàn)分別對(duì)不同組合的任務(wù)進(jìn)行分配和結(jié)果分析.

    表1是機(jī)器人的初始參數(shù),其中,Ri是機(jī)器人編號(hào);RPosX、RPosY是機(jī)器人坐標(biāo);L是機(jī)器人能力水平;CKPos是倉(cāng)庫(kù)位置.表2是任務(wù)的一些初始參數(shù),Tj是任務(wù)編號(hào);P是任務(wù)優(yōu)先級(jí);I是子任務(wù)總量;Ic是子任務(wù)完成量;Ar是當(dāng)前選擇本子任務(wù)的機(jī)器人數(shù);Lup是允許機(jī)器人上限[9];Ldn是允許機(jī)器人下限;W是任務(wù)能力需求;TPos是任務(wù)坐標(biāo).初始時(shí),起止位置異地.內(nèi)部適應(yīng)度參數(shù)設(shè)置為Ws=0,Wp=0.8,Wr=0.2,第一次任務(wù)選擇時(shí),要保證機(jī)器人盡量選擇較近的任務(wù),參數(shù)設(shè)置為:Wn=0.2,Wf=0.8,接下來(lái)的參數(shù)設(shè)置為Wn=0.5,Wf=0.5.

    表1 機(jī)器人初始參數(shù)

    表2 任務(wù)初始參數(shù)

    針對(duì)此次試驗(yàn),我們假設(shè)不考慮機(jī)器人之間的避碰耗時(shí),機(jī)器人在執(zhí)行任務(wù)中能力保持不變,機(jī)器人依次進(jìn)行任務(wù)選擇.為了保證試驗(yàn)的可靠性和嚴(yán)謹(jǐn)性,筆者特意設(shè)計(jì)了沒(méi)有適應(yīng)度相同的情況和有兩個(gè)任務(wù)適應(yīng)度相同位置不同的情況,這兩個(gè)任務(wù)分別是任務(wù)3和4.試驗(yàn)分別以任務(wù)組合(1、2、3),(1、2、3、4),(1、2、3、4、5),(1、2、3、4、5、6)進(jìn)行4組仿真試驗(yàn).為了驗(yàn)證試驗(yàn)的有效性,試驗(yàn)還分別用原始適應(yīng)度算法、正余切改進(jìn)的適應(yīng)度算法進(jìn)行了仿真試驗(yàn)驗(yàn)證,試驗(yàn)結(jié)果如表3.

    表3 執(zhí)行任務(wù)時(shí)間對(duì)比

    從表3可以看出,T=3時(shí),任務(wù)中沒(méi)有適應(yīng)度相同的任務(wù),原始適應(yīng)度算法比正余切改進(jìn)的算法、筆者改進(jìn)的算法運(yùn)行時(shí)間都要長(zhǎng);當(dāng)T=4 ~6時(shí),任務(wù)中有一組會(huì)出現(xiàn)剛開始適應(yīng)度相同的情況,此時(shí)筆者改進(jìn)的算法運(yùn)行時(shí)間明顯小于原始算法和正余切改進(jìn)的算法,說(shuō)明改進(jìn)的算法有效且效率更高.

    根據(jù)仿真試驗(yàn),可以得到每個(gè)機(jī)器人的行走距離及能力大小,然后通過(guò)公式(7)可以計(jì)算出所有任務(wù)執(zhí)行結(jié)束后每個(gè)機(jī)器人的總能量消耗,3種方法的統(tǒng)計(jì)結(jié)果如表4~6所示.

    由以上3組的能量計(jì)算可看出,筆者改進(jìn)的算法能量消耗最低,即使在T=3時(shí),正余切改進(jìn)的算法和筆者算法執(zhí)行時(shí)間相差無(wú)幾,但能量消耗卻大于筆者改進(jìn)的算法,由此證明筆者改進(jìn)的算法也實(shí)現(xiàn)了能量的消耗最低.

    表4 原算法的能量消耗

    表5 正余切算法的能量消耗

    表6 筆者改進(jìn)算法的能量消耗

    4 結(jié)論

    主要研究了基于改進(jìn)適應(yīng)度的多機(jī)器人協(xié)作策略,針對(duì)適應(yīng)度算法的外部能力匹配度不夠理想的問(wèn)題,提出了高斯分布模型來(lái)計(jì)算機(jī)器人的能力匹配度.仿真表明,筆者算法更符合匹配度的要求,且保證了算法的獨(dú)立性與延拓性.針對(duì)出現(xiàn)適應(yīng)度相同的任務(wù)時(shí),機(jī)器人可能無(wú)法選擇出最合理任務(wù)的問(wèn)題,通過(guò)加入與機(jī)器人起止位置有關(guān)的距離適應(yīng)度,不僅解決了適應(yīng)度相同時(shí)依次分配帶來(lái)的不合理,提高了算法分配合理性,而且任務(wù)的執(zhí)行效率也明顯提升,保證能量消耗最低,在松散多機(jī)器人環(huán)境中,該算法優(yōu)于改進(jìn)前的算法.

    參考文獻(xiàn):

    [1]王俊英,顏芬芬. 基于概率自適應(yīng)蟻群算法的云任務(wù)調(diào)度方法[J]. 鄭州大學(xué)學(xué)報(bào)(工學(xué)版),2017,38(4):51-56.

    [2]張崳,劉淑華. 多機(jī)器人任務(wù)分配的研究進(jìn)展[J]. 智能系統(tǒng)學(xué)報(bào),2008,3(2):115-120.

    [3]CHEN Y, MAO X J,HOU F,et al. Combining re-allocating and re-scheduling for dynamic multi-robot task allocation [C]∥IEEE Intermational Conference on Systems,Man,and Cybernetics.Budapest:IEEE,2016:000395-000400.

    [4]董煬斌,蔣靜坪. 基于適應(yīng)度的多機(jī)器人任務(wù)分配策略[J]. 浙江大學(xué)學(xué)報(bào)(工學(xué)版),2007,41(2):272-277.

    [5]MITICHE H, BOUGHACI D,GINI M.Efficient heuristics for a time-extended multi-robot task allocation problem [C]∥International Conference on New Technologies of Information & Communication, 2015:1-6.

    [6]張萬(wàn)緒,馮曉海,趙江波,等. 改進(jìn)適應(yīng)度的異構(gòu)多機(jī)器人任務(wù)分配[J]. 西北工業(yè)大學(xué)(自然科學(xué)版),2013,43(1):22-26.

    [7]柳林,季秀才,鄭志強(qiáng). 基于市場(chǎng)法及能力分類的多機(jī)器人任務(wù)分配方法[J]. 機(jī)器人,2006,28(3):337-343.

    [8]韋兆文,區(qū)云鵬,閆俊燕. 一種改進(jìn)的動(dòng)態(tài)合同網(wǎng)協(xié)議[J].計(jì)算機(jī)工程與應(yīng)用,2007,43(36):208-211.

    [9]LERMAN K, GALSTYAN A. A general methodology for mathematical analysis of multi-agent systems [R]. Los Angeles:USC information sciences technical report ISI-TR-529,2001.

    猜你喜歡
    能量消耗適應(yīng)度距離
    太極拳連續(xù)“云手”運(yùn)動(dòng)強(qiáng)度及其能量消耗探究
    改進(jìn)的自適應(yīng)復(fù)制、交叉和突變遺傳算法
    中年女性間歇習(xí)練太極拳的強(qiáng)度、能量消耗與間歇恢復(fù)探究分析
    沒(méi)別的可吃
    算距離
    基于空調(diào)導(dǎo)風(fēng)板成型工藝的Kriging模型適應(yīng)度研究
    每次失敗都會(huì)距離成功更近一步
    山東青年(2016年3期)2016-02-28 14:25:55
    愛的距離
    母子健康(2015年1期)2015-02-28 11:21:33
    鋁誘導(dǎo)大豆根系有機(jī)酸分泌的能量消耗定量研究
    距離有多遠(yuǎn)
    欧美亚洲日本最大视频资源| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 免费少妇av软件| 男女午夜视频在线观看| 午夜a级毛片| 久久中文字幕人妻熟女| 人人妻人人澡人人看| 伦理电影免费视频| 国产精品亚洲一级av第二区| 婷婷六月久久综合丁香| 亚洲七黄色美女视频| 男人操女人黄网站| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 欧美最黄视频在线播放免费| 亚洲成人久久性| 国产私拍福利视频在线观看| 亚洲七黄色美女视频| 99久久国产精品久久久| 精品高清国产在线一区| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 日韩精品免费视频一区二区三区| 成在线人永久免费视频| 真人一进一出gif抽搐免费| √禁漫天堂资源中文www| 欧美乱色亚洲激情| 精品人妻1区二区| 久久精品影院6| 在线观看午夜福利视频| 亚洲精品国产一区二区精华液| 国产亚洲精品综合一区在线观看 | 亚洲人成伊人成综合网2020| 波多野结衣巨乳人妻| 亚洲三区欧美一区| 他把我摸到了高潮在线观看| 亚洲av熟女| 日韩有码中文字幕| 国产片内射在线| 超碰成人久久| avwww免费| 免费观看人在逋| aaaaa片日本免费| 免费在线观看日本一区| 纯流量卡能插随身wifi吗| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 制服诱惑二区| 精品国内亚洲2022精品成人| 少妇粗大呻吟视频| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 国产精华一区二区三区| 国产在线精品亚洲第一网站| 亚洲专区国产一区二区| 国产私拍福利视频在线观看| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 亚洲天堂国产精品一区在线| 曰老女人黄片| 国产av一区二区精品久久| 丝袜美腿诱惑在线| 国产单亲对白刺激| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 美女免费视频网站| 日韩av在线大香蕉| 精品日产1卡2卡| 不卡av一区二区三区| 国产男靠女视频免费网站| 久久久久久久午夜电影| 99久久国产精品久久久| netflix在线观看网站| 97碰自拍视频| 叶爱在线成人免费视频播放| 中出人妻视频一区二区| 国语自产精品视频在线第100页| 搡老岳熟女国产| 丝袜美腿诱惑在线| 久久久国产成人精品二区| 9191精品国产免费久久| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 免费观看人在逋| 精品久久蜜臀av无| 97人妻天天添夜夜摸| 男人舔女人下体高潮全视频| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 少妇熟女aⅴ在线视频| 亚洲自拍偷在线| 国产av精品麻豆| 国内精品久久久久久久电影| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 精品国产超薄肉色丝袜足j| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 满18在线观看网站| 国产人伦9x9x在线观看| 日本黄色视频三级网站网址| 变态另类丝袜制服| 极品人妻少妇av视频| 男男h啪啪无遮挡| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 国产精品精品国产色婷婷| 精品一区二区三区四区五区乱码| 午夜福利影视在线免费观看| 久久狼人影院| 国产色视频综合| 91老司机精品| 国产一区二区三区视频了| 亚洲av成人av| 最新在线观看一区二区三区| 777久久人妻少妇嫩草av网站| av在线播放免费不卡| av视频在线观看入口| 色综合欧美亚洲国产小说| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 97人妻精品一区二区三区麻豆 | 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 国产精品久久视频播放| 日日夜夜操网爽| 97碰自拍视频| 啪啪无遮挡十八禁网站| 黄片播放在线免费| 乱人伦中国视频| 黑丝袜美女国产一区| 99久久精品国产亚洲精品| netflix在线观看网站| 久久久国产欧美日韩av| 免费看十八禁软件| 中文字幕av电影在线播放| 男人舔女人的私密视频| 久久精品国产亚洲av高清一级| 亚洲精品国产一区二区精华液| 一级黄色大片毛片| 黄色视频,在线免费观看| 亚洲成a人片在线一区二区| 色婷婷久久久亚洲欧美| 99精品欧美一区二区三区四区| 大香蕉久久成人网| 韩国av一区二区三区四区| 久久久国产欧美日韩av| 午夜福利视频1000在线观看 | 国产亚洲欧美在线一区二区| 桃色一区二区三区在线观看| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 国产在线观看jvid| 欧美乱妇无乱码| 可以在线观看毛片的网站| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 极品教师在线免费播放| 日本在线视频免费播放| 好男人电影高清在线观看| 亚洲av电影在线进入| 在线av久久热| 欧美成人午夜精品| 国产av精品麻豆| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 亚洲五月色婷婷综合| 午夜福利,免费看| 一进一出抽搐动态| 色婷婷久久久亚洲欧美| 他把我摸到了高潮在线观看| 99在线视频只有这里精品首页| 免费一级毛片在线播放高清视频 | 国产高清videossex| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| av有码第一页| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 日韩中文字幕欧美一区二区| 久久中文字幕一级| av天堂久久9| 久久婷婷成人综合色麻豆| 嫩草影院精品99| 久久久国产成人精品二区| 精品不卡国产一区二区三区| 免费高清在线观看日韩| 欧美另类亚洲清纯唯美| 12—13女人毛片做爰片一| 免费高清在线观看日韩| 最新美女视频免费是黄的| 一进一出抽搐gif免费好疼| 日本免费a在线| 高清在线国产一区| 乱人伦中国视频| 亚洲黑人精品在线| 精品国内亚洲2022精品成人| 久久婷婷人人爽人人干人人爱 | 男女午夜视频在线观看| 男人的好看免费观看在线视频 | 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 日韩欧美免费精品| 亚洲精品国产色婷婷电影| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 亚洲人成77777在线视频| 欧美一级毛片孕妇| 少妇粗大呻吟视频| 高清黄色对白视频在线免费看| 在线播放国产精品三级| 纯流量卡能插随身wifi吗| 亚洲av第一区精品v没综合| 制服人妻中文乱码| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 波多野结衣巨乳人妻| 国产高清激情床上av| 国产精华一区二区三区| 美国免费a级毛片| 久久亚洲精品不卡| av片东京热男人的天堂| 身体一侧抽搐| 精品免费久久久久久久清纯| 怎么达到女性高潮| 国产xxxxx性猛交| 十八禁人妻一区二区| 丁香六月欧美| 国产精品久久久人人做人人爽| 一进一出抽搐动态| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 男女床上黄色一级片免费看| 久久草成人影院| 国产免费男女视频| 亚洲熟妇熟女久久| 制服人妻中文乱码| 久久亚洲精品不卡| www国产在线视频色| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 淫秽高清视频在线观看| 老司机福利观看| 亚洲精品中文字幕在线视频| 亚洲国产精品成人综合色| 看免费av毛片| 男人舔女人下体高潮全视频| 国产区一区二久久| 国产午夜福利久久久久久| 日韩视频一区二区在线观看| 伦理电影免费视频| 在线观看一区二区三区| 久99久视频精品免费| 亚洲国产精品合色在线| 免费高清在线观看日韩| 免费观看精品视频网站| 婷婷六月久久综合丁香| 91麻豆av在线| 亚洲 国产 在线| 一级,二级,三级黄色视频| 国产精品野战在线观看| 精品乱码久久久久久99久播| 免费在线观看亚洲国产| 又紧又爽又黄一区二区| 精品国产乱码久久久久久男人| 精品久久久久久久久久免费视频| 亚洲片人在线观看| 性欧美人与动物交配| 国产一级毛片七仙女欲春2 | 午夜久久久在线观看| 老司机靠b影院| 男女下面插进去视频免费观看| 日韩大尺度精品在线看网址 | 亚洲情色 制服丝袜| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 精品国产乱码久久久久久男人| 亚洲在线自拍视频| 丰满的人妻完整版| 首页视频小说图片口味搜索| 少妇粗大呻吟视频| 91国产中文字幕| 欧美乱色亚洲激情| 国产成人精品在线电影| 国产精品野战在线观看| 国产精品,欧美在线| 十分钟在线观看高清视频www| 久久婷婷成人综合色麻豆| 日韩av在线大香蕉| 搞女人的毛片| 成在线人永久免费视频| 在线国产一区二区在线| 日韩欧美三级三区| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 97碰自拍视频| 国产熟女午夜一区二区三区| 亚洲五月色婷婷综合| 久久精品国产亚洲av高清一级| 国产精品野战在线观看| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 国产高清videossex| 日本欧美视频一区| 久久久久九九精品影院| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 日本a在线网址| 色综合婷婷激情| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 亚洲精品国产一区二区精华液| 久久久久亚洲av毛片大全| 亚洲人成电影观看| 久热爱精品视频在线9| 欧美日韩乱码在线| 日日爽夜夜爽网站| 丰满的人妻完整版| 黄色丝袜av网址大全| 亚洲国产精品999在线| 波多野结衣一区麻豆| 在线观看66精品国产| 精品国产乱码久久久久久男人| 怎么达到女性高潮| 国产成年人精品一区二区| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 亚洲欧美日韩无卡精品| 夜夜夜夜夜久久久久| 老汉色∧v一级毛片| 18美女黄网站色大片免费观看| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 国产精品日韩av在线免费观看 | 嫩草影院精品99| 免费在线观看日本一区| 久久精品影院6| 亚洲天堂国产精品一区在线| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 精品午夜福利视频在线观看一区| 国产成人系列免费观看| 十分钟在线观看高清视频www| www.自偷自拍.com| 久9热在线精品视频| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 91av网站免费观看| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 国产精品爽爽va在线观看网站 | 国产精品亚洲美女久久久| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 精品久久久久久久久久免费视频| 在线免费观看的www视频| 校园春色视频在线观看| 色在线成人网| 国产精品亚洲av一区麻豆| 精品电影一区二区在线| 香蕉国产在线看| 老司机在亚洲福利影院| 高清黄色对白视频在线免费看| 欧美乱色亚洲激情| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 色播在线永久视频| 亚洲av电影在线进入| 免费一级毛片在线播放高清视频 | 一本大道久久a久久精品| 成人亚洲精品一区在线观看| 亚洲午夜理论影院| 日韩视频一区二区在线观看| 欧美日本视频| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 久久精品国产综合久久久| 亚洲精品美女久久av网站| 久久热在线av| 国产精品,欧美在线| 亚洲国产精品久久男人天堂| 国产欧美日韩一区二区三| 婷婷丁香在线五月| 亚洲国产精品999在线| 成人国语在线视频| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 久久香蕉激情| 国产精品综合久久久久久久免费 | 国产成人精品久久二区二区免费| 国产精品九九99| 亚洲精品av麻豆狂野| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 怎么达到女性高潮| 久久久水蜜桃国产精品网| 国产99久久九九免费精品| 99国产精品免费福利视频| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 涩涩av久久男人的天堂| 桃色一区二区三区在线观看| 亚洲第一av免费看| 亚洲avbb在线观看| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 中文字幕色久视频| 亚洲国产看品久久| 日韩欧美在线二视频| 男女下面进入的视频免费午夜 | 久久人人爽av亚洲精品天堂| 一区福利在线观看| 亚洲av电影不卡..在线观看| 精品一品国产午夜福利视频| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 国产精品久久久久久精品电影 | 亚洲五月色婷婷综合| 色精品久久人妻99蜜桃| 国产午夜福利久久久久久| 禁无遮挡网站| 午夜激情av网站| 亚洲精华国产精华精| 看黄色毛片网站| 国产一区二区在线av高清观看| 成熟少妇高潮喷水视频| 日韩欧美国产一区二区入口| 性少妇av在线| 人人妻人人澡欧美一区二区 | 久久中文看片网| 日本在线视频免费播放| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 怎么达到女性高潮| 精品久久久久久久毛片微露脸| 久久国产亚洲av麻豆专区| 色综合站精品国产| 精品卡一卡二卡四卡免费| 精品久久久久久久毛片微露脸| 国产亚洲精品综合一区在线观看 | 成人免费观看视频高清| 一级毛片高清免费大全| 久久久精品欧美日韩精品| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 99在线人妻在线中文字幕| 波多野结衣巨乳人妻| 淫秽高清视频在线观看| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| a级毛片在线看网站| 在线观看66精品国产| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片 | 国产野战对白在线观看| 婷婷丁香在线五月| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 国产午夜精品久久久久久| 国产精品电影一区二区三区| 久久中文字幕一级| 9热在线视频观看99| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 午夜福利在线观看吧| 日韩中文字幕欧美一区二区| 一进一出抽搐动态| 久久国产乱子伦精品免费另类| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 午夜福利欧美成人| av天堂久久9| 99在线人妻在线中文字幕| 一级毛片高清免费大全| 免费观看人在逋| 老司机在亚洲福利影院| 91国产中文字幕| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 亚洲人成伊人成综合网2020| 91字幕亚洲| 午夜老司机福利片| 此物有八面人人有两片| 狂野欧美激情性xxxx| 欧美在线黄色| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 国产成年人精品一区二区| 日日夜夜操网爽| 黄色视频,在线免费观看| 日韩国内少妇激情av| 老鸭窝网址在线观看| 在线观看66精品国产| 亚洲成av人片免费观看| 少妇粗大呻吟视频| 成年女人毛片免费观看观看9| 国产一区二区三区综合在线观看| 成人精品一区二区免费| 搡老妇女老女人老熟妇| 又黄又爽又免费观看的视频| 给我免费播放毛片高清在线观看| 国产精品综合久久久久久久免费 | 免费在线观看影片大全网站| av福利片在线| 男女午夜视频在线观看| 高清在线国产一区| 亚洲精品粉嫩美女一区| 国产亚洲精品av在线| 人成视频在线观看免费观看| 动漫黄色视频在线观看| 美女 人体艺术 gogo| 欧美日本亚洲视频在线播放| 多毛熟女@视频| 欧美黄色片欧美黄色片| 丁香六月欧美| 久久人妻熟女aⅴ| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 真人一进一出gif抽搐免费| 男人舔女人的私密视频| 国产亚洲欧美精品永久| 国产精品久久久人人做人人爽| 99精品在免费线老司机午夜| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 又黄又粗又硬又大视频| 免费看十八禁软件| 久久久久久人人人人人| 欧美中文日本在线观看视频| 午夜福利一区二区在线看| 精品第一国产精品| 欧美激情极品国产一区二区三区| 亚洲最大成人中文| 在线观看免费日韩欧美大片| 国产男靠女视频免费网站| 亚洲avbb在线观看| 亚洲av成人av| 天天一区二区日本电影三级 | 人人妻,人人澡人人爽秒播| 色综合欧美亚洲国产小说| 深夜精品福利| 国产熟女xx| 国产精品 国内视频| 亚洲精品国产区一区二| aaaaa片日本免费| 日本 av在线| 高潮久久久久久久久久久不卡| 久久久精品欧美日韩精品| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 午夜精品在线福利| 色在线成人网| 亚洲情色 制服丝袜| 久久久精品欧美日韩精品| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 亚洲国产精品999在线| 亚洲情色 制服丝袜| 91成年电影在线观看| 成人国产综合亚洲| 香蕉国产在线看| 在线视频色国产色| 天堂影院成人在线观看| 国产成人精品在线电影| 久久国产精品影院| 精品国产一区二区久久| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 免费在线观看日本一区| а√天堂www在线а√下载| 日韩中文字幕欧美一区二区| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 日韩欧美一区视频在线观看| 黄色毛片三级朝国网站| cao死你这个sao货| 亚洲全国av大片| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 国产午夜精品久久久久久| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 又大又爽又粗| 婷婷精品国产亚洲av在线| 欧美国产日韩亚洲一区| 国产三级黄色录像| 色婷婷久久久亚洲欧美| 久9热在线精品视频| 99re在线观看精品视频| 脱女人内裤的视频| 啪啪无遮挡十八禁网站| 日韩免费av在线播放| 亚洲国产精品久久男人天堂| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 日本一区二区免费在线视频| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 麻豆一二三区av精品| 久久久久久久久久久久大奶| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 成人18禁在线播放| 国产av精品麻豆| 一边摸一边做爽爽视频免费| e午夜精品久久久久久久| 久久天堂一区二区三区四区| 在线观看舔阴道视频| 免费看十八禁软件| 国产av在哪里看| 国产精品一区二区免费欧美| 国产av精品麻豆| 亚洲中文字幕日韩| 大码成人一级视频| 99国产精品免费福利视频| 色老头精品视频在线观看| 欧美日韩一级在线毛片| 日本欧美视频一区| 脱女人内裤的视频| 免费搜索国产男女视频| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 国产人伦9x9x在线观看| 91av网站免费观看| 老汉色∧v一级毛片| 精品久久久久久成人av| 久久精品人人爽人人爽视色| 亚洲成人免费电影在线观看| 性欧美人与动物交配| 国产精品一区二区三区四区久久 | 欧美一区二区精品小视频在线| 久久久久国产一级毛片高清牌| 丰满的人妻完整版| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 麻豆国产av国片精品| 精品人妻在线不人妻| 精品国产国语对白av| 香蕉国产在线看| 精品国产一区二区三区四区第35| 人妻丰满熟妇av一区二区三区| 满18在线观看网站| 男人舔女人的私密视频| 最新美女视频免费是黄的| 久久人妻熟女aⅴ| 精品电影一区二区在线| 国产av一区在线观看免费| 极品教师在线免费播放| 妹子高潮喷水视频| 中文字幕色久视频| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 国产成人欧美在线观看| 久久久水蜜桃国产精品网| 麻豆成人av在线观看| 日本一区二区免费在线视频| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 欧美性长视频在线观看| 麻豆国产av国片精品| 国产精品久久久久久精品电影 | 国产xxxxx性猛交| 91精品国产国语对白视频| 一个人观看的视频www高清免费观看 | 91成年电影在线观看| 亚洲熟女毛片儿| 大码成人一级视频| 成人免费观看视频高清|