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      新時代高中班主任的德育工作

      2018-03-30 11:29:46黃樹華
      散文百家·下旬刊 2018年1期
      關(guān)鍵詞:班風(fēng)師德班干部

      黃樹華

      隨著社會的發(fā)展和經(jīng)濟(jì)水平的提升,人們對于各類教育的重視度和關(guān)心度越來越高。過去很多人的關(guān)注點(diǎn)都只集中在學(xué)生的成績上,對于高中生而言,高考分?jǐn)?shù)就是最重要的學(xué)生測評標(biāo)準(zhǔn)。但在新時期人們對學(xué)生個人綜合素質(zhì)的重視度與日俱增,非常注重學(xué)生個人整體實(shí)力的發(fā)展。高中班主任在日常業(yè)務(wù)開展中非常重視學(xué)生的德育,這是時代的必然也是人們的新需求。筆者試圖對此展開研究,促進(jìn)我國高中教育發(fā)展。

      一、班主任與德育之間的關(guān)系

      學(xué)生若想得到德育方面的全面提升,教師一定要有較高的師德。班主任是學(xué)生生活中和學(xué)習(xí)中接觸最多的人,可以說班主任的師德對于學(xué)生來說將產(chǎn)生重要的影響。一方面班主任的良好師德將對學(xué)生產(chǎn)生教育的作用,讓學(xué)生在潛移默化中提升德育素質(zhì)。另一方面,師德也對教師本身產(chǎn)生一定的激勵作用和約束作用。事實(shí)上學(xué)校的德育工作開展成功與否,是與班主任素質(zhì)和能力有著一定關(guān)系的。沒有教師的以身作則就難以實(shí)現(xiàn)真正的德育。德育并不是一種技術(shù)性的問題,它需要教育者以自身的修養(yǎng)為基礎(chǔ),然后再結(jié)合各種手段來進(jìn)行教育的一種形式。因此,學(xué)校的德育工作一定要重視班主任的重要性,要為學(xué)生選擇師德良好的教師作為班主任,并能緊密結(jié)合學(xué)校的特點(diǎn)和學(xué)生的實(shí)際情況開展工作,從而促使德育工作的質(zhì)量能得到全面提升。

      二、創(chuàng)建友好和諧的班風(fēng)

      任何教育教學(xué)工作的順利開展都要以良好的教學(xué)氛圍為前提。高中班主任想要在班級中成功開展德育工作,就要以“對良好的氛圍和環(huán)境的營造”為支撐。從班主任的角度來說,班主任可以充分利用與學(xué)生的接觸時間引導(dǎo)學(xué)生積極創(chuàng)建和諧的班風(fēng),促進(jìn)學(xué)生與學(xué)生之間、教師與學(xué)生之間的良性關(guān)系發(fā)展。例如在日常的學(xué)習(xí)生活中,班主任常常會面對學(xué)生之間的糾紛問題,甚至是嚴(yán)重的爭吵和打架斗毆,影響了和諧的班級氛圍。針對上述情況,教師可以依據(jù)實(shí)際情況,在班級中開展“和諧班風(fēng)”的建設(shè)活動,積極開展“和諧班風(fēng)建設(shè)”的主題活動,或者與其他班級展開團(tuán)體競爭活動,促進(jìn)班級的內(nèi)部團(tuán)結(jié)。如果發(fā)生需要教師進(jìn)行及時調(diào)節(jié)的問題,教師一定要及時合理的進(jìn)行矛盾的化解、不能回避矛盾,以免學(xué)生之間的矛盾擴(kuò)大化。再如,有些學(xué)科的學(xué)習(xí)難度可能相對較大,因此大部分學(xué)生都存在對該學(xué)科學(xué)習(xí)失去信心的時候,針對這種情況,班主任應(yīng)該及時的與學(xué)生進(jìn)行溝通,防止這種消極的情緒在班集體中蔓延。具體來說,班主任可以從本科目的新學(xué)期教學(xué)開始之前,為學(xué)生做好心理建設(shè)工作,當(dāng)然這種建設(shè)工作是需要一定技巧的,不能片面強(qiáng)調(diào)該學(xué)科的學(xué)習(xí)難度,應(yīng)該將語言疏導(dǎo)與心理疏導(dǎo)相結(jié)合,為學(xué)生減輕心理壓力,同時結(jié)合任課教師進(jìn)行及時的溝通交流,依據(jù)學(xué)生的特點(diǎn)對該學(xué)科的教學(xué)方式予以合理的建議,促進(jìn)課堂教學(xué)的趣味性和靈活性的提升,以達(dá)到激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣的目的。

      三、新時期下高中班主任對德育和管理工作的措施

      1.善于多設(shè)班主任參謀助手,培養(yǎng)建設(shè)優(yōu)秀班干部隊(duì)伍。

      班干部是高中班主任工作的得力助手,選拔一支精明能干的班干部隊(duì)伍,對班主任做好班級管理起著非常重要的作用。在班級管理中,比較忌諱的是班主任一人說了算,想做什么就做什么,班級缺少風(fēng)格和特點(diǎn),班主任與學(xué)生的關(guān)系容易變成對手的關(guān)系。如何變對手的關(guān)系為助手的關(guān)系呢?這是班主任工作的技巧所在。我認(rèn)為首先班主任要有多設(shè)助手的想法,要使每一名班干部成為助手,要把每一名學(xué)生當(dāng)作助手。每名學(xué)生在班級中都負(fù)責(zé)一定的事情,大家都為班級負(fù)責(zé),給以表現(xiàn)自我的機(jī)會。用民主管理的方法,這有利于班級的管理。

      2.積級引導(dǎo)學(xué)生參與,充分發(fā)揚(yáng)民主。

      高中生更愿意在同學(xué)中表現(xiàn)自己,來實(shí)現(xiàn)自己的價值,體驗(yàn)自己的能力,比在小學(xué)和初中時更在意自己的學(xué)校和班級?;谶@一點(diǎn),我們應(yīng)該因勢利導(dǎo),發(fā)揮學(xué)生的這種優(yōu)勢,讓學(xué)生更多地參與班級的管理和建設(shè),做班級的主人。班級有事班主任應(yīng)多學(xué)生商量,多征求學(xué)生的意見,這樣既可以調(diào)動學(xué)生的積級性,也可解脫班主任一些無謂的瑣事,形成良好的班風(fēng)。比如:老師發(fā)現(xiàn)有些同學(xué)存在影響班級形象、影響其他同學(xué)學(xué)習(xí)的現(xiàn)象,教師要講明其要害后征求學(xué)生如何解決再予以實(shí)施,要比老師直接批評這些同學(xué)、限制這些事情發(fā)生的效果好得多。我現(xiàn)在所帶班級的一名學(xué)生原來在課堂上和自習(xí)時不遵守課堂紀(jì)律,喜歡睡覺、講話。對此,我沒有嚴(yán)厲的批評他,而是對其進(jìn)行深入細(xì)致的思想工作,曉之以理,動之以情,使這位同學(xué)逐漸認(rèn)識到自身的錯誤行為給班級帶來的不良影響,并誠懇地給我說:老師,我不能給您和同學(xué)們臉上抹黑,讓別人瞧不起咱們班。自此,該同學(xué)在課堂上能認(rèn)真聽講,積極發(fā)言,認(rèn)真上自習(xí)。

      3.指引學(xué)生改變思維方式。

      班主任應(yīng)強(qiáng)化和學(xué)生的溝通,明確和掌握學(xué)生最新想法,強(qiáng)化師生之間的溝通,增加彼此間的關(guān)系。對學(xué)生思想上出現(xiàn)的問題,教師要相應(yīng)地解決,提倡學(xué)生養(yǎng)成良好的觀念,形成虛心請教別人的習(xí)慣。從不同的角度看問題,得出的結(jié)論不一樣,這種觀點(diǎn)同樣適用于教育管理。對待學(xué)生教育問題上,班主任要試著以一種新的思維方式看待學(xué)生,找尋學(xué)生身上的閃光點(diǎn),給予適當(dāng)指導(dǎo),讓學(xué)生感受到尊重及欣賞,以提升他們學(xué)習(xí)的自信心。然而,在實(shí)際工作中,學(xué)生的調(diào)皮往往讓班主任傷透腦筋,為此,班主任應(yīng)做好充分的思想工作,于學(xué)生管理中耐心細(xì)致。此外,班主任還要讓學(xué)生了解到學(xué)習(xí)的重要性,使學(xué)生形成思想上的高度認(rèn)識。

      德育是當(dāng)代教育提倡的教育模式,是培養(yǎng)優(yōu)秀人才的品德基礎(chǔ)。因此,高中班主任的德育工作極具現(xiàn)實(shí)意義,對學(xué)生的成長具有關(guān)鍵作用。

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