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    借力大數(shù)據(jù)提升施工企業(yè)項目管理水平

    2018-03-26 16:00:09
    山西建筑 2018年9期
    關(guān)鍵詞:管理水平項目管理施工

    牛 聰 弟

    (中鐵一局,陜西 西安 710068)

    1 大數(shù)據(jù)概念及其影響

    所謂大數(shù)據(jù),又稱巨量、海量數(shù)據(jù)。指的就是所涉及到的數(shù)據(jù)規(guī)模巨大,以至于無法用人腦甚至專用軟件工具,在規(guī)定的時間內(nèi)達到搜集、處理、統(tǒng)計,并整理為能夠為企業(yè)經(jīng)營決策提供幫助的一種資源。信息時代及互聯(lián)網(wǎng)的迅猛發(fā)展,催生了大數(shù)據(jù)時代的產(chǎn)生及到來,各行各業(yè)每天都在產(chǎn)生著數(shù)量巨大數(shù)據(jù),其計量單位已從KB,MB發(fā)展到ZB,YB?;诖髷?shù)據(jù)的到來,數(shù)據(jù)的搜集已不是問題,但是要從浩瀚的數(shù)據(jù)中找出規(guī)律的東西還是比較難的。大數(shù)據(jù)具有數(shù)量巨大、種類多、時效性強、蘊藏價值等特點。大數(shù)據(jù)對數(shù)據(jù)的處理、挖掘不能用人腦,或單臺計算機等傳統(tǒng)方式來完成,而是要采用分布式架構(gòu),依托云計算來完成。大數(shù)據(jù)的處理要經(jīng)過收集、處理、統(tǒng)計、挖掘等流程。經(jīng)過處理的大數(shù)據(jù)只有和其他具體的領(lǐng)域、行業(yè)相結(jié)合,能夠給企業(yè)決策提供幫助,才有價值。巨量數(shù)據(jù)正在成為一種資源,一種生產(chǎn)要素,滲透在各個領(lǐng)域,并對其產(chǎn)生重大影響。企業(yè)大數(shù)據(jù)將對傳統(tǒng)管理理念、管理手段、管理模式進行改革,催生新的管理理念、管理模式,提升其管理水平;醫(yī)療領(lǐng)域大數(shù)據(jù)將提升醫(yī)院診療水平,提高行業(yè)運轉(zhuǎn)效率、精準(zhǔn)服務(wù),降低患者醫(yī)療支出;農(nóng)業(yè)領(lǐng)域大數(shù)據(jù)將催生出智慧農(nóng)業(yè)的產(chǎn)生等等。

    2 企業(yè)管理的重要性及發(fā)展階段

    企業(yè)管理是大家非常熟悉的一個名詞,就企業(yè)管理的定義而言,目前還沒有一個公認的說法。可以把它理解為:企業(yè)管理是對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動進行計劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)和控制等一系列職能的總稱。按照職能或者業(yè)務(wù)功能劃分包括:計劃管理、生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、財務(wù)管理、項目管理、人力資源管理等。

    企業(yè)管理是社會化大生產(chǎn)發(fā)展的客觀要求和必然產(chǎn)物,是由人們在從事交換過程中的共同勞動所引起的。

    企業(yè)管理重要性在于:能夠讓企業(yè)有明確的發(fā)展方向;能夠提高企業(yè)運行的效率、提高勞動生產(chǎn)率;能夠讓每個員工充分發(fā)揮其聰明才智;能夠讓財務(wù)管理更加穩(wěn)?。荒軌蚋玫臉淞⑵髽I(yè)形象,增強企業(yè)競爭力。

    企業(yè)管理的變遷是指企業(yè)在發(fā)展過程中的管理方法和手段的變化過程,通常經(jīng)由經(jīng)驗管理階段、科學(xué)管理階段、文化管理階段等三個階段。

    3 大數(shù)據(jù)與企業(yè)管理之關(guān)系

    企業(yè)管理給大數(shù)據(jù)提供了用武之地。信息時代、互聯(lián)網(wǎng)的出現(xiàn),促就了大數(shù)據(jù)的誕生。海量的數(shù)據(jù)經(jīng)過收集、整理、統(tǒng)計、挖掘等流程處理后,只有和其他具體的領(lǐng)域、行業(yè)相結(jié)合,能夠給企業(yè)決策提供幫助,才有價值。故施工企業(yè)項目管理也是大數(shù)據(jù)用武之地,為其發(fā)揮作用提供了平臺。

    大數(shù)據(jù)催生企業(yè)管理水平提高?;诖髷?shù)據(jù)時代的到來,已有的管理理念、管理手段、管理模式,已經(jīng)很難適應(yīng)時代的要求,亟待改革、升級換代。大數(shù)據(jù)的出現(xiàn)為企業(yè)管理水平提升、企業(yè)管理水平步入新階段成為可能。

    二者具有相互依存,相互促進的關(guān)系。

    4 施工企業(yè)管理現(xiàn)狀及應(yīng)對措施

    項目管理是企業(yè)管理的一部分。項目管理:就是項目管理人員在有限的資源約束下,運用系統(tǒng)的觀點、方法和理論對項目涉及的全部工作進行有效的管理。

    與其他企業(yè)相比,施工企業(yè)自身特點。歸納整理主要有以下幾點:

    1)施工的流動性。施工企業(yè)覆蓋面十分廣泛,包括鐵路、公路、橋梁、隧道、機場、房屋建筑等等。點多線長,地域遼闊,其工程項目遍布全國乃至世界各地。逢山開路,遇水架橋。一個項目完成后就要奔赴新的工地,新的項目。周而復(fù)始,循環(huán)往復(fù)。始終無法固定下來,其流動性非常大。

    2)施工條件的惡劣性。施工企業(yè)所到之處,一般都比較偏僻,尤其是鐵路、公路、機場等施工項目。大多是人煙稀少,人跡罕至的不毛之地。辦公和生活條件艱苦。每到一個新工地,要搭建或租賃房屋購置辦公設(shè)備。生活方面,以前是住帳篷或搭建油毛氈頂臨時房屋,現(xiàn)在搭建彩鋼房。施工需要購買大量的原材料,物資設(shè)備,大多露天存放,風(fēng)吹雨淋。征地拆遷工作,往往阻礙施工進度。當(dāng)?shù)厝罕姙橹\私利,不惜當(dāng)?shù)?,阻止施工?/p>

    3)組織機構(gòu)的臨時性。一個項目確定下來之后,就要成立相應(yīng)的組織機構(gòu),從全局范圍內(nèi),抽調(diào)各種人才,組成不同部門,如工程部、辦公室、安質(zhì)部、計財部,物資部等。開始一個項目的運作。一般經(jīng)過大約半年的磨合期,項目才能正常運行,發(fā)揮效用。經(jīng)過幾年建設(shè),項目竣工,工程結(jié)束,所有人員都面臨去向問題。去新項目或回原單位。項目組織機構(gòu)完成使命,解散。所以項目的組織機構(gòu)是短暫的、臨時的。

    由于施工企業(yè)有上述自身特點,項目管理中難免存在不足:1)項目管理的粗放性。有的項目上,露天碼放的建材,被盜賣多日,未被發(fā)現(xiàn),直至東窗事發(fā),派出所干警抓住嫌犯來調(diào)查時才發(fā)現(xiàn)建材被盜等。2)項目管理水平低下。由于項目所處環(huán)境艱苦、條件有限,管理手段落后,管理水平一直較低。直至前幾年,施工現(xiàn)場才用上監(jiān)控器,項目經(jīng)理坐在辦公室,就能看到施工現(xiàn)場,實現(xiàn)了遙控指揮。3)項目管理效率不高。由于管理的粗放性,加之管理手段落后,項目管理中跑、冒、滴、漏現(xiàn)象時有發(fā)生,企業(yè)盈利能力不強,甚至出現(xiàn)項目虧損。

    針對施工項目管理中存在的這些不足和問題,管理層給出了頂層設(shè)計,推出了打造執(zhí)行力活動年,繼而推行項目精細化管理辦法,以提高項目管理水平,增強施工企業(yè)盈利能力。收到了一定效果。

    而信息時代的到來,企業(yè)每天都在產(chǎn)生大量數(shù)據(jù),大數(shù)據(jù)時代,這些數(shù)據(jù)影響著企業(yè)管理的各個方面。我們應(yīng)順應(yīng)時代要求,跟隨時代步伐,補齊管理中的短板,借力大數(shù)據(jù)提高管理水平,增強企業(yè)競爭力。

    1)要認清形勢,提高認識。信息時代的到來,大數(shù)據(jù)的出現(xiàn),對企業(yè)管理理念產(chǎn)生很大的影響,傳統(tǒng)的管理思想,管理模式已經(jīng)跟不上時代要求,要對已經(jīng)有的管理模式進行反思、改革,根據(jù)大數(shù)據(jù)反映管理問題,根據(jù)大數(shù)據(jù)信息轉(zhuǎn)變管理方式。用現(xiàn)代化,數(shù)字化的管理模式取代傳統(tǒng)的經(jīng)驗管理模式,變粗放管理為精準(zhǔn)管理。2)轉(zhuǎn)變觀念,提高對管理重要性的認識,堅定管理出效率、管理出效益的信念。要舍得在管理上投入,引入大數(shù)據(jù)分析需要的設(shè)備,搭建起相應(yīng)的平臺,對每天出現(xiàn)的海量數(shù)據(jù)進行搜集,整理、分析,挖掘出對企業(yè)投資、決策等有用信息。用現(xiàn)代化手段管理企業(yè),提高施工企業(yè)的管理水平。3)人力資源是企業(yè)中最寶貴的資源,是企業(yè)創(chuàng)造核心競爭力的基礎(chǔ)?;诖髷?shù)據(jù)技術(shù),企業(yè)應(yīng)大膽引進具有豐富管理經(jīng)驗,具備提取、分析和利用數(shù)據(jù)能力,擁有兼?zhèn)錉I銷知識、運營管理素養(yǎng)的大數(shù)據(jù)人才。使用數(shù)據(jù)搭建企業(yè)與社會的平臺,利用平臺獲取更多的潛在數(shù)據(jù),對數(shù)據(jù)進行進一步挖掘,為企業(yè)創(chuàng)造更大價值。4)一個企業(yè)財務(wù)狀況的好壞,反映了企業(yè)的經(jīng)營成果。運用大數(shù)據(jù)技術(shù)分析、挖掘,提煉出更多有用的財務(wù)信息,及早發(fā)現(xiàn)財務(wù)風(fēng)險,避免不必要的損失,使財務(wù)管理更加健康。為企業(yè)的決策者提供決策依據(jù)?;诖髷?shù)據(jù)財務(wù)數(shù)據(jù)的處理也會更加及時高效。企業(yè)財務(wù)數(shù)據(jù)在企業(yè)日常管理當(dāng)中具有非常重要地位,企業(yè)的各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)都依賴于財務(wù)數(shù)據(jù)分析,企業(yè)基于大數(shù)據(jù)通過對財務(wù)數(shù)據(jù)處理、分析、挖掘,能夠改進財務(wù)管理工作的運行模式,降低企業(yè)運營成本,提高企業(yè)經(jīng)濟效益。

    信息時代,互聯(lián)網(wǎng)的出現(xiàn),大數(shù)據(jù)的產(chǎn)生,對施工企業(yè)項目管理產(chǎn)生了劃時代的影響。我們應(yīng)順勢而為,轉(zhuǎn)變管理理念,引入新型管理人才。借助互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)的平臺更新管理手段,提升管理水平,提高施工企業(yè)競爭力,為企業(yè)創(chuàng)造更大價值。

    參考文獻:

    [1] 董 超,盧桂林.一本書搞懂企業(yè)大數(shù)據(jù)應(yīng)用[M].北京:化學(xué)工業(yè)出版社,2017.

    [2] 周雪瓊,董 雪.工程項目管理[M].北京:北京交通大學(xué)出版社,2017.

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