新時(shí)代視角下的國(guó)企思想政治工作路徑

無(wú)錫市交通產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司 周 瑞

國(guó)企是中國(guó)特色社會(huì)主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ)，是我們黨執(zhí)政興國(guó)的重要支柱和依靠力量，是中國(guó)特色社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)的“頂梁柱”。國(guó)企思想政治工作必須順應(yīng)中國(guó)特色社會(huì)主義新時(shí)代高質(zhì)量發(fā)展要求，適應(yīng)全面深化國(guó)企改革需要，創(chuàng)新工作路徑，實(shí)現(xiàn)“三個(gè)突破”。切實(shí)把思想政治工作優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為國(guó)企改革發(fā)展的動(dòng)力和競(jìng)爭(zhēng)力。

1 國(guó)企思想政治工作面臨新變化

（1）經(jīng)濟(jì)發(fā)展新變化。進(jìn)入新時(shí)代，我國(guó)經(jīng)濟(jì)已由高速增長(zhǎng)階段轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展階段，正處在轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)換增長(zhǎng)動(dòng)力的攻關(guān)期。隨著國(guó)企改革全面深化，大力發(fā)展國(guó)有資本、集體資本、非公有資本等交叉持股、相互融合的混合所有制經(jīng)濟(jì)，加快國(guó)企布局優(yōu)化、結(jié)構(gòu)調(diào)整、戰(zhàn)略性重組，國(guó)有經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)形式更加多樣化，國(guó)有獨(dú)資、國(guó)有控股、國(guó)有參股等公有制經(jīng)濟(jì)、混合所有制經(jīng)濟(jì)、非公有制經(jīng)濟(jì)相融并存，加上人才政策和人力資源市場(chǎng)化配置更加靈活，大量服務(wù)國(guó)企的技術(shù)人員、外包人員等跳出了身份編制范疇，打破了不同所有制、不同行業(yè)、不同地域等限制，進(jìn)一步擴(kuò)大了思想政治工作領(lǐng)域，也給思想政治工作有效覆蓋帶來(lái)了“盲區(qū)”。

（2）社會(huì)發(fā)展新變化。中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代，我國(guó)社會(huì)主要矛盾已經(jīng)轉(zhuǎn)化為人民日益增長(zhǎng)的美好生活需要和不平衡不充分的發(fā)展之間的矛盾。人民日益增長(zhǎng)的美好生活需要對(duì)國(guó)企發(fā)展提出了新要求，尤其是面對(duì)快節(jié)奏、工作壓力大、存在未知風(fēng)險(xiǎn)的現(xiàn)代社會(huì)，人們的心理孤獨(dú)、抑郁、壓力、焦慮需要疏導(dǎo)和釋放渠道，更希望有獲得感、幸福感、安全感、公平感。互聯(lián)網(wǎng)加速發(fā)展造成無(wú)限擴(kuò)展的虛擬社會(huì)空間，在給人們生活帶來(lái)無(wú)數(shù)方便的同時(shí)也帶來(lái)新挑戰(zhàn)，特別是以手機(jī)為基本平臺(tái)的網(wǎng)絡(luò)社會(huì)，使人們的生活步入“微時(shí)代”，自主開(kāi)放的自媒體話語(yǔ)權(quán)，隱蔽性的信息源，交互快速的傳播方式，碎片化、泛娛樂(lè)化、真假難辨的海量信息等等，使傳統(tǒng)思想政治工作難以奏效。

（3）生活方式新變化。隨著現(xiàn)代信息技術(shù)廣泛運(yùn)用和生活方式多變快捷，現(xiàn)在人們的社會(huì)生活空間和交際范圍空前擴(kuò)大，生活方式越來(lái)越豐富多彩。交流方式便捷使廣大職工之間交互性增強(qiáng)，思想交流和觀點(diǎn)碰撞更加容易，微信群、朋友圈等互動(dòng)性更加頻繁。休假制度等職工保障體系日趨完善，廣大職工在閑暇時(shí)間外出旅游和參加各種不同類(lèi)型活動(dòng)的機(jī)會(huì)增多，生活方式日益多樣化。在這些社會(huì)活動(dòng)和生活方式中伴隨著多種能量，甚至有消極腐朽的因素。如果不主動(dòng)及時(shí)介入，加以有效輻射和引導(dǎo)，就會(huì)留下思想政治工作“死角”，滋生出負(fù)能量的思想洼地，容易形成影響“大環(huán)境”的惡劣“小氣候”。

2 國(guó)企思想政治工作呈現(xiàn)新特點(diǎn)

（1）對(duì)象更加多樣。隨著現(xiàn)代企業(yè)制度不斷完善，國(guó)企職工身份社會(huì)化特點(diǎn)越來(lái)越明顯，思想政治工作的對(duì)象既是“企業(yè)人”，也是“社會(huì)人”，他們不僅有思想上的疑慮困惑，而且也有因改革引發(fā)的諸多現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。在全面深化改革進(jìn)程中，國(guó)企由以“管企業(yè)”為主逐步向以“管資本”為主轉(zhuǎn)變，國(guó)企職工身份產(chǎn)生了明顯變化，國(guó)企職工與單位聯(lián)系緊密度越發(fā)降低，高技術(shù)的外籍人員、“海歸”人員、大學(xué)生、農(nóng)民工、服務(wù)外包人員等群體大量進(jìn)入企業(yè)，國(guó)企職工年齡結(jié)構(gòu)、文化層次、思維方式、崗位分工甚至國(guó)別不盡相同，如何激發(fā)新時(shí)代廣大職工積極性和主動(dòng)性，已經(jīng)成為國(guó)企思想政治工作亟待正視的現(xiàn)實(shí)課題。

（2）思想更加多元。隨著改革開(kāi)放深化，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系日趨完善，經(jīng)濟(jì)成分、組織形式、生產(chǎn)生活方式日益多樣化，帶來(lái)了國(guó)企職工思想活動(dòng)的自由度、選擇性和多變性，有些人政治信仰、理想信念、價(jià)值取向、道德水準(zhǔn)發(fā)生偏移與錯(cuò)位，傳統(tǒng)理想型、奉獻(xiàn)型、服從型價(jià)值追求受到價(jià)值功利化取向挑戰(zhàn)。國(guó)企思想政治工作對(duì)象目前大多是80后、90后群體，他們的思維活躍、思想多元、特立獨(dú)行、追求差異，思想觀念、知識(shí)結(jié)構(gòu)等方面發(fā)生了較大變化，思想碰撞交流更加多元多向，傳統(tǒng)思想政治工作的“一刀切”，是無(wú)法從根本上解決國(guó)企職工思想疙瘩和糾結(jié)的。

（3）訴求更加多面?，F(xiàn)代通訊、信息和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)迅猛發(fā)展，給人們了解信息和表達(dá)民意提供了便捷渠道，人們通過(guò)各種媒體、網(wǎng)絡(luò)等多種途徑和平臺(tái)，能夠很快了解并參與各種社會(huì)事務(wù)，各種信息交互混雜、物質(zhì)矛盾與思想矛盾相互疊加，國(guó)企職工在思想、生活、工作等方面訴求也受到了深刻影響，權(quán)利意識(shí)和法律意識(shí)明顯增強(qiáng)，已經(jīng)從實(shí)現(xiàn)外在物質(zhì)文化需要向同步追求精神心理滿(mǎn)足轉(zhuǎn)變，期待個(gè)人尊嚴(yán)、情感得到更多尊重，希望對(duì)自身發(fā)展有更長(zhǎng)遠(yuǎn)的預(yù)期和更持久的信心，從單純的個(gè)體受益向同步追求參與社會(huì)事務(wù)轉(zhuǎn)變，更加關(guān)注共商共建共治共享，更加重視知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)，對(duì)社會(huì)事務(wù)參與意愿更加強(qiáng)烈，希望在促進(jìn)社會(huì)發(fā)展進(jìn)步中更好地實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值，這對(duì)新時(shí)代國(guó)企思想政治工作提出了更高要求。

3 國(guó)企思想政治工作新路徑

（1）思想境界求突破。思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，什么樣的思想觀念決定什么樣的行動(dòng)自覺(jué)。一是學(xué)透新思想。在深化國(guó)企黨建基礎(chǔ)上，充分提升支部、工會(huì)等黨群組織的組織力，引導(dǎo)黨員職工深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，要把學(xué)習(xí)貫徹黨章作為國(guó)企黨員思想政治工作的頭等大事，把學(xué)習(xí)貫徹新思想新戰(zhàn)略新舉措作為職工思想政治工作的重要內(nèi)容，充分發(fā)揮思想政治工作引領(lǐng)作用，使之轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作、改造主客觀世界的思想和行動(dòng)自覺(jué)。二是把握新趨勢(shì)。國(guó)企發(fā)展面臨著經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展要求、信息技術(shù)廣泛滲透和全面深化改革多重因素相互疊加影響，伴隨動(dòng)能轉(zhuǎn)化、效率變革、結(jié)構(gòu)調(diào)整，我國(guó)經(jīng)濟(jì)將朝著更高質(zhì)量、更有效率、更可持續(xù)方向前進(jìn)，“互聯(lián)網(wǎng)+”等信息技術(shù)催生物聯(lián)網(wǎng)、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)等新領(lǐng)域新業(yè)態(tài)經(jīng)濟(jì)，加強(qiáng)思想政治建設(shè)將貫穿新一輪國(guó)企改革全過(guò)程各方面。三是提升新境界。廣大思想政治工作者必須抱著時(shí)不我待的態(tài)度，敢于革新打破舊思想、舊理念，積極探索適應(yīng)新形勢(shì)新要求、利于企業(yè)惠及職工促進(jìn)長(zhǎng)遠(yuǎn)的工作舉措，帶著問(wèn)題查找思想政治工作短板和弱項(xiàng)，加快推進(jìn)思想政治工作探索性、創(chuàng)新性、引領(lǐng)性發(fā)展，為國(guó)企改革發(fā)展提供思想保證。

（2）方法載體求突破。如果方式方法得當(dāng)、載體豐富有效,思想政治工作效果則會(huì)事半功倍。一是突出工作融合。要把國(guó)企思想政治工作與企業(yè)改革發(fā)展過(guò)程中碰到的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題相結(jié)合，關(guān)注和解決職工合法利益訴求，引導(dǎo)職工確立共同的理想和崇高的追求。要把國(guó)企思想政治工作與企業(yè)黨的建設(shè)緊密結(jié)合，通過(guò)發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，讓思想政治工作落實(shí)落細(xì)見(jiàn)成效。二是注重載體融合。圍繞企業(yè)工會(huì)建設(shè)，建立職工思想動(dòng)態(tài)分析制度，開(kāi)設(shè)“職工訴求中心”等平臺(tái)，暢通職工表達(dá)訴求的渠道。結(jié)合企業(yè)文化建設(shè)和品牌建設(shè)，把社會(huì)主義核心價(jià)值理念融入企業(yè)發(fā)展目標(biāo)、價(jià)值追求之中，使廣大職工與企業(yè)同呼吸、共命運(yùn)。三是堅(jiān)持技術(shù)融合。依托微信、QQ、APP、門(mén)戶(hù)網(wǎng)站等平臺(tái)，建立思想政治工作“微平臺(tái)”、“信息庫(kù)”，主動(dòng)將思想政治工作搬到互聯(lián)網(wǎng)上，打造廣大職工“指尖上的思想陣地”，走進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)一線，走進(jìn)職工生產(chǎn)生活，采集最生動(dòng)、最新鮮的信息，用小事情說(shuō)明大道理，充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)聲、像、圖、文并重優(yōu)勢(shì)，有效增強(qiáng)思想政治工作吸引力，做到“哪里有職工哪里就有思想政治工作，哪里就有和諧團(tuán)結(jié)氛圍”。

（3）創(chuàng)新發(fā)展求突破。習(xí)近平指出，思想政治工作要因事而化、因時(shí)而進(jìn)、因勢(shì)而新。新時(shí)代國(guó)企思想政治工作必須與時(shí)俱進(jìn)，在繼承中發(fā)揚(yáng)，在創(chuàng)新中發(fā)展。一是大部制分類(lèi)化。順應(yīng)全面深化國(guó)企改革客觀實(shí)際，在整合黨辦、行政、工會(huì)、共青團(tuán)、婦女等企業(yè)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)基礎(chǔ)上，進(jìn)一步優(yōu)化職能配置，發(fā)揮大部制綜合協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌推進(jìn)作用，可依托黨委部門(mén)設(shè)立思想政治工作機(jī)構(gòu)或?qū)T，加強(qiáng)不同類(lèi)型國(guó)企職工分類(lèi)指導(dǎo)，設(shè)計(jì)不同類(lèi)別工作方案和措施，提高思想政治工作針對(duì)性和有效性。二是高質(zhì)量精準(zhǔn)化。針對(duì)工作對(duì)象，找準(zhǔn)需求點(diǎn)和突破口，通過(guò)大數(shù)據(jù)分析等手段實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)化推送和有效化關(guān)注，讓思想政治工作“從口頭上”落到“行動(dòng)上”，轉(zhuǎn)化為企業(yè)改革發(fā)展的凝聚力戰(zhàn)斗力創(chuàng)造力。通過(guò)工作室、名師談話間、師傅傳幫帶等形式，提升思想政治工作品牌影響力和美譽(yù)度，打造思想政治工作“網(wǎng)紅”和“大咖”，實(shí)現(xiàn)思想政治工作“海量圈粉”。三是開(kāi)放式全覆蓋。遵循新時(shí)代思想政治工作特點(diǎn)和規(guī)律，主動(dòng)適應(yīng)廣大職工自主意識(shí)、平等意識(shí)、參與意識(shí)不斷增強(qiáng)的形勢(shì)變化，推動(dòng)國(guó)企思想政治工作全覆蓋，建立雙向及多向互動(dòng)交流機(jī)制，通過(guò)回音壁、微話筒、民主墻、辯論會(huì)等形式，加強(qiáng)互動(dòng)性開(kāi)放式交流，擴(kuò)大思想政治工作參與面，敞開(kāi)門(mén)做好思想政治工作，充分調(diào)動(dòng)職工群眾積極性創(chuàng)造性和主觀能動(dòng)性，努力營(yíng)造思想政治工作全員參與、人人得益的良好氛圍。