企業(yè)智能監(jiān)控系統(tǒng)的構(gòu)建與管理思考

符繼征

摘要

當(dāng)今是一個(gè)不斷探索學(xué)習(xí)和進(jìn)步的時(shí)代，在經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展，社會(huì)水平不斷提高，信息化逐步占據(jù)主流的新世紀(jì)下，計(jì)算機(jī)技術(shù)，以及高新科技不斷沖擊著我們現(xiàn)在的生活方式，讓我們的生活中無處都有新的發(fā)現(xiàn)，從而使大眾生活更加高效有節(jié)奏。對(duì)于才剛步入21世紀(jì)快節(jié)奏生活方式的我們，科學(xué)家們也想研究出更加出色的成果，因此智能化的各種東西層出不窮，并逐漸代替?zhèn)鹘y(tǒng)模式中的一些物品或者工具，例如以往在觀影時(shí)知識(shí)以二維模式去欣賞，現(xiàn)在可以通過三維甚至是思維去觀影。誠然企業(yè)的發(fā)展也要適應(yīng)時(shí)代發(fā)展潮流，取其精華，去其糟粕，將智能化的各種工作物品合理的應(yīng)用到辦公中，不僅提高了企業(yè)發(fā)展活力，同時(shí)適當(dāng)?shù)膽?yīng)用智能系統(tǒng)，也減少了企業(yè)發(fā)展所需要的成本，使其團(tuán)隊(duì)更加精簡(jiǎn)并團(tuán)結(jié)一心。本論文就是從智能化的角度去進(jìn)行探討，對(duì)全面構(gòu)建智能化的監(jiān)控體系并如何管理進(jìn)行深刻討論。之后討論智能化監(jiān)控系統(tǒng)存在的等級(jí)差別，最后通過案例的形式針對(duì)企業(yè)現(xiàn)在使用并發(fā)展智能化系統(tǒng)的利弊提出幾點(diǎn)可行性建議。

【關(guān)鍵詞】智能監(jiān)控系統(tǒng) 構(gòu)建與管理

智能化是近幾年以來作為熱門話題出現(xiàn)的詞匯，隨著時(shí)代的進(jìn)步，科技的發(fā)展，信息技術(shù)的應(yīng)用越來越廣泛，從原來的手工勞動(dòng)力到如今只等機(jī)器人的出現(xiàn)，都是信息技術(shù)發(fā)展下產(chǎn)生的結(jié)果，企業(yè)現(xiàn)在也逐步開始使用智能機(jī)器人逐步代替人工勞動(dòng)力進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)，這樣即可以省去雇傭勞動(dòng)力的花銷，又可以用這一部分錢去開發(fā)或者引進(jìn)新的項(xiàng)目，使企業(yè)發(fā)展。本文章從智能化這一概念的源頭出發(fā)，結(jié)合企業(yè)發(fā)展所需要引進(jìn)的智能化系統(tǒng)，通過理論化的分析，最后結(jié)合本文企業(yè)智能監(jiān)控系統(tǒng)的構(gòu)建與管理思考進(jìn)行案例分析。

1 論一個(gè)企業(yè)的重要性

談?wù)撈鹌髽I(yè)，多數(shù)人都更佳在意自身形象，是一個(gè)嚴(yán)肅的地方。作為企業(yè)的一員，是一個(gè)各種規(guī)章制度都必須遵守的地方，甚至是對(duì)自己的要求也不能降低，小到穿衣打扮，大到道德標(biāo)準(zhǔn)，因?yàn)橐粋€(gè)部門，一個(gè)企業(yè)的形象，都是從點(diǎn)點(diǎn)滴滴的小方面去體現(xiàn)的，正所謂水滴石穿，質(zhì)變到量變。因此能算的上是企業(yè)的一般都是在社會(huì)上占有一席之地的。那么企業(yè)的發(fā)張就會(huì)關(guān)乎到國家經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，不管是國企還是私營，其GDP的增減率上就會(huì)有所體現(xiàn)。同時(shí)一個(gè)國家的興衰和發(fā)展程度都會(huì)受到企業(yè)發(fā)展的影響。對(duì)于開源創(chuàng)造的企業(yè)來講，更需要的不只是像往常一樣，循規(guī)蹈矩的發(fā)展，相反更需要的是模式上的創(chuàng)新，系統(tǒng)化的體系的構(gòu)建以及管理模式的加強(qiáng)，只有各方面全面發(fā)展更，并不斷創(chuàng)新創(chuàng)新，才能百花齊放，百家爭(zhēng)鳴，并且打破原有的生產(chǎn)模式，走出一條新道路。

2 智能化廣泛的應(yīng)用在各個(gè)領(lǐng)域中，相互聯(lián)系，密不可分

2.1 養(yǎng)老住宅智能化

我國從九十年代開始逐步進(jìn)入老齡化，根據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)現(xiàn)實(shí)我國六十歲及以上的老齡人已經(jīng)占據(jù)社會(huì)總?cè)丝诘?4.9%，對(duì)于老齡化越來越嚴(yán)重的老齡化現(xiàn)象，不僅給社會(huì)帶來一定的養(yǎng)老壓力，還是得我國的勞動(dòng)力人口減少，但是快速發(fā)展的社會(huì)，又不得不逼迫年輕人去打工，這就導(dǎo)致了“空巢”老人的出現(xiàn)，沒有子女的陪伴，沒有老伴兒的喃喃嘮叨，以至于導(dǎo)致若干問題出現(xiàn)，因此智能化的監(jiān)控系統(tǒng)的出現(xiàn)就會(huì)有所緩解這種現(xiàn)狀。比如將這種比較完善的監(jiān)控體系安裝到家中，就可以觀察并了解老人的生活狀況、健康狀況。

2.2 教育領(lǐng)域智能監(jiān)控系統(tǒng)的應(yīng)用

隨著改革的不斷發(fā)展，教育信息不斷更新，智慧教育成為當(dāng)前比較熱門的教育模式，并且在引導(dǎo)著教育快節(jié)奏的進(jìn)行。在沒有智能化到來的時(shí)期，教師資源濫，使的在教育方面的成效不明顯，付出與收獲不成正比。而智能化的出現(xiàn)，就會(huì)使教育在智能教學(xué)方面顯得很優(yōu)越很多。尤其是“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代的到來使得教育與智能化更好地融入到教育學(xué)習(xí)中，因此對(duì)于教育領(lǐng)域引入智能化系統(tǒng)，其發(fā)展前景非常廣闊，例如就老師可以靈活的運(yùn)用PPT和板書相結(jié)合的方式向?qū)W生更加系統(tǒng)的展示教學(xué)內(nèi)容，這時(shí)候就可以以一種圖片或者視頻的模式再去讓學(xué)生們加深記憶。學(xué)生在腦海里也會(huì)有更加深刻的印象，而不是以一個(gè)觀看者的角度去聽、去看，不去思考，這種方式可以讓學(xué)生眼、手、腦相結(jié)合，可以到到更高的學(xué)習(xí)效率。這就是教育模式下利用智能化系統(tǒng)產(chǎn)生的結(jié)果。

2.3 游戲領(lǐng)域的應(yīng)用

游戲產(chǎn)業(yè)在近幾年來涂粉猛進(jìn)的發(fā)展，給大眾化生活帶來很大的變化，有的成為職業(yè)電競(jìng)手，有的則通過游戲產(chǎn)業(yè)達(dá)到了人生巔峰，游戲作為一個(gè)巨大并且在未來就有恒大發(fā)展?jié)摿Φ漠a(chǎn)業(yè)，雖然啟發(fā)張海河美國有所差距，當(dāng)時(shí)下你之下我國3D游戲還是作為主流的存在，在虛擬游戲世界里，也會(huì)有智能化監(jiān)控的存在，一邊給更多的玩家一個(gè)良好的游戲環(huán)境。因此這就會(huì)對(duì)計(jì)算機(jī)甚至是智能化系統(tǒng)的要求十分高，但是我們也要在倡導(dǎo)健康游戲的基礎(chǔ)上，大力鼓勵(lì)游戲行業(yè)的發(fā)展，為此很多小型公司都在為此努力，使的游戲行業(yè)的發(fā)展帶動(dòng)相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，從而帶動(dòng)智能化系統(tǒng)的發(fā)展，

3 企業(yè)智能監(jiān)管

網(wǎng)絡(luò)時(shí)代下，很多技術(shù)都可以進(jìn)行網(wǎng)上操作，對(duì)于企業(yè)，在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下進(jìn)行智能監(jiān)管，為此各企業(yè)也是精心設(shè)計(jì)其運(yùn)營模式，使其更好地服務(wù)于企業(yè)。尤其是企業(yè)對(duì)于智能直筒的研究力度更是耗費(fèi)了很多的時(shí)間和精力，對(duì)于這一系列的監(jiān)管系統(tǒng)有利于企業(yè)智能化模式的形成，同時(shí)也避免了企業(yè)中有人中博私囊想象的發(fā)生，尤其是像現(xiàn)在習(xí)主席提出的“老虎蒼蠅一起打”的政策，所以智能化監(jiān)控系統(tǒng)的構(gòu)建及規(guī)范管理尤為重要。

4 結(jié)束語

企業(yè)要學(xué)會(huì)抓住機(jī)遇，趨利避害，例如企業(yè)中引入智能監(jiān)控系統(tǒng)，其主要原因是其對(duì)社會(huì)整體發(fā)展的分析，一個(gè)企業(yè)為什么可以長期生存下來主要原因是因?yàn)槠髽I(yè)以新型的信息技術(shù)作為載體，在此基礎(chǔ)上在進(jìn)行創(chuàng)新，進(jìn)而來謀求社會(huì)整體的發(fā)展，一個(gè)企業(yè)要有針對(duì)性的進(jìn)行系統(tǒng)的構(gòu)建與管理。才可以更好的畏怯謀求發(fā)展，給企業(yè)帶來勃勃生機(jī)，同時(shí)智能監(jiān)控體系化，使得其監(jiān)管力度更加高效和準(zhǔn)確，在同行中的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)會(huì)更加明顯和突出，以便于是企業(yè)在未來的發(fā)展中有更好的核心競(jìng)爭(zhēng)力。

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