淺談如何加強(qiáng)和改進(jìn)煤礦企業(yè)黨支部建設(shè)

劉海斌

(霍州煤電集團(tuán)公司，山西 霍州 031400)

隨著我國(guó)的經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，我們進(jìn)入了社會(huì)發(fā)展的新時(shí)期，越來(lái)越多的企業(yè)都有了很多改變和發(fā)展，尤其是重要而基礎(chǔ)的煤礦企業(yè)有了很大的變化，在對(duì)黨員的使用上更是下了功夫，這樣收獲了很多不錯(cuò)的效果，但也出現(xiàn)了很多問(wèn)題。尤其在黨支部建設(shè)中暴露了許多問(wèn)題，我們都知道黨支部此黨的基層組織是我們黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，其基礎(chǔ)地位也可以看出黨支部建設(shè)的重要性。特別是黨的十九大中，第一次明確規(guī)定及概括黨的建設(shè)在黨的全局工作中是起“決定性作用”的，對(duì)此，做好如何加強(qiáng)和改進(jìn)煤礦企業(yè)的黨支部建設(shè)則更尤為重要了。

一、煤礦企業(yè)黨支部建設(shè)的現(xiàn)狀

(一)黨支部組織連續(xù)性不完整的問(wèn)題。煤礦企業(yè)單位的工期一般比較緊張、而且任務(wù)多，煤礦企業(yè)的員工在工作中則是轉(zhuǎn)戰(zhàn)多個(gè)工程，人員調(diào)動(dòng)頻繁。故而，就導(dǎo)致了在黨支部建設(shè)中會(huì)存在有滯后現(xiàn)象，這樣很難發(fā)揮黨組織的作用。隨著煤礦企業(yè)項(xiàng)目的交替遷移化進(jìn)行，黨支部建立的速度跟不上，就出現(xiàn)始終在不斷建立新黨支部，黨支部就很難快速具有管理作用，會(huì)給煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)管理帶來(lái)一定安全隱患和責(zé)任劃分不明確等一系列不好的影響，這是煤礦企業(yè)本身特點(diǎn)所帶來(lái)黨支部建設(shè)的難點(diǎn)之一。

(二)黨員工作認(rèn)識(shí)不足。黨組織在煤礦企業(yè)業(yè)務(wù)上的定位看似好像和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)不是很相關(guān)，就有人淡化黨支部在企業(yè)中的作用了。有人認(rèn)為煤礦企業(yè)只要生產(chǎn)就行，黨支部形如虛設(shè)，發(fā)揮不了什么作用，故而在黨建方面，很多同志對(duì)其工作認(rèn)識(shí)完全不足，這種片面追求生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)，弱化黨支部建設(shè)、精神文明建設(shè)和職工思政工作都是不正確的思想認(rèn)識(shí)，這也是說(shuō)明了黨建工作認(rèn)識(shí)不足。

(三)黨支部的建設(shè)存在不合理現(xiàn)象。在許多黨支部建立的時(shí)候可能就存在不合理的情況，在煤礦企業(yè)中是有自己的黨支部部門(mén)，其實(shí)可以方便內(nèi)部的管理和宣傳黨的政策和思想工作。然而實(shí)際中，沒(méi)有在管理工作上發(fā)揮正面作用，很多黨員干部以權(quán)謀私，存在官僚作風(fēng)。由于官本位思想影響，一些基層干部沒(méi)有深入基層，沒(méi)有切實(shí)做好理論聯(lián)系實(shí)際和密切聯(lián)系群眾，導(dǎo)致很多黨建的政策和工作很多都是形式化，存在很多不合理，不實(shí)際的現(xiàn)象。

(四)黨支部建設(shè)沒(méi)有做到與時(shí)俱進(jìn)，缺乏創(chuàng)新。煤礦企業(yè)作為傳統(tǒng)的能源基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)，在新時(shí)時(shí)代的大發(fā)展之下，也是有了很大的進(jìn)步發(fā)展。在新時(shí)代下黨的十九大明確提出黨的建設(shè)的總要求：“堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨，以加強(qiáng)黨的長(zhǎng)期執(zhí)政能力建設(shè)、先進(jìn)性和純潔性建設(shè)為主線，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以堅(jiān)定理想信念為根基，以調(diào)動(dòng)全黨積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性為著力點(diǎn)，全面推進(jìn)黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)。”在此，可以看出新時(shí)代下黨支部的建設(shè)需要緊隨時(shí)代發(fā)展和十九大精神要求，但現(xiàn)實(shí)的黨支部建設(shè)是沒(méi)有做到創(chuàng)造性和與時(shí)俱進(jìn)的要求，煤礦企業(yè)黨支部隊(duì)伍中長(zhǎng)期存在著創(chuàng)新力不夠的現(xiàn)象，作風(fēng)傳統(tǒng)化，思想固化。

二、加強(qiáng)和改進(jìn)煤礦企業(yè)黨支部建設(shè)工作的對(duì)策

(一)煤礦企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)對(duì)黨支部建設(shè)的重視程度

煤礦企業(yè)中存在的黨支部可有可無(wú)的現(xiàn)象，很大程度上就是來(lái)源于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)本身的不重視，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)片面追求企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益，忽視了黨員干部群體和黨支部的重要性。在企業(yè)發(fā)展中，黨員永遠(yuǎn)是企業(yè)的中堅(jiān)力量，也是工作的核心力量，黨支部建設(shè)的好壞直接會(huì)影響煤礦企業(yè)的快速而長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該親自主抓黨支部建設(shè)工作，為建設(shè)工作作出正確的指導(dǎo)，對(duì)日常黨支部工作要多參與和積極評(píng)價(jià)。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)做好模范帶頭工作，可以充分發(fā)揮黨支部的重要作用，也帶動(dòng)黨員更好地做好黨支部建設(shè)工作。

(二)加強(qiáng)煤礦企業(yè)的黨員自身素質(zhì)建設(shè)

常言“打鐵必須自身硬”，黨支部建設(shè)中黨員的自身的素質(zhì)思想建設(shè)就很重要。通過(guò)加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，可以提高黨員干部自身的思想覺(jué)悟，尤其在領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)中更需加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的自身素質(zhì)建設(shè)。在煤礦企業(yè)中，黨員干部必須能夠潔身自好，經(jīng)得起誘惑，堅(jiān)持原則，所以必須定期舉辦培訓(xùn)班，加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)；堅(jiān)持做好“兩學(xué)一做”，加強(qiáng)思想教育、信念教育、社會(huì)主義核心價(jià)值觀體系教育，要用科學(xué)發(fā)展觀來(lái)指導(dǎo)工作，務(wù)實(shí)黨務(wù)基礎(chǔ)工作。黨員干部自身素質(zhì)的建設(shè)都要需要從根本抓起，要提高他們自身責(zé)任重大的意識(shí)，也要提高他們自身業(yè)務(wù)和工作能力，鍛煉理論聯(lián)系實(shí)際能力。

(三)煤礦企業(yè)黨支部建設(shè)要完善制度建設(shè)

在煤礦企業(yè)這個(gè)國(guó)家的基礎(chǔ)資源企業(yè)中，一個(gè)好的管理制度是企業(yè)健康有序發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)保證。所以，對(duì)于企業(yè)內(nèi)的黨員和黨員干部需要做好管理工作，在進(jìn)行管理工作中，也必須“有法可依”-有章可循，結(jié)合煤礦企業(yè)實(shí)際情況，制定合理的規(guī)章制度，更好地做好有章可循的工作。對(duì)沒(méi)有嚴(yán)格做好黨支部工作的人員需要進(jìn)行必要的懲罰，對(duì)黨支部建設(shè)工作作出突出貢獻(xiàn)的也要作出鼓勵(lì)和獎(jiǎng)勵(lì)。另一方面也要加強(qiáng)黨支部?jī)?nèi)部管理制度，加強(qiáng)支部成員之間管理，便于互相交流，增強(qiáng)支部集體凝聚力。對(duì)黨支部書(shū)記實(shí)行崗位目標(biāo)責(zé)任制和民主評(píng)議制，加強(qiáng)支部領(lǐng)導(dǎo)的管理。不斷完善支部組織的管理制度，保障煤礦企業(yè)生產(chǎn)。

三、結(jié)語(yǔ)

煤礦企業(yè)的黨支部是煤礦企業(yè)不斷發(fā)展的重要保障部門(mén)，是具有很重要的戰(zhàn)略地位。在新時(shí)代下，黨支部的建設(shè)工作是尤為重要的，我們要有強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感來(lái)做好煤礦企業(yè)的黨支部建設(shè)工作，不斷創(chuàng)新黨建思路和方法。加強(qiáng)和改進(jìn)煤礦企業(yè)黨支部建設(shè)是煤礦企業(yè)不斷發(fā)展壯大的重要前提，對(duì)黨員的管理工作、黨員質(zhì)量的建設(shè)和健全完善黨支部管理制度等方面的著重重視和加強(qiáng)建設(shè)，是做好黨支部建設(shè)工作的關(guān)鍵，是黨支部能否貼近實(shí)際和具有時(shí)代特點(diǎn)的關(guān)鍵。實(shí)際工作中，體現(xiàn)黨支部建設(shè)工作的重要性，是可以促進(jìn)煤礦企業(yè)的健康、快速和可持續(xù)發(fā)展，提高煤礦企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，也可以造福社會(huì)。

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[2]王占華.淺談如何加強(qiáng)和改進(jìn)煤礦企業(yè)黨支部建設(shè)[J].商，2013(1)：143-143.

[3]習(xí)近平.決勝全面建小社會(huì)奪取新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義偉大勝利——在中國(guó)共產(chǎn)黨第十九次全國(guó)代表大會(huì)上的報(bào)告[J].當(dāng)代貴州，2017(44).

[4]陳忠杰.切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)企煤炭企業(yè)黨支部建設(shè)的思考[J].東方企業(yè)文化，2014(6).