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    中小企業(yè)財務管理存在的問題及應對策略

    2018-01-23 17:58:12楊舟
    環(huán)球市場信息導報 2017年22期
    關(guān)鍵詞:現(xiàn)金會計人員財務人員

    楊舟

    隨著經(jīng)濟全球化以及我國社會經(jīng)濟的高速發(fā)展,我國中小型企業(yè)也在快速發(fā)展壯大,已逐漸成為我國國民經(jīng)濟發(fā)展的一支重要生力軍。但是在我國中小企業(yè)發(fā)展中最突出的問題還是財務管理問題,使得中小企業(yè)難以在激烈競爭的市場中立足。本文主要對我國中小企業(yè)財務管理存在的問題進行分析,并提出了相應的應對策略。

    目前,我國中小企業(yè)大多資產(chǎn)規(guī)模、經(jīng)營及人員規(guī)模均較小,且在短時期內(nèi)其規(guī)模很難做大,這就造成中小企業(yè)在很長一段時間內(nèi)會處于一個低生產(chǎn)運營狀態(tài),并且抵抗風險的能力上較差,導致破產(chǎn)的風險較大。我國中小企業(yè)在發(fā)展中會面臨很多的問題,其中最突出、最核心的問題就是財務管理問題,因為中小企業(yè)在管理中存在的各類的問題最終將會反映在財務管理中,所以對中小企業(yè)在財務管理存在的問題及策略進行分析具有非常重要的現(xiàn)實意義。

    中小企業(yè)財務管理存在的問題

    財務管理意識薄弱,管理水平不高。目前我國大部分的中小企業(yè)的財務管理意識薄弱,其主要是因為中小企業(yè)大多數(shù)是民營企業(yè),企業(yè)的經(jīng)營權(quán)以及所有權(quán)均被一人掌控,而自身并非財務管理專業(yè)人士,缺乏整體的財務管理理念,其主觀隨意性較大,只注重企業(yè)的經(jīng)營績效,未看重財務管理對企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展所起到的指導作用。同時財務管理的水平較低,比如說企業(yè)的應收賬款管理方面,中小企業(yè)未根據(jù)企業(yè)自身的實際情況去制定賒銷政策,且大量購置固定資產(chǎn),導致企業(yè)現(xiàn)金不足,造成企業(yè)運轉(zhuǎn)困難。比如樂清三旗集團固定資產(chǎn)投入累計超過一億,資金過大,導致資金鏈異常脆弱。

    會計人員素質(zhì)較低。一些企業(yè)根本未設(shè)立會計機構(gòu),企業(yè)的會計工作全部委托會計事務所代理,有的企業(yè)則讓自己的親戚擔任出納,或者聘請兼職會計來做賬,還有的企業(yè)出納和會計都由一人擔任,工作職責不明確。我國中小企業(yè)中的會計工作人員,甚至連會計主管也沒有相對應的會計職稱證書,導致會計人員專業(yè)技能不過關(guān),以及素質(zhì)較低,工作易混亂。

    資金短缺,融資能力差。中小企業(yè)的規(guī)模小,現(xiàn)有資金量也較小,在日常生產(chǎn)經(jīng)營中常出現(xiàn)資金不足的情況。同時絕大部分中小企業(yè)的信用度偏低、資金匱乏,使得貸款存在困難??紤]到各種風險因素,各個銀行不得不更加謹慎。中小企業(yè)融資只能通過民間借貸,但民間借貸的利息往往較高,使得企業(yè)的運營成本增加,也承擔著較大的風險。另外投資能力也較差,這主要是因為中小企業(yè)過于追求短期目標,投資盲目性較大,且缺少投資所需資金。

    提高中小企業(yè)財務管理的有效策略

    樹立先進的財務管理理念。中小企業(yè)的工作人員應積極轉(zhuǎn)變企業(yè)財務理念,尤其是企業(yè)的領(lǐng)導者,必須對現(xiàn)代企業(yè)財務管理制度加強重視。同時定期對中小企業(yè)的相關(guān)管理層的領(lǐng)導者進行科學系統(tǒng)的財務管理培訓,以強化其對財務管理知識及理念的正確認識,促使中小企業(yè)轉(zhuǎn)變財務管理理念,從而確立財務管理的在企業(yè)管理中的核心地位,大大提高財務管理水平。另外,樹立風險觀,發(fā)揮財務人員的主觀能動性及專業(yè)素質(zhì),制定一個全面科學的財務規(guī)劃,確定風險因素,以便企業(yè)根據(jù)計劃及時作出調(diào)整來規(guī)避風險。

    提高會計人員素質(zhì)及管理水平。企業(yè)財務管理的工作離不開人才,所以要積極培養(yǎng)會計人才,要尊重和接受人才的勞動成果,采取合理有效的激勵措施,將員工工作的積極主動性與創(chuàng)新性充分調(diào)動起來。同時對一些弄虛作假,工作散漫、不規(guī)范的財務人員,采取一定的處罰措施,保證財務人員在工作中時刻保持謹慎、小心。加大對財務人員的專業(yè)技能以及思想教育的培訓力度,及時更新其專業(yè)理論知識,提高其專業(yè)技能和職業(yè)素質(zhì),讓財務人員更好地為企業(yè)服務,堅決摒棄“任人唯親”的用人思想。另外,還必須加強財務人員的法律意識。

    中小企業(yè)應根據(jù)自身實際情況制定出一套科學合理的資金管理政策,尤其是要加強現(xiàn)金以及應收賬款的管理工作,使企業(yè)的流動資金的收益率大大提高。首先,要加強企業(yè)的現(xiàn)金管理,編制好現(xiàn)金預算,對企業(yè)某一時期的現(xiàn)金出入以及結(jié)存量做好預測及合理規(guī)劃,從而判斷企業(yè)某一時期的現(xiàn)金需求,進而對企業(yè)現(xiàn)金最佳持有量進行確定,這樣既能滿足企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營及發(fā)展的需求,又能防突發(fā)意外事件,還能獲得較大的經(jīng)濟收益。其次,要加強應收賬款管理,企業(yè)應設(shè)立信用管理部門,以便根據(jù)整個經(jīng)濟市場的動態(tài)確定企業(yè)的信用政策。同時對已有的應收賬款必須加強管理,采取有效措施對其進行分析、管控,爭取早發(fā)現(xiàn)問題,早采取措施,早解決,更好地改善中小企業(yè)的經(jīng)營管理狀況,提高其財務管理水平,進而提高市場競爭力。

    拓寬中小企業(yè)融資渠道。拓寬中小企業(yè)的融資渠道,相關(guān)政府應發(fā)揮其在這個方面的引導作用,引導商業(yè)銀行和金融機構(gòu)考慮放寬中小企業(yè)的融資渠道。將中小企業(yè)的融資扶持納入信貸計劃,根據(jù)中小企業(yè)的信用和不同的經(jīng)濟周期,針對性采用不同的貸款抵押措施,或者引導銀行和金融機構(gòu)創(chuàng)新產(chǎn)品,根據(jù)中小企業(yè)的經(jīng)營特點提供各類金融服務。還可拓展證券融資,鼓勵并允許中小企業(yè)通過創(chuàng)業(yè)板進行融資。比如對于一些沒足夠能力上市的中小企業(yè),準許這些企業(yè)在一定范圍內(nèi)發(fā)行債券和股票來進行融資,將籌集來的資金用于企業(yè)生產(chǎn)、技術(shù)改進。另外中小企業(yè)還應積極提高自身的信用度,在增加可抵押資產(chǎn)、提供可靠擔保以及歸還貸款等等方面提升信用度。

    綜上所述,目前,我國中小企業(yè)財務管理存在不少問題,針對這些問題必須從樹立先進的財務管理理念、提高會計人員素質(zhì)及管理水平和拓寬中小企業(yè)融資渠道著手,從而實現(xiàn)中小企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。endprint

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