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    淺談新時期財務人員素質的提升

    2018-01-19 11:46:30呂仲良
    南方企業(yè)家 2018年2期
    關鍵詞:財務人員新時期素質

    呂仲良

    摘 要:財務管理是企事業(yè)單位管理的核心,財務人員的整體素質水平,直接關系到企事業(yè)單位的未來。在新時期,社會經(jīng)濟的迅速發(fā)展,也對企事業(yè)單位的財務管理工作提出了更高的要求。因此,必須要不斷提升財務管理人員的素質水平,以提高企事業(yè)單位的財務管理水平,促進企事業(yè)單位的不斷發(fā)展。本論文以企事業(yè)單位的財務人員的工作現(xiàn)狀為切入點,對提升企事業(yè)單位財務人員素質的途徑和策略進行了詳細的研究和論述。

    關鍵詞:新時期;財務人員;素質;策略

    近年,雖然我國財務人員的整體素質有了一定的提高,但仍無法滿足當前社會發(fā)展、實際工作的需求,必須要不斷加強財務人員的素質建設,不斷提升財務工作的水平。

    財務人員所必須具備的素質

    財務是企業(yè)的核心管理部門,其管理水平直接關乎到企事業(yè)單位的生存和發(fā)展。同時,由于企事業(yè)單位的財務工作涉及面較廣、專業(yè)技術較強,對工作人員的素質要求相對較高。具體說來,財務人員在工作過程中必須要具備以下幾項基本素質:

    思想和職業(yè)道德素質

    思想道德素質是財務人員所必須具備的最基本素質,直接影響了財務人員日后的工作。新時期形勢下,受到多種因素的影響,財務工作人員出現(xiàn)了嚴重的思想道德素質缺失現(xiàn)象,從而頻頻造成財務人員犯罪的現(xiàn)象出現(xiàn)。因此,必須要不斷提升財務人員的思想道德素質,提高其依法辦事、客觀公正、愛崗敬業(yè)等基本思想道德素質。

    專業(yè)素質

    財務工作具有較強的專業(yè)性,其工作人員必須要具備較強的專業(yè)知識、專業(yè)工作能力。在財務人員的日常工作中,其專業(yè)素質和工作能力,直接影響其能否將自己的工作做好;否則,一旦財務人員專業(yè)素質較低,就會導致在工作的過程中,頻繁出現(xiàn)錯誤,從而影響企事業(yè)單位的正常經(jīng)營和管理。

    綜合素質

    財務工作涉及面較為廣泛,綜合性較強。這就要求財務人員在工作中必須要在掌握基本的專業(yè)技能基礎上,更有效地擴展和延伸,不斷提升自身的綜合素質,以適應新時期企事業(yè)單位發(fā)展的需求。

    良好的表達和溝通能力

    財務工作不是單一、獨立的,在具體的工作中,財務人員必須要與其他各個部門進行有效的溝通和交流,進而保證財務工作的有序進行。因此,作為財務人員,必須要掌握良好的表達和溝通能力,以有效推動財務工作的展開。

    我國財務人員的素質現(xiàn)狀

    思想、職業(yè)道德素質不高

    思想道德素質是財務人員的核心素質之一。但就目前而言,財務人員中存在嚴重的思想道德素質偏低現(xiàn)象,如:一部分財務人員為了謀求自身的利益,故意損害投資者、企業(yè)管理者的利益;還有一部分財務人員,為了謀求自身的利益,故意歪曲企業(yè)財務會計信息,或者造假等。尤其是在新時期,隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展以及社會生活日益的復雜化,財務人員的思想道德素質得到了嚴重的挑戰(zhàn),以至于企事業(yè)單位在發(fā)展的過程中,會計財務風險與日俱增,嚴重影響了企事業(yè)單位、投資者,以及我國經(jīng)濟的健康發(fā)展。

    法律意識淡薄

    財務工作人員作為利益的分配者,必須要具備較強的法律意識和觀念。但在新時期下,一些財務工作人員由于法律觀念淡薄,甚至對我國現(xiàn)行的經(jīng)濟政策、法律法規(guī)等了解較少,以至于在實際工作中,沒有嚴格按照相關的政策、法規(guī)和制度進行,出現(xiàn)了一定的違法現(xiàn)象;甚至還有一部分財務人員,由于法律意識淡薄,再受到外界不良價值觀的影響下,頻頻作出違反國家法律法規(guī)的事情,例如:貪污、挪用公款、對造假行為不給以抵制等,最終不僅使得自己身陷牢獄,影響了企事業(yè)單位的正常發(fā)展,同時也給國家的財產(chǎn)造成了一定的損失。

    業(yè)務素質較低

    財務人員的業(yè)務水平,直接影響了財務工作的質量。在財務日常工作中,一旦財務人員業(yè)務水平較低,就會產(chǎn)生重大的影響。在實際中,具體表現(xiàn)在:一部分財務人員職業(yè)判斷能力弱,就會導致業(yè)務處理的估計和判斷出現(xiàn)偏差,從而導致會計信息出現(xiàn)失真現(xiàn)象;一部分財務人員不認真鉆研業(yè)務,對工作敷衍了事,造成企事業(yè)單位實有財產(chǎn)物資與賬面記錄出現(xiàn)不符現(xiàn)象;一部分會計人員雖然接受過正規(guī)的學習,但在日常工作中滿足于現(xiàn)狀,不與時俱進,不能更新自己的知識系統(tǒng),無法滿足新時期對財務人員的要求;甚至一部分會計人員沒有接受到正規(guī)的財務會計教育,不具備財務工作人員的從業(yè)資格,不僅財務知識體系存在明顯的不足,業(yè)務能力也較低。

    綜合能力較弱

    財務工作人員必須要具備較強的綜合工作能力,尤其是要具備較強的溝通和協(xié)調能力。但就目前而言,一部分財務工作人員無法在日常工作中與上下級、同級部門之間進行良好的溝通,有效減少摩擦,以保證財務工作有序進行;甚至有一部分財務人員,缺乏交流的技巧,語言表達能力較弱,無法在日常工作中進行有效的溝通,從而直接影響了財務工作的正常開展。

    提升財務人員素質的有效途徑與策略

    加強財務人員思想和職業(yè)道德教育

    良好的思想和職業(yè)道德素質是財務人員必備的基本素質之一。針對我國財務人員思想、職業(yè)道德素質良莠不齊的現(xiàn)狀,必須要加強思想和職業(yè)道德教育,讓財務人員在思想上筑起一道堅固的防線。

    因此,在加強財務人員管理與建設的過程中,應將思想和職業(yè)道德教育作為一項長期的基本任務,有組織、有計劃地對財務人員開展思想和職業(yè)道德素質教育,通過各種手段、方式,提高財務人員的思想道德,并促使其形成正確的職業(yè)道德觀,使其在日常工作中能夠嚴格遵循財務職業(yè)道德規(guī)范,自覺抵制不良之風。同時,在加強財務人員思想和職業(yè)道德教育的過程中,還必須要制定一套與之相適應的考核辦法,將財務人員的思想和職業(yè)道德水平,作為考核、升職的一項重要參考指標。

    加強法制教育,增強法制觀念

    新時期,隨著我國社會主義法制的日趨健全,財務工作人員必須要學法、懂法、守法。在日常工作中要自覺依法進行財務工作,絕不能出現(xiàn)“以身試法”的犯罪行為。這就要求相關部門必須要做到以下兩方面:首先,加強對財務工作人員法律意識教育的重視,在企事業(yè)單位中加強法律的宣傳力度,并努力創(chuàng)造出一個依法理財?shù)牧己霉ぷ鳝h(huán)境和氛圍,從而不斷促進財務人員守法、依法辦事的自覺性;其次,通過組織學習等方式,組織財務人員認真學習國家的相關法律、法規(guī),以及財經(jīng)政策、《會計法》等相關的法律和法規(guī),使得財務工作人員全面掌握并領會其中的細則。

    樹立學習理念,不斷提升財務工作人員的業(yè)務能力

    新時期屬于知識經(jīng)濟時代,學習不再是一勞永逸的事情,財務工作人員必須要樹立終身學習的理念。這就要求相關企事業(yè)單位必須要加強財務人員的財務專業(yè)培訓,積極拓展財務工作人員的視野和知識面,并幫助財務人員不斷更新自身的知識系統(tǒng),完善知識結構,并且在學習的過程中,不斷樹立創(chuàng)新意識,提高自身的創(chuàng)新能力,才能適應新時期對財務人員的高要求;同時,還要幫助財務人員積極拓展知識面和視野,使其在工作中能夠結合實際經(jīng)驗,進行積極思考,最找最佳的工作方式方法,以不斷提升工作的質量和效率;最后,還要積極鼓勵財務工作人員之間多溝通、多交流,相互學習、取長補短,努力營造出一個積極向上的良好的學習氛圍,以促進財務人員終身學習。

    提升財務人員的綜合能力

    新時期,隨著財務工作中業(yè)務的多樣化,以及難度的不斷增加,財務工作人員不僅要具備較強的業(yè)務知識,還必須要具備較強的觀察、分析、判斷、溝通和交流、操作、思維等能力。這就要求相關企事業(yè)單位必須要通過組織培訓、提供深造、在職學習等方式,不斷提升財務人員的綜合能力,使其成為復合型人才,不僅要掌握全面的經(jīng)濟和管理知識,還要懂得一定的金融知識和法律,并且熟練運用計算機等;另一方面,企事業(yè)單位還必須要提高財務工作人員的招聘門檻,提前儲存一批業(yè)務能力強、綜合能力強、職業(yè)道德素質較高的人才。

    結語

    綜上所述,財務人員的素質直接對其工作水平和質量產(chǎn)生了重大的影響。新時期條件下,企事業(yè)單位必須要立足于我國財務人員的素質現(xiàn)狀,緊緊圍繞財務人員所必須的掌握的基本素質要求,采取有效的途徑和策略,不斷提升財務人員的思想道德、專業(yè)、綜合素質等,以滿足新時期的要求,促進企事業(yè)單位的健康和快速發(fā)展。

    (作者單位:安慶海燕機械廠)

    【參考文獻】

    [1]景驍,余亞男,滕凱.淺談會計人員素質的提高[J].時代金融(中旬),2014(06).

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