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    民辦高校法學(xué)專業(yè)實(shí)踐育人模式探析

    2018-01-06 21:49:42閆春麗
    考試周刊 2018年3期
    關(guān)鍵詞:實(shí)踐育人法學(xué)民辦高校

    摘 要:隨著我國法治文明的進(jìn)步,社會(huì)對(duì)優(yōu)秀法律人才的需求日益高漲,如何培養(yǎng)出一批合格的法律專業(yè)人才是高校尤其是民辦高校所面臨的挑戰(zhàn),同時(shí)也是提高民辦高校生存競(jìng)爭(zhēng)力的核心所在。民辦院校法學(xué)專業(yè)生命力在于能否在競(jìng)爭(zhēng)力龐大的高校中找到符合自身實(shí)際的辦學(xué)特色,為地方建設(shè)服務(wù),促進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展。

    關(guān)鍵詞:民辦高校;法學(xué);實(shí)踐育人

    目前我國高校法學(xué)專業(yè)在人才培養(yǎng)方面呈現(xiàn)出的問題普遍集中在重視人才培養(yǎng)的數(shù)量而忽視質(zhì)量、在課程設(shè)置中重理論輕實(shí)踐、同質(zhì)化嚴(yán)重等,諸多弊端導(dǎo)致法學(xué)本科生畢業(yè)時(shí)面臨就業(yè)難的困境。能否為當(dāng)?shù)胤蓪?shí)務(wù)部門輸送合格的法律人才,發(fā)揮專業(yè)特長(zhǎng)解決實(shí)際問題,為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù),在保持和發(fā)揚(yáng)專業(yè)辦學(xué)優(yōu)勢(shì)的同時(shí),凸顯地方性人才培養(yǎng)模式的特色是民辦高校的發(fā)展趨勢(shì)。

    一、 強(qiáng)調(diào)通識(shí)教育的基礎(chǔ)地位

    對(duì)于一個(gè)比較發(fā)達(dá)的社會(huì),大學(xué)教育的主要目的絕不是為了培養(yǎng)少數(shù)的精英之才,而是為了整個(gè)社會(huì)的人文水平的提高。大學(xué)本科教育的基礎(chǔ)是通識(shí)教育,即培養(yǎng)學(xué)生批判性獨(dú)立思考的能力,并為終身學(xué)習(xí)打下基礎(chǔ)。對(duì)于法學(xué)專業(yè)學(xué)生而言,通識(shí)教育更是奠定了其日后從事工作的平穩(wěn)性的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo),在公、檢、法及律所等法律實(shí)務(wù)部門工作,作為法律人的代表,其自由批判的精神、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)穆殬I(yè)責(zé)任感及對(duì)法律的信仰等等,無不體現(xiàn)并推動(dòng)著我國法治化的進(jìn)程。

    二、 針對(duì)學(xué)生實(shí)際情況,分類培養(yǎng)學(xué)術(shù)型與實(shí)務(wù)型人才

    在就業(yè)市場(chǎng)導(dǎo)向的影響下,提倡在校生在大學(xué)三年級(jí)參加并通過司法考試的“速效”人才培養(yǎng)模式應(yīng)運(yùn)而生,受這種功利主義導(dǎo)向,個(gè)別院校法學(xué)專業(yè)標(biāo)榜“精英式”教育,以提高司法考試通過率為標(biāo)桿來彰顯學(xué)校的辦學(xué)質(zhì)量。于是,大批的學(xué)生在基本的人文素質(zhì)教育未修讀完整的情況下甚至基礎(chǔ)課都尚未掌握牢固的情況下,紛紛加入“司考大軍”,企圖通過選報(bào)各種司法考試輔導(dǎo)班進(jìn)行短期式的加壓學(xué)習(xí)模式來證明自己的實(shí)力。實(shí)踐證明,這種模式并不適合民辦高校的人才培養(yǎng)目標(biāo),更是與法治人才培養(yǎng)違背。民辦高校學(xué)生基礎(chǔ)知識(shí)稍弱,同時(shí)在對(duì)知識(shí)點(diǎn)的理解記憶方面亦有所欠缺。即使其僥幸通過司法考試,在日后從事實(shí)務(wù)工作的過程中也會(huì)因理論知識(shí)欠缺、法律思維不成熟等因素有層層阻礙。所以民辦高校應(yīng)當(dāng)結(jié)合自己的實(shí)際情況首先確立法學(xué)教育的職業(yè)性特點(diǎn),在人文素質(zhì)教育的基礎(chǔ)上確立法學(xué)教育的實(shí)用性走向。在人才培養(yǎng)過程中依據(jù)學(xué)生特點(diǎn)進(jìn)行分類培養(yǎng),在考研、司法考試、實(shí)踐教學(xué)等方面進(jìn)行積極探索。即大一、大二為通識(shí)教育課程、基礎(chǔ)理論課程學(xué)習(xí)階段,大三開始結(jié)合學(xué)生實(shí)際情況分類培養(yǎng)學(xué)術(shù)型或者實(shí)踐型人才。

    (一) 以學(xué)術(shù)型人才培養(yǎng)為導(dǎo)向,強(qiáng)化培養(yǎng)方案中理論課程體系

    對(duì)于基礎(chǔ)理論知識(shí)較強(qiáng)的學(xué)生根據(jù)其意愿重點(diǎn)培養(yǎng)其學(xué)術(shù)研究能力,為日后考研考博等繼續(xù)深造打基礎(chǔ)。為此,在培養(yǎng)方案的制訂中可以適當(dāng)開設(shè)《民法專題研究》《刑法專題研究》《理論法學(xué)專題研究》等專題類的課程。同時(shí)選用理論功底深厚的教師為其授課,課堂講授中可借助于各高校的考研真題進(jìn)行演練,提升學(xué)生理論分析能力,指導(dǎo)學(xué)生積極參加研究生考試。

    (二) 以應(yīng)用型人才為導(dǎo)向,建立符合自身實(shí)際的實(shí)踐培養(yǎng)模式

    當(dāng)前,國家教育部確定法學(xué)專業(yè)以應(yīng)用型人才培養(yǎng)為目標(biāo),實(shí)踐能力培養(yǎng)在學(xué)生本科教學(xué)過程中也占據(jù)半壁江山。具體到民辦高校則需要在校內(nèi)實(shí)踐和校外實(shí)踐結(jié)合的基礎(chǔ)上培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐技能,校內(nèi)實(shí)踐可以在培養(yǎng)方案制定中適當(dāng)增加實(shí)踐課程教學(xué)的比重,鼓勵(lì)學(xué)生積極開展法制宣傳活動(dòng)、大學(xué)生辯論賽、模擬法庭等;校外實(shí)踐則通過派學(xué)生去實(shí)踐基地實(shí)習(xí)以鍛煉其實(shí)務(wù)操作能力。各高校也普遍與公、檢、法等實(shí)務(wù)部門合作以期提高學(xué)生的實(shí)踐能力。這種與實(shí)務(wù)部門合作的模式固然是最有效的實(shí)踐能力培養(yǎng)的途徑,但是弊端也顯而易見:首先大四實(shí)習(xí)生校外實(shí)習(xí)期間較短,往往尚未熟悉法律實(shí)務(wù)流程就已經(jīng)返校;其次,在校實(shí)習(xí)生崗位需求大,司法行政單位有限的實(shí)習(xí)崗位也無法盡數(shù)滿足該地高校學(xué)生的實(shí)習(xí)需求。基于司法行政機(jī)關(guān)工作的權(quán)威性不方便招用短期的實(shí)習(xí)生,即便招用在校實(shí)習(xí)生也囿于學(xué)生實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)欠缺只是讓其從事一些如打掃衛(wèi)生、裝訂案卷、打印材料等輔助性的工作,很少讓學(xué)生接手案卷等與專業(yè)相關(guān)的實(shí)務(wù)工作,使得該模式往往流于形式。不過,由于業(yè)務(wù)范圍的廣泛性及自由性,律所則是民辦高校實(shí)踐育人的良選,且該模式也是目前北京大學(xué)、武漢大學(xué)等知名學(xué)府已經(jīng)在實(shí)行的比較成熟的方案。

    三、 民辦高校的實(shí)踐育人模式——與律師事務(wù)所合作辦學(xué)的可能性

    基于上述,囿于學(xué)生實(shí)習(xí)崗位需求過大、實(shí)習(xí)期間短、學(xué)生實(shí)務(wù)能力不足等原因,民辦高校與公、檢、法等國家司法行政類的實(shí)務(wù)部門無法開展具體切實(shí)的合作,而基于業(yè)務(wù)范圍相對(duì)的靈活性和自由性,律師事務(wù)所則是民辦高校合作辦學(xué)的良選,與律師事務(wù)所合作辦學(xué)有以下幾點(diǎn)好處:

    首先,于學(xué)生而言,符合職業(yè)化人才培養(yǎng)模式的需求,有利于在有限的時(shí)間里最大限度地實(shí)現(xiàn)教育目標(biāo),培養(yǎng)實(shí)用型專業(yè)人才。實(shí)務(wù)型人才培養(yǎng)目標(biāo)決定了法學(xué)教育的人才培養(yǎng)模式必須強(qiáng)調(diào)職業(yè)化特點(diǎn),法學(xué)教育的目的并不止于要學(xué)生知道某種法律的具體規(guī)定,更重要的是讓學(xué)生理解法律的運(yùn)作機(jī)制,教會(huì)學(xué)生運(yùn)用法律思維能力去解決現(xiàn)實(shí)問題。在大學(xué)本科四年中既要學(xué)習(xí)公共基礎(chǔ)課、法學(xué)基礎(chǔ)課,又要培養(yǎng)法律實(shí)務(wù)技能,如何“利用最少的時(shí)間,掌握最多最實(shí)用的東西”,是未來民辦高校競(jìng)爭(zhēng)力的核心。民辦高校與律師事務(wù)所合作辦學(xué),等于為法學(xué)專業(yè)學(xué)生提供了長(zhǎng)年的固定的實(shí)踐教學(xué)基地,利用這種模式開展診所式教學(xué),提高學(xué)生實(shí)務(wù)操作能力,以縮短學(xué)生畢業(yè)后適應(yīng)工作崗位的時(shí)間,達(dá)到高質(zhì)量法學(xué)專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)的要求。

    其次,于教師而言,該模式能夠培養(yǎng)出理論功底深、實(shí)踐能力強(qiáng)的法學(xué)師資隊(duì)伍。鍛煉教師實(shí)踐教學(xué)能力,避免課堂空洞的理論知識(shí)的講解,同時(shí)以實(shí)踐促科研,提高教師科研水平。目前民辦院校在理論知識(shí)教育和實(shí)務(wù)能力培養(yǎng)方面普遍存在如教學(xué)模式單一、教學(xué)內(nèi)容空洞等問題。其實(shí)質(zhì)原因在于民辦高校法學(xué)專業(yè)教師大多是初入社會(huì)的碩士、博士畢業(yè)生,他們大多精力充沛卻缺乏實(shí)踐鍛煉的機(jī)會(huì),理論知識(shí)無法與實(shí)務(wù)掛鉤,欠缺解決實(shí)際問題的能力,在教學(xué)和科研上難免紙上談兵。與律師事務(wù)所合作辦學(xué),定期派遣專業(yè)教師到律師事務(wù)所掛職鍛煉,使理論知識(shí)與實(shí)踐能力掛鉤,提高實(shí)務(wù)能力,增強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)的效果,既兼顧了理論與實(shí)踐教學(xué)的需求,也增強(qiáng)了教師的歸屬感與集體凝聚力,為民辦高校日后的發(fā)展壯大儲(chǔ)備中堅(jiān)力量。

    再次,于學(xué)校而言,可以提升民辦高校辦學(xué)的社會(huì)效益。目前高校法學(xué)專業(yè)與司法實(shí)務(wù)部門合作辦學(xué)是一種趨勢(shì),也是我國全國人大及其常委會(huì)《律師法》、中央政法委員會(huì)、教育部《關(guān)于實(shí)施卓越法律人才教育培養(yǎng)計(jì)劃的若干意見》所要求的,是高?!胺?wù)社會(huì)”功能的體現(xiàn)。民辦高校提高辦學(xué)規(guī)模、提升辦學(xué)質(zhì)量需要充足的師資力量。盲目充實(shí)師資隊(duì)伍會(huì)導(dǎo)致教師的課時(shí)量大幅度減少、空余時(shí)間增加,甚至個(gè)別教師無課可上的局面。另外,受就業(yè)市場(chǎng)的影響,民辦高校每年的招生人數(shù)起伏較大,這是師資力量的配備的另一道挑戰(zhàn)。與律師事務(wù)所合作,在配備少數(shù)專職律師的基礎(chǔ)上,讓部分教師有條件的“走出去”——進(jìn)入合作的律所做“兼職律師”。當(dāng)學(xué)生招生人數(shù)較多時(shí),將該部分兼職律師“收回來”——回歸教師崗從事專業(yè)教學(xué)工作,甚至可以聘請(qǐng)律所的專職律師來校授課以滿足師資缺口。這樣彈性的工作機(jī)制不僅能使教師最大限度的發(fā)揮工作效率,也可以節(jié)省單位的成本開支,增加辦學(xué)的額外收益。

    因此,在強(qiáng)調(diào)人文素質(zhì)培養(yǎng)的基礎(chǔ)上重點(diǎn)提高學(xué)生實(shí)踐能力,盡量縮短學(xué)生畢業(yè)后適應(yīng)工作崗位的時(shí)間,從而使民辦高校的法律人才真正服務(wù)于地方的法制建設(shè),進(jìn)而促進(jìn)地方的經(jīng)濟(jì)建設(shè),是民辦高校法學(xué)教育的特色之路,也是民辦高校法學(xué)專業(yè)人才培養(yǎng)的趨勢(shì)。

    參考文獻(xiàn):

    [1]王晨光.卓越法律人才培養(yǎng)計(jì)劃的實(shí)施——法學(xué)教育目標(biāo)設(shè)定、課程設(shè)計(jì)與教學(xué)安排芻議[M].中國大學(xué)教學(xué),2013,03.

    [2]時(shí)東陸.大學(xué)教育的目的[M].科學(xué),2006,58.

    [3]劉健.可持續(xù)發(fā)展視野下民辦高校人才培養(yǎng)模式構(gòu)建問題研究[D].東北師范大學(xué),碩士,2012.

    [4]戴謀富.獨(dú)立學(xué)院法學(xué)專業(yè)人才培養(yǎng)模式改革與創(chuàng)新探討[M].現(xiàn)代企業(yè)教育,2015,07.

    作者簡(jiǎn)介:

    閆春麗,講師,河南省信陽市,信陽學(xué)院。endprint

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