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    技術(shù)型本科女生創(chuàng)業(yè)意識調(diào)查及培養(yǎng)策略研究

    2017-12-25 02:18:19
    新商務(wù)周刊 2017年14期
    關(guān)鍵詞:應(yīng)用型校企基地

    技術(shù)型本科女生創(chuàng)業(yè)意識調(diào)查及培養(yǎng)策略研究

    文/范東妹 程永紅,河北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院

    在經(jīng)濟轉(zhuǎn)型的大背景下,我國對創(chuàng)業(yè)型人才的需求也不斷增加。隨著大學(xué)生就業(yè)壓力逐年攀升,我國政府提出了“全民創(chuàng)業(yè)”的解決方案,在這樣的大背景下,培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)型人才就成為應(yīng)用型本科大學(xué)發(fā)展戰(zhàn)略的核心命題。文章從應(yīng)用型本科大學(xué)的現(xiàn)狀和特點出發(fā),根據(jù)應(yīng)用型本科大學(xué)創(chuàng)業(yè)型人才培養(yǎng)目標,在分析我國應(yīng)用型本科大學(xué)創(chuàng)業(yè)型人才培養(yǎng)現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上,提出政產(chǎn)學(xué)結(jié)合的創(chuàng)業(yè)型人才培養(yǎng)路徑,以提高我國應(yīng)用型本科大學(xué)創(chuàng)業(yè)型人才培養(yǎng)質(zhì)量,滿足社會的需要。

    創(chuàng)業(yè)教育;應(yīng)用型本科;創(chuàng)業(yè)型人才

    我國每年有大批的大學(xué)畢業(yè)生走向社會,而這個群體是極具創(chuàng)業(yè)潛力的,因此,創(chuàng)業(yè)是解決大學(xué)生就業(yè)的重要方式。教育部有關(guān)文件指出,要不斷提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,就要以改革人才培養(yǎng)模式和課程體系為重點,以提升學(xué)生的創(chuàng)新精神、創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)業(yè)能力為核心。同時,政府將創(chuàng)業(yè)提到了前所未有的高度。根據(jù)報告精神,由于高校畢業(yè)生人數(shù)屢創(chuàng)新高,今年將大力推行兩個計劃,即“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計劃”和“高校畢業(yè)生就業(yè)促進計劃”。如此就對應(yīng)用型本科大學(xué)創(chuàng)業(yè)教育提出了更高的要求。

    1 我國創(chuàng)業(yè)型人才培養(yǎng)現(xiàn)狀

    我國政府在高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育活動方面高度重視,短短十幾年,我國高校創(chuàng)業(yè)教育取得了長足的進步,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的服務(wù)環(huán)境和制度得到空前的優(yōu)化。近年來,各高校都積極進行探索創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)的新模式、新路徑,目的是培養(yǎng)適應(yīng)社會發(fā)展需要的創(chuàng)新型人才,將創(chuàng)業(yè)教育與服務(wù)地方緊密結(jié)合,培養(yǎng)真正為社會所需要的人才。

    2 我國創(chuàng)業(yè)型人才培養(yǎng)存在的問題

    2.1 實訓(xùn)基地流于形式

    目前最為有效的培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)業(yè)技能和實踐操作能力的主要形式是建立實訓(xùn)基地是。各高校進行了大量探索,如創(chuàng)業(yè)孵化園、創(chuàng)業(yè)園區(qū)、大學(xué)科技園等。目的是幫助學(xué)生積累創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗,盡快適應(yīng)社會需求。但目前來看,效果還不盡人意,存在不少問題:如資金投入不到位、缺乏既懂理論又懂實務(wù)的“雙師”型指導(dǎo)教師、基地崗位數(shù)量限制、企業(yè)追求利潤最大化等。這些問題導(dǎo)致部分基地流于形式,學(xué)生很少有實際操作的機會,校企雙方?jīng)]有形成長期穩(wěn)定、雙向互動、運轉(zhuǎn)良好的校外實習(xí)實訓(xùn)鏈條。這樣一來,基地真正發(fā)揮的作用有限,致使學(xué)生創(chuàng)業(yè)成功率不高。同時,一方面,學(xué)生受學(xué)業(yè)限制,實習(xí)時間有限,另一方面,校外實訓(xùn)基地崗位也有限,長期連續(xù)不斷地接納不同批次的學(xué)生實習(xí)不太現(xiàn)實,導(dǎo)致學(xué)生實習(xí)走馬觀花,學(xué)習(xí)到的內(nèi)容有限,結(jié)果實習(xí)基地的價值沒有充分發(fā)揮。

    2.2 政校企缺乏深度合作

    創(chuàng)業(yè)教育應(yīng)當由大學(xué)、政府、企業(yè)三方來共同完成,單靠高校的單方面參與很難達到理想的效果。因此,應(yīng)用型本科大學(xué)創(chuàng)業(yè)教育的重要途徑就是實現(xiàn)政校企深度融合。在合作中,大學(xué)、政府、企業(yè)應(yīng)當分別扮演不同的角色,其中,高校應(yīng)當本著互惠互利的原則與企業(yè)有機融合;政府的主要職能則是完善政策和機制、搭建創(chuàng)業(yè)平臺;企業(yè)主要是為學(xué)校提供有效的崗位實習(xí),促進創(chuàng)業(yè)型人才培養(yǎng)的教學(xué)實踐。

    3 應(yīng)用型本科大學(xué)創(chuàng)業(yè)型人才培養(yǎng)的實施策略

    3.1 開設(shè)創(chuàng)業(yè)課程,完善創(chuàng)業(yè)教育體系

    創(chuàng)業(yè)教育的主要目標,是培養(yǎng)人的各種創(chuàng)業(yè)綜合素質(zhì),包括創(chuàng)業(yè)思維、創(chuàng)業(yè)意識、創(chuàng)業(yè)技能等,并最終使被教育者具有一定的創(chuàng)業(yè)能力。目前情況來看,各高校的創(chuàng)業(yè)課程大多歸于職業(yè)規(guī)劃和就業(yè)指導(dǎo)中,缺乏科學(xué)完備的創(chuàng)業(yè)教育體系,因此應(yīng)當盡快完善創(chuàng)業(yè)教育人才培養(yǎng)方案、整合教材資源,進一步完善課程設(shè)置與創(chuàng)業(yè)指導(dǎo),加快師資隊伍建設(shè)。不斷提高大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意識,使其職業(yè)生涯規(guī)劃更為清晰。

    構(gòu)建應(yīng)用型本科大學(xué)創(chuàng)業(yè)教育課程體系的途徑是,由政校企共同合作開發(fā)課程,以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)業(yè)精神和創(chuàng)業(yè)能力為導(dǎo)向,緊緊圍繞創(chuàng)業(yè)要求,系統(tǒng)培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)素質(zhì)和基本的創(chuàng)業(yè)技能。校企應(yīng)當共同制定師資隊伍建設(shè)標準、創(chuàng)業(yè)教育的專業(yè)核心課程標準、共同對專業(yè)設(shè)置進行優(yōu)化,共同建設(shè)創(chuàng)業(yè)教育人才培養(yǎng)方案以滿足企業(yè)行業(yè)的實際需求;共建人才培養(yǎng)評價體系,畢業(yè)生的專業(yè)綜合素質(zhì)、對教學(xué)質(zhì)量、就業(yè)質(zhì)量和就業(yè)率等環(huán)節(jié)進行科學(xué)評價等。創(chuàng)業(yè)教育的培養(yǎng)路徑應(yīng)當是:創(chuàng)業(yè)意識――創(chuàng)業(yè)能力――創(chuàng)業(yè)精神,循序漸進地培養(yǎng)實踐能力。

    3.2 完善實訓(xùn)基地

    要想使實訓(xùn)基地真正發(fā)揮作用,一方面可以考慮在政府統(tǒng)籌安排下,各高校相互交換利用實踐基地,實現(xiàn)教育資源共享,著力建設(shè)具有自身優(yōu)勢的專業(yè)實訓(xùn)平臺;另一方面要擴大基地規(guī)模、加大資金投入,增加實踐崗位數(shù)量。這樣既可以高效利用資金,也可以實現(xiàn)技術(shù)資源的互通,相互扶持以得到更快的發(fā)展。

    高校應(yīng)當處理好與企業(yè)合作后的利益分配問題。一方面重視創(chuàng)業(yè)型人才實踐能力培養(yǎng),另一方面也要充分利用高校的科研優(yōu)勢,幫助企業(yè)解決技術(shù)和科研方面的問題,推進企業(yè)成果轉(zhuǎn)化,同時也能夠激發(fā)本地區(qū)的經(jīng)濟活力,打造政產(chǎn)學(xué)共贏局面。由政府著力打造一個創(chuàng)業(yè)平臺,建立創(chuàng)業(yè)項目數(shù)據(jù)庫。建立企業(yè)與個人共同開發(fā)、市場化運作,政府監(jiān)管并支持的創(chuàng)業(yè)項目推介和評估制度,依照社會化的運營方式,對儲備項目進行科學(xué)有效評估論證,做好相關(guān)的調(diào)研和數(shù)據(jù)收集,形成有效采集和定期發(fā)布制度,出臺政策鼓勵社會上有實力和責(zé)任心的自然人、法人參與該創(chuàng)業(yè)項目,依托創(chuàng)業(yè)平臺為畢業(yè)生開發(fā)、儲備適合大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的好項目。同時為大學(xué)生提供一條龍創(chuàng)業(yè)服務(wù),包括創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、法律咨詢、綠色通道等特色服務(wù),支持大學(xué)生創(chuàng)業(yè)。

    3.3 加速政產(chǎn)學(xué)深度融合

    合作育人、合作發(fā)展,實現(xiàn)共贏是政產(chǎn)學(xué)深度融合的目的。政產(chǎn)學(xué)一體化的人才培養(yǎng)路徑是指,在政府的宏觀調(diào)控下,達到協(xié)同培養(yǎng)人才的目標。即將政府的資金資源、政策資源、企業(yè)的技術(shù)、場地等資源以及學(xué)校的科研資源、人才資源進行整合,因此,政產(chǎn)學(xué)深度融合的載體需要不斷完善。

    總之,在應(yīng)用型本科院校開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,要想建立學(xué)生內(nèi)在的創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)業(yè)激情,只有校企進行協(xié)同培養(yǎng)。在此過程中中,需要準確把握政府的參與度,既不能過分放松,使校企在彼此的合作中責(zé)任不明、分工不均,管理混亂,一旦事故出現(xiàn)不能及時采取應(yīng)急措施,損害雙方利益。又不能過分管理,使得學(xué)校和企業(yè)不能靈活地調(diào)整合作戰(zhàn)略,不能完全行使出應(yīng)有的權(quán)利,打消合作積極性。

    課題名稱:技術(shù)型本科女生創(chuàng)業(yè)意識調(diào)查及培養(yǎng)策略研究,課題來源:河北省人事廳,課題編號:JRSHZ-2016-01075

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