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    淺談企業(yè)思想政治工作的創(chuàng)新

    2017-12-12 08:03:41常虹
    科學(xué)與財(cái)富 2017年31期
    關(guān)鍵詞:思想政治工作創(chuàng)新企業(yè)

    常虹

    摘 要:無論過去、現(xiàn)在、還是將來,思想政治工作都是經(jīng)濟(jì)工作和其他一切工作的生命線。在改革開放日益深入、科技發(fā)展日新月異的今天,企業(yè)思想政治工作也面臨著新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。要增強(qiáng)思想政治工作的生命力,就必須根據(jù)時(shí)代發(fā)展的需要,在觀念、內(nèi)容、方式等方面不斷創(chuàng)新思想政治工作,更好地為企業(yè)發(fā)展服務(wù)。

    關(guān)鍵詞:企業(yè);思想政治工作;創(chuàng)新

    一、重視員工的主體地位

    企業(yè)所有的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)都需要借助大量的員工去完成,數(shù)量眾多的員工對(duì)企業(yè)的發(fā)展有著決定性的影響。重視員工的主體地位,企業(yè)的思想政治工作中首先要堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),更新企業(yè)思想政治工作的理念,在開展思想政治工作時(shí)貫徹落實(shí)“以人為本”的思想。在對(duì)員工進(jìn)行思想政治工作時(shí),企業(yè)要依靠和信賴廣大員工,要對(duì)員工詳細(xì)地介紹各項(xiàng)工作的實(shí)際情況,讓普通員工了解所面臨的問題,以及要采取的措施,還要讓員工了解企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)。在開展工作時(shí):①應(yīng)該對(duì)員工的情緒變化及時(shí)掌握,對(duì)員工開展說服教育工作,采取引導(dǎo)示范的辦法;②要對(duì)企業(yè)的管理進(jìn)行改進(jìn),建立完善的制度讓普通員工也可以參與企業(yè)的決策過程,要特別注意各種信息的公開。建立有效的公示制度,所有關(guān)于人事任免、資金發(fā)放、職稱評(píng)聘、分配調(diào)動(dòng)工作等,與員工生活、生產(chǎn)及企業(yè)未來發(fā)展關(guān)系密切的重大事項(xiàng)提前進(jìn)行公示,增強(qiáng)工作的透明度,密切與廣大員工的關(guān)系;③要研究和制訂長期的員工發(fā)展規(guī)劃,貫徹落實(shí)好“三基”工作。經(jīng)常組織員工參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí),讓員工的知識(shí)得到不斷更新,提高員工的思想認(rèn)識(shí)和綜合素質(zhì);④要讓所有的員工都可以分享到企業(yè)發(fā)展成果,得到切實(shí)的物質(zhì)報(bào)酬。企業(yè)在保證持續(xù)發(fā)展的同時(shí),還應(yīng)該積極考慮解決普通員工的物質(zhì)和文化需要,滿足其合理的要求。

    二、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)

    緩解員工的工作壓力,為廣大員工提供舒適寬松的工作文化氛圍,這是思想政治工作必須要注意的重要內(nèi)容。也只有釋放了壓力,沒有了包袱,輕松地工作,才能充分發(fā)揮他們的工作熱情,促進(jìn)企業(yè)良好發(fā)展。在企業(yè)的思想政治工作中落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,把企業(yè)文化建設(shè)好。企業(yè)文化建設(shè),不僅是目前最為先進(jìn)的管理理論,同時(shí)也是企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新的有效措施。企業(yè)思想政治工作與文化建設(shè)的共同特點(diǎn)是:借助對(duì)企業(yè)里最為活躍的成分一“人”施加影響,來對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)、員工的行為一員工精神狀態(tài)進(jìn)行改造,促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展,對(duì)企業(yè)的經(jīng)營活動(dòng)產(chǎn)生系統(tǒng)性和長久性的影響。企業(yè)文化為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)提供精神動(dòng)力、思想保證,所以,企業(yè)的思想政治工作應(yīng)該向文化建設(shè)進(jìn)行轉(zhuǎn)移。企業(yè)思想政治工作應(yīng)該選擇適當(dāng)?shù)那腥朦c(diǎn)融入到建設(shè)企業(yè)文化的局部過程,把企業(yè)文化的獨(dú)特作用發(fā)揮出來。要把企業(yè)文化建設(shè)納入到思想政治工作的范疇,對(duì)工作方法、內(nèi)容和措施都做出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,拓寬企業(yè)思想政治工作的路子。企業(yè)應(yīng)該加大企業(yè)文化建設(shè)的投入,加強(qiáng)所有硬件設(shè)施的建設(shè)。企業(yè)要經(jīng)常組織員工參與各種豐富多彩的,員工喜愛的娛樂活動(dòng),讓員工的精神生活得到豐富。

    三、思想政治工作在理論和工作者觀念上要?jiǎng)?chuàng)新

    所謂思想政治工作理論創(chuàng)新,就是深入認(rèn)識(shí)和把握新的歷史條件下思想政治工作的規(guī)律性。事物是發(fā)展的、變化的,不同的歷史時(shí)期,會(huì)提出不同的歷史任務(wù),會(huì)有不同的思想政治工作課題。在不斷變化的市場經(jīng)濟(jì)條件下,新情況、新問題不斷涌現(xiàn),我們不能固守陳規(guī),必須堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是,從實(shí)際出發(fā),以改革開放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)中提出的實(shí)際問題為中心,深入研究今天思想政治工作的特點(diǎn)和規(guī)律,注重總結(jié)新的經(jīng)驗(yàn),提出新的理論觀點(diǎn),解決我們面臨的各種實(shí)際問題。

    思想政治工作是否具有開拓性,關(guān)鍵在于思想政治工作者思想是否解放,觀念是否更新。思想政治工作的長期性、潛移默化性特點(diǎn)決定了其工作不可能立竿見影。有的思想政治工作者認(rèn)為思想政治工作沒地位、沒前途,原因在于他們認(rèn)識(shí)不到量變到質(zhì)變需要過程,不能正確地認(rèn)識(shí)思想政治工作的價(jià)值。為了解決新問題,適應(yīng)新的形勢(shì),必須更新觀念,努力做到兩個(gè)貼近。首先是貼近新知識(shí),加快知識(shí)更新,及時(shí)為思想政治工作提供充足的“氧氣”,加強(qiáng)思想政治工作的培訓(xùn)力度,不斷對(duì)其“充電”。其次是貼近群眾,服務(wù)基層,密切關(guān)注與群眾利益息息相關(guān)的問題。思想政治工作要?jiǎng)?chuàng)新,還須具備必要的創(chuàng)新能力或素質(zhì)。創(chuàng)新能力是人的潛能,但發(fā)掘潛能不能單靠熱情和辛勤,還必須具有相應(yīng)的素質(zhì)。除了過硬的馬克思主義理論功底外,還要有堅(jiān)定的自信、強(qiáng)烈的創(chuàng)造的愿望、深厚的學(xué)科理論基礎(chǔ)和廣博的知識(shí)面、良好的分析能力和實(shí)踐技能、正確的研究方法、健全的體魄和堅(jiān)強(qiáng)的心理承受能力。

    四、思想政治工作要適應(yīng)時(shí)代要求,創(chuàng)新工作方法

    把握時(shí)代動(dòng)態(tài)對(duì)于思想政治工作的創(chuàng)新,應(yīng)該從企業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況出發(fā),結(jié)合先進(jìn)的思想政治理論和工作方式,通過理論聯(lián)系實(shí)際的方式,對(duì)當(dāng)前企業(yè)思想政治工作的特點(diǎn)、規(guī)律以及存在的問題和原因等進(jìn)行全面分析,確保各項(xiàng)工作的針對(duì)性和目的性。同時(shí),應(yīng)該從員工的切身利益出發(fā),及時(shí)了解員工的思想動(dòng)態(tài),對(duì)企業(yè)現(xiàn)階段思想政治工作的重心進(jìn)行有效把握,制定合理的思想政治工作創(chuàng)新目標(biāo),以滿足新時(shí)期企業(yè)思想政治工作的發(fā)展需要。創(chuàng)新工作機(jī)制,一方面,企業(yè)應(yīng)該充分重視思想政治工作,賦予思想政治工作者參與企業(yè)經(jīng)營管理的權(quán)利,確保思想政治工作可以真正服務(wù)于企業(yè)效益,將思想政治工作貫穿于企業(yè)經(jīng)營管理的各個(gè)環(huán)節(jié);另一方面,應(yīng)該建立健全思想政治工作的決策機(jī)制、調(diào)控機(jī)制、激勵(lì)機(jī)制、評(píng)估機(jī)制等,結(jié)合相應(yīng)的運(yùn)行機(jī)制,對(duì)思想政治工作進(jìn)行有效引導(dǎo),提高思想政治工作的成效。

    結(jié)束語:全新的思想政治工作是推進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展的催化劑,對(duì)企業(yè)思想政治工作進(jìn)行創(chuàng)新要把握企業(yè)的脈搏,堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),不斷更新工作理念,探索新思路和新機(jī)制,與企業(yè)實(shí)際緊密結(jié)合,把思想政治工作的凝聚和導(dǎo)向作用充分的發(fā)揮出來;在企業(yè)的各項(xiàng)工作中融入思想政治工作,采取多種形式開展工作,使思想政治工作始終保持生機(jī)和活力,為企業(yè)的發(fā)展增添活力。endprint

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