胡雨青
二級學(xué)院行政秘書服務(wù)意識和能力素質(zhì)的研究
胡雨青
在高職院校二級學(xué)院中,行政秘書的主要職責(zé)是處理辦公室的行政事務(wù)工作。在實際工作中,行政秘書還需幫助學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)來解決那些日?,嵥榈氖虑?,并管理好各項工作,他們在學(xué)院中往往能夠展現(xiàn)出重大的效用。然而,部分行政秘書在實際工作過程中依然存在著這樣或那樣的問題,由于部分行政秘書的服務(wù)意識比較薄弱,而且綜合素質(zhì)水平明顯偏差,那么必然會妨礙到院校管理工作的進行。針對這種情況,文章將詳盡闡述行政秘書的各項工作職責(zé),然后再結(jié)合實際情況來探析二級學(xué)院行政秘書服務(wù)意識以及能力素質(zhì)提升的有效策略。
二級學(xué)院 行政秘書 服務(wù)意識 能力素質(zhì)
高職院校的二級學(xué)院是教學(xué)、科研、行政的基層辦學(xué)單位。[1]學(xué)院辦公室是開展學(xué)院工作的主要部門,二級學(xué)院的所有主要行政管理工作均由學(xué)院辦公室來負(fù)責(zé)。而行政秘書則是在學(xué)院辦公室主任的引導(dǎo)下,專門管理學(xué)院辦公室行政事務(wù)工作。在行政事務(wù)工作過程中,二級學(xué)院行政秘書的重要性是不言而喻的,其實學(xué)院與其他院系、部門溝通交流的主要人員,同時還有助于協(xié)調(diào)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)與學(xué)院教職工之間的關(guān)系,并能夠幫助學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)處理一些日常事務(wù),從此不難看出行政秘書在學(xué)院辦公室工作中是極為關(guān)鍵的。
(1)文書工作:在學(xué)院日常工作中,行政秘書需要做好二級學(xué)院規(guī)劃、工作規(guī)劃、有關(guān)報告、總結(jié)以及相關(guān)決議的制定,并將這些文件徹底分發(fā)給學(xué)院的相關(guān)人員。
(2)日常行政工作:在進行日常行政工作時,行政秘書務(wù)必嚴(yán)格遵守學(xué)校管理工作的相關(guān)要求。同時要認(rèn)真仔細(xì)做好相關(guān)文件的接受與轉(zhuǎn)達工作,安排好各項學(xué)院的會議活動,確保學(xué)院后勤工作能夠保質(zhì)保量地完成。
(3)檔案管理工作:由于二級學(xué)院的行政工作將會涉及到諸多文件和材料,故二級學(xué)院行政秘書必須要對這些材料進行合理分類。對于學(xué)院里的諸多檔案資料,行政秘書應(yīng)該根據(jù)相關(guān)規(guī)范來進行管理,并將這些檔案放置在適宜的位置,做好檔案資料室的監(jiān)管工作,并做好相關(guān)記錄。
二級院校行政秘書往往會承擔(dān)著多個職務(wù),在這種情況下,行政秘書不僅需要具有一定的靈活應(yīng)對能力,而且還應(yīng)該認(rèn)真細(xì)心地對待每一項工作任務(wù),務(wù)必將這些任務(wù)妥善處理完成。同時行政秘書還需始終秉持著以人為本的管理理念,通過學(xué)習(xí)來不斷強化自身的綜合能力,進而促使各項工作更具成效。而要想確保行政秘書的服務(wù)意識能夠持續(xù)提升,那么就應(yīng)該要達成以下幾項要求。
(一)服務(wù)于領(lǐng)導(dǎo)
首先,行政秘書要學(xué)會察言觀色,只有這樣才能夠更加迅速的知曉領(lǐng)導(dǎo)人員的實際意圖,理清領(lǐng)導(dǎo)的工作思路,相關(guān)工作的關(guān)聯(lián)也會更加清晰化。同時,行政秘書還應(yīng)該根據(jù)事情的急緩程度來展開各項工作,并了解清楚與學(xué)院有關(guān)的各種信息,并對其進行分析整理,然后將整理后的報告交至領(lǐng)導(dǎo)人員,這樣他們在制定各種決策時將有據(jù)可依。
(二)服務(wù)于廣大師生
學(xué)院正常運轉(zhuǎn)離不開后勤工作的撐持,行政秘書要與教師之間建立起緊密的聯(lián)系,這樣教學(xué)信息將能夠更加順利地轉(zhuǎn)達到各位教師。同時,還可以為教師設(shè)立相關(guān)檔案,幫助教師處理那些難以處理的問題,多與教師進行溝通交流,并及時向相關(guān)部門反映具體情況。再者,行政秘書應(yīng)具備為學(xué)生服務(wù)的觀念,如果學(xué)生對某些事情存在著一定的疑問,行政秘書應(yīng)認(rèn)真解答。對于生活比較困難的學(xué)生,應(yīng)該多多給予幫助,確保他們能夠順利完成自己的學(xué)業(yè)。
(三)服務(wù)于其他部門
各部門的協(xié)同發(fā)展能夠促使學(xué)院的行政效率不斷提高,故行政秘書必須妥善處理好各部門之間的關(guān)系,進而完成各項任務(wù)。對于院校的來訪者,行政秘書在接待過程中應(yīng)該始終保持著良好的態(tài)度,這樣有助于進一步改善院校的形象。
(一)業(yè)務(wù)素質(zhì)良好
(1)文字語言表達能力:在學(xué)院工作過程中,行政秘書不僅要善于與他人進行溝通交流,而且還需要具有一定的文字功底,這樣才能做好院校的管理工作。不僅需要具備良好的文字功底,還需要具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,二者缺一不可。 文字是表達能力的具體體現(xiàn),可以將學(xué)校的相關(guān)決策變成文字形式,變成各部門、師生間的互動活動。[2]而溝通交流水平則能夠在一定程度上反映出行政秘書管理工作的成效,行政秘書需要協(xié)調(diào)好院校領(lǐng)導(dǎo)與師生之間的關(guān)聯(lián)。要確保信息傳播至二級學(xué)院的全體人員,摒除院內(nèi)所存在的一些矛盾,從而為教學(xué)和科研工作創(chuàng)設(shè)出更加優(yōu)良的工作環(huán)境。
(2)現(xiàn)代辦公能力:伴隨著科學(xué)技術(shù)水平的持續(xù)提升,各種信息設(shè)備開始運用于學(xué)校教學(xué)中,故行政秘書首先則需要掌握好現(xiàn)代化辦公設(shè)備的具體操作步驟,這樣才能更好地展開各項工作。再者,還需要學(xué)會相關(guān)自動化軟件的實際使用方法,比如文字表格的處理。
(3)信息處理能力:校園網(wǎng)上上傳的信息往往與校園生活有著緊密的聯(lián)系,行政秘書要關(guān)注這些消息,對于那些與學(xué)院有關(guān)的信息內(nèi)容,要立刻向?qū)W院領(lǐng)導(dǎo)人員進行匯報,并運用QQ群、校訊通等一系列手段來傳播這些消息。
(二)較強個人綜合素養(yǎng)
在二級學(xué)院中,行政秘書非常有必要擁有以下這幾個方面的能力:
(1)理解與領(lǐng)悟能力:在實際工作中,行政秘書要通過學(xué)習(xí)來不斷提升自己的理解與領(lǐng)悟能力,只有這樣才能更快地掌握好領(lǐng)導(dǎo)的本意,然后就能夠迅速展開對應(yīng)的工作。
(2)交流協(xié)商能力:行政秘書的工作涉及到諸多方面的內(nèi)容,并且要接觸到各種各樣的人,比如領(lǐng)導(dǎo)、管理人員、教師以及學(xué)生等等。同時,院??赡苓€會與校外相關(guān)企業(yè)部門進行合作,這時行政秘書要想做好學(xué)院的各項工作,那么就必須能夠與各方面人員之間進行協(xié)商溝通,并促使領(lǐng)導(dǎo)與師生間能夠建立起緊密的關(guān)系,這樣不僅有助于教學(xué)工作的開展,而且可以促使教學(xué)效率持續(xù)提升,故行政秘書務(wù)必注重各項工作的開展。
(3)獨立工作能力:行政秘書必須具備獨當(dāng)一面的能力。[3]在實際工作過程中,行政秘書不能總是猶豫不決,要能夠獨自處理各種情況,比如最優(yōu)方案的挑選等等。行政秘書在遭遇突發(fā)狀況時,務(wù)必要穩(wěn)定好自身的心態(tài),處理好人際關(guān)系,虛心聽取各方面的建議。現(xiàn)如今,二級學(xué)院行政秘書的職責(zé)變得越來越重,在這種情況下,行政秘書非常有必要強化自身的責(zé)任意識,并通過學(xué)習(xí)來促使自身的能力素質(zhì)達到更高的水準(zhǔn),進而能夠為學(xué)院的管理工作提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù),促使學(xué)校能夠?qū)崿F(xiàn)全方位提升。
(三)過硬的心理素質(zhì)
由于行政秘書將會面臨著諸多繁雜的事務(wù),故要想做好自身的工作,那么心理素質(zhì)則必須比較強。
(1)始終保持著自信樂觀的態(tài)度:行政秘書要喜愛自身的職業(yè),并能夠迅速融入到現(xiàn)實環(huán)境中來,促使自身的潛能被不斷挖掘出來。
(2)熱情主動:熱情坦率的工作態(tài)度能營造和諧的人際關(guān)系,能變被動為主動,變消極為積極。[4]
(3)開拓進?。盒姓貢诠ぷ鬟^程中必然會遭遇到一些煩心事,需要能夠承受得住這些壓力,并能夠取得一定的進展。
高職院校二級學(xué)院的行政秘書務(wù)必要注重自身的管理職責(zé),強化自身的服務(wù)意識更加,確保自身的能力素質(zhì)符合該項工作的需求。同時,要認(rèn)真完成各項工作人員,推進學(xué)院的建設(shè),促使高職院校二級學(xué)院能又快又好地發(fā)展下去。
[1]柏賀達.新時期下獨立學(xué)院行政秘書應(yīng)具備能力探析[J].中小企業(yè)管理與科技(中旬刊), 2014(02):21~23.
[2]宋柳萍.淺談高職院校系部行政秘書應(yīng)具備的工作意識[J].中小企業(yè)管理與科技(下旬刊),2014(09):69~71.
[3]王春瑜,胡雨青,王喜鴻. 淺談高校二級學(xué)院行政秘書的“配角”意識[J].企業(yè)導(dǎo)報,2015(14):51~53
[4]張露萍. 文秘行政管理能力培養(yǎng)研究[J].赤峰學(xué)院學(xué)報(漢文哲學(xué)社會科學(xué)版),2015(02):121~122.
(作者單位:三亞學(xué)院)