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    醫(yī)院辦公室檔案管理工作的優(yōu)化方法分析與討論

    2017-11-25 10:31:36青島大學(xué)附屬醫(yī)院黨志蔚
    辦公室業(yè)務(wù) 2017年19期
    關(guān)鍵詞:辦公室管理人員檔案管理

    文/青島大學(xué)附屬醫(yī)院 黨志蔚

    醫(yī)院辦公室檔案管理工作的優(yōu)化方法分析與討論

    文/青島大學(xué)附屬醫(yī)院 黨志蔚

    本文對醫(yī)院辦公室檔案管理工作的優(yōu)化方法進(jìn)行了分析與討論,檔案管理工作對醫(yī)院自身的發(fā)展、醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的進(jìn)步都具有重要意義。要想優(yōu)化檔案管理工作,醫(yī)院應(yīng)該提高領(lǐng)導(dǎo)班子和管理人員的檔案意識;加強(qiáng)檔案管理人員隊伍建設(shè);完善檔案管理制度;采用先進(jìn)的管理方式,實現(xiàn)電子化管理。

    醫(yī)院辦公室;檔案管理;優(yōu)化方法

    醫(yī)院加強(qiáng)自身管理,才能促進(jìn)醫(yī)療事業(yè)的發(fā)展,更好地為人們的健康服務(wù),這就需要醫(yī)院做好檔案管理工作。當(dāng)前醫(yī)院辦公室的檔案管理工作存在著很多問題,管理人員對檔案管理工作的重要性認(rèn)識不足,在實際工作中不夠認(rèn)真謹(jǐn)慎,檔案遺失、損壞等情況經(jīng)常出現(xiàn)。很多領(lǐng)導(dǎo)對檔案管理工作不夠重視,沒有及時關(guān)注處理其中的問題,使檔案管理工作不夠科學(xué)有序、效率不高。很多醫(yī)院的檔案管理設(shè)備落后、管理制度混亂,這給檔案的收集、整理、運用等帶來了困難,導(dǎo)致檔案信息不斷流失,檔案管理水平難以提高,進(jìn)而影響了醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。

    一、提高領(lǐng)導(dǎo)班子和管理人員的檔案意識

    醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)班子應(yīng)該充分意識到醫(yī)院辦公室檔案管理工作的重要性,加快檔案管理向集約化、科學(xué)化轉(zhuǎn)變,推進(jìn)檔案現(xiàn)代化管理。在實際工作中要加強(qiáng)檔案管理工作中檔案室、基礎(chǔ)設(shè)施、硬件設(shè)施的建設(shè)和完善,以優(yōu)化醫(yī)院辦公室檔案管理工作使其更加方便科學(xué),進(jìn)一步提升其管理水平和服務(wù)質(zhì)量,充分發(fā)揮自己的職能,獲得經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。要想提高管理人員的工作能力,首先要提高其意識,使其意識到檔案管理工作的重要性。醫(yī)院通過思想教育使管理人員正視、尊重自己的工作,增強(qiáng)責(zé)任感,在工作中認(rèn)真仔細(xì)。醫(yī)院還要向管理人員明確在檔案管理工作中應(yīng)該注意的問題,如加強(qiáng)管理人員資料保存的防潮、防火、防盜意識,保證資料的可用性和完整性。管理人員有了正確的管理意識,才會努力提高自己的儲備、把關(guān)檔案信息資源的能力,保證檔案的質(zhì)量,提升檔案的價值。

    二、加強(qiáng)檔案管理人員隊伍建設(shè)

    醫(yī)院可以通過招聘專業(yè)檔案管理人才,培訓(xùn)員工專業(yè)知識技能的方式,從總體上提高醫(yī)院辦公室檔案管理人員的素質(zhì)和水平。對檔案人員的培訓(xùn)主要有提高業(yè)務(wù)水平和拓展職業(yè)視野兩方面。醫(yī)院辦公室的檔案數(shù)量和種類繁多,這為檔案的管理和利用帶來了困難,使日常的檔案管理工作存在問題,質(zhì)量和效率都難以提高。醫(yī)院應(yīng)該定期培訓(xùn)檔案管理人員收集、整理、鑒定、保管、統(tǒng)計使用檔案等專業(yè)技能,提升他們的業(yè)務(wù)水平,使檔案管理工作順利開展。此外醫(yī)院還要培養(yǎng)檔案管理人員的計算機(jī)水平,使其能在檔案管理工作中應(yīng)用相關(guān)技術(shù),提高自己的工作效率和質(zhì)量,實現(xiàn)檔案管理工作的自動化和電子化。

    除了要提高檔案管理人員的業(yè)務(wù)水平,還要擴(kuò)展他們的職業(yè)視野。醫(yī)院通過向管理人員介紹檔案管理工作的形勢前景,最新的技術(shù)應(yīng)用等,提高其職業(yè)危機(jī)意識,使其在工作中更加積極主動,自覺學(xué)習(xí)相關(guān)知識技能,提升自己的專業(yè)素質(zhì)。醫(yī)院還可以通過外部參觀、內(nèi)部業(yè)務(wù)培訓(xùn)、知識技能競爭等方式,擴(kuò)展管理人員的職業(yè)視野,使其認(rèn)識到自身的不足,在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)交流中自覺提升業(yè)務(wù)水平,進(jìn)一步優(yōu)化檔案管理工作。

    三、完善檔案管理制度

    檔案管理制度為醫(yī)院辦公室檔案管理工作的順利進(jìn)行提供了依據(jù)和保障,因此醫(yī)院要健全相關(guān)制度,實現(xiàn)檔案的集中管理。與醫(yī)院業(yè)務(wù)職能相關(guān)的科學(xué)科研、醫(yī)療業(yè)務(wù)、設(shè)備設(shè)施等工作檔案,關(guān)系到醫(yī)院的發(fā)展和群眾的健康,具有極大的保存和研究價值,要對其進(jìn)行綜合整理。醫(yī)院辦公室檔案能協(xié)調(diào)指導(dǎo)醫(yī)院的各項工作,幫助醫(yī)院作出決策和計劃。因此要健全完善相關(guān)制度,管理人員嚴(yán)格遵守檔案管理制度,做好檔案的收集、整理、登記等工作確保檔案的完整有效,提高檔案管理工作的效率和質(zhì)量。

    四、采用先進(jìn)的管理方式,實現(xiàn)電子化管理

    隨著醫(yī)院的不斷發(fā)展,傳統(tǒng)的檔案管理方式暴露了越來越多的弊端,不能滿足當(dāng)前醫(yī)院的需要,應(yīng)該進(jìn)行改進(jìn)和完善。在以用戶的實際重點信息為檔案管理突破口的同時,還要加強(qiáng)信息化建設(shè)。傳統(tǒng)的人工管理檔案的工作方式效率不高容易出現(xiàn)失誤,不能適應(yīng)當(dāng)前醫(yī)院的發(fā)展。信息技術(shù)的發(fā)展和廣泛運用,使其在醫(yī)院辦公室檔案管理工作中能充分發(fā)揮自身作用。要想實現(xiàn)這個目標(biāo),就要選擇合適的檔案管理操作軟件,做好立卷改革、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、流程簡化、專題分類等工作,完善電子文件的管理和歸檔流程。使檔案在管理系統(tǒng)中完整保存、有效利用,充分發(fā)揮自己的價值。

    五、結(jié)束語

    當(dāng)前很多醫(yī)院缺乏檔案管理意識,檔案管理的設(shè)備和制度也不夠完善,這不但阻礙了醫(yī)院自身的發(fā)展,也不利于我國醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的進(jìn)步。醫(yī)院在日常工作中應(yīng)該重視檔案管理工作,引入專業(yè)的人才和先進(jìn)的設(shè)備,完善相應(yīng)制度,優(yōu)化醫(yī)院辦公室的檔案管理工作。

    [1]盛楊華.優(yōu)化辦公室檔案管理工作的方法分析[J].辦公室業(yè)務(wù),2016(03):117.

    [2]王多多.淺談醫(yī)院辦公室檔案管理工作的優(yōu)化建設(shè)[J].辦公室業(yè)務(wù),2016(15):68-69.

    [3]王剛.醫(yī)院辦公室檔案管理工作的優(yōu)化策略[J].卷宗,2016(3).

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