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    農(nóng)村基層黨組織建設(shè)視角下“第一書記”駐村幫扶的調(diào)查與思考
    ——以Y縣二都鎮(zhèn)白槎村為例

    2017-11-21 05:43:18楊澤娟程楊松
    老區(qū)建設(shè) 2017年16期
    關(guān)鍵詞:第一書記駐村黨組織

    楊澤娟 程楊松

    農(nóng)村基層黨組織建設(shè)視角下“第一書記”駐村幫扶的調(diào)查與思考
    ——以Y縣二都鎮(zhèn)白槎村為例

    楊澤娟 程楊松

    黨中央始終高度重視加強(qiáng)和改進(jìn)農(nóng)村基層黨組織建設(shè),2015年中央選派“第一書記”駐村幫扶。駐村“第一書記”給農(nóng)村基層黨組織建設(shè)帶來的成效證明中央選派“第一書記”政策的正確。解決幫扶村的組織渙散和貧困問題,實(shí)現(xiàn)幫扶村的可持續(xù)發(fā)展,需要進(jìn)一步在建強(qiáng)基層黨組織、強(qiáng)化制度建設(shè)、培育新型農(nóng)民等方面多下功夫。

    基層黨組織;“第一書記”;駐村幫扶

    農(nóng)村基層黨組織建設(shè),關(guān)乎全面從嚴(yán)治黨,關(guān)乎“三農(nóng)”問題的解決。進(jìn)入21世紀(jì),“三農(nóng)”問題成為全黨工作的重中之重,加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)提到了更高的位置,一方面,農(nóng)村基層黨組織在農(nóng)村改革發(fā)展中始終承擔(dān)著引領(lǐng)農(nóng)村發(fā)展的重任,黨的“三農(nóng)”政策,必須依靠農(nóng)村基層黨組織來宣傳、貫徹和落實(shí)。同時(shí),廣大農(nóng)民群眾對中國共產(chǎn)黨的政治認(rèn)同,也來源于農(nóng)村基層黨組織在農(nóng)民群眾心目中的威信和形象。農(nóng)村基層黨組織在改善農(nóng)民民生、維護(hù)農(nóng)村和諧穩(wěn)定方面起著至關(guān)重要的作用。另一方面,農(nóng)村基層黨組織建設(shè)仍然存在著不盡人意、不容忽視的問題,現(xiàn)實(shí)中一些村級黨組織軟弱渙散。據(jù)公開資料顯示,截至2014年4月底,全國軟弱渙散村黨組織有57688個(gè),占村黨組織總數(shù)的9.6%3。有的村黨組織班子配備不齊,書記長期缺位,工作處于停滯狀態(tài);有的村黨組織書記不勝任現(xiàn)職,工作不在狀態(tài),影響班子整體戰(zhàn)斗力。這些問題不加以解決,必然影響黨的執(zhí)政地位。

    組織機(jī)關(guān)干部駐村蹲點(diǎn)幫扶是我們黨開展農(nóng)村工作的一種傳統(tǒng),它是農(nóng)村工作中常用的工作方法。2015年4月,中組部、中央農(nóng)辦、國務(wù)院扶貧辦作出選派機(jī)關(guān)優(yōu)秀干部到村任“第一書記”的部署,要求各地向黨組織軟弱渙散村和建檔立卡貧困村“全覆蓋”選派“第一書記”。按照中央要求,我省在2015年5月份開始實(shí)施這項(xiàng)工作。本文以我省Y縣二都鎮(zhèn)白槎村“第一書記”為調(diào)查研究個(gè)案,就選派“第一書記”在基層黨組織建設(shè)和精準(zhǔn)扶貧中的運(yùn)行與作用進(jìn)行分析研究。

    一、白槎村存在問題及原因

    “第一書記”駐村幫扶前,白槎村存在的問題。

    1.基層黨組織趨于癱瘓問題。白槎村黨員人數(shù),正式黨員36人,預(yù)備黨員1人,占村人口總數(shù)的2%,在村黨員30人,流動黨員7人。黨員年齡偏大,結(jié)構(gòu)不合理,全村80歲以上黨員2人,70歲以上黨員6人,60歲以上黨員17人,20-30歲的青年黨員斷檔。黨員身份意識薄弱,不能發(fā)揮榜樣示范作用,有些黨員與普通群眾賭博,在群眾中喪失威信。村支部書記工作不得力。改革開放以來,該村共產(chǎn)生了4任村支書,1978年當(dāng)選書記能力偏弱,1992年以家里困難、事情多為由卸任。1998年上任的村支書,村民反映,霸道,喜歡排擠人,2011年因挪用公款賭博受到鎮(zhèn)黨委處分,并被免職。2014年換屆選舉的村支書40多歲,頭腦活絡(luò),有一定能力。但無文化,私心較重,由于在退耕還林款、建沙場、挖水田賣泥土等事情上處置不當(dāng),群眾意見大,2016年4月鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委暫停其村支書工作。村支部組織制度缺乏,基本不開展“三會一課”等組織活動,每年只在“七一”或年終開一次會,參加會議黨員少,開會質(zhì)量差。村支部不關(guān)懷慰問老黨員,也不培養(yǎng)發(fā)展新黨員,村兩委班子內(nèi)部不團(tuán)結(jié)。2011年以來,村主任換了三任,村兩委班子成員之間關(guān)系復(fù)雜,矛盾深,內(nèi)耗重。

    2.村民家庭和村集體經(jīng)濟(jì)雙薄弱問題。白槎村沒有企業(yè),甚至小作坊、小企業(yè)主也沒有,是以種植業(yè)和養(yǎng)殖業(yè)為主的農(nóng)業(yè)村,經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)單一,除傳統(tǒng)的水稻種植、養(yǎng)牛羊鴨外,村民沒有其它增收途徑,只有選擇進(jìn)城或外出打工,其收入是他們的主要經(jīng)濟(jì)來源。全村16至50歲的青壯勞動力約700人,外出務(wù)工的近600人,占勞動力總數(shù)的80%以上,他們沒有技術(shù)特長,也沒有經(jīng)過現(xiàn)代工業(yè)和服務(wù)業(yè)的培訓(xùn),只能從事簡單勞動、低技術(shù)行業(yè)。雖然村山林面積12139畝,20世紀(jì)八九十年代,世界銀行辦公室陸續(xù)承包了白槎村近8000畝山林,租期長達(dá)30至50年。2002年,村支書把剩余4000多畝山林承包本家村民,租期20年。一些山林土地被政府征用造林,至今為止,村民沒有分到山林。2015年村民人均純收入3053元,村財(cái)務(wù)長期處于資不抵債狀態(tài),賬面累計(jì)欠款達(dá)17.6692萬元,為“十三五”期間的“省級貧困村”。據(jù)統(tǒng)計(jì),該村貧困戶36戶,其中,因病致貧27戶,因殘致貧4戶,兩類情況占貧困戶的86%,因?qū)W致貧2戶,因缺勞力致貧2戶,因自身發(fā)展動力不足致貧1戶。

    3.基礎(chǔ)設(shè)施落后問題。白槎村交通基礎(chǔ)差,雖然離縣城、鄉(xiāng)鎮(zhèn)不遠(yuǎn),但橫亙在村通往縣城道路的黃水河成了白槎村的交通障礙。黃水河橋修建于1989年,橋面僅容一輛機(jī)動車通行,不能滿足村民與外界的聯(lián)系,限制了村民的生產(chǎn)和生活,村民說:“交通不好,外面的人不愿來,我們又出不去,谷子都比其它地方少賣幾分錢一斤。”橋的一頭是通往白槎村的坑洼泥巴路,另一頭是通往縣城的206省道。自然村道路差,村小組之間泥土路,常是“晴天塵土飛,雨天兩腳泥”,村民出門非常不方便。該村沒有自來水,由于地勢低,沒有完整的排水溝,下雨水無法排出,村里電力設(shè)施滯后,供應(yīng)能力不足,沒有路燈,農(nóng)田水利設(shè)施常年失修,防洪設(shè)施薄弱。

    4.矛盾糾紛問題。因山林承包、退耕還林、沙場租賃等問題,白槎村干部之間、干部與村民之間、村民之間矛盾重重。2004年林改,村民鬧著分山林,和承包人打官司。村兩委干部之間勾心斗角,互相拆臺。2011年以來的三任村主任,一任因?yàn)槿朦h問題南下打工,繼任的村主任沒文化,不管事。2014年換屆選舉產(chǎn)生的村主任年輕,初中畢業(yè),但膽子小。

    從全省貧困村情況看,白槎村的問題既有貧困村的共性,也有其個(gè)性。白槎村的發(fā)展有地理優(yōu)勢,也有田地山林優(yōu)勢,全村人均耕地1.8畝,且多為連片,地勢平整,人均山林7.8畝。為何沒有利用優(yōu)勢發(fā)展,而成為“省級貧困村”?究其原因,主要有:一缺乏“領(lǐng)頭羊”和強(qiáng)有力的村支部。缺少有威望、有能力、有公心的村支書。二村民文化素質(zhì)整體偏低。白槎村村民受教育程度低,高中以上文化程度者寥寥無幾,初中以上文化水平的勞動力僅有228名,多數(shù)村民為小學(xué)文化或小學(xué)沒有畢業(yè),還有不少是文盲。文化貧困導(dǎo)致村干部思想狹隘,境界低,能力差,黨的方針政策不能很好地理解宣傳落實(shí);文化貧困導(dǎo)致村民思想上安貧守舊、觀念落后、生活標(biāo)準(zhǔn)低?!暗瓤恳彼枷雵?yán)重,村民不愿創(chuàng)業(yè),不愿勞作,不能吃苦。

    二、“第一書記”駐村幫扶的實(shí)踐成果

    白槎村幫扶單位為江西省人民檢察院,擔(dān)任“第一書記”的為省檢察院警務(wù)處郭小群同志。駐村后,深入村組實(shí)地調(diào)研,了解村情民意,從組織建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施、村容村貌、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、矛盾糾紛等問題入手進(jìn)行幫扶,工作實(shí)效明顯。

    1.加強(qiáng)組織建設(shè)。通過實(shí)地調(diào)研考察,以及與鎮(zhèn)、村層面調(diào)研對象的交流,筆者發(fā)現(xiàn)“第一書記”的入駐規(guī)范了農(nóng)村基層組織制度建設(shè)工作。一改善村級組織活動場所?!暗谝粫洝瘪v村后,改善村部辦公條件,規(guī)范辦公區(qū)域,張貼門牌,制度上墻,資料分類管理,建立村兩委開門辦公、村干部輪流值班制度,保證及時(shí)受理、解決村民反映的問題;二恢復(fù)黨組織活動,強(qiáng)化黨員意識。規(guī)范村支部民主生活會,落實(shí)了“三會一課”制度,召開支部黨員大會、支部委員會,親自上黨課,開展“我的入黨歷程回顧”為主題的支部活動,增強(qiáng)黨員意識、黨性觀念和責(zé)任意識,激發(fā)黨員立足崗位、發(fā)揮先鋒模范作用的積極性。開展“四個(gè)一”為主題的“迎七一”活動,喚醒黨員的“初心”和黨員的身份意識;三抓村兩委班子建設(shè)?!暗谝粫洝毕蜴?zhèn)黨委建議配備村支書,2016年7月鎮(zhèn)黨委派出了鎮(zhèn)紀(jì)檢副書記到村擔(dān)任村支書,既加強(qiáng)了村兩委班子的力量,又利于扶貧資金項(xiàng)目的監(jiān)管;四抓黨員干部隊(duì)伍建設(shè)。組織村兩委干部和老黨員、新農(nóng)村建設(shè)理事會成員到周邊縣新農(nóng)村建設(shè)示范點(diǎn)和福建省莆田市后黃村等地參觀學(xué)習(xí)。一系列舉措加強(qiáng)了村級組織陣地建設(shè),又提升了黨員干部的思想政治素質(zhì),提高了村黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。

    2.完善基礎(chǔ)設(shè)施。入戶走訪調(diào)研,“第一書記”把完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、優(yōu)化村莊人居環(huán)境作為工作重點(diǎn),主動與省、市、縣、鄉(xiāng)等職能部門溝通協(xié)作,爭取項(xiàng)目和資金,到2016年10月為止,共獲得項(xiàng)目資金2258.57萬元。在“第一書記”的努力爭取下,已經(jīng)實(shí)施項(xiàng)目投入資金568.4萬元,正在實(shí)施項(xiàng)目資金551.57萬元,正在招標(biāo)項(xiàng)目資金1138.6萬元。包括橋涵建設(shè)以及配套的道路硬化工程,新農(nóng)村建設(shè)工程,小農(nóng)水利工程。具體有:一在黃水河上建設(shè)一座新橋,修建黃水河橋至白槎村入村水泥路,修建村組之間的三條水泥路。解決了白槎村村民長期以來的生產(chǎn)生活困難,用村民話說“我們賣谷都可以多賣錢了,實(shí)現(xiàn)了我們的‘百年夢想’”;二幫助搞新農(nóng)村建設(shè)。2016年3月,白槎村啟動了新農(nóng)村建設(shè)?!暗谝粫洝闭{(diào)動資源,協(xié)助村委成立理事會,督導(dǎo)新農(nóng)村建設(shè)工作。實(shí)施過程中,“第一書記”鼓勵村干部打破常規(guī),下力氣為新農(nóng)村建設(shè)做實(shí)事,對不理解、不支持的村民,他帶著村干部和理事會成員耐心細(xì)致地上門做工作。筆者調(diào)研時(shí),該村正在整體推進(jìn)“七改三網(wǎng)”建設(shè),“七改”即改房、改水、改路、改廁、改欄、改溝、改塘,重點(diǎn)解決5個(gè)村民小組安全飲水設(shè)施問題,實(shí)現(xiàn)戶戶通自來水,修建環(huán)村水泥路、入戶水泥路,修建無害化廁所,新建集中養(yǎng)殖區(qū)2個(gè)(牛欄20間、豬欄16間),開挖、埋設(shè)排污管。“三網(wǎng)”即電話網(wǎng)、有線電視、寬帶網(wǎng)。除此之外,還建設(shè)了一個(gè)休閑廣場和村民之家及老年活動中心,綠化、美化、亮化等建設(shè)項(xiàng)目也在啟動;三改造山區(qū)高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田。其中,2015年落實(shí)資金改造山區(qū)農(nóng)田近800畝。2016年落實(shí)資金改造農(nóng)田溝渠等水利基礎(chǔ)設(shè)施。直接改善了村民生產(chǎn)生活條件,吸引了部分在城里居住的村民回鄉(xiāng)居住,激發(fā)了在外打工村民回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的激情,為脫貧富民奠定了基礎(chǔ)。通過系列幫扶舉措,重新凝聚了村兩委班子,老百姓得到了實(shí)惠,増強(qiáng)了對村委的信任度,展示了黨員的先鋒模范作用。

    3.引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。白槎村村民關(guān)注的是這位“省里來的領(lǐng)導(dǎo)”能為自己帶來多少直接利益,而“第一書記”把為幫扶村打造致富項(xiàng)目、促進(jìn)農(nóng)民增收作為切入點(diǎn)來開展工作。白槎村水系發(fā)達(dá),雨水充沛,屬于半山地半丘陵地帶,地勢平緩,土地肥沃,耕地富足,田塊及山上植被資源豐富,既有水稻制種傳統(tǒng),又有黃牛養(yǎng)殖技術(shù)?!暗谝粫洝比氪搴螅e極引導(dǎo)村干部和村民因地制宜,制定了產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路并身體力行地組織實(shí)施。一建立農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)合作社。Y縣屬于贛南原中央蘇區(qū)及特困片區(qū)幫扶貧困縣,從2012年至2022年國家每年給該縣撥付1000萬元產(chǎn)業(yè)扶貧資金?!暗谝粫洝背浞掷矛F(xiàn)有政策、常規(guī)資金、土地、技術(shù)及其自身人脈等資源優(yōu)勢,建立了六個(gè)以種植、養(yǎng)殖為主、以村干部牽頭的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)合作社:“昌紅蔬菜種植專業(yè)合作社”,種植蔬菜160畝,有機(jī)蔬菜品種10多個(gè);“春珍食用菌種植專業(yè)合作社”,一年時(shí)間發(fā)展到20戶,種植面積180畝,專門種植竹蓀菇,現(xiàn)已為農(nóng)戶年增收1600元畝;“志文水稻種植專業(yè)合作社”,種植優(yōu)質(zhì)水稻制種130畝,2016年在 “第一書記”的幫扶下,種植面積增加到240畝。除此以外,還成立了三個(gè)養(yǎng)殖專業(yè)合作社:“輝榮畜牧養(yǎng)殖專業(yè)合作社”和“坪源畜牧養(yǎng)殖專業(yè)合作社”,這兩個(gè)養(yǎng)殖合作社均以養(yǎng)殖本地黃牛為主,還有一個(gè)采用“合作社+基地+農(nóng)戶”模式的“高福兔業(yè)養(yǎng)殖合作社”。六個(gè)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)合作社覆蓋9個(gè)自然村,帶動全村36戶貧困戶參與。二引進(jìn)油茶、豐產(chǎn)林種植項(xiàng)目。以市林業(yè)局定點(diǎn)幫扶為契機(jī),發(fā)揮林業(yè)部門的資源和政策優(yōu)勢,建立了油茶和豐產(chǎn)林培訓(xùn)基地,為村民開展“杉木大徑材培育技術(shù)”和“油茶豐產(chǎn)栽培技術(shù)”培訓(xùn)班,據(jù)統(tǒng)計(jì),村民參加技術(shù)培訓(xùn)的達(dá)4598人次,農(nóng)業(yè)專家服務(wù)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)達(dá)669人次。通過培訓(xùn)、專家上門服務(wù),引導(dǎo)村民進(jìn)行油茶、豐產(chǎn)林的種植。切實(shí)提高了村民種植、養(yǎng)殖技術(shù),極大地幫助了貧困戶脫貧,有效促進(jìn)了農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和農(nóng)民增收。

    4.增進(jìn)政治信任。政治信任,即民眾對政府的認(rèn)同和支持,是衡量民眾與政府之間關(guān)系的重要指標(biāo)。如何增進(jìn)村民對基層政府及村兩委的政治信任是白槎村面臨的難題?!暗谝粫洝比氪搴?,憑借較高的素質(zhì)、扎實(shí)的工作和很強(qiáng)的親和力逐步改善了這一狀況,得到了村民們的信任。“第一書記”駐村做的第一件事就是入戶了解村情民意,最初幾個(gè)月,村民抱著不信任的態(tài)度觀望這位 “省里來的領(lǐng)導(dǎo)”,幾個(gè)月后,村民的態(tài)度發(fā)生了變化。村民說:“‘第一書記’來之前,白槎村是一塊沉睡的土地,沒有領(lǐng)導(dǎo)來,也沒有項(xiàng)目敢進(jìn)來?!谝粫洝瘉砹酥?,我們村熱起來了,省、市、縣領(lǐng)導(dǎo)來了很多次,而且,把我們村定為新農(nóng)村建設(shè)點(diǎn),這在以前想都不敢想。”顯然,村民們對“第一書記”在白槎村的工作是肯定的、贊許的?;趯Α暗谝粫洝钡母叨刃湃?,村民們對鎮(zhèn)黨委政府、村兩委的信任度有了提升。一年多時(shí)間,“第一書記”帶領(lǐng)村干部、黨員走村入戶了解村民真正需求,盡可能解決村民的實(shí)際困難。在筆者的調(diào)查統(tǒng)計(jì)中,“第一書記”帶領(lǐng)村干部、黨員走訪了9個(gè)自然村的389戶,入戶聯(lián)系率100%,重點(diǎn)走訪貧困戶、低保戶、五保戶、有訴求群眾四類人群,建立工作臺賬,搜集村民 “微心愿”120個(gè),發(fā)放“連心卡”380多張。扶貧工作組幫助村民實(shí)現(xiàn)“微心愿”108個(gè);精準(zhǔn)識別貧困戶36戶?!暗谝粫洝眹?yán)格按照政策規(guī)定,對白槎村之前確定的47戶貧困戶重新甄別,確定了36戶重點(diǎn)幫扶貧困戶,把貧困戶的名單公示,接受村民的監(jiān)督;重點(diǎn)調(diào)處了矛盾糾紛7起,積極做好維穩(wěn)工作。建立完善的扶貧、新農(nóng)村建設(shè)資金監(jiān)管機(jī)制,保障扶貧、建設(shè)資金專款專用。在新農(nóng)村建設(shè)中,每項(xiàng)工程建設(shè)均指定扶貧工作組成員、村兩委干部和新農(nóng)村建設(shè)理事會成員以及能力強(qiáng)的村民進(jìn)行聯(lián)合監(jiān)督,共同把好施工質(zhì)量關(guān)、工程驗(yàn)收關(guān)和資金使用關(guān),使村兩委和新農(nóng)村建設(shè)理事會的權(quán)力運(yùn)作受到相應(yīng)的監(jiān)督?!暗谝粫洝焙头鲐毠ぷ鹘M用實(shí)際行動博得了村民的贊揚(yáng),贏得了村民的好感,打開了政治互信的窗口,密切了白槎村黨群干群關(guān)系,増進(jìn)了村民對村兩委以及基層政府的政治信任。

    三、完善“第一書記”駐村幫扶作用的幾點(diǎn)思考

    “第一書記”駐村幫扶是在國家治理架構(gòu)下以“外力”推動村莊“內(nèi)部”問題化解的一種有益探索和嘗試,實(shí)施一年多來,取得了明顯的效果。但是,“第一書記”要解決幫扶村的組織渙散和貧困這兩大問題,實(shí)現(xiàn)幫扶村的可持續(xù)發(fā)展,需要更進(jìn)一步在建強(qiáng)基層黨組織、強(qiáng)化制度建設(shè)、培育新型農(nóng)民等方面多下功夫。

    1.更進(jìn)一步建強(qiáng)基層黨組織。農(nóng)村工作千頭萬緒,抓好農(nóng)村基層組織建設(shè)是關(guān)鍵。然而,農(nóng)村基層黨建卻一直是農(nóng)村社會發(fā)展中的一個(gè)薄弱環(huán)節(jié)。此次中央向農(nóng)村派駐“第一書記”的重要任務(wù)就是加強(qiáng)黨組織建設(shè)。從調(diào)研來看,相當(dāng)一部分“第一書記”黨建工作經(jīng)驗(yàn)相對欠缺,很多“第一書記”雖然是黨員,但是對黨務(wù)工作不熟悉,對黨建工作不重視,因此,“第一書記”要樹立抓好黨建是最大政績的理念,著重加強(qiáng)“第一書記”黨務(wù)方面的培訓(xùn),使其具備指導(dǎo)村黨組織建設(shè)的專業(yè)知識,做到正確引導(dǎo)。

    白槎村“第一書記”駐村后,抓住了黨組織建設(shè)首要問題,加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè),增強(qiáng)班子內(nèi)部團(tuán)結(jié)等,規(guī)范支部生活等。但是要建強(qiáng)基層黨組織建設(shè),真正解決農(nóng)村黨組織軟弱渙散的問題,筆者認(rèn)為還有更深層的工作要做。首先,配強(qiáng)班子,選好帶頭人。目前白槎村基層黨組織建設(shè)面臨的最大問題就是沒有能夠勝任村支書的人選。新農(nóng)村建設(shè)啟動后,一些外出經(jīng)商務(wù)工的村民打算回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),這對加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)是一個(gè)契機(jī)。外出經(jīng)商務(wù)工的村民熟悉農(nóng)村,又在市場經(jīng)濟(jì)浪潮中歷練過,有“一技之長”,見多識廣、思路開闊,“第一書記”可以培養(yǎng)這些返鄉(xiāng)村民,充分調(diào)動他們致富的積極性,建強(qiáng)基層黨組織;其次,要著力提高班子領(lǐng)導(dǎo)農(nóng)村全面建設(shè)和解決問題的能力。“第一書記”要“授之以漁”,要在教方法、傳經(jīng)驗(yàn)上下功夫,幫助“兩委”干部學(xué)會怎樣堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo),怎樣搞好班子團(tuán)結(jié),怎樣管好黨員干部,怎樣發(fā)揮骨干作用,怎樣圍繞強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策開展工作,怎樣解決棘手問題等,切實(shí)提高他們領(lǐng)導(dǎo)農(nóng)村全面建設(shè)和解決問題的能力。

    2.更進(jìn)一步加強(qiáng)制度化建設(shè)。農(nóng)村的治理,需要制度的規(guī)范。入駐前白槎村班子不健全、內(nèi)部不團(tuán)結(jié)、干群關(guān)系緊張、村民對兩委不信任、山林沙場矛盾,這些問題的存在與制度缺失、決策不透明、管理不民主、監(jiān)督不到位有關(guān)?!暗谝粫洝绷私馇闆r后,積極與村兩委溝通,幫助村組織建立村干部輪流值班制度,重新恢復(fù)了組織生活制度,建立了新農(nóng)村建設(shè)理事會,制定了扶貧資金、項(xiàng)目監(jiān)管制度,這些制度的建立打開了村組織治理之門,為建強(qiáng)基層組織、推動精準(zhǔn)扶貧提供了制度保障。然而,基層組織建設(shè)、反貧困是一項(xiàng)長期而復(fù)雜的工程,從制度層面來說,必須進(jìn)一步規(guī)范、強(qiáng)化制度建設(shè),特別是在國家支持、村委主導(dǎo)、村民參與的多元治理格局下,必須通過完善的制度建設(shè),嚴(yán)格界定村組織治理中多元治理主體的權(quán)利范圍。首先,進(jìn)一步加強(qiáng)村支部制度建設(shè)。建立常規(guī)的組織生活制度,包括定期召開“三會一課”制度、黨支部決議重大事項(xiàng)制度、黨支部工作報(bào)告制度、民主評議黨員制度、黨員議事制度、流動黨員管理制度等;其次,加快村民自治制度建設(shè),如村務(wù)公開制度、村民代表議事制度、村財(cái)務(wù)管理制度、扶貧資金項(xiàng)目監(jiān)管制度等。此外,制定村規(guī)民約,培育農(nóng)村紅白喜事理事會、新農(nóng)村建設(shè)理事會、農(nóng)村老年人協(xié)會、農(nóng)村綜合治理委員會等農(nóng)村社會組織,拓展農(nóng)民參與農(nóng)村治理活動的途徑?!暗谝粫洝币獡?dān)負(fù)起宣傳、解讀、落實(shí)制度的責(zé)任,真正讓村民知曉、參與、監(jiān)督,培養(yǎng)村民的自治意識,鼓勵村民自治、自管、自建,最終實(shí)現(xiàn)脫貧的可持續(xù)發(fā)展。

    3.更進(jìn)一步培育新型農(nóng)民。新農(nóng)村建設(shè)的主體是村民,村民的結(jié)構(gòu)和素質(zhì)是影響新農(nóng)村建設(shè)的核心要素,也是防止脫貧后不返貧的重要保障?!暗谝粫洝瘪v村幫扶過程中,遇到的主要問題是村民的結(jié)構(gòu)和素質(zhì),在白槎村就遭遇了這種現(xiàn)狀:一大量的青壯年勞動力進(jìn)城務(wù)工,村里只剩下留守老人、留守婦女和留守兒童。二村民受教育程度整體偏低、思想觀念落后,有“靠著墻根曬太陽,等著別人送溫暖”的心理,導(dǎo)致扶貧政策和扶貧資源的浪費(fèi);三六個(gè)合作社缺乏專業(yè)技術(shù)和科學(xué)管理人員,增加了幫扶工作的難度?!叭r(nóng)”問題的解決、新農(nóng)村建設(shè)最終要靠農(nóng)民自己。因此,“第一書記”駐村幫扶不是簡單地“輸血”,申請資金項(xiàng)目,而要“造血”,培育新型農(nóng)民。一方面,“第一書記”要培育有見識的新型農(nóng)民,通過新農(nóng)村建設(shè),營造良好的鄉(xiāng)村生活和創(chuàng)業(yè)環(huán)境,引導(dǎo)青壯年農(nóng)民回到農(nóng)村,讓農(nóng)業(yè)成為一種新型且有前景有潛力的職業(yè),讓農(nóng)民成為有實(shí)力有水平的產(chǎn)業(yè)工人;另一方面,要培育有責(zé)任感的新型農(nóng)民,通過整合鄉(xiāng)村力量,激發(fā)村干部村民的主體擔(dān)當(dāng)意識和艱苦奮斗精神,激發(fā)村民建設(shè)家園、脫貧致富的愿望和熱情;再者,培育有知識、有技術(shù)的新型農(nóng)民。選拔貧困農(nóng)村中文化素質(zhì)較高的農(nóng)民定期參加職業(yè)技能培訓(xùn),以增強(qiáng)勞動技能和創(chuàng)業(yè)能力。充分運(yùn)用大學(xué)生村官這個(gè)資源,開辦“大學(xué)生村官講堂”,向當(dāng)?shù)剞r(nóng)民傳授先進(jìn)科學(xué)知識和管理理念。有針對性地邀請農(nóng)業(yè)科技專家,對農(nóng)民合作社的產(chǎn)業(yè)技術(shù)進(jìn)行傳授和指導(dǎo),真正做到農(nóng)民需要什么就講什么。只有培養(yǎng)出懂科學(xué)、有技能、會管理的新型農(nóng)民,才能確保鄉(xiāng)村建設(shè)后繼有人,且持續(xù)健康發(fā)展。

    [1]吳為.中央向黨組織渙散村選派第一書記[N].新京報(bào),2015-05-01.

    [2]數(shù)據(jù)來源:撫州市林業(yè)局提供.

    楊澤娟(1972—),女,中共江西省委黨校黨史黨建教研部教授,碩士,研究方向?yàn)檗r(nóng)村基層組織建設(shè)研究;(江西南昌 330003)程楊松(1980—),男,江西上饒市委政研室(改革辦)副主任,研究方向?yàn)榈胤浇?jīng)濟(jì)學(xué)及基層黨的建設(shè)等。(江西上饒 334000)

    [責(zé)任編輯:朱晨光]

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