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    基于學(xué)生視角的年輕班主任成長啟示

    2017-10-19 00:13:01蘇有邦劉紹芳
    關(guān)鍵詞:輔導(dǎo)員班主任學(xué)校

    蘇有邦 劉紹芳

    [摘 要] 從學(xué)生視角出發(fā),講述、分析兩件班主任管理案例,思考兩位班主任處理問題中存在的不足,分享體會、心得,與青年同仁們共勉。

    [關(guān) 鍵 詞] 班主任;難忘;案例分析;工作方法

    [中圖分類號] G645 [文獻(xiàn)標(biāo)志碼] A [文章編號] 2096-0603(2017)04-0058-02

    一、前言

    學(xué)校是“造”人的場所,管理水平的高低影響著所“造”之人的好壞。班主任隊伍是具體體現(xiàn)一所學(xué)校管理質(zhì)量和管理水平的先鋒隊。因此,打造一批有擔(dān)當(dāng)、有能力的班主任是現(xiàn)代學(xué)校的重要任務(wù)之一。而現(xiàn)實工作中存在一種現(xiàn)象,就是剛工作的年輕人一般都會成為班主任的首選。得到鍛煉是真實的,但年輕班主任畢竟沒有教育管理經(jīng)驗,這將給學(xué)生的成長帶來很多不確定的因素。好在已經(jīng)有許許多多的教育專家、學(xué)者就如何當(dāng)好班主任提出了好方法、好手段,為新班主任指明了方向。

    吉林師范大學(xué)厲瑾蒙認(rèn)為當(dāng)前大學(xué)輔導(dǎo)員、班主任隊伍還是以年輕人為主,而且他們普遍思想政治理論素質(zhì)不高[1];黃正平就教師不愿做、不會做和不宜做班主任等問題進(jìn)行了分析,提出了解決方法[2];閆學(xué)為廣大班主任總結(jié)了蘇霍姆林斯基的工作經(jīng)驗,并結(jié)合國內(nèi)班主任工作中遇到的困難進(jìn)行了分析反思[3];韓傳信等就如何提升班主任德育素質(zhì)和能力進(jìn)行了分析研究[4];張立鵬從“應(yīng)然”“實然”“適然”三個維度就國際國內(nèi)新形勢對高校輔導(dǎo)員角色提出的新要求和新挑戰(zhàn)進(jìn)行了研究,提出了建立基于“應(yīng)然”“實然”“適然”三維考量的研究模型[5];重慶大學(xué)姜魯寧等就高校輔導(dǎo)員隊伍專業(yè)化、職業(yè)化建設(shè)現(xiàn)狀和存在的問題進(jìn)行了分析研究,提出了應(yīng)對策略[6]。

    以上專家、學(xué)者似乎更重視“高、大、上”的分析和研究。不過,本人認(rèn)為各種規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)、政策縱然能給我們?nèi)Χㄒ恍┓秶?,指出一些方向,但最重要的?yīng)該是每個人的親身實踐和體驗,這恰恰是美國教育家戴爾的“經(jīng)驗之塔”[7]道理之所在。

    1997年7月,本人大學(xué)畢業(yè)并順利走上了人民教師崗位。工作后,自覺學(xué)習(xí)了《中華人民共和國教師法》《義務(wù)教育法》《教師職業(yè)道德規(guī)范》等法律法規(guī),也參加過許許多多各級教育部門組織的教師學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。1998年8月和2012年8月,本人兩次承擔(dān)了班主任工作,順利完成了任務(wù)還獲得了校級“優(yōu)秀班主任”榮譽稱號??偨Y(jié)工作順利的原因,我認(rèn)為:除了學(xué)校的正確指導(dǎo)外,“兩件事”的經(jīng)歷功不可沒。該文正是從作者的學(xué)生時代出發(fā),述說自己親身經(jīng)歷的這“兩件事”,分享當(dāng)時的內(nèi)心感受,旨在給剛走上或即將走上班主任工作崗位的同仁們一點啟示。

    二、難忘的兩件事

    事件一:難忘的早餐

    事情已經(jīng)過去近三十年了。那一年,我剛上初中,我的母校是一所離家有7、8公里遠(yuǎn)的農(nóng)村寄宿鄉(xiāng)中學(xué)。由于路途遙遠(yuǎn),幾乎所有學(xué)生都是周五上午課后回家,周日晚回到學(xué)校。那時候幾乎見不到什么交通工具,因為整個鄉(xiāng)鎮(zhèn)只有一兩戶人家有能力買得起自行車,而我家僅能勉強解決溫飽問題,自然不可能有那高檔貨。

    農(nóng)村的孩子幾乎沒有零花錢,買不起早點,可是上完課后回到家還需要兩小時,為了不餓壞身體,孩子們只能悄悄地早起,架起鍋自己做早飯吃,然后再趕著出早操、上課??赡苡腥藭枺簽槭裁床坏鹊街形缦抡n后再做飯,吃完后再回家呢?農(nóng)村的規(guī)矩是:孩子們在周五下課回家后還要完成一定的勞動任務(wù)。如果吃完中午飯后再回家,那就可能完不成任務(wù)了。由于“炊事員”隊伍不斷壯大,伙房里的響聲難免越來越大,為此,學(xué)校做出規(guī)定:周五早上不能起床做早飯。然而,大中午的烈日可不會照顧饑腸轆轆的孩子們,所以孩子們唯一的辦法就是“頂風(fēng)作案”。

    一個星期五的早晨,天還沒亮,我和兩個哥哥早早的起床了,目的正是為了做早飯。生火、洗米、洗菜、下鍋,聽著鍋蓋發(fā)出美妙的嘟嘟聲,看著旁邊小伙伴們熱火朝天地忙著做飯的樣子,一切都那么正常、和諧。天快亮了,飯也好了。孩子們拎著黑乎乎的小鍋陸續(xù)回到宿舍,是時候開飯了!我們兄弟三人剛剛打開鍋蓋,正準(zhǔn)備盛飯呢,突然一陣騷動,我們還沒來得及反應(yīng),一個高大的黑影已經(jīng)站在身后了?!皩W(xué)校不是不讓煮飯吃嗎?怎么老不聽?”原來是生活老師來了。旁邊的小伙伴自然免不了一頓教育?;蛟S是我們認(rèn)錯態(tài)度好,之后老師就走了。雖然沒完全緩過神來,但我們還是努力地盡快把飯菜吃完了。

    雖然那一天我們沒餓肚子,但無法理解老師為什么有那么大的火要發(fā)。

    事件二:難忘的晚自習(xí)

    那是“難忘早餐”后的第三年,我考上了縣里一所重點高中。開學(xué)前一天,我懷著無比激動的心情來到了憧憬已久的學(xué)校。校園的環(huán)境比我想象的還要整潔、漂亮,教學(xué)設(shè)備一應(yīng)俱全,這里的教師也有重點中學(xué)教師的努力和忙碌,我心里美極了:這兒真是個理想的學(xué)習(xí)場所,一個農(nóng)村放牛娃變成大學(xué)生的愿望就要實現(xiàn)了??墒牵瑢W(xué)校在我心目中的美好形象卻被我的班主任老師給打碎了。

    11月的夜晚很冷,已經(jīng)晚上11點多了,但寄宿在學(xué)校的學(xué)生還在上第三節(jié)晚自習(xí)。這節(jié)自習(xí)是學(xué)校專門為住校生安排的,不打考勤,只要愿意學(xué)習(xí)的都可以在教室里,且教室燈可以開到就寢時間。寄宿的都是農(nóng)村來的學(xué)生,所以大家都學(xué)得格外認(rèn)真,除了一點風(fēng)聲外,真可以稱得上萬籟寂靜。知道冬天已經(jīng)來臨,我已經(jīng)下意識地添上了一件外衣,但那很薄的衣服哪里擋得住颼颼冷風(fēng)?由于風(fēng)力較大,坐在前排且靠門口的我不得不把門鎖上(那鎖是一把過去老式的彈簧鎖,外面無把手,從外面進(jìn)教室必須用鑰匙,里面是有把手的),以使我和同學(xué)獲得更多的溫暖,可以繼續(xù)專心苦讀。

    正當(dāng)每一位學(xué)生沉浸在知識海洋之時,一陣急促的敲門并伴隨著“開門”的喊聲打破了寧靜。哦!原來是班主任老師!一股暖流涌上心頭:“老師這么晚了還會來到教室,真是太關(guān)心我們了……”我忙跑過去把門打開了。當(dāng)看見老師臉上的表情后,我迅速回到自己的座位上?!罢l關(guān)的門?”老師質(zhì)問道。短暫停頓后,我努力地發(fā)出聲音“老師,是我關(guān)的,冷!”莫名其妙地我被老師批評了。

    那一夜,我想了許久:“應(yīng)該是老師擔(dān)心空氣流通不暢,影響我們的健康吧?”或者是“擔(dān)心其他老師不好意思敲門而無法輔導(dǎo)到我們,影響了我們的成績?”

    三、事必有因,但此因未必該果

    對于“早餐故事”,我是這么想的:學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和老師在制定政策時為什么就不能先了解一下孩子們的實際情況呢?雖然孩子們的行動確實影響到了一部分不起床做飯的學(xué)生,但起床的是占了絕大部分的。如果多一點慈愛和關(guān)懷,從孩子們的健康角度出發(fā),學(xué)校何不大方地規(guī)定“周五早上不用出早操,可以做早飯吃”呢?如此一來,孩子們的健康可以保證,學(xué)校好管理了,學(xué)生高興了,實現(xiàn)多贏,何樂而不為?

    而對于“晚自習(xí)事件”,我的想法是:學(xué)校為了給學(xué)生更多時間學(xué)習(xí)而安排了第三節(jié)晚自習(xí),這非常好,應(yīng)該為其點贊??墒前嘀魅卫蠋煘槭裁床荒芟嚷犅牶⒆觽兊穆曇??如果學(xué)校能換一換鎖,讓老師能從外面順利開門,又或者老師能在那一秒鐘忍一忍,聽一聽學(xué)生的解釋,那這事興許就不會發(fā)生了。

    任何事情的發(fā)生都會有這樣那樣的原因,事情發(fā)展的結(jié)局也可能大相徑庭。但是,當(dāng)事情發(fā)生時,班主任作為學(xué)校的直接管理者,必須有一顆仁愛之心,多一點耐心,多一點細(xì)心,學(xué)會從多個角度認(rèn)真分析原因,然后做出合理的決斷。除此之外,班主任包括學(xué)校還必須有知錯就改的決心,一旦發(fā)現(xiàn)學(xué)校的規(guī)定存在不足或是錯誤的,必須及時改正,甚至于公開道歉。我認(rèn)為,學(xué)校辦學(xué)的唯一目標(biāo)應(yīng)該是:全心全意為人民服務(wù),一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切。

    四、結(jié)束語

    國家更加重視青年發(fā)展觀:“青年代表著未來,青年將創(chuàng)造未來。只有贏得青年,才能贏得未來?!庇纱丝梢?,國家已經(jīng)為廣大青年教師搭好了發(fā)展的平臺,只要年輕的班主任正確認(rèn)清自己的角色,與時俱進(jìn),自覺加強研究和學(xué)習(xí),學(xué)會汲取別人的經(jīng)驗,不斷總結(jié)和反思,全方位提升自身的素質(zhì)和能力,真正發(fā)揮學(xué)?!芭蓬^兵”作用,在班主任管理工作中戰(zhàn)勝“對手”,就能為國家培養(yǎng)更多優(yōu)秀人才,實現(xiàn)自己的人生價值。

    參考文獻(xiàn):

    [1]厲瑾蒙.新形勢下高校輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)探究[J].白城師范學(xué)院學(xué)報,2011,25(5):88-90.

    [2]黃正平.我國班主任工作現(xiàn)狀分析與對策建議[J].教育學(xué)術(shù)(月刊),2010(3):84-87.

    [3]閆學(xué).跟蘇霍姆林斯基學(xué)當(dāng)主任[M].北京:教育科學(xué)出版社,2010.

    [4]韓傳信,段多梅.提升高中班主任德育能力的實踐方略[J].教師教育研究,2015,27(2):88-91.

    [5]張立鵬.應(yīng)然·實然·適然:我國高校輔導(dǎo)員角色的三維考量[D].河北師范大學(xué),2015.

    [6]姜魯寧,謝麗,王智.高校輔導(dǎo)員隊伍專業(yè)化建設(shè)機制探究:以重慶大學(xué)輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)為例[J].高校輔導(dǎo)員學(xué)刊,2013,5(6):32-36.

    [7]白鳳翔.現(xiàn)代教育技術(shù)技能教程[M].2版.北京:中國鐵道出版社,2009:2-3.

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