完善煤炭企業(yè)黨建工作激勵分析

薛超　劉振

摘要 想要有效抵御煤炭寒冬的沖擊，促進礦井經(jīng)營成果的改善。就必須通過持續(xù)不斷的開展黨建思想政治工作，發(fā)揮各級黨組織的政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用、廣大黨員的先鋒模范作用和職工群眾的主人翁作用得到充分發(fā)揮，等措施來實現(xiàn)，這就必須去完善煤炭企業(yè)黨建工作激勵。本丈簡要談?wù)勍晟泼禾科髽I(yè)黨建工作激勵分析。

關(guān)鍵詞 煤炭企業(yè)黨建工作激勵

面對新的形勢，建黨工作凝聚力量、發(fā)揮優(yōu)勢，主動融人生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展這一中心，為礦井逆境突圍，提供了強有力的思想政治保證。想要有效抵御煤炭寒冬的沖擊，促進礦井經(jīng)營成果的改善。就必須通過持續(xù)不斷的開展黨建思想政治工作，發(fā)揮各級黨組織的政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用、廣大黨員的先鋒模范作用和職工群眾的主人翁作用，使用一些措施來實現(xiàn)，這就必須去完善煤炭企業(yè)黨建工作激勵。

一、具體完善對策

日前，礦黨委按照集團公司“創(chuàng)建四個領(lǐng)先，打造四富臨礦”戰(zhàn)略部署要求，牢牢把握“改革突圍轉(zhuǎn)型”這一主題，煤炭企業(yè)的改革正在積極進行著，黨建工作也要跟隨煤炭企業(yè)改革進行調(diào)整，以迎合企業(yè)的發(fā)展。煤炭企業(yè)中，就開始去構(gòu)建企業(yè)的黨建激勵機制，怎樣才能讓這個機制有效的發(fā)揮作用，讓黨建工作更上一層樓，去完善煤炭企業(yè)中，黨建激勵機制，在文章中通過分析材料，總結(jié)出了下面幾點內(nèi)容：

（一）完善措施有哪些

使用激勵機制在黨建工作中，可以使得煤炭企業(yè)中黨建工作的效率得以提高，更能發(fā)揮黨建工作在企業(yè)中的積極作用。主要完善黨建工作的激勵機制有下面這些方面的措施：

1.企業(yè)發(fā)展的內(nèi)容中，要加強黨員的參與度。黨建工作中的激勵機制，當然可以是煤炭企業(yè)發(fā)展的過程中，可以持續(xù)的加強煤炭企業(yè)中，黨員對于去企業(yè)發(fā)展的就決策和發(fā)展方向的工作上，參與的程度加強，黨員在企業(yè)發(fā)展上的通信渠道可以建立健全，并且得到貫徹落實，保證黨員在企業(yè)發(fā)展中享有的權(quán)利和要肩負的責任有對等性與突出性，從而提高煤炭企業(yè)中，黨建工作的進步，加強黨員參與度，通過讓黨員能夠參與到?jīng)Q定性工作的形式，去完成激勵黨員的工作，激勵黨員去主動和積極的去創(chuàng)造新的工作成績，突破煤炭發(fā)展的改革瓶頸。把黨員參與工作的興趣激發(fā)出來，使得黨員的能力可以在煤炭企業(yè)改革中發(fā)揮自己最大的力量，促進改革的成功。

2.豐富激勵的類型。黨建工作實施到煤炭企業(yè)的過程中，其中激勵機制的形式要不斷的加以豐富，這樣可以提高黨員工作的向心力，使其能夠積極地參與到煤炭企業(yè)的工作中，進而確保黨員可以把自己的全部力量施展到煤炭企業(yè)發(fā)展目標中，使用不同的激勵方式，也是能夠把黨員隊伍進行完善，建立一支有積極性、有能力的黨員隊伍，吸收不同種類的員工加入到黨員隊伍中，積極進行黨員隊伍的建設(shè)，提高黨員隊伍在煤炭企業(yè)中的健全和完善程度，使得煤炭企業(yè)中的黨員在進行工作時能夠發(fā)揮黨建工作的功能作用。具體的實施方式有，對黨員可以在思想上的談心工作，實施家庭慰問，家庭走訪，生活進行調(diào)節(jié)，樹立一些先進的黨員榜樣，去激勵黨員們有方向性的工作，如果有工作非常突出的黨員員工，要對其給予物質(zhì)的獎勵，使用不同種類的方式去激勵黨員們，進而使得他們工作的更加有動力，凝聚了黨員的力量、發(fā)揮黨員的優(yōu)勢，進而主動融人生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展的中心，促進改革完成。

3.激勵黨員的目標要科學合理。黨建工作實施的過程中，黨建工作的具體內(nèi)容要依據(jù)煤炭企業(yè)的自身情況設(shè)定合理的目標，把黨建工作和企業(yè)發(fā)展結(jié)合在一起，使二者工作的目標具有一致性，進而更加可以發(fā)揮出黨建工作在煤炭單位中的積極作用，所以，在煤炭單位黨建工作的激勵機制中激勵目標的設(shè)定上，一定要是科學合理的，具體分析一下，確定好黨組織中應(yīng)有的組織人數(shù)，所要進行的組織工作內(nèi)容是什么，執(zhí)行工作的標準是什么，黨員參與到企業(yè)工作的程度，在這些方面設(shè)計一個科學合理的指標，進而設(shè)置企業(yè)改革實際的目標，以及用這個目標去設(shè)定激勵的目標，進而可以更好完成企業(yè)改革的任務(wù)。

（二）在思想意識上加強重視

黨建工作水平的高低影響著煤炭企業(yè)改革的程度，如果想要進一步深化改革，就必須要使得黨建工作的水平進一步提升嗎，加強對黨建工作重要性的認識，這樣就要求加強思想意識的重要認識，只有思想意識有認識，才能在工作中去認真實施，完成該完成的激勵機制應(yīng)該做的工作，進而去加深煤炭企業(yè)改革的進程，向更高的層次提升。

二、結(jié)語

總之，煤炭企業(yè)中黨建工作的激勵機制對黨建工作本身就有著非常重要的意義，更是對煤炭企業(yè)新一次的改革發(fā)展有著積極的作用，所以一定要加強煤炭企業(yè)中的黨建工作，讓黨建工作更上一層樓，完善激勵的機制，促進黨員的工作積極性，可以發(fā)揮出黨員們更多的力量到煤炭企業(yè)的改革中。endprint