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    P B L教學(xué)法在中職內(nèi)科護(hù)理教學(xué)中的應(yīng)用效果研究

    2017-09-03 11:01:04梁美健
    關(guān)鍵詞:內(nèi)科教學(xué)法中職

    梁美健

    廣東省新興中藥學(xué)校,廣東云浮 527400

    P B L教學(xué)法在中職內(nèi)科護(hù)理教學(xué)中的應(yīng)用效果研究

    梁美健

    廣東省新興中藥學(xué)校,廣東云浮 527400

    目的 分析PBL教學(xué)法在中職內(nèi)科護(hù)理教學(xué)中的應(yīng)用效果。方法 2014年10月—2017年1月期間,隨機(jī)選取120名中職護(hù)生,采用數(shù)字抽簽的形式,分為實(shí)驗(yàn)組與傳統(tǒng)組,各60名。內(nèi)科護(hù)理教學(xué)中,傳統(tǒng)組,采用傳統(tǒng)教學(xué)模式,實(shí)驗(yàn)組,采用PBL教學(xué)方法,對(duì)比分析教學(xué)效果。結(jié)果對(duì)比分析兩組護(hù)生學(xué)習(xí)興趣,實(shí)驗(yàn)組興趣高所占比例顯著高于傳統(tǒng)組,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。對(duì)比中職護(hù)生學(xué)習(xí)成績(jī),實(shí)驗(yàn)組明顯優(yōu)于傳統(tǒng)組,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。對(duì)比護(hù)生對(duì)教學(xué)的滿意程度,實(shí)驗(yàn)組滿意度為95.0%,傳統(tǒng)組為81.7%,實(shí)驗(yàn)組明顯高于傳統(tǒng)組,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。結(jié)論 中職內(nèi)科護(hù)理教學(xué)中,采用PBL教學(xué)法,效果顯著,具有推廣價(jià)值。

    PBL教學(xué)法;中職;內(nèi)科護(hù)理;教學(xué);應(yīng)用效果

    以問(wèn)題為導(dǎo)向的教學(xué)方法(Problem-Based Learning,PBL),是美國(guó)神經(jīng)病學(xué)教授Barrows創(chuàng)立的,是一種以學(xué)生為中心的教學(xué)模式,強(qiáng)調(diào)利用問(wèn)題,引導(dǎo)學(xué)生探索知識(shí),分析知識(shí)并解決相應(yīng)的問(wèn)題,激發(fā)學(xué)生潛在學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī),實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)。PBL教學(xué)法,不僅可調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,而且可提高學(xué)生自我解決問(wèn)題的能力,培養(yǎng)學(xué)生思維能力[1]。相較于傳統(tǒng)灌輸式教學(xué)方法,無(wú)論是在教學(xué)成果上,亦或是實(shí)際操作上,PBL教學(xué)方法均顯示出特有的優(yōu)勢(shì)?;诖耍撐脑撗芯繉⒁?20名中職護(hù)生為對(duì)象,隨機(jī)分為實(shí)驗(yàn)組與傳統(tǒng)組,分別采用PBL教學(xué)方法與傳統(tǒng)教學(xué)方法,旨在分析PBL教學(xué)法在中職內(nèi)科護(hù)理教學(xué)中的應(yīng)用效果,現(xiàn)將研究結(jié)果報(bào)道如下。

    1 資料與方法

    1.1 一般資料

    2014年10月—2017年1月期間,選取同級(jí)120名中職護(hù)生,采用數(shù)字抽簽的形式,分為實(shí)驗(yàn)組與傳統(tǒng)組,各60名。所有護(hù)生對(duì)該次研究知情,并簽署有知情同意書(shū)。傳統(tǒng)組,男7名,女53名,年齡為18~21歲,(20.1±0.63)歲為平均年齡。實(shí)驗(yàn)組,男6名,女54名,年齡為18~23 歲,(20.5±0.34)歲為平均年齡。 對(duì)比分析兩組中職護(hù)生的一般資料,包括性別、年齡、成績(jī)等,差異無(wú)統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P>0.05),具有可比性。

    1.2 方法

    1.2.1 傳統(tǒng)組 傳統(tǒng)組,采用傳統(tǒng)教學(xué)模式,以教學(xué)教材要求為指導(dǎo),進(jìn)行課堂教學(xué),并考核學(xué)生學(xué)習(xí)效果。傳統(tǒng)教學(xué)模式,課堂上,以老師的思想為主線,要求死記硬背,學(xué)生按部就班,缺乏創(chuàng)新精神,無(wú)法激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,難以達(dá)到理想教學(xué)效果。

    1.2.2 實(shí)驗(yàn)組 實(shí)驗(yàn)組,采用PBL教學(xué)方法,具體而言,如下所示:堅(jiān)持自愿的原則,將本組成員分為2個(gè)小組,課前,教師設(shè)計(jì)案例,分為3幕,分3次完成,其中,每1案例并非局限于某一種疾病。在此基礎(chǔ)上,學(xué)生認(rèn)真、仔細(xì)閱讀案例,尋找恰當(dāng)?shù)年P(guān)鍵詞,并提出相應(yīng)的問(wèn)題,教師,在課堂上,扮演引導(dǎo)者的角色,引導(dǎo)學(xué)生以學(xué)習(xí)目的為出發(fā)點(diǎn),精簡(jiǎn)關(guān)鍵問(wèn)題。隨后,通過(guò)分工的形式,學(xué)生在課后通過(guò)收集、查閱相關(guān)資料、教材或多媒體等,并歸納總結(jié),在下次課上,進(jìn)行集中討論,分析存在的問(wèn)題,尋找切實(shí)可行的解決方法,達(dá)到探索新知識(shí)的目的。在此期間,教師僅僅作為引導(dǎo)者,適時(shí)給予學(xué)生指導(dǎo),引導(dǎo)學(xué)生自我整合知識(shí),樹(shù)立綜合分析意識(shí)。最后,在學(xué)生間相互評(píng)價(jià)后,教師進(jìn)行綜合性點(diǎn)評(píng),肯定表現(xiàn)優(yōu)異的方面,提出存在的問(wèn)題。

    1.3 觀察指標(biāo)

    1.3.1 學(xué)習(xí)興趣 通過(guò)自設(shè)問(wèn)卷,評(píng)價(jià)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,包括3個(gè)指標(biāo),即興趣非常高、有興趣和沒(méi)興趣。

    1.3.2 學(xué)習(xí)成績(jī) 采用難易程度一致的題目,評(píng)估學(xué)生學(xué)習(xí)成績(jī),包括理論知識(shí)與內(nèi)科護(hù)理操作技能。

    1.3.3 滿意度 采用自制的滿意度調(diào)查表,調(diào)查中職護(hù)生對(duì)教學(xué)的滿意度,其中,100分為滿分,90~100分,為非常滿意,60~89分,為一般滿意,低于60分,為不滿意。滿意度=(非常滿意+一般滿意)/總?cè)藬?shù)×100%。

    1.4 統(tǒng)計(jì)方法

    在Excel表格中,錄入該次研究所涉及到的所有數(shù)據(jù),采用SPSS 20.0統(tǒng)計(jì)學(xué)軟件,用百分比(%)對(duì)計(jì)數(shù)資料進(jìn)行表示,予以 χ2檢驗(yàn),用(±s)對(duì)計(jì)量資料進(jìn)行表示,予以t檢驗(yàn),P<0.05為差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。

    2 結(jié)果

    2.1 學(xué)習(xí)興趣

    對(duì)比兩組中職護(hù)生學(xué)習(xí)興趣,實(shí)驗(yàn)組興趣高所占比例明顯高于傳統(tǒng)組,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。如表1所示。

    表1 對(duì)比分析兩組護(hù)生的學(xué)習(xí)興趣[n(%)]

    2.2 學(xué)習(xí)成績(jī)

    實(shí)驗(yàn)組與傳統(tǒng)組,采用不同的教學(xué)方式,結(jié)果,實(shí)驗(yàn)組理論與操作技能考核成績(jī)均優(yōu)于傳統(tǒng)組,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。如表2所示。

    表2 對(duì)比分析兩組護(hù)生考核成績(jī)[(±s),分]

    表2 對(duì)比分析兩組護(hù)生考核成績(jī)[(±s),分]

    組別 理論考核 操作技能考核實(shí)驗(yàn)組(n=60)傳統(tǒng)組(n=60)tP 89.4±5.47 73.5±6.08 15.059 0.000 93.5±4.91 82.9±5.02 11.692 0.000

    2.3 滿意度

    經(jīng)不同方式開(kāi)展內(nèi)科護(hù)理教學(xué)活動(dòng),對(duì)比分析護(hù)生對(duì)教學(xué)的滿意度,實(shí)驗(yàn)組明顯高于傳統(tǒng)組,組間差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。如表3所示。

    表3 對(duì)比分析兩組護(hù)生對(duì)教學(xué)的滿意度[n(%)]

    3 討論

    以問(wèn)題為導(dǎo)向的教學(xué)方法,即PBL教學(xué)法,又稱問(wèn)題式學(xué)習(xí),是基于現(xiàn)實(shí)世界以學(xué)生為中心的教育方式,最早源于20世紀(jì)50年代的醫(yī)學(xué)教育,課前提出問(wèn)題—學(xué)生查找資料—分組討論—教師總結(jié)是該教學(xué)模式的基本思路[2]。與傳統(tǒng)教學(xué)模式不同,PBL教學(xué)法強(qiáng)調(diào)的重點(diǎn)是學(xué)生的主動(dòng)學(xué)習(xí),并非教師講授,PBL連接學(xué)習(xí)與問(wèn)題,引導(dǎo)學(xué)生投入至問(wèn)題中,要求學(xué)生自主探究,并通過(guò)合作解決問(wèn)題,探索問(wèn)題背后的科學(xué)知識(shí),培養(yǎng)學(xué)生解決問(wèn)題的能力與自主學(xué)習(xí)的能力[3]。

    PBL教學(xué)法,是教學(xué)的延伸,拓寬了教學(xué)內(nèi)容,學(xué)習(xí)過(guò)程中,學(xué)生占據(jù)著主體地位,掌握著主動(dòng)權(quán),不僅可提高學(xué)生自我解決問(wèn)題的能力,提升學(xué)生分析問(wèn)題的綜合能力,而且可保障學(xué)習(xí)效果,提高學(xué)生理論成績(jī)與實(shí)踐操作能力,達(dá)到教學(xué)目的[4]。

    傳統(tǒng)教學(xué)模式,是一種典型的灌輸式教學(xué)方法,以教師為課堂的主體,教師以教案為依據(jù),傳授知識(shí),學(xué)生通過(guò)死記硬背,掌握知識(shí)點(diǎn),未體現(xiàn)學(xué)生的主體地位,不利于學(xué)生自主精神、創(chuàng)新精神以及探索精神的發(fā)展,降低學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。PBL教學(xué)法,則是一種以學(xué)生為主體的教學(xué)模式,課堂上,教師是引導(dǎo)者,真正體現(xiàn)學(xué)生的主體地位,有助于激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣[5]。該次研究中,以2014年10月—2017年1月期間的120名中職護(hù)生為研究對(duì)象,通過(guò)數(shù)字抽簽的形式,分為實(shí)驗(yàn)組與傳統(tǒng)組,各60名。其中,傳統(tǒng)組,采用傳統(tǒng)教學(xué)模式,實(shí)驗(yàn)組,采用PBL教學(xué)法教學(xué)模式。實(shí)驗(yàn)組,興趣高、有興趣與無(wú)興趣所占比例分別為63.4%、31.6%、5.0%,高于傳統(tǒng)組的為48.3%、35.0%、16.7%。

    傳統(tǒng)教學(xué)模式下,學(xué)生處于被動(dòng)學(xué)習(xí)狀態(tài),教師與學(xué)生間缺乏交流、溝通,過(guò)分追求分?jǐn)?shù),大大增加了學(xué)生的壓力,影響學(xué)習(xí)效果。PBL教學(xué)法,以問(wèn)題為導(dǎo)向,鼓勵(lì)學(xué)生自主學(xué)習(xí),獨(dú)立思考,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性與主動(dòng)性,培養(yǎng)學(xué)生的自主意識(shí)與探索精神,提高學(xué)生的綜合能力,實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)[6]。該次研究中,實(shí)驗(yàn)組理論考核與操作技能考核成績(jī)分別為(89.4±5.47)分、(93.5±4.91)分,明顯優(yōu)于傳統(tǒng)組的(73.5±6.08)分、(82.9±5.02)分。

    PBL教學(xué)法,不僅可激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,強(qiáng)化學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)力,而且可提高教學(xué)效果。PBL教學(xué)法,打破傳統(tǒng)灌輸式教學(xué)方式,為學(xué)生營(yíng)造一個(gè)活躍、輕松的課堂氛圍,課堂上,學(xué)生可自由發(fā)表言論,闡述自己的觀點(diǎn),促使每位學(xué)生積極發(fā)言,達(dá)到提升學(xué)生綜合能力的目的[7]。該次研究中,實(shí)驗(yàn)組滿意度為95.0%,明顯高于傳統(tǒng)組的81.7%(P<0.05)。

    近幾年,醫(yī)療改革不斷推進(jìn),“生物—心理—社會(huì)“醫(yī)療模式不斷踐行,強(qiáng)化了人們的健康意識(shí),對(duì)臨床護(hù)理質(zhì)量提出了更高的要求,促使臨床護(hù)理面臨新的問(wèn)題,使得護(hù)生教學(xué)面臨新的挑戰(zhàn)。在此背景下,護(hù)生不僅需要掌握豐富的理論知識(shí),而且需熟練掌握護(hù)理操作技能,朝著綜合型人才方向,培養(yǎng)護(hù)生,以滿足新形勢(shì)下對(duì)護(hù)生的要求,契合時(shí)代發(fā)展需求。如今,PBL教學(xué)法在內(nèi)科護(hù)理教學(xué)中,得到廣泛應(yīng)用,且其的優(yōu)勢(shì)逐漸凸顯。

    ①有助于激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性與興趣。好奇心是產(chǎn)生興趣的前提條件。內(nèi)科護(hù)理教學(xué)中,采用PBL教學(xué)法,以臨床實(shí)際案例為基礎(chǔ),教師加以修改,利用案例,引起學(xué)生腦力激蕩,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)主動(dòng)性與積極性,引導(dǎo)學(xué)生自我探索知識(shí),并發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,以發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn),通過(guò)查閱資料,尋求問(wèn)題的答案,進(jìn)而解決問(wèn)題,使得學(xué)生萌發(fā)學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī),并進(jìn)行主動(dòng)學(xué)習(xí)活動(dòng),將注意力集中在發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題上,達(dá)到教學(xué)目的。

    ②有助于加強(qiáng)護(hù)生間的交流、溝通。PBL教學(xué)期間,每位護(hù)生在發(fā)現(xiàn)問(wèn)題基礎(chǔ)上,查閱資料,解決問(wèn)題,并進(jìn)行總結(jié)歸納,并在課堂上,各抒己見(jiàn),闡述自己的觀念,整個(gè)過(guò)程中,老師僅僅以引導(dǎo)的身份,引導(dǎo)學(xué)生發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,敢于發(fā)言,發(fā)表自己的見(jiàn)解,課堂上,學(xué)生是主體,而學(xué)生間的交流與溝通,是課堂的主要內(nèi)容,不僅可培養(yǎng)學(xué)生的語(yǔ)言表達(dá)能力,提升學(xué)生溝通技巧,而且可培養(yǎng)學(xué)生的集體觀念。

    ③強(qiáng)化學(xué)生團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),提高學(xué)生的分析能力。PBL教學(xué)法,堅(jiān)持以學(xué)生為主體,采用小組討論的形式,以案例為基礎(chǔ),以問(wèn)題為中心,在獨(dú)立查閱資料、分析問(wèn)題的基礎(chǔ)上,與小組成員合作、探討,一同解決問(wèn)題,促使學(xué)生的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神得到強(qiáng)化,提升了學(xué)生的自我分析能力。

    綜上所述,如今,基于醫(yī)療改革的新形勢(shì)下,臨床護(hù)理得到各大醫(yī)院的重視與關(guān)注,進(jìn)而對(duì)臨床護(hù)理質(zhì)量提出了更高的要求。在此前提下,內(nèi)科護(hù)理教學(xué)中,應(yīng)科學(xué)采用PBL教學(xué)法,充分調(diào)動(dòng)護(hù)生的學(xué)習(xí)積極性與主動(dòng)性,培養(yǎng)護(hù)生獨(dú)立分析能力與團(tuán)隊(duì)合作精神,提高學(xué)生語(yǔ)言表達(dá)能力,要求護(hù)生掌握溝通技巧,增強(qiáng)護(hù)生自信心,培養(yǎng)出符合時(shí)代發(fā)展需求的實(shí)用型護(hù)理人才,為臨床護(hù)理的進(jìn)一步發(fā)展奠定基礎(chǔ),值得廣泛推廣。

    [1]張海霞,周娟仙.CBL融合PBL在中職內(nèi)科護(hù)理課堂應(yīng)用的研究[J].衛(wèi)生職業(yè)教育,2016,34(2):146-147.

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    R47-4

    A

    1672-5654(2017)06(c)-0073-03

    2017-03-28)

    10.16659/j.cnki.1672-5654.2017.18.073

    梁美健(1988-),女,廣東羅定人,本科,助理講師,主要從事內(nèi)科護(hù)理教學(xué)工作。

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