文/東莞電力設(shè)計(jì)院 古春華
信息化時(shí)代背景下企業(yè)檔案管理的地位及作用探討
文/東莞電力設(shè)計(jì)院 古春華
隨著社會(huì)的不斷發(fā)展,信息技術(shù)水平的不斷提高,在這樣一個(gè)信息技術(shù)遍布人們生活方方面面的環(huán)境下,企業(yè)的檔案管理也出現(xiàn)了很多的困難。本文通過對(duì)企業(yè)檔案管理現(xiàn)狀和作用進(jìn)行了分析,并對(duì)如何提高企業(yè)檔案管理的地位提出了相應(yīng)的對(duì)策。
信息化時(shí)代;企業(yè)檔案;管理;作用
社會(huì)在不斷地發(fā)展變化之中,為了適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的實(shí)際需要,任何企業(yè)都要更新發(fā)展模式,而在企業(yè)的發(fā)展過程中,檔案管理發(fā)揮著十分重要的作用。因此,企業(yè)應(yīng)該重視對(duì)檔案的管理,只有這樣才能減少企業(yè)在發(fā)展的過程中遇到的風(fēng)險(xiǎn),讓企業(yè)不斷地發(fā)展壯大。
(一)管理思想陳舊。企業(yè)在對(duì)檔案管理工作進(jìn)行審查的時(shí)候,對(duì)檔案部門工作有一個(gè)全面的認(rèn)識(shí),一些管理人員思想陳舊,缺乏創(chuàng)新思想,把對(duì)檔案的管理工作僅僅當(dāng)成是對(duì)相關(guān)的資料進(jìn)行整理,不需要花費(fèi)太多的時(shí)間和精力,不能有效地推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展,使企業(yè)的檔案不能得到很好的管理。
(二)硬件管理能力不足。站在企業(yè)整體的角度,由于信息技術(shù)的不斷發(fā)展和電子文件的出現(xiàn),對(duì)檔案管理部門也提出了更高的要求,而目前很多的電子文檔在整理過程中出現(xiàn)丟失的現(xiàn)象,阻礙了企業(yè)內(nèi)部文件的溝通,使企業(yè)內(nèi)部關(guān)系出現(xiàn)矛盾。在對(duì)檔案的管理過程中,相應(yīng)的管理部門大都將時(shí)間花費(fèi)在對(duì)檔案進(jìn)行收集、核對(duì)、整理、保存等這些環(huán)節(jié)上,把對(duì)檔案的保存記錄放在了重要的位置上,卻沒有重視企業(yè)的實(shí)際工作情況。
(一)增加檔案的使用效率。在信息化時(shí)代背景下,加強(qiáng)對(duì)檔案的管理,可提升檔案的使用效率。檔案具有真實(shí)性、準(zhǔn)確性的特點(diǎn),且具有很高的參考價(jià)值。而運(yùn)用信息技術(shù)對(duì)檔案進(jìn)行管理,相關(guān)的管理人員有了更加充足的時(shí)間對(duì)檔案的準(zhǔn)確性和有效性進(jìn)行查證和整理,不僅能夠優(yōu)化檔案,也可以提升檔案管理效率,為閱讀者及時(shí)了解相關(guān)信息提供了便利。在檔案的調(diào)離和遷移的過程中,運(yùn)用信息技術(shù)可以準(zhǔn)確地判斷出調(diào)閱人以及對(duì)相應(yīng)檔案的瀏覽次數(shù)等,為人們的檔案調(diào)離、閱讀提高了方便。
(二)能夠更好地保存檔案。傳統(tǒng)的檔案都是以紙質(zhì)的形式保存下來的,使用壽命十分有限,這樣就給檔案保存的準(zhǔn)確性和完整性帶來了一定的阻礙。而在信息技術(shù)普及的環(huán)境下,運(yùn)用信息技術(shù)對(duì)檔案進(jìn)行管理,不僅能夠延長(zhǎng)檔案的使用壽命,還可以為人們進(jìn)行相應(yīng)檔案的閱讀和查詢提供便利,可以降低傳統(tǒng)的紙質(zhì)檔案被人們翻閱后產(chǎn)生的受損率,為檔案管理提供了更加有利的條件。
(一)得到企業(yè)的認(rèn)可與鼓勵(lì),為做好檔案的管理提高了條件。得到企業(yè)的認(rèn)可與鼓勵(lì),有助于更好地進(jìn)行檔案的管理工作。在企業(yè)各個(gè)部門中,檔案的管理部門容易被相應(yīng)的管理層所忽視,由于不被企業(yè)所關(guān)注,讓相應(yīng)的管理人員逐漸失去了工作的熱情和積極性。因此,在進(jìn)行檔案的管理工作的時(shí)候就出現(xiàn)管理者工作散漫、管理效率低下,對(duì)相應(yīng)的一些檔案資料進(jìn)行記錄的時(shí)候出現(xiàn)漏記和記錄缺乏準(zhǔn)確科學(xué)性等情況。所以,要讓檔案的管理工作得到真正的落實(shí),需要提高企業(yè)及企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)檔案管理的認(rèn)可和重視,它是激發(fā)管理者工作積極性的關(guān)鍵,也是做好企業(yè)檔案管理工作的必要手段,同時(shí)能夠提高檔案管理的地位。
(二)對(duì)檔案管理人員進(jìn)行培訓(xùn),提升管理綜合能力。長(zhǎng)期以來,檔案管理工作人員的管理能力都普遍不高。但是隨著科學(xué)技術(shù)水平的不斷發(fā)展,對(duì)檔案管理者的管理綜合能力水平提出了更高的要求,檔案管理人員只有自身具備一定的管理能力,才能符合社會(huì)發(fā)展對(duì)檔案管理的要求。因此,要對(duì)相應(yīng)的檔案管理者進(jìn)行定期培訓(xùn),提升管理的綜合能力??偠灾?,只有當(dāng)管理者的綜合能力提高之后,才能夠做好檔案的管理工作,進(jìn)而增加資料的使用效率。
(三)與時(shí)俱進(jìn),創(chuàng)新檔案管理。社會(huì)的不斷發(fā)展,科學(xué)技術(shù)水平的不斷提高,使得企業(yè)的管理方法和體制也在發(fā)生著改變。實(shí)際上,企業(yè)重視和加強(qiáng)對(duì)檔案的保存和管理,不單單只是為了讓一些數(shù)據(jù)信息能夠更好地保留下來,最主要的是為了將企業(yè)的具有價(jià)值的資源信息保留下來,為今后企業(yè)更好地發(fā)展提供準(zhǔn)確的依據(jù)。換一句話說,在企業(yè)的發(fā)展過程中,加強(qiáng)對(duì)檔案的管理是一個(gè)非常重要的內(nèi)容,它關(guān)系到企業(yè)能否更好地發(fā)展。因此,在不斷地創(chuàng)新企業(yè)的發(fā)展模式的時(shí)候,也要加強(qiáng)對(duì)企業(yè)檔案管理的創(chuàng)新發(fā)展??傊?,要做好檔案的管理工作,相關(guān)的檔案管理工作者就要跟上時(shí)代發(fā)展的步伐,改變傳統(tǒng)的發(fā)展體制,運(yùn)用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)水平,創(chuàng)新檔案管理的體制,為促進(jìn)企業(yè)更好地發(fā)展創(chuàng)造條件。
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