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    技工院校新專業(yè)建設(shè)探索

    2017-08-13 20:40:58肖樨董應(yīng)全雷瑛
    關(guān)鍵詞:技工辦學(xué)實訓(xùn)

    肖樨 董應(yīng)全 雷瑛

    [摘 要] 目前有六成年輕人所受職業(yè)培訓(xùn)或所學(xué)專業(yè)針對的職業(yè)在未來可能不再存在。在新經(jīng)濟形勢下如何開展專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,如何建設(shè)新專業(yè)關(guān)系到技工院校的生存。

    [關(guān) 鍵 詞] 專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整;新專業(yè);專業(yè)建設(shè)

    [中圖分類號] G718 [文獻標志碼] A [文章編號] 2096-0603(2017)35-0030-01

    一、技工院校新專業(yè)開發(fā)迫在眉睫

    (一)新經(jīng)濟形勢催生新專業(yè)申報

    1.國家和北京市調(diào)整優(yōu)化經(jīng)濟結(jié)構(gòu)

    十三五規(guī)劃綱要明確有序地疏解北京非首都功能。北京市重點發(fā)展知識經(jīng)濟,服務(wù)經(jīng)濟和綠色經(jīng)濟,推動公共服務(wù)共建共享。一些企業(yè)逐步移出北京,為了與學(xué)生的就業(yè)企業(yè)同步,技工院校設(shè)置專業(yè)要適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展新形勢,合理構(gòu)建職業(yè)能力培養(yǎng)體系,調(diào)整現(xiàn)有專業(yè)結(jié)構(gòu)。

    2.京西地區(qū)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型發(fā)展

    隨著首鋼搬遷與調(diào)整的逐步推進,石景山區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整升級,重點發(fā)展現(xiàn)代金融、文化創(chuàng)意、商務(wù)服務(wù)、旅游休閑和公共服務(wù)等。結(jié)合京西發(fā)展,開發(fā)新專業(yè)迫在眉睫。

    (二)近三年北京市技工院校應(yīng)對新經(jīng)濟形勢

    2013年頒布的《全國技工院校專業(yè)目錄》修訂版,收錄了15個專業(yè)大類,共227個專業(yè)。北京市各院校梳理現(xiàn)有專業(yè),開始了新專業(yè)申報工作。2014年技工院校完成了專業(yè)設(shè)置和對接,共設(shè)置專業(yè)100個,相對低端、低效益、低附加值相關(guān)的專業(yè)約為36個,占36%。

    2014年根據(jù)首都城市功能定位對高技能人才培養(yǎng)的要求,北京市有8所院校調(diào)整了專業(yè)設(shè)置,新增了4個專業(yè)。2015年共設(shè)置104個專業(yè)。而為了順應(yīng)人口老齡化的大趨勢,我院新增了護理專業(yè)。2015年北京市各技工院校撤并專業(yè)54個;5所技師學(xué)院的8個專業(yè)培養(yǎng)層次提升到技師;7所院校新增15個專業(yè),2016年共設(shè)置99個專業(yè)。在國家“去產(chǎn)能”的大背景下,部分技工院校調(diào)整專業(yè)結(jié)構(gòu),如新增陶瓷美術(shù)專業(yè),與很多家長和學(xué)生“專業(yè)與愛好統(tǒng)一”的想法一致。

    (三)探索新行業(yè)新專業(yè)

    新西蘭學(xué)者在《新西蘭先驅(qū)報》中報道,目前有六成年輕人所受職業(yè)培訓(xùn)或所學(xué)專業(yè)針對的職業(yè)在未來可能不再存在。新行業(yè)孕育新商機,同樣,新行業(yè)孕育新專業(yè)。對需要不斷穩(wěn)定發(fā)展的技工院校探索新專業(yè)也是生存之道。某技師學(xué)院已經(jīng)開設(shè)了工業(yè)機器人應(yīng)用于維護專業(yè),服務(wù)于百姓生活的掃地機器人和烹飪機器人的維護保養(yǎng)與營銷專業(yè)正在進入千家萬戶的無人飛行器的維護保養(yǎng)與營銷專業(yè),微信二維碼技術(shù)推廣等專業(yè)都將為技工院校吸引生源。

    二、技工院校新專業(yè)建設(shè)勢在必行

    各技工院校在申報了新專業(yè)后,由于建設(shè)力量分散、組織管理不力、師資匱乏、實訓(xùn)條件不足等原因,新專業(yè)無法成為品牌專業(yè)和特色專業(yè)。

    正如實現(xiàn)了新能源創(chuàng)舉,駕駛“陽光動力2號”太陽能飛機環(huán)游世界的飛行員貝特朗·皮卡爾說的“如果今天不開始,明天也無法準備好”。

    我院院長、院長助理開展頂層設(shè)計,樹立憂患意識,積極主動應(yīng)對技工院校專業(yè)發(fā)展瓶頸,近三年學(xué)院成功申報了會計、導(dǎo)游、護理、會展服務(wù)與管理、城市軌道交通車輛運用與檢修、幼兒教育等6個專業(yè),其中導(dǎo)游、護理等專業(yè)實現(xiàn)了技工院校專業(yè)設(shè)置零的突破。

    為滿足首都經(jīng)濟社會發(fā)展和首鋼轉(zhuǎn)型發(fā)展對高精尖人才的迫切需求,穩(wěn)定招生規(guī)模,提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,教務(wù)處制訂了新專業(yè)開發(fā)建設(shè)工作方案,3~5年后初步形成數(shù)字媒體、安全生產(chǎn)、體育、護理、幼教、軌道交通和休閑服務(wù)類等新的專業(yè)群。同時,協(xié)同人事處,建設(shè)師資隊伍,根據(jù)專業(yè)發(fā)展需要調(diào)整教學(xué)機構(gòu),制定扶持新專業(yè)建設(shè)的有關(guān)政策,為建設(shè)新專業(yè)提供了全面的支持和保障。

    專業(yè)開發(fā)建設(shè)工作是一項全面系統(tǒng)的工程,教務(wù)處、人事處等處室和教學(xué)系部分工明確,密切合作,保證新專業(yè)建設(shè)的高品質(zhì)。各新專業(yè)工作小組在廣泛調(diào)研的基礎(chǔ)上,分析就業(yè)崗位需求和現(xiàn)有師資、實訓(xùn)條件等教學(xué)資源,制定切實可行的三年工作方案,形成涵蓋人才培養(yǎng)體系、師資隊伍、校內(nèi)外實訓(xùn)條件等方面的方案,三年內(nèi)都需達到以下具體目標。

    師資隊伍:建設(shè)一支大師引領(lǐng)、專兼結(jié)合、結(jié)構(gòu)合理的“雙師型”教師隊伍。

    實訓(xùn)條件:基本建成集教學(xué)、培訓(xùn)、技能鑒定、技術(shù)研發(fā)、眾創(chuàng)空間為一體的校內(nèi)實訓(xùn)基地,建設(shè)5家以上校外實訓(xùn)基地。

    校企合作:借鑒德國“雙元制”教育經(jīng)驗,按照新型學(xué)徒制(現(xiàn)代學(xué)徒制)的思路,形成“企校雙制”的人才培養(yǎng)模式,合作企業(yè)達到6家以上,訂單培養(yǎng)學(xué)生達到60%以上。

    人才培養(yǎng)模式:形成“校企融合、工學(xué)一體”的一體化人才培養(yǎng)模式,實現(xiàn)專業(yè)基礎(chǔ)平臺化、培養(yǎng)目標綜合化、教學(xué)內(nèi)容項目化、教學(xué)手段信息化、教學(xué)管理精細化。

    國際合作:積極引入國際先進職業(yè)教育資源或資質(zhì),30%以上的新專業(yè)群開展國際合作。

    招生就業(yè):專業(yè)特色突出,有較高的社會知名度,高級工招生規(guī)模達到100人以上,中級工招生規(guī)模達到50人以上;學(xué)生就業(yè)質(zhì)量較高,就業(yè)簽約率95%以上,專業(yè)對口率、起薪水平等均高于同類院校水平。

    多元辦學(xué):努力開拓與本專業(yè)相關(guān)的首都不可或缺的高端培訓(xùn),積極承擔(dān)首鋼專業(yè)培訓(xùn)和技能培訓(xùn),形成穩(wěn)定的培訓(xùn)客戶和較大的培訓(xùn)規(guī)模,積極開展技術(shù)服務(wù),培訓(xùn)和技術(shù)服務(wù)收入達到500萬元/年以上。

    總之,新專業(yè)建設(shè)是技工院校的命脈。通過新專業(yè)建設(shè),可以不斷挖掘辦學(xué)潛力,擴大辦學(xué)規(guī)模,增強辦學(xué)活力,突出辦學(xué)特色,全面提高辦學(xué)質(zhì)量。在玩、慢、寬、活、改、高各學(xué)習(xí)階段中,達到技師學(xué)院高質(zhì)量的定位。

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