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      媒體融合語境下廣播電視播音主持工作存在的問題及對策

      2017-07-26 08:32:49曹曦
      新媒體研究 2017年9期
      關(guān)鍵詞:主持電視媒體融合

      曹曦

      韶關(guān)市廣播電視臺,廣東韶關(guān) 512000

      摘 要 隨著科技的不斷發(fā)展,自媒體和個人直播平臺對傳統(tǒng)媒體的沖擊越來越大。在媒體融合語境下,電視主持人更應(yīng)有危機意識,要從不同年齡段的受眾角度思考問題,增強融合意識善用新媒體平臺,擴大節(jié)目參與度增強互動性,運用平等視角提高親和力,調(diào)整內(nèi)容結(jié)構(gòu)和語言節(jié)奏適應(yīng)碎片化傳播,把握受眾心理,實現(xiàn)傳播目的。

      關(guān)鍵詞 媒體融合;電視;主持

      中圖分類號 G2 文獻(xiàn)標(biāo)識碼 A 文章編號 2096-0360(2017)09-0114-02

      電視作為傳統(tǒng)媒體的典型代表之一,近年來受新媒體的沖擊日趨嚴(yán)重。與廣播媒體依靠移動收聽市場實現(xiàn)枯木逢春相比,電視媒體卻在經(jīng)受著開機率持續(xù)低迷,廣告承載不斷下跌的劇痛,傳統(tǒng)電視的黃金時代已經(jīng)成為歷史。但與管理層融合發(fā)展的緊迫感相比,不少電視主持人的危機意識似乎并不太強烈。有人仍沉浸在巨大的優(yōu)越感之中,或?qū)?jié)目創(chuàng)新袖手旁觀任聽編導(dǎo)擺布;或?qū)D(zhuǎn)型變革置身事外漠不關(guān)心;更有甚者對于媒體融合的認(rèn)識淺薄,頑固的堅持所謂電視播音主持的“固有”規(guī)律。作為媒體“臉面”和標(biāo)志的主持人,一旦出現(xiàn)了這些問題,必將會影響到整個臺轉(zhuǎn)型發(fā)展的進(jìn)程。

      如何實現(xiàn)傳統(tǒng)電視主持人的轉(zhuǎn)型發(fā)展,走好主持人的媒體融合之路呢?本文將探尋問題的根源并找尋對策。

      1 當(dāng)前電視播音主持工作存的問題分析

      現(xiàn)代傳播學(xué)中,關(guān)于主持人和主播的概念,與我們在工作實際中播音員主持人所處的地位是不一樣的。過去在電視媒體一家獨大的年代,這種差別并沒有引起足夠的重視。而在新媒體特別是個人直播平臺的沖擊下,這種差別被暴露出來。

      (1)節(jié)目組織方式落后。在不少的廣電臺,節(jié)目組織形式仍然是“編導(dǎo)中心制”。主持人或多或少是徒有虛名。播而不主,演而不持!習(xí)慣做編導(dǎo)手中的一枚棋子,字正腔圓地演好“主持人”這個角色而已。

      這種組織方式,導(dǎo)致主持人的參與度不深,無法按照個性化的要求突出播講者本身的魅力。反觀新媒體平臺中的主播,基本上是一人或幾人包打天下。自己是節(jié)目的主人,節(jié)目個性化色彩十足,極具區(qū)別化營銷的賣點。

      (2)單向傳播,距離感強。許多播音員主持人,曾接受了良好的專業(yè)訓(xùn)練,氣息扎實、聲音圓潤、字正腔圓、技巧嫻熟。不少人的“對象感”的調(diào)動也很到位。但在電視媒體一家獨大、以單向傳播為主的年代,恰恰是這種“一對眾”的對象感直接拉開了播講者與受眾的心理距離。

      而反觀新媒體平臺中的主播們,他們往往以閨中密友,鐵磁哥們兒的身份,用“一對一”的對象感進(jìn)行溝通,消弭了傳播者與接受者之間的距離。同時新媒體主播還開通留言、彈幕、送禮等渠道,打破單向傳播的壁壘,形成了雙向溝通,讓傳播變成了交流。

      (3)有口無心,念稿而已。有些電視播音員主持人,仍然單純地認(rèn)為聲音好、語音純正、語流曉暢就是好播音員主持人。備稿不求甚解,播讀只求流利,貌似播講欲望強烈,實則索然無味。而且,這種只求快速流暢的播講方式,直接影響著關(guān)鍵信息的表達(dá)和聽辨,傳播效力大打折扣。

      而新媒體平臺中的主播們,因為播講心理的基礎(chǔ)不同,語言節(jié)奏和疏密度自然就更接近于生活狀態(tài),因此,他們對于重點信息的強化和解讀功能要遠(yuǎn)勝過“一聽而過”的快速播讀。

      (4)虛情假意,無感而發(fā)。相對問題三中的有口無心,問題四中的播音員主持人有些進(jìn)步,會為了滿足編導(dǎo)的要求而調(diào)動技巧,掩飾自己內(nèi)心的“淡定”和“無所謂”。甚至還會根據(jù)稿件內(nèi)容,有模有樣的演上一段。但正是這種無感而發(fā)的演,一下子拉開了自己與受眾的心,讓人覺得很不真誠。

      而在新媒體平臺中的主播們,因為受眾群體相對固定,彼此之間已建立起了一定的認(rèn)識,不存在傳播對象的寬泛和空虛。并且網(wǎng)絡(luò)主播們是節(jié)目的主人,選取的主題往往首先引發(fā)了自己的興趣,進(jìn)而引起了受眾的共鳴,因此通常都是有感而發(fā)甚至動容動情的。

      (5)高高在上,脫離生活。在現(xiàn)實生活里,我們還有部分電視主持人,仍然沉浸在巨大的優(yōu)越感中,不論在工作中還是生活里都端著架子放不下來,偶像包袱深重。同事和群眾不敢親近,就會敬而遠(yuǎn)之。這種高高在上的處事方式,導(dǎo)致他們逐漸脫離了平凡受眾的生活。在節(jié)目中也就找不到和受眾之間的共鳴點了。

      而新媒體平臺的主播們,絕大多數(shù)本身就是普通民眾,他們的節(jié)目內(nèi)容通常緊貼生活,因此他們的形態(tài)和內(nèi)容有著深厚的生存土壤。加之當(dāng)下流行的“素人真人秀”,更激發(fā)了平民造星運動的興起。普通百姓中誕生的“網(wǎng)絡(luò)紅人”更易于被草根階層所接受。

      2 電視播音主持工作的策略

      針對作者在工作中發(fā)現(xiàn)的問題,如何在媒體融合的框架下解決它,又如何將傳統(tǒng)電視主持人打造成全媒體主持人呢?

      (1)改革內(nèi)容生產(chǎn)組織方式,打造全媒體主持人,建立“主持人中心制”。分析網(wǎng)紅們的成功,我們不難發(fā)現(xiàn),節(jié)目是自己策劃的,內(nèi)容是自己選擇的,稿件是自己撰寫的,渠道是自己爭取的。歸根到底一句話:如果節(jié)目是個孩子,主播就是它的媽。我們傳統(tǒng)媒體手中握有豐富的渠道資源,首先我們就可以解決“集中生產(chǎn),多屏分發(fā)”的問題。窮盡我們手中的資源平臺來向民眾覆蓋我們的節(jié)目,讓我們的全媒體主持人成為主流媒體的網(wǎng)紅。

      同時要充分調(diào)動起主持人作為節(jié)目核心的主觀能動性,讓他們不僅是形象上的主心骨,更是內(nèi)容上的主心骨。主持人全程主導(dǎo)欄目策劃,內(nèi)容設(shè)置,稿件撰寫。并從一開始就兼顧起各種媒介傳播的特性。在編導(dǎo)的協(xié)助下,讓節(jié)目具備廣播的可聽性,電視的可視性,同時為手機和網(wǎng)站打造圖文并茂、視聽并舉的專屬頁面。讓全媒體節(jié)目生產(chǎn)一氣呵成。

      另外值得一提的是,打造全媒體主持人,廣播主持人和電視主持人都各具優(yōu)勢。廣播主持人的語言功底及現(xiàn)場應(yīng)對能力較強,而電視主持人的形象氣質(zhì)好,社會知名度高。綜合而言,電視節(jié)目主持人的轉(zhuǎn)型之路要容易一些。

      (2)緊跟科技潮流,實現(xiàn)交流互動。在傳統(tǒng)媒體的時代,我們曾一直認(rèn)為,互動是廣播的優(yōu)勢。而隨著科技的發(fā)展,社交軟件、語音留言、直播彈幕、手機評論等手段已經(jīng)足以搭建起電視媒體與受眾間雙向溝通的橋梁。媒體本來就應(yīng)該是走在科技最前沿的。作為主持人,在節(jié)目中善用最新科技實時關(guān)注受眾信息,了解他們的接受心態(tài),甚至可以探索類似網(wǎng)紅直播間的聊天模式與受眾進(jìn)行交流,將極大地拉近主持人與受眾間的距離,變單向的傳播、說教為雙向的交流、討論。以增強傳播的有效性。

      (3)放下身段,豐富情感,增加閱歷,做到有感而發(fā)。作為長期從事電視行業(yè)的主持人,大量的時間是在演播廳中度過的。在向全媒體主持人轉(zhuǎn)型中,我們應(yīng)當(dāng)盡可能走出演播廳,走到受眾生活中去,將場景這定在受眾身邊。

      同時我們要丟掉“偶像包袱”,積極主動地?fù)肀鼙?,感受最普通人的生活,跟他們交朋友,了解他們的心理需求從而指?dǎo)我們的播音主持創(chuàng)作。

      我們還應(yīng)當(dāng)繼承老一代播音員的優(yōu)良傳統(tǒng),多到各行各業(yè)的基層一線去體驗生活。因為我們的生活范圍相較于浩如煙海的文字稿件來說是渺小的。只有豐富了生活閱歷,接觸到了更廣泛的生活實際,才能在播音主持創(chuàng)作中迅速調(diào)動情景再現(xiàn),用真情實感來表情達(dá)意。

      (4)突出自身個性,強調(diào)親和樸實。草根網(wǎng)紅之所以能迅速俘獲人心,最重要的一點就是富有個性。而我們傳統(tǒng)電視主持人因為各種各樣的原因,造成了現(xiàn)在的千人一面,千面一聲。一成不變遲早會被淘汰,所以播音員主持人應(yīng)將自己的特色與當(dāng)前時代趨勢相融合[1]。把自己的個性特點發(fā)掘出來,然后尋找合適的節(jié)目定位。讓自己也成為一個本色的自己,一個有親和力的自己,一個有鮮明個性和熱情的自己。給自己的節(jié)目貼上特有的標(biāo)簽,進(jìn)而使節(jié)目具有較高的辨識度[2]。

      當(dāng)然,我們這里要再強調(diào)一遍個性與共性的關(guān)系。我們是主流媒體的從業(yè)者,肩負(fù)著輿論引導(dǎo)和向社會傳遞正能量的使命。因此在突出個性魅力的時候切不可劍走偏鋒、低俗媚俗。否則將如飲鴆止渴,短期提高了點擊率收視率,長期則喪失了媒體的公信力。

      (5)注重基本功的練習(xí),追求完美的傳播效果。我們主流媒體的播音員主持人與草根網(wǎng)紅的眾多區(qū)別之中,有一條極具專業(yè)意義的,就在于我們經(jīng)過了系統(tǒng)訓(xùn)練,語言規(guī)范、口齒清晰、音色優(yōu)美、表達(dá)自然。畢竟作為有聲語言藝術(shù)工作者,我們應(yīng)當(dāng)是社會審美的引導(dǎo)者,而非審丑的鼓吹者。在紛繁復(fù)雜的媒體環(huán)境下還是應(yīng)當(dāng)堅守著藝術(shù)創(chuàng)作的基本規(guī)律和原則。否則何談引導(dǎo)先進(jìn)文化的前進(jìn)方向呢。

      3 結(jié)束語

      總而言之,在科技發(fā)展所觸發(fā)的媒體融合大背景下,傳統(tǒng)電視媒體要化資源優(yōu)勢為傳播優(yōu)勢,傳統(tǒng)電視主持人要化自身優(yōu)勢為節(jié)目優(yōu)勢。用全新的“全媒體”思維來打造節(jié)目,突破傳統(tǒng)媒體的渠道壁壘,整合資源,自我營銷,用個性化的風(fēng)格、交流化的傳播、專業(yè)化的播講、親切化的形象在輿論戰(zhàn)場上占據(jù)一席之地。

      參考文獻(xiàn)

      [1]方力環(huán).新媒體視域下廣播電臺播音主持的技巧和特點分析[J].大眾文藝,2016(1):220-221.

      [2]王佳莉.新媒體時代廣播電臺新聞播音主持特點和技巧提升的探索[J].西部廣播電視,2016(12):184.

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