新媒體時代做好國有企業(yè)宣傳思想工作的思考與探索

孫志興

摘要：在新媒體時代的發(fā)展前提下，國有企業(yè)宣傳思想工作也逐漸由新媒體代替?zhèn)鹘y(tǒng)的宣傳模式，在為其提供助力的同時，大大提高了國有企業(yè)對思想工作的宣傳效率。本文首先分析了國有企業(yè)宣傳思想工作的現(xiàn)狀和新媒體的特點，進而從新媒體時代做好國有企業(yè)宣傳思想工作的優(yōu)勢，應(yīng)用新媒體做好國有企業(yè)宣傳思想工作的建議兩方面進行具體的闡述，希望對未來國有企業(yè)宣傳思想工作更好的應(yīng)用新媒體技術(shù)提供幫助。

關(guān)鍵詞：新媒體；國有企業(yè)；思想工作

隨著科技的發(fā)展，越來越多的新興產(chǎn)業(yè)逐漸進入大眾的視野，尤其是網(wǎng)絡(luò)上各種新興的媒體，已經(jīng)是現(xiàn)今人們?yōu)g覽信息的主要渠道。與此同時，越來越多的國有企業(yè)開始應(yīng)用新媒體的技術(shù)，尤其是宣傳思想工作方面，通過建立龐大的數(shù)據(jù)系統(tǒng)以及網(wǎng)絡(luò)的電子宣傳模式對相關(guān)的企業(yè)思想工作進行宣傳。應(yīng)用新媒體具有的傳播面積廣、實時性強、傳播速度快等特點，來達到提高思想工作的宣傳效果的目的。

一、國有企業(yè)宣傳思想工作的現(xiàn)狀

國有企業(yè)應(yīng)當(dāng)重視宣傳思想工作，建立完善的企業(yè)核心價值觀，推動國有企業(yè)的發(fā)展。而目前我國的國有企業(yè)宣傳思想工作所用的方式還是傳統(tǒng)的宣傳冊，不僅達不到宣傳思想工作的目的，長此以往員工也會對思想工作有排斥心理，甚至有些企業(yè)不重視思想工作的宣傳。因此，國有企業(yè)的思想工作在宣傳方面還存在許多問題[1]。總體來說，大多數(shù)的企業(yè)在思想工作的宣傳方式上應(yīng)用新媒體的技術(shù)還不是特別普遍，甚至有些企業(yè)只是有個過場。因此加強我國國有企業(yè)的思想工作宣傳效果，推動其發(fā)展就是現(xiàn)今面對的最大的難題。

二、新媒體的特點

新媒體是繼電視、報刊、廣播之后出現(xiàn)的一種新型的媒體宣傳模式，如微信、微博、新聞評論及論壇等，在瀏覽信息的同時，還可以發(fā)表自己的見解，相比較于傳統(tǒng)的媒體形式，新媒體有著傳播面積廣、實時性強、傳播速度快等特點。這些特點對于國有企業(yè)的思想工作既有一定的沖擊性，又會對其發(fā)展有一定的促進作用[2]。尤其是在信息獲取的便利方面，形成覆蓋范圍廣、影響力大的積極作用。

三、新媒體時代做好國有企業(yè)宣傳思想工作的優(yōu)勢

（一）傳播范圍廣

與傳統(tǒng)媒體相比，新媒體在信息的傳播上具有傳播范圍廣、覆蓋面大的特點。例如，現(xiàn)在常用的數(shù)字報紙技術(shù)，是將原有的紙質(zhì)報紙進行數(shù)字化，方便更多的人借閱的同時，也可以讓人在收集客戶端隨時隨地了解新聞內(nèi)容，徹底打破了傳統(tǒng)媒體在空間與時間方面的限制。與此同時，應(yīng)用新媒體的傳播方式宣傳思想工作，既可以發(fā)揮新媒體的技術(shù)優(yōu)勢，又可以讓國有企業(yè)的思想工作的宣傳力度得到提升。在宣傳思想工作的時候可以做到更全面、更快速。

（二）改變傳統(tǒng)的宣傳方式

新媒體的宣傳方式更加靈活多變，在更改傳統(tǒng)媒體單一的宣傳方式的同時，還增加了在線交流的方式[3]?？傊?，新媒體的傳播具有雙向化的特點，能夠?qū)崿F(xiàn)信息的發(fā)布者與閱讀者之間的有效溝通，這樣不但能達到對宣傳內(nèi)容有著更為深入的了解的同時，還能達到及時對發(fā)布者進行反饋，做好宣傳思想工作的創(chuàng)新要求。國有企業(yè)借助新媒體的宣傳來達到其對思想工作的宣傳目的，讓各部門的員工從原來的接受者轉(zhuǎn)到現(xiàn)在的參與者，在這個過程中，提升國有企業(yè)員工的思想覺悟，從而達到對員工思想工作的宣傳作用。

四、應(yīng)用新媒體做好國有企業(yè)宣傳思想工作的建議

（一）完善宣傳思想工作平臺

國有企業(yè)要想實現(xiàn)思想宣傳工作與新媒體傳播的統(tǒng)一，就必須要建立完善的宣傳思想工作平臺。只有建立宣傳思想工作平臺，并在平臺上實時更新思想內(nèi)容，才能真正達到應(yīng)用新媒體實現(xiàn)對國有企業(yè)的思想工作進行宣傳的目的。平臺的建立，為國有企業(yè)的思想宣傳工作提供更好的環(huán)境，其具體有以下幾點內(nèi)容：第一，極強企業(yè)對原有的宣傳網(wǎng)站的維護，及時更新國家級企業(yè)的相關(guān)政策；第二，建立微信群及公眾號等交流的平臺，及時向員工傳遞最新的思想政治工作信息；第三，采取有效的保障員工借助新媒體的互動形式宣傳思想工作相關(guān)措施，并在學(xué)習(xí)中提出自己的意見。因此，要達到新媒體平臺的應(yīng)用的目的，就需要企業(yè)投入大量的人力物力，從長遠角度來講，發(fā)展新媒體平臺是未來發(fā)展中的必然趨勢。

（二）提升人員應(yīng)用新媒體技術(shù)水平

要提高對國企人員的宣傳思想工作的效率，就必須創(chuàng)新改進宣傳模式，合理的應(yīng)用新媒體的技術(shù)對思想工作進行宣傳，不僅能提高員工對思想工作學(xué)習(xí)的積極性，還能提升員工的思想水平。因此，思想政治工作人員具備一定的新媒體技術(shù)，在思想政治工作中應(yīng)用新媒體技術(shù)關(guān)系著整個國企單位的思想工作的傳播成敗。所以，要想順利開展國企單位的思想工作，為思想政治工作人員培訓(xùn)新媒體的技術(shù)手段是一種重要的方式。只有思政人員掌握相應(yīng)的新媒體技術(shù)，才能更好的將新媒體技術(shù)應(yīng)用到國企單位的思想工作中去，從長遠的角度來看，儲存一定掌握新媒體技術(shù)的優(yōu)秀思政人員，是國有企業(yè)順利開展思想工作的重要保障。

參考文獻：

[1]郭文宇.群眾路線視域下的國有企業(yè)宣傳思想文化工作初探[J].交通企業(yè)管理，2017（03）：40-42.

[2]李直.壯大主流聲音克服“本領(lǐng)恐慌”——國資委召開中央企業(yè)宣傳思想工作會議[J].企業(yè)文明，2017（02）：15-16.

[3]曹溪祿.對新形勢下國有企業(yè)創(chuàng)新黨建思想文化工作的思考[J].現(xiàn)代國企研究，2015（22）：196.