媒體時代企業(yè)思想政治工作探析

宗偉?孔德軍

摘要：進(jìn)入新媒體時代以后，對企業(yè)思想政治工作的開展產(chǎn)生了十分重要的影響，對其未來的發(fā)展，具有良好的機(jī)遇以及嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。因此，在企業(yè)思想政治工作的進(jìn)行的過程中，就需要對新媒體時代的發(fā)展特點(diǎn)進(jìn)行深入的分析和正確的認(rèn)識，進(jìn)而保證企業(yè)思想政治工作的有效性，促進(jìn)企業(yè)的快速發(fā)展。

關(guān)鍵詞：媒體時代；企業(yè)思想政治；工作探析

進(jìn)入信息時代之后，新媒體技術(shù)得到了快速的發(fā)展，并且廣泛的應(yīng)用在了各個領(lǐng)域之中，對人們的日常生活以及工作休閑都產(chǎn)生了重大的影響。人們的生活方式、行為標(biāo)準(zhǔn)和思維方法以及價值取向都產(chǎn)生了改變。而新媒體時代下，同樣對企業(yè)的思想政治工作具有十分深刻的影響。本文則主要對媒體時代企業(yè)思想政治工作的探析。

一、新媒體時代下開展企業(yè)思想政治工作的優(yōu)勢

（一）新媒體能夠使思想政治工作更快速有效的傳播

因為新媒體的影響力正在不斷的擴(kuò)大，并且對于社會的各個領(lǐng)域都產(chǎn)生立極大的影響。因此，部分企業(yè)就開始在企業(yè)的政治思想的開展過程中，對新媒體的方式進(jìn)行了嘗試性的應(yīng)用。已經(jīng)有企業(yè)開始利用新媒體平臺，例如微博、微信以及論壇等，建立自己的專屬賬號，并通過這些新媒體平臺，在其中對企業(yè)的信息進(jìn)行有效的發(fā)布，在此之中也有大量的關(guān)于企業(yè)思想政治工作開展的信息，在信息發(fā)布之后，企業(yè)中的員工則就能夠十分便捷的通過互聯(lián)網(wǎng)以及移動設(shè)備對信息進(jìn)行閱讀和了解，基本不會受到時間以空間對其進(jìn)行的限制，這些新媒體平臺也已經(jīng)作為企業(yè)開展思想政治工作的主要途徑。并且對新媒體進(jìn)行有效的利用，不僅能夠?qū)ζ髽I(yè)思想政治工作的信息進(jìn)行公布，還具有極強(qiáng)的時效性，將思想政治工作的精神對全部的員工進(jìn)行傳播，只需要極短的時間，大大提升了其工作的效率。

（二）新媒體使思想政治工作的開展具有更多的途徑

在傳統(tǒng)的工作模式下，企業(yè)要想開展思想政治工作，通常都需要在會議室中，集體對講話和報告進(jìn)行聆聽和記錄，并對講話精神進(jìn)行學(xué)習(xí)。但隨著新媒體技術(shù)的快速發(fā)展和廣泛的應(yīng)用，企業(yè)思想政治工作的開展方式則不斷向多樣化的方向進(jìn)行發(fā)展，且內(nèi)容和形式對員工有著極強(qiáng)的吸引力。企業(yè)可以通過在微信以及微博平臺上開展匿名的調(diào)查活動，對企業(yè)員工的實(shí)際想法進(jìn)行真實(shí)的了解，這樣能夠使員工感覺到自己受到了企業(yè)的重視和尊重，同時將自身的困難和工作中遇到的問題向企業(yè)進(jìn)行傾訴，則能夠有一個發(fā)泄的機(jī)會。在企業(yè)對員工的實(shí)際思想情況進(jìn)行有效地了解后，則能夠更加具有針對性的開展相關(guān)的思想政治工作。

二、在企業(yè)的思想政治工作中應(yīng)用新媒體

（一）加大投入力度，建立良好的隊伍

在企業(yè)的思想政治工作中對新媒體進(jìn)行有效的利用，實(shí)際上就是需要企業(yè)能夠重視新媒體技術(shù)的重要性，加強(qiáng)對其的投入力度，并對軟件進(jìn)行及時有效的更新。保證企業(yè)思想政治工作內(nèi)容的具有較強(qiáng)的新穎性、實(shí)效性以及閱讀的便捷性。并且通過有效的培訓(xùn)加強(qiáng)對于高素質(zhì)的新媒體思想政治工作隊伍的建設(shè)，為更好的開展企業(yè)的思想政治工作打下良好的基礎(chǔ)。

（二）通過多樣的內(nèi)容形式建立信息平臺

在新媒體時代中，想要更好的開展思想政治工作，必須將傳統(tǒng)的模式進(jìn)行徹底的轉(zhuǎn)變，了解企業(yè)員工的實(shí)際需求，通過喜聞樂見的形式，以及生動有趣的內(nèi)對企業(yè)的思想和文化進(jìn)行有效的傳播。而想要實(shí)現(xiàn)這些的重要途徑，就是需要新媒體時代下的思想政治工作平臺進(jìn)行有效的建設(shè)，使思想政治工作的開展具有更加廣闊的空間和多樣的途徑，充分利用新媒體所具有的共享、交流以及引導(dǎo)的功能。在所建立的新媒體平臺上，讓所有的員工就能夠?qū)λ械膯栴}抒發(fā)自己的見解和意見，還可以進(jìn)行有效的辯論。這樣不僅能夠更好的開展思想政治工作，還能夠保證反饋的有效性，使企業(yè)的管理層更加明白和直接且全面的對員工的思想政治覺悟和水平，進(jìn)行全面的了解，從而更好的開展思想政治工作。

（三）實(shí)現(xiàn)有效辨識對其進(jìn)行正確引導(dǎo)

在新媒體時代，信息的傳播缺乏有效的限制，導(dǎo)致在信息的傳播過程中，出現(xiàn)了大量腐朽落后的思想，同樣出現(xiàn)了違背社會公德的信息內(nèi)容，這樣的信息的傳播，也為企業(yè)的思想政治工作的開展產(chǎn)生了十分嚴(yán)重的負(fù)面影響，為其帶來了但十分嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。且由于新媒體具有較強(qiáng)的交互性、共享性以及社群化的特征，導(dǎo)致越來越多的員工會通過新媒體平臺實(shí)現(xiàn)自身的利益訴求，并對突發(fā)事件進(jìn)行不實(shí)的傳播，嚴(yán)重影響了企業(yè)政治思想工作開展的進(jìn)程，增加其進(jìn)行管理的難度。因此，在其具體工作的開展過程中，就必須對相關(guān)的信息進(jìn)行有效的辨識，保證信息的有效性和正確性，對企業(yè)員工的思想政治建設(shè)進(jìn)行正確引導(dǎo)，提升思想政治工作開展的效率。

三、總結(jié)

綜上所述，隨著新媒體的快速發(fā)展，新媒體已經(jīng)成為了重要的宣傳方式，保證了企業(yè)宣傳工作開展的有效性。并且新媒體能夠?qū)ζ髽I(yè)員工的思想政治開展有效的引導(dǎo)，使其對正確的思想觀念進(jìn)行樹立，并使其確立正確人生觀與和值觀。因此，在企業(yè)思想政治工作開展的過程中，必須對新媒體的優(yōu)勢進(jìn)行有效的利用，使思想政治工作在企業(yè)的發(fā)展過程中發(fā)揮更大的作用，促進(jìn)企業(yè)能夠長期的穩(wěn)定的發(fā)展。

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