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    二線城市的搶人大戰(zhàn)

    2017-07-13 07:27:37丁愛波
    齊魯周刊 2017年27期
    關(guān)鍵詞:省會戶籍制度經(jīng)濟圈

    丁愛波

    今夏,750萬大學(xué)畢業(yè)生將走出校園,曾經(jīng)熱衷于北上廣深一線城市的年輕人,現(xiàn)在也將目光投向了二線城市。為了吸引這些人才,各個城市使出了渾身解數(shù)。

    6月23日,武漢宣布支持百萬大學(xué)生留漢創(chuàng)業(yè)就業(yè);6月29日,長沙提出5年吸引100萬人才;西安也提出“5年投入38億,引才育才100萬”。

    其中,武漢發(fā)布的“百萬大學(xué)生留漢創(chuàng)業(yè)就業(yè)”的政策措施,涵蓋安居落戶、促進就業(yè)、支持創(chuàng)業(yè)、高效服務(wù)四個方面,被稱為武漢市“史上最強人才新政”。

    為什么要留住百萬大學(xué)生?武漢市解釋,一是立足武漢經(jīng)濟社會發(fā)展全局,留下大武漢的建設(shè)力量和發(fā)展后勁;二是為了改善武漢的人口結(jié)構(gòu),如果5年留住100萬大學(xué)生,人口結(jié)構(gòu)就能改善十分之一;10年內(nèi),就有六分之一的人口結(jié)構(gòu)得到改善。

    二線城市“搶人”,最具吸引力的政策是戶口、房子與現(xiàn)金補貼“三招”。戶口方面,二線城市對本科畢業(yè)生落戶幾乎零門檻。

    例如,成都“蓉漂”計劃,推行“先落戶后就業(yè)”,全日制大學(xué)本科及以上畢業(yè)生憑畢業(yè)證就可以落戶。

    為了吸引人才,濟南也拋出了一系列的政策,其中最為引人注目的是戶籍制度改革。6月16日,濟南市《關(guān)于進一步深化戶籍制度改革的實施意見(征求意見稿)》正通過濟南市政府網(wǎng)公開征求意見。此次濟南取消投資納稅、購買房屋等落戶限制,調(diào)整完善人才引進、政策遷入、親屬投靠、居住就業(yè)等落戶標(biāo)準(zhǔn),適應(yīng)省會城市中心、次中心、衛(wèi)星城不同區(qū)域發(fā)展需要,實行分區(qū)域分類別戶口遷移政策。

    除此之外,2017年6月,濟南市委、市政府還制定了《關(guān)于深化人才發(fā)展體制機制改革促進人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的實施意見》,該文件提出,對新引進或自主培養(yǎng)的國內(nèi)外頂尖人才和團隊,可通過項目資助、貸款貼息、股權(quán)直投等方式,給予最高1億元的綜合資助。對新當(dāng)選和全職引進的中國科學(xué)院院士、中國工程院院士等層次的國內(nèi)外頂尖人才,給予500萬元生活補貼。

    人才是城市發(fā)展的關(guān)鍵。作為經(jīng)濟大省的省會城市,客觀而言,這些年來,濟南對高端人才的吸引力不高。2013年,山東出臺的《省會城市群經(jīng)濟圈發(fā)展規(guī)劃》中指出,與目前全國比較有影響力的經(jīng)濟圈的中心城市相比,省會濟南規(guī)模偏小、人口偏少、實力偏弱,缺乏足夠的帶動和輻射能力,全省經(jīng)濟、文化、科技、人才、金融中心的地位和作用沒有凸顯出來。產(chǎn)業(yè)凝聚力和集聚輻射能力不強,成為制約經(jīng)濟圈加快發(fā)展的首要問題。

    這個問題一直持續(xù)到現(xiàn)在,而且濟南面臨的處境比以前還要更加危險。濟南市委書記王文濤曾在山東省兩會發(fā)言時表示,濟南北面是京津冀城市群,南面則面臨著南京、合肥這些城市的強勁壓力,西面的鄭州不久前被確定為國家中心城市,是個很大的刺激,以鄭州為核心的中原城市群還包納了山東兩個市。“我們再不奮起直追,很有可能形成中間塌陷”。

    如何避免這種塌陷,提高省會的首位度,提高省會對智力資源的富集程度無疑是關(guān)鍵所在。“深化戶籍制度改革,是搶抓機遇、提升城市核心競爭力的重要舉措?!睗鲜虚L王忠林表示。

    毫無疑問,在這場搶人大戰(zhàn)中,濟南也已經(jīng)有所動作,但當(dāng)武漢、成都這樣層級的城市也放下身段、求賢若渴時,濟南出臺的相關(guān)政策對人才的吸引力又有多大?是否還將出臺更優(yōu)惠、直接的政策?更值得一提的是,在北上廣求學(xué)的大學(xué)生愿意去二線城市發(fā)展,很大程度上是因為一線城市嚴(yán)苛的落戶政策和較高的生活成本。這并不意味著一線城市的產(chǎn)業(yè)集聚作用已經(jīng)發(fā)揮到了頭。倘若政策有所放松,人才資源仍有可能回流到一線城市。

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