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    校企深入合作培養(yǎng)汽車保險專業(yè)人才

    2017-06-15 12:55:12聶耳雙朱禮貴
    科技創(chuàng)新導(dǎo)報 2017年11期
    關(guān)鍵詞:長效機(jī)制培養(yǎng)模式校企合作

    聶耳雙++朱禮貴

    DOI:10.16660/j.cnki.1674-098X.2017.11.229

    摘 要:校企深入合作培養(yǎng)專業(yè)人才模式是高校重要的改革方向,校企合作對提高學(xué)生的實踐能力、創(chuàng)新能力,實現(xiàn)學(xué)校與企業(yè)的無縫對接具有重要的作用。以校企雙主體培養(yǎng)汽車保險專業(yè)人才,是以學(xué)校、保險公司、學(xué)生三方共贏的利益訴求為目標(biāo),構(gòu)建育人機(jī)制,從實施方式入手,創(chuàng)新培養(yǎng)模式,發(fā)揮保險公司在深入合作中的作用,建立校企合作長效機(jī)制,共同培養(yǎng)汽車保險專業(yè)應(yīng)用型人才。

    關(guān)鍵詞:校企合作 無縫對接 培養(yǎng)模式 長效機(jī)制

    中圖分類號:G420 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A 文章編號:1674-098X(2017)04(b)-0229-02

    黑龍江東方學(xué)院已與太平洋保險(集團(tuán))股份有限公司(簡稱“太?!保┖炗嗛L期校企合作協(xié)議,開展校企合作培養(yǎng)模式,現(xiàn)已有三屆畢業(yè)生在保險公司從事汽車保險的承保、核保、查勘、定損、核賠、理算等工作,在人才培養(yǎng)模式上做出了一定的探索,為校企深入合作積累了一定的經(jīng)驗。該課題針對汽車保險專業(yè)人才緊缺及傳統(tǒng)培養(yǎng)模式不足,提出校企深入合作新型培養(yǎng)模式,與保險深度結(jié)合、實時溝通的基礎(chǔ)上完成課程體系改革、實踐與教學(xué)結(jié)合、師資隊伍能力的提升、教學(xué)資源的完善等方面的分析。

    1 培養(yǎng)方案分析

    1.1 課程體系改革

    在校企深入合作的基礎(chǔ)上課程體系與汽車保險實際業(yè)務(wù)流程結(jié)合,汽車保險專業(yè)課程中《汽車保險與理賠》《汽車車損與定損》《汽車構(gòu)造》《汽車鈑金與噴漆》課程根據(jù)崗位需求結(jié)構(gòu)、內(nèi)容、比例和總體學(xué)時做系統(tǒng)的安排及相應(yīng)的教學(xué)大綱、教學(xué)計劃等的教學(xué)改革。

    核心課程改革,《汽車保險與理賠》是汽車保險核心課程,依據(jù)課程的專業(yè)性和特殊性,運用仿真教學(xué)法和角色扮演教學(xué)法、任務(wù)驅(qū)動教學(xué)法、案例教學(xué)法、項目教學(xué)法等多種教學(xué)方法,并在教學(xué)過程中將多種教學(xué)方法相結(jié)合。以實際工作為導(dǎo)向安排教學(xué)內(nèi)容及流程,將企業(yè)的“準(zhǔn)員工”崗位培訓(xùn)內(nèi)容融入到教學(xué)過程中,包括實際運作過程,業(yè)務(wù)流程、管理規(guī)范和企業(yè)文化。教學(xué)中模擬工作過程環(huán)節(jié)導(dǎo)向教學(xué),將環(huán)節(jié)設(shè)定為保險公司真實車險流程。

    2 師資隊伍合作培養(yǎng)

    2.1 加強(qiáng)師資隊伍建設(shè),為汽車保險人才培養(yǎng)提供師資保障

    學(xué)校與保險公司深入合作制定師資隊伍人才培養(yǎng)方案,培養(yǎng)與專業(yè)建設(shè)相匹配的“高技能”型教師,所需求的教師既要精通保險基本原理、保險法、道路交通法、又要精通汽車專業(yè)技術(shù)能力,還要通曉營銷學(xué)、企業(yè)管理、客戶心理學(xué)等多方面知識,具有豐富的實踐經(jīng)驗與創(chuàng)新能力,根據(jù)車險的步伐更新教學(xué)內(nèi)容與方法??梢园才沤處熯M(jìn)修、培訓(xùn)、深造,大力推動第一課堂與第二課堂相結(jié)合,安排汽車保險業(yè)界專家、從事汽車保險工作的學(xué)生進(jìn)校園舉辦講座、報告會,既提高學(xué)生的實踐能力又促進(jìn)教師隊伍發(fā)展進(jìn)步,

    2.2 專業(yè)教師深入保險公司

    (1)專業(yè)教師深入保險公司對汽車保險專業(yè)人才的培養(yǎng)、保險公司崗位需求、專業(yè)技能進(jìn)行分析和調(diào)研,借助校企合作的平臺,與汽車保險專家分析探討人才培養(yǎng)的發(fā)展模式,為培養(yǎng)專業(yè)的汽車保險人才奠定基礎(chǔ),進(jìn)而提出課程體系設(shè)置、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法的改革方案。有目的的培養(yǎng)專業(yè)人才的同時降低了企業(yè)人才培養(yǎng)的成本,真正實現(xiàn)“無縫對接”與“雙贏”。

    (2)借助校企合作平臺,專業(yè)教師深入保險公司進(jìn)行實踐鍛煉,提升師資隊伍的專業(yè)技術(shù)能力、提高教學(xué)質(zhì)量同時收集保險公司真實車險案例建立多媒體教學(xué)信息庫,完善專業(yè)網(wǎng)絡(luò)軟件建設(shè);完善硬件建設(shè)方案。

    3 實踐教學(xué)創(chuàng)新

    3.1 “4+1”模式

    如果將課內(nèi)實訓(xùn)完全放到企業(yè),無法完全與專業(yè)課程教學(xué)計劃相契合,而且存在短期內(nèi)難以頂崗的弊端,汽車保險的課內(nèi)實訓(xùn)應(yīng)設(shè)定實習(xí)專周,采用“4+1”模式,即4天校內(nèi)實訓(xùn),1天企業(yè)實踐學(xué)習(xí)。實踐教學(xué)的主要內(nèi)容有車險核保、現(xiàn)場查勘與定損、核損核賠,將內(nèi)容分項,針對每一項進(jìn)行校內(nèi)專項實訓(xùn),實訓(xùn)過程按照行業(yè)的規(guī)定和崗位的要求來完成,“4+1”模式讓學(xué)生在獲得真實崗位技能培訓(xùn)與操作的同時得到正規(guī)的鍛煉。

    3.2 頂崗實習(xí)深入企業(yè)

    該校已與太平洋保險(集團(tuán))股份有限公司、平安保險(集團(tuán))股份有限公司簽訂校企合作協(xié)議,有意向的學(xué)生在就業(yè)前到保險公司進(jìn)行為期3個月的頂崗實習(xí),保險公司提供學(xué)生培訓(xùn)的計劃和方案,學(xué)校提供部分資金支持,頂崗實習(xí)結(jié)束,企業(yè)有優(yōu)先錄用優(yōu)秀畢業(yè)生的機(jī)會,現(xiàn)已有三屆畢業(yè)生在保險公司進(jìn)行頂崗實習(xí),部分畢業(yè)生已經(jīng)在保險公司從事汽車保險的工作,這為校企進(jìn)一步合作及汽車保險人才培養(yǎng)方案的制定奠定了堅實的基礎(chǔ)。

    4 完善校內(nèi)實習(xí)實訓(xùn)基地建設(shè),搭建校企合作平臺

    4.1 實訓(xùn)設(shè)施完善

    為切實發(fā)揮實踐教學(xué)的支撐作用,提高學(xué)生的動手能力,在該校已有教學(xué)資源的基礎(chǔ)上對實驗設(shè)施進(jìn)行完善,汽車保險的實踐環(huán)節(jié)提供保障,目前保險業(yè)務(wù)上機(jī)實踐需要實訓(xùn)軟件,并不斷更新來完成汽車保險業(yè)務(wù)熟練操作,購買汽車保險教學(xué)軟件,并不斷更新,保證軟件使用的時效性、與實際業(yè)務(wù)的一致性。完善汽車保險教學(xué)環(huán)節(jié)必備的教學(xué)設(shè)備與設(shè)施,加大實驗設(shè)備的投入。

    搭建校企合作平臺,針對目前校企合作中學(xué)校主動,企業(yè)被動的局面,校企共建實踐基地模式通過校企雙方的交流合作,使得雙方受益。

    學(xué)??梢岳米陨韮?yōu)勢通過多元投資、提供土地、廠房等途徑和方法,探索既能滿足學(xué)校生產(chǎn)實訓(xùn)建設(shè),又能滿足企業(yè)生產(chǎn)需要的新型合作機(jī)制,解決學(xué)校面臨的資源不足,尋求學(xué)校與企業(yè)雙贏新模式的合作。

    4.2 深入合作分析

    校企深入合作。為使學(xué)生能夠與工作崗位快速匹配,實現(xiàn)學(xué)生從學(xué)校到企業(yè)工作崗位的“零過渡”,畢業(yè)前掌握汽車保險崗位實踐技能培訓(xùn)的所有環(huán)節(jié),校企深入合作也利于滿足保險公司對汽車保險人才的需要,保險公司參與高校的保險專業(yè)人才培養(yǎng),培養(yǎng)出來的保險人才更加符合企業(yè)自身需要,校企合作也有利于企業(yè)提高自身的影響力和聲譽。

    完善深入合作機(jī)制:(1)互惠互利,建立長期有效地合作機(jī)制,加大學(xué)校經(jīng)費投入,改善產(chǎn)學(xué)合作條件,在合作的過程中應(yīng)從對方角度出發(fā),改善產(chǎn)學(xué)合作條件,增進(jìn)企業(yè)的合作熱情。(2)加強(qiáng)雙方溝通,為保證合作的長期性與持久性,學(xué)校應(yīng)加強(qiáng)管理,學(xué)校在與企業(yè)的合作中應(yīng)設(shè)置專門的管理機(jī)構(gòu)或協(xié)調(diào)性組織來負(fù)責(zé),處理突發(fā)的矛盾,避免產(chǎn)生隔閡。

    合作細(xì)節(jié)分析:(1)需要保險公司提供學(xué)生學(xué)習(xí)需要的真實的投保單、保險單、現(xiàn)場責(zé)任認(rèn)定書、查勘照片、定損單、核賠資料、假案資料、網(wǎng)絡(luò)軟件、影像資料等,因為涉及到客戶隱私,可以對相應(yīng)的信息進(jìn)行涂改處理,保證客戶信息的安全。這些資料是在與保險公司深度合作、互相信任的基礎(chǔ)上才可以取得,是保證汽車保險人才培養(yǎng)的重要信息,學(xué)生與實際工作結(jié)合的紐帶。(2)結(jié)合校企深入合作中查勘、定損環(huán)節(jié)所需汽車結(jié)構(gòu)、性能、檢測、維修、鈑金、噴漆、評估知識體系對學(xué)校的實驗設(shè)備進(jìn)行完善,保證學(xué)生實習(xí)實訓(xùn)的順利進(jìn)行。(3)學(xué)生分時段到保險公司頂崗實習(xí)需要有統(tǒng)籌全面的安排,學(xué)生需要在不同的崗位輪換,依據(jù)崗位需要進(jìn)行正規(guī)培訓(xùn),如何更好地培養(yǎng)學(xué)生需要學(xué)校和保險公司深入合作共同商定方案。(4)保險公司保險專家進(jìn)校商定新型培養(yǎng)模式并分析。

    參考文獻(xiàn)

    [1] 胡亞蘭.應(yīng)用型保險人才培養(yǎng)的產(chǎn)學(xué)合作機(jī)制探析[J].時代金融,2015(27):88-89.

    [2] 許飛瓊.中國保險業(yè)人才戰(zhàn)略:現(xiàn)狀、目標(biāo)與關(guān)鍵措施[J].保險研究,2011(12):65-66.

    [3] 華小洋,王文奎,蔣勝永.校企合作培養(yǎng)工程應(yīng)用型人才相關(guān)問題研究[J].高等工程教育研究,2013(1):90-93.

    [4] 趙艷玲,徐珊珊.校企合作定向培養(yǎng)保險應(yīng)用型人才[J].產(chǎn)業(yè)與科技論壇,2011(16):102-103.

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