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    淺析民辦高校就業(yè)指導(dǎo)課的現(xiàn)狀和對策

    2017-06-12 23:18:57魯旗會
    決策探索 2017年10期
    關(guān)鍵詞:就業(yè)指導(dǎo)民辦高校畢業(yè)生

    魯旗會

    隨著高等教育的發(fā)展和就業(yè)形勢的日益嚴(yán)峻,大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)壓力與日俱增,民辦高校就業(yè)形勢更是不容樂觀。在這種情況下,在民辦高校開設(shè)就業(yè)指導(dǎo)課程就顯得非常必要。但由于授課教師多為兼職,缺乏專業(yè)教學(xué)經(jīng)驗,整個課程體系的連貫性、實用性有待增強。多數(shù)學(xué)生對教學(xué)滿意度不高,課程所提供的信息也不能很好地滿足學(xué)生的實際需要。如何適應(yīng)新形勢,使就業(yè)指導(dǎo)課程充分發(fā)揮作用,是擺在民辦高校教育工作者面前的一項重要任務(wù)。

    一、民辦高校就業(yè)指導(dǎo)課的意義

    首先,有助于畢業(yè)生了解當(dāng)前的就業(yè)形勢和就業(yè)政策,從而明確就業(yè)方向,為成功求職奠定基礎(chǔ)。有助于畢業(yè)生把握市場需求,做好就業(yè)信息遴選和分析,為順利走入職場做好充分準(zhǔn)備。

    其次,有助于畢業(yè)生調(diào)整心態(tài),形成正確的就業(yè)觀念。在進(jìn)行職業(yè)選擇、求職應(yīng)聘的過程中,因經(jīng)驗缺乏和準(zhǔn)備不足,畢業(yè)生難免會受挫并出現(xiàn)各種不健康心理。在畢業(yè)前,學(xué)校有必要對學(xué)生進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo),幫助其形成正確的就業(yè)觀念。

    再次,有助于畢業(yè)生掌握求職技巧及就業(yè)技能,增強其求職自信心。掌握一定的求職技巧及就業(yè)技能,有助于畢業(yè)生順利通過面試,得到滿意的工作,從而順利走向職場。

    最后,有助于協(xié)助規(guī)劃畢業(yè)生的職業(yè)人生。科學(xué)合理地制定職業(yè)生涯規(guī)劃,是高校教書育人的重要內(nèi)容。將職業(yè)生涯規(guī)劃教育和就業(yè)指導(dǎo)緊密聯(lián)系起來,注重強化大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃意識,可以幫助大學(xué)生樹立正確的擇業(yè)觀、就業(yè)觀,讓大學(xué)生有一個良好的職業(yè)生涯開始,提高就業(yè)競爭力。

    二、民辦高校就業(yè)指導(dǎo)課的現(xiàn)狀

    第一,教學(xué)內(nèi)容單一、模式固化,教學(xué)與實踐應(yīng)用還存在一定距離。教學(xué)內(nèi)容流于形式,不夠豐富。簡歷制作、面試技巧等知識雖可以幫助學(xué)生找到工作,但難以在系統(tǒng)規(guī)劃乃至職業(yè)生涯規(guī)劃上起到助推作用。另外,就業(yè)指導(dǎo)課教學(xué)形式多以單純的課堂講授或就業(yè)講座為主,缺乏必要的實踐,而最好的就業(yè)指導(dǎo)就是讓學(xué)生到現(xiàn)實中去鍛煉。

    第二,就業(yè)指導(dǎo)人員專業(yè)素養(yǎng)有待加強。民辦高校因經(jīng)費有限,沒有專職和專業(yè)的就業(yè)指導(dǎo)課程老師,缺乏專業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)指導(dǎo)的實踐經(jīng)驗。所以,無論在就業(yè)指導(dǎo)人員數(shù)量,還是在教學(xué)質(zhì)量上都難以滿足廣大學(xué)生的需求。

    第三,就業(yè)指導(dǎo)課的系統(tǒng)性有待增強。在民辦高校,??粕谧詈笠荒瓴砰_展就業(yè)指導(dǎo)課,教學(xué)內(nèi)容也不盡完善;本科生雖然每學(xué)期都開設(shè)有此課程,但學(xué)時不多,教學(xué)內(nèi)容沒有系統(tǒng)要求,有的甚至是舉辦幾場講座、聽幾場報告就算是就業(yè)指導(dǎo)了,沒有形成一套系統(tǒng)的具有權(quán)威性的教材,就業(yè)指導(dǎo)課的內(nèi)容依靠就業(yè)指導(dǎo)老師自己搜集、準(zhǔn)備,這無疑給就業(yè)指導(dǎo)帶來局限性,限制了其作用的發(fā)揮。

    三、改進(jìn)對策

    其一,針對高校就業(yè)指導(dǎo)課程教學(xué)內(nèi)容單一、模式固化這一問題,可以豐富教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)形式。在課堂之外,可以邀請企業(yè)成功人士、人事專員或者優(yōu)秀畢業(yè)生到學(xué)校開展講座,也可以在教學(xué)中模擬面試場景,鍛煉學(xué)生的應(yīng)變能力。同時,應(yīng)加強校企合作,讓就業(yè)指導(dǎo)走進(jìn)企業(yè),將學(xué)生帶到企業(yè)中去觀摩學(xué)習(xí),并組織一些見習(xí)活動,讓就業(yè)指導(dǎo)課程內(nèi)容更加豐富、生動。

    其二,針對就業(yè)指導(dǎo)人員的專業(yè)素養(yǎng)有待加強的現(xiàn)狀,要加強民辦高校教師隊伍建設(shè)。給予他們更多的培訓(xùn)機會,或者是到企業(yè)掛職鍛煉,讓就業(yè)指導(dǎo)老師既有理論知識也有實踐經(jīng)驗。同時,要盡可能地為就業(yè)指導(dǎo)老師提供學(xué)習(xí)平臺,鼓勵就業(yè)指導(dǎo)老師參與相關(guān)學(xué)術(shù)研究活動,提高他們的自身素養(yǎng)和專業(yè)水平,打造一支理論與實踐結(jié)合、專業(yè)素質(zhì)強的就業(yè)指導(dǎo)師資隊伍。

    其三,關(guān)于就業(yè)指導(dǎo)課的系統(tǒng)性有待增強的問題,建議民辦高校把就業(yè)指導(dǎo)課作為公共課程納入教學(xué)計劃,貫穿于大學(xué)的整個教學(xué)過程中。就業(yè)指導(dǎo),是一個循序漸進(jìn)的過程,需要長時間地開展,才會取得滿意效果。從新生入學(xué)起,就應(yīng)該培養(yǎng)學(xué)生的就業(yè)意識、職業(yè)生涯規(guī)劃意識,增強其學(xué)習(xí)的自主性。要鼓勵學(xué)生制定職業(yè)生涯規(guī)劃,樹立長遠(yuǎn)目標(biāo)。要進(jìn)行必要的專業(yè)教育,讓學(xué)生知曉所學(xué)專業(yè)與未來職業(yè)的關(guān)聯(lián)。同時,盡所能地為學(xué)生提供企業(yè)實踐的機會,進(jìn)行學(xué)工交替。畢業(yè)之前的就業(yè)指導(dǎo)要注重講一些面試技巧、面試禮儀、心理調(diào)適、角色轉(zhuǎn)換和入職常識等內(nèi)容,為學(xué)生提供細(xì)致周到的就業(yè)咨詢服務(wù)、個性指導(dǎo)等,幫助學(xué)生順利地進(jìn)入職場。

    民辦高校就業(yè)指導(dǎo)課的改進(jìn),需要學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視,上下聯(lián)動。學(xué)校要建立專門的就業(yè)指導(dǎo)機構(gòu),規(guī)范就業(yè)管理,完善就業(yè)指導(dǎo)體系,為學(xué)生提供連續(xù)、專業(yè)、系統(tǒng)的就業(yè)指導(dǎo)。

    (作者單位:安徽三聯(lián)學(xué)院)

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