澳洲TAFE的理念
來自上海職教系統(tǒng)的學員們與澳洲培訓機構教師交流互動
以TAFE為核心的職業(yè)教育模式已成為澳大利亞教育的一張名片,被許多國家借鑒和學習。TAFE全稱為Technical and Further Education,是澳大利亞全國通用的職業(yè)技術教育形式,它由澳大利亞政府開設的TAFE學院負責實施教育與培訓。
澳大利亞全國有T A F E學院2 5 0所,以“幫助你找到工作”“幫助你更勝任工作”為基本理念,廣泛與企業(yè)合作,取得設備和師資的支持,以培養(yǎng)實用型的技術人才。每年開設的專業(yè)、課程和教學設施、方法等均與社會的需求緊密結合,把培養(yǎng)的學生是否找到了工作和工作的好壞作為衡量辦學質量的標準。
懷著對TAFE模式的好奇,由上海職教系統(tǒng)20名管理干部組成的“上海市中職教育辦學模式創(chuàng)新與職教國際化視野拓展培訓團”于2015年10月17日至11月15日先后到澳大利亞阿德萊德、悉尼進行了培訓學習。
2015年10月17日,懷著神往與渴望,我們一行20人從浦東機場出發(fā),十多個小時的飛行后,由悉尼轉機來到了南澳的阿德萊德。
到澳大利亞去一趟,向TAFE學點什么呢?帶著這個問題,10月19日,我們在南澳TAFE阿德萊德中心校區(qū)開始了第一天的培訓。在這里我們受到TAFE教育執(zhí)行理事凱茜·布朗女士的歡迎,并聆聽了社區(qū)服務健康與生活時尚學院主任簡·羅德杰女士對南澳TAFE基本情況的介紹。
南澳TAFE是南澳州規(guī)模最大的職業(yè)教育和培訓學院,每年培訓逾8萬名學生。南澳TAFE的8個校區(qū)共有46個校園,學生來自各個年齡段。12年級(相當于高中)畢業(yè)后,即可申請進入TAFE學習,學員年齡分布在14至70歲之間,其中大多數集中在30-49歲。2013年,這一年齡段的人數占總人數的38%,其次是20-29歲,占總人數的35%, 50歲以上的人數占到了總人數的16%,且呈逐年遞增的趨勢。這和中國所說的中等職業(yè)教育、高等職業(yè)教育都有著比較大的區(qū)別。
此外,與國內相比,TAFE的學制更富彈性。在澳大利亞聯邦政府和州政府規(guī)定的技能證書考核要求體制下,TAFE打通了中學教育、職業(yè)教育、高等教育的發(fā)展通道,TAFE的學生在澳大利亞職業(yè)資格框架下有很多選擇。
學生可以選擇取得職業(yè)資格證書后從業(yè),也可以通過學習取得??莆膽{,亦可以取得??莆膽{后繼續(xù)深造。TAFE的學制一般為一到兩年,主要是面向具有12年學歷的人,開展4級以上證書教育。高中畢業(yè)后進入TAFE機構修讀職業(yè)技術課程半年至一年,可取得3級證書(大致相當于國內的中職);修讀兩年TAFE課程,可獲得高級文憑證書(大體相當于國內的高職畢業(yè))成為高級技術工人;當然,完成高級文憑課程后,還可以進入TAFE機構或本科大學就讀學士課程。具備高級文憑的學生申請本科大學,可以獲減一至一年半的學分,直接升讀學士二年級,再接著讀一年以上的大學課程,可獲得學士學位(澳大利亞學士學制為三年)。TAFE體系中,在高級文憑之上,還開設職業(yè)教育學士、研究生證書、研究生文憑課程等。
從經費來源上來說,南澳TAFE主要資金由州政府提供,州政府的經費來源于澳大利亞聯邦政府。2014年,南澳州政府撥款占學院收入的70%,剩下的30%為學院培訓自營收入,自籌經費主要來自學生學費、聯邦政府培訓撥款(聯邦政府項目)、海外學生學費收入等。從專業(yè)設置和學生分布來說,TAFE的專業(yè)設置緊緊貼合澳大利亞經濟發(fā)展和社會行業(yè)需求開設。
最后,TAFE的質量監(jiān)控是由第三方完成的。澳大利亞設立專門的職業(yè)教育及培訓機構的國家監(jiān)管部門——技能品質局和教育品質標準局,這兩個機構相對獨立,不受州政府和州教育部的管轄,在相對獨立的環(huán)境下分別負責對包括TAFE在內的培訓機構進行職業(yè)培訓計劃和課程素質評估、教育文憑達標評估。
在阿德萊德三周的培訓學習,使我們對TAFE有了比較深入的了解。給人印象最深刻的是TAFE教育從內容的技能包設定、教學實施,到師資培養(yǎng)、學生訓練,處處都有行業(yè)的身影。只有培養(yǎng)出行業(yè)滿意的學生,才能得到社會的認可。
TAFE教育以人為本,聯邦政府以法律的形式規(guī)定了中小學12個年級各年級的班額,其中一年級為25人,2-10年級為30人,11-12年級為25人。若班級超出一人,就以違法論處。在評價一個學生的時候,學科教師對學生的評價既有定量又有定性,更有對學生各方面能力的縱向比較。這樣,即便是后進生,也會有許多值得肯定的地方,每個學生的積極性都得到了激發(fā)。
參觀幾所中學,漫步在校園,映入眼簾的是優(yōu)秀教師的照片和簡介,以及各式各樣的學生作品。沒有一間教室的裝飾是一模一樣的,透過玻璃看教室,每一面墻壁、每一扇窗戶上都貼滿了學生的各式作品,甚至于教室的中間也拉著鐵絲,學生想貼就貼,想掛就掛。雖然有的作品很稚嫩,但對孩子們來說,那都是自己最偉大的創(chuàng)作。每到一所學校參觀,走在圖書館、教室、公共走廊,校長都會自豪地向我們介紹:這個是學生設計的,那個是根據學生的要求由學校建設起來的,那個實驗室正由學生和老師一起進行改造……
以人為本作為一種理念在教育的各個方面都能夠得到充分體現。從TAFE的學習模式來說,也有一種很強的服務意識。課程學習組織強調“不把任何一個學生放在失敗的路上”,學生可以送教上門,可以指導學生做個人規(guī)劃;學生可以自主選擇所學內容。甚至為了來自像中國這種偏重于學歷文憑的國際生,可以專門組織語言交流學習,鋪一條“職業(yè)教育——高職——本科”甚至更高學位的學習發(fā)展之路。
最后一周,我們轉到悉尼,在悉尼聆聽了7場教育培訓講座,并參觀了悉尼大學、悉尼TAFE中心校園等著名教育機構。
在為期一個月的培訓學習中,我們最大的感慨是:澳大利亞的學校條件,特別是硬件設施條件比上海差遠了,但是就整體職業(yè)教育的實效來說,澳大利亞的職業(yè)教育培訓比上海要好很多。這種實效主要表現在:學生的技能掌握好,所學為所用;學生的自主創(chuàng)意性強,動手操作能力強。
為什么會產生這樣的差距?我們認為有以下幾點原因。
一是職業(yè)教育的觀念不同。受歷史發(fā)展等因素影響,國內的觀念會區(qū)分職業(yè)的等級,所以從一開始家長就偏重學歷教育,教育行政部門也都看重普通教育的發(fā)展。而在澳大利亞人看來,職業(yè)是自己用自己所長為別人服務,不同的職業(yè)之間沒有高低貴賤之分。在這種職業(yè)理念下,學生以能夠就業(yè)、能夠展示自己的專長為榮耀,并嚴格遵守行業(yè)職業(yè)的規(guī)則。舉個例子,在阿德萊德學習的三周,給我們開車的是一位年齡在60歲左右的老先生(這與澳大利亞人口少,從業(yè)者老年人偏多有關),每天早上到駐地門口,他第一件事就是拿出一塊有“WELCOME”標志的紅毯鋪在車門前,然后向我們每個下樓來乘車的學員招手致意,每次到達一個目的地后,我們只要有一個人的包在車上,他哪怕不吃中午飯,都會等候在車旁,雖然車窗和車門都是關閉的。
二是教育體制的構建不同。在南澳州漢密爾頓中學、Urrbrace 農業(yè)高中、Heathfield 高中、阿德萊德市北中學等學校參觀時我們發(fā)現,這些學校都有一個另外的牌子“Trade School”,實際上等同于“職業(yè)體驗學?!?。學生的學習規(guī)劃從10年級開始,學生必須在11年級修完6個專題、12年級修完5個專題,其中必須有一個研究項目。學生修完所有學分,完成一個主題或研究項目才能取得高中文憑。
學員在南澳TAFE學院實訓中心
為了幫助學生取得高中文憑、提早做好職業(yè)規(guī)劃,TAFE合作的“Trade School”從7年級開始開設各類興趣課,在導師指導下,選取適合自己發(fā)展的興趣方向課程。以數學為例,雖然這是一門必須學習的課程,但是老師會指導學生結合自己的興趣和職業(yè)發(fā)展、智力等因素,選學“圓”“數的運算”等不同內容。每個學生組合出來的“數學”課是不同的,最后都能夠畢業(yè)。甚至于有些人可以放棄“數學”選修其他的課程,比如“木工”“服飾設計”等興趣課來代替。
三是課堂教學的理念方式不同。TAFE以學生為中心設置課程。考慮不同學生的需要,分設不同等級的技能培訓課程包,學習方式采用在線學習和現場面對面、小班化學習相結合,滿足學生隨時、隨地、隨處自主學習的需要。學生可以在家在線學習、在學校課堂或實踐工廠學習、也可以去業(yè)界進行學徒制學習等。
我們在參觀過程中,發(fā)現每個校區(qū)上課的學生都是很少幾個,甚至考試也沒有超過20人的。原來TAFE 的課程是不固定的,TAFE根據聯邦政府通過行業(yè)協會制定發(fā)布的技能包,結合各州經濟發(fā)展需求和行業(yè)需求提出培訓計劃,向政府采購技能包,經州教育部和州政府同意后,開發(fā)課程包,發(fā)布課程信息,學生自愿報名選擇課程。因此每門課程可能當學期參與學習的人很多,但是在同一天來上課學習、或者技能實踐的人數很少,同一時間參與考核的人也比較少。
學生從一開始就有明確的學習方向。TAFE的一至四級證書、文憑和高級文憑的設置服務于不同階段和程度的學生,且技能證書的標準都來自行業(yè)企業(yè),學生可以很明確地了解到我要從事什么工作,我應該學習到哪一個技能證書、哪一個級別。
為提高職業(yè)教育的吸引力,提高職業(yè)教育實效,TAFE與業(yè)界緊密合作,聘任的講師均有企業(yè)工作經驗。企業(yè)積極幫助學校建設培訓基地,提供實踐工作場地、最先進的設備,共同制定教學標準,負責教學及其質量評估等工作,為TAFE的發(fā)展和教學質量的保障奠定了堅實的基礎。
短暫的澳大利亞行程,給我們帶來了很大的沖擊。每到一個學校參觀,我們都感慨,上海職教的設施設備要遠遠超過澳大利亞,甚至他們正在使用的電腦大多數都是我們淘汰的,木工、模具等實踐實訓所使用的工具還是比較原始的,但是一走進他們的實訓課堂,你總會不由自主地去欣賞那些擺放整齊的工具、那些專注投入的學生、那些設計獨特的產品。
每聽一次講座,我們都感慨:上海不缺探索改革發(fā)展的精神,但是在具體執(zhí)行中缺乏一以貫之的“服務學生”的理念和意識。對照上海職業(yè)教育的現狀,我們將帶回澳洲經驗,聚集多方力量,多措并舉,進一步提升上海市職業(yè)教育的魅力。(本文作者參加由上海市教委組織的赴澳大利亞專題培訓項目)
(感謝國家外國專家局出國培訓管理司為本期特別策劃組織相關素材)