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    有效提升高校離退休老干工作方法探討

    2017-06-06 20:14:21陽輝
    商情 2017年16期

    陽輝

    【摘要】離退休老干工作是黨的干部工作的一個重要組成部分。本文對有效提升高校離退休老干工作方法進行了探討,并對建設(shè)高素質(zhì)的離退休老干部工作的必要性進行了闡述。

    【關(guān)鍵詞】高校離退休老干工作 探討

    做好高校離退休老干部工作,對高校離退休老干部安度晚年,發(fā)揮余熱,對社會穩(wěn)定、和諧校園、和諧社會、經(jīng)濟發(fā)展有重要作用。多年的實踐表明:做好高校離退休老干部工作,僅僅依靠離退休老干部工作部門的組織工作是不夠的,必須加強與高校離退休老干部工作相關(guān)部門的協(xié)調(diào)與合作,才能形成合力,真正把高校老干部工作做到思想到位、感情到位、服務(wù)到位、工作到位。

    1、領(lǐng)導(dǎo)重視是做好高校離退休老干部工作的關(guān)鍵

    離退休老干部是黨和國家的寶貴財富,關(guān)心照顧好老干部是我們的重要工作。高校各級黨委應(yīng)根據(jù)離退休老干部工作的實際情況,認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆六中全會精神,切實把離退休老干部工作作為一件大事來抓,進一步形成黨委、行政統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),各有關(guān)部門齊抓共管、共同參與、共同研究并解決新形勢下離退休老干部工作的新問題和新方法。高校必須重視離退休老干部工作,把離退休老干部工作列入工作重點,成立老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組。由校級領(lǐng)導(dǎo)主抓老干部工作,對離退休老干部工作有計劃、有要求、有檢查、有落實、有總結(jié),定期召開會議研究解決老干部問題,幫助老干部解決困難。真正做到政治上尊重老干部、思想上關(guān)心老干部、生活上照顧老干部。確實把黨中央關(guān)于老干部工作的各項方針政策落實到實處。

    2、各相關(guān)部門的積極支持、大力協(xié)作是做好高校離退休老干部工作的重要保證

    做好高校離退休老干部工作,最重要的是落實“兩項待遇”的工作,即老干部政治待遇、生活待遇。高校應(yīng)堅持重大會議邀請制度、重大節(jié)日走訪慰問制度、重要情況通報制度,按級別閱讀文件制度,搞好離退休老干部的黨組織建設(shè),使他們退休不褪色、離崗不離隊、繼續(xù)為高校的改革發(fā)展獻計獻策。做好這些離不開高校黨委、高校領(lǐng)導(dǎo)、組織等部門對離退休老干部的關(guān)懷。老有所養(yǎng)、離退休各項經(jīng)費的落實、管理等,離不開人事、財務(wù)等部門的支持與配合;搞好離退休老干部的文化娛樂活動,促進他們的身心健康,讓他們老有所樂,離不開學(xué)生處、校團委、工會、宣傳等部門的大力協(xié)作;讓離退休老干部老有所醫(yī)和各種參觀、療養(yǎng),離不開校醫(yī)院等部門的支持與合作;春節(jié)慰問離退休老干部,同樣也離不開各學(xué)院的大力支持與協(xié)作。全心全意為老干部做好事,真心實意為老干部干實事,千方百計地為老干部排憂解難。

    3、倡導(dǎo)老有所為

    鼓勵發(fā)揮余熱是做好高校老干部工作的有效途徑;發(fā)揮高校老干部資源是解決高校人才緊缺矛盾的有效途徑。發(fā)揮老干部作用是黨的號召,也是黨的政策要求。高校蘊藏著豐富的智慧和財富,科研成果集中,科學(xué)門類齊全,高校老干部政治立場堅定,專業(yè)知識扎實,科研能力強,教學(xué)和管理經(jīng)驗豐富,并本著自覺自愿、量力而為、高校需要同本人志趣相結(jié)合的原則,引導(dǎo)高校老干部在各項工作中充分發(fā)揮余熱;在教學(xué)督導(dǎo)、對青年教師進行傳教工作中,提高教學(xué)水平;培養(yǎng)大批高級人才;在對大學(xué)生中開展的各種主題教育活動中,離退休關(guān)心下一代工作發(fā)揮不可或缺的作用;在加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)中、在高水平大學(xué)建設(shè)中、在促進高校體制改革和高校事業(yè)發(fā)展中發(fā)揮重要作用。

    4、高素質(zhì)的老干部工作隊伍是做好高校老干部工作的重要組織保證

    要想做好老干部工作,必須不斷加強老干部工作隊伍的自身建設(shè)。加強老干部工作隊伍的思想政治建設(shè)和業(yè)務(wù)能力建設(shè),努力使老干部工作者成為堅定思想信念、全心全意為老干部服務(wù)的模范,成為為熟悉老干部工作政策、精通老干部工作業(yè)務(wù)的模范,成為發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、弘揚中華民族傳統(tǒng)美德的模范,成為愛崗敬業(yè),任勞任怨、無私奉獻的模范。

    探討新時期做好老干部工作的新方法,掌握做好老干部工作的本領(lǐng)。加強學(xué)習(xí),提高認識,更新觀念,開闊視野,拓寬思路,不斷提高老干部工作隊伍的政策水平和實際工作能力;不斷提高工作效率,結(jié)合實際,深入基層;同時進一步完善各項規(guī)章制度。

    尊老敬老是中華民族的傳統(tǒng)美德,尊敬、愛護、關(guān)心離退休老干部是老干部工作者義不容辭的責(zé)任,切實做好老干部工作,是高校黨委一貫的政策。充分發(fā)揮各相關(guān)部門的協(xié)調(diào)作用,形成合力,用我們的實際行動,更加勤奮努力地做好老干部工作。把黨的溫暖送到每個老同志身上,讓黨放心,讓老同志滿意,是老干部工作隊伍的宗旨。

    參考文獻:

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    [3]田水香.優(yōu)化老干管理以發(fā)揮其正能量[M].吉首大學(xué)學(xué)報,2006.

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