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    “營改增”對煤炭企業(yè)的影響與對策研究

    2017-05-23 10:00李淑聰
    財經(jīng)界·學(xué)術(shù)版 2017年9期
    關(guān)鍵詞:煤炭企業(yè)營改增影響

    李淑聰

    摘 要:“營改增”稅制變革的目的是優(yōu)化原有的稅制結(jié)構(gòu),進一步減輕我國企業(yè)的稅收負擔。但“營改增”的實施增加了增值稅,這就在一定程度上增加了煤炭企業(yè)的負擔,所以,如何應(yīng)對“營改增”的變革,推動煤炭企業(yè)進一步發(fā)展,是我國煤炭企業(yè)需要深入思考的重要問題。本文首先分析了“營改增”的背景和內(nèi)容,又在此基礎(chǔ)上探究了“營改增”對煤炭企業(yè)的影響。并從加強工程管理、強化納稅籌劃實施過程、合理分析國家政策、規(guī)范發(fā)票管理制度等方面,闡述了煤炭企業(yè)應(yīng)對“營改增”的對策。

    關(guān)鍵詞:營改增 煤炭企業(yè) 影響 對策

    近年來,我國經(jīng)濟取得飛速發(fā)展,各行各業(yè)也根據(jù)政府的營業(yè)稅征收制度積極交納增值稅與營業(yè)稅。但在“營改增”背景下,煤炭企業(yè)發(fā)展迎來了新的挑戰(zhàn),如何運用“營改增”的契機,提升自身發(fā)展?jié)摿?,是煤炭企業(yè)需要深入思考的重要問題。

    一、“營改增”對煤炭企業(yè)的影響

    首先,增強了稅務(wù)籌劃的難度?!盃I改增”制度的實施,對煤炭企業(yè)的發(fā)展產(chǎn)生了重大影響。就理論層面而言,實施“營改增”制度能夠緩解當前煤炭企業(yè)中存在的稅負問題,進而促進企業(yè)的發(fā)展。從本質(zhì)上來看,實施“營改增”是將營業(yè)稅變成了需要交納的增值稅,且在一定程度上擴大了增值稅的范圍。當今社會,我國煤炭企業(yè)的稅收環(huán)境還有待改善,這主要是由于煤炭企業(yè)的經(jīng)營環(huán)節(jié)相對較多,涉及范圍較廣,無論哪一環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題,都會導(dǎo)致企業(yè)無法正常獲益,也使煤炭企業(yè)的增值稅抵扣無法正常進行。除此之外,煤炭企業(yè)需要大量的民工、工人和外包公司人員,這些勞務(wù)收入只能計人銷項稅,無法使用增值稅發(fā)票,這也在一定程度上增加了煤炭企業(yè)的納稅壓力。其次,增加了核算難度。在傳統(tǒng)稅收制度下,煤炭企業(yè)需要交納的稅收項目相對較少,但在實施“營改增”制度之后,需要核算的項目增多,難度也隨之增大。同時,實施“營改增”制度后,煤炭企業(yè)的固定資產(chǎn)逐漸減少,這就使累計折舊額逐漸降低。此外,“營改增”的實施還要求煤炭企業(yè)的增值稅發(fā)票管理更加規(guī)范。再次,增加了煤炭企業(yè)的資金緊張程度。實施“”營改增制度雖然在某種程度上降低了企業(yè)的稅收壓力,但也會引發(fā)煤炭企業(yè)現(xiàn)金支出狀況發(fā)生改變。調(diào)查顯示,目前許多煤炭企業(yè)的工程支付與施工單位的工程進度存在明顯差異,這就使得企業(yè)容易出現(xiàn)資金周轉(zhuǎn)問題。最后,“營改增”制度的實施還影響了煤炭企業(yè)設(shè)備的管控。

    二、煤炭企業(yè)應(yīng)對“營改增”的策略

    (一)加強工程管理

    煤礦生產(chǎn)性勘察勘探工作時煤炭企業(yè)的主要工作,所以,煤礦生產(chǎn)性勘察勘探工作與煤炭生產(chǎn)質(zhì)量、煤炭企業(yè)的生產(chǎn)成本、煤炭企業(yè)工作人員的安全具有重要聯(lián)系。所以,煤炭企業(yè)應(yīng)當加強對煤礦生產(chǎn)性勘察勘探工作的管理。在“營改增”環(huán)境下,煤炭企業(yè)一方面要堅持落實這一稅收制度,另一方面還應(yīng)當加強對煤礦生產(chǎn)性勘察勘探工作的管理,當需要索要發(fā)票時應(yīng)當要求使用正規(guī)發(fā)票。進而解決企業(yè)發(fā)展中稅務(wù)籌劃的工作,推動煤炭企業(yè)的進一步發(fā)展。

    (二)強化納稅籌劃實施過程

    強化納稅籌劃實施主要從固定資產(chǎn)折舊、籌資、經(jīng)營等方面考慮。在籌資方面要采用列支利息、租賃設(shè)備、舉債等方式。針對“營改增”制度,我國煤炭企業(yè)可以通過租賃形式,減少企業(yè)稅負,分攤租金。從經(jīng)營方面來看,煤炭企業(yè)則應(yīng)當關(guān)注勞務(wù)人員管理和職工的薪酬管理。在實際工作中,許多煤炭企業(yè)都使用民工或臨時工,缺少增值稅發(fā)票,這就在一定程度上增加了煤炭企業(yè)的納稅負擔,所以,煤炭企業(yè)應(yīng)當嚴格遵守國家的相關(guān)法律法規(guī),與勞務(wù)公司簽訂正規(guī)合同,并與合法正規(guī)的勞務(wù)公司合作租賃勞務(wù)人員,進而降低企業(yè)的稅收負擔。此外,煤炭企業(yè)固定資產(chǎn)的折舊具有抵稅作用,所以,煤炭企業(yè)在處理折舊工作時,應(yīng)當最大限度的實現(xiàn)折舊。針對固定資產(chǎn)的管理,煤炭企業(yè)則可以通過整合、分離設(shè)備租賃公司,進行統(tǒng)一管理。

    (三)合理分析國家政策

    當前,“營改增”制度在全國范圍內(nèi)廣泛實施,煤炭企業(yè)若要在這種社會背景下取得長足發(fā)展,就應(yīng)當全面研究和理解國家的政策,正確把握國家的政策導(dǎo)向。除此之外,還應(yīng)當根據(jù)自身的實際情況,制定相關(guān)的稅收籌劃制度。煤炭企業(yè)在實際生產(chǎn)和經(jīng)營過程中涉及到的范圍較為廣泛,無論是出口銷售,還是服務(wù)、生產(chǎn),都涉及到許多環(huán)節(jié),過程也極為復(fù)雜,這在一定程度上增加了煤炭企業(yè)的稅收籌劃難度,因此,煤炭企業(yè)應(yīng)當充分重視國家提出的“營改增”制度,并在分析這一政策的基礎(chǔ)上進行針對性的改革管理。樹立正確的納稅意識,并靈活解讀和運用國家的稅收制度,將增值稅靈活的轉(zhuǎn)移到市場中,進而降低企業(yè)的稅收負擔,促進企業(yè)的進一步發(fā)展。

    (四)規(guī)范發(fā)票管理制度

    “營改增”制度規(guī)定,企業(yè)能夠用增值稅專用發(fā)票抵扣進項稅。但在煤炭企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營過程中,許多環(huán)節(jié)都存在索要發(fā)票困難的問題,在“營改增”制度下,就無法抵扣進項稅,煤炭企業(yè)的增值稅額度就隨之增加,導(dǎo)致煤炭企業(yè)的流動資金減少。所以,在當前的社會背景下,若要緩解增值稅壓力,就應(yīng)當按照相關(guān)制度,要求員工在各個環(huán)節(jié)及時索要增值稅專用發(fā)票,以此轉(zhuǎn)嫁企業(yè)的增值稅壓力,提升企業(yè)效益。除此之外,煤炭企業(yè)還應(yīng)當索要供應(yīng)商專業(yè)發(fā)票。在生產(chǎn)經(jīng)營中,煤炭企業(yè)應(yīng)當加強與供應(yīng)商的溝通交流,若供應(yīng)商有能力提供增值稅專用發(fā)票,就應(yīng)當要求對方按照規(guī)范開具發(fā)票,進而減少煤炭企業(yè)的增值稅。

    (五)提升財務(wù)人員的綜合素質(zhì)

    首先,煤炭企業(yè)應(yīng)當組織財務(wù)人員進行崗前培訓(xùn),以便提升工作人員的責任意識、工作能力。促使他們?nèi)媪私鈬业亩愂罩贫群驼?,正確解讀“營改增”制度,并靈活運用稅收制度增加企業(yè)收益。其次,要不斷完善相關(guān)的監(jiān)督制度,為煤炭企業(yè)的財務(wù)工作營造良好的氛圍。同時,煤炭企業(yè)的財務(wù)部門也應(yīng)當嚴格遵守國家的相關(guān)稅收制度,并按照“營改增”的要求開展會計工作,只有這樣才能夠構(gòu)建合理、公平的市場環(huán)境。

    總之,“營改增”制度是我國稅收制度改革的重要成果,旨在降低我國企業(yè)的稅收負擔,有助于構(gòu)建公平合理、結(jié)構(gòu)優(yōu)化的稅收體系。這一制度的實施對煤炭企業(yè)的發(fā)展產(chǎn)生了重要影響。所以,煤炭企業(yè)應(yīng)當深入解讀“營改增”制度,并積極應(yīng)對其帶來的挑戰(zhàn),采取有效措施提高企業(yè)的經(jīng)濟效益。與此同時,還應(yīng)當規(guī)范發(fā)票管理,及時索要增值稅專用發(fā)票和供應(yīng)商發(fā)票,以便轉(zhuǎn)嫁企業(yè)的增值稅壓力,提升企業(yè)效益。

    參考文獻:

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    [5]鄔愛珍.淺談“營改增”對房地產(chǎn)企業(yè)稅收的影響及應(yīng)對措施[J].中國鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)會計,2016(9):53—54

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