加強企業(yè)會計內(nèi)部控制的解析

韓志晴

摘 要：在企業(yè)的長遠發(fā)展中，企業(yè)會計內(nèi)部控制是企業(yè)管理的重要組成部分之一，對于促進企業(yè)管理水平不斷提升有著重要影響。隨著我國市場經(jīng)濟體制的不斷完善，企業(yè)會計內(nèi)部控制所面臨的環(huán)境越來越復雜，必須采取適合的會計內(nèi)部控制策略，才能有效提高企業(yè)的市場競爭力，從而推動企業(yè)整體效用不斷提升。本文就企業(yè)會計內(nèi)部控制的基本情況進行分析，提出加強企業(yè)會計內(nèi)部控制的策略，以促進企業(yè)會計內(nèi)部控制的規(guī)范化、現(xiàn)代化發(fā)展。

關鍵詞：企業(yè)會計；內(nèi)部控制；策略

一、企業(yè)會計內(nèi)部控制的基本情況

在企業(yè)不斷發(fā)展的過程中，企業(yè)會計內(nèi)部控制還存在著如下幾個方面的問題：

（一）現(xiàn)代管理意識不夠強。對企業(yè)會計內(nèi)部控制的情況進行全面分析發(fā)現(xiàn)，部分企業(yè)管理人員并沒有對企業(yè)會計內(nèi)部控制給以高度重視，他們根本不具備較強的現(xiàn)代管理意識，使得企業(yè)會計內(nèi)部控制無法正常發(fā)揮效用，給企業(yè)會計內(nèi)部控制規(guī)范化發(fā)展帶來嚴重影響。與此同時，企業(yè)管理人員過于注重經(jīng)濟效益，忽略企業(yè)會計內(nèi)部管理工作職責的合理分配，從而出現(xiàn)會計工作人員職責重疊和不清等情況，給企業(yè)長遠發(fā)展帶來嚴重影響。

（二）會計信息真實性不夠強。部分企業(yè)的內(nèi)部管理機制還不夠健全，沒有嚴格按照國家相關規(guī)執(zhí)行，使得企業(yè)會計內(nèi)部控制出現(xiàn)管理制定不完善的情況，最終導致企業(yè)會計內(nèi)部控制處于表面化形式。與此同時，企業(yè)會計內(nèi)部控制的相關人員沒有較高的專業(yè)技術水平，會計工作人員整體素質(zhì)水平不高，大大降低企業(yè)會計內(nèi)部控制效益，從而影響企業(yè)會計管理水平提升?？傊诓煌晟频钠髽I(yè)會計內(nèi)部控制管理機制下，企業(yè)會計信息真實性不夠強，各種隨意填寫財務賬目、虛報經(jīng)費支出等現(xiàn)象經(jīng)常出現(xiàn)，給企業(yè)會計內(nèi)部控制有效實施帶來很多阻礙。

（三）資產(chǎn)流失嚴重，費用支出無法有效控制。企業(yè)管理人員為了獲得更大利潤隨意的支配資金，根本沒有嚴格按照企業(yè)會計內(nèi)部控制的相關規(guī)定執(zhí)行，使得企業(yè)資產(chǎn)流失非常嚴重，各種費用支出根本無法得到有效控制，最終出現(xiàn)資產(chǎn)被侵吞、資金被挪用和收受賄賂等情況，大大降低企業(yè)資金的有效利用率。與此同時，企業(yè)財務管理部門沒有嚴格落實監(jiān)管工作，各種虛假發(fā)票的出現(xiàn)導致企業(yè)資金大量流失，從而造成企業(yè)資金嚴重虧損，給企業(yè)長遠發(fā)展帶來嚴重影響。

二、加強企業(yè)會計內(nèi)部控制的策略

在企業(yè)的正常運行中，為了提高企業(yè)的市場競爭力，促進企業(yè)管理水平不斷提升，必須不斷加強企業(yè)會計內(nèi)部控制，才能真正適應社會發(fā)展的各種需求。總的來說，加強企業(yè)會計內(nèi)部控制應采取的策略主要有如下幾個方面：

（一）有效完善企業(yè)會計內(nèi)部控制相關機制。在企業(yè)不斷發(fā)展的過程中，有效完善企業(yè)會計?？刂葡嚓P機制，需要設置合適的會計信息管理部門，才能真正保障企業(yè)會計信息的真實性和可靠性，從而促進企業(yè)會計內(nèi)部控制效用不斷提高。在實踐過程中，合理制定相關管理機制，嚴格按照企業(yè)會計內(nèi)部控制相關制度執(zhí)行，才能真正提高企業(yè)的市場競爭力，從而充分發(fā)揮企業(yè)會計內(nèi)部控制的綜合職能。

（二）充分發(fā)揮各部門對會計工作的監(jiān)督作用。在企業(yè)管理水平不斷提升的過程中，不斷加強企業(yè)會計內(nèi)部控制，需要明確各部門的監(jiān)督職責，提高企業(yè)資源的有效利用率，合理配置各種人員，才能充分發(fā)揮企業(yè)各部門對會計工作的監(jiān)督作用，從而促進企業(yè)各種經(jīng)濟活動有序開展，以推動企業(yè)經(jīng)濟效益不斷增長。

（三）有效落實企業(yè)會計內(nèi)部控制的審計工作。在不斷加強企業(yè)會計內(nèi)部控制的過程中，有效落實企業(yè)會計內(nèi)部控制的相關審計工作，才能充分發(fā)揮會計核算、財務管理的作用，以有效減少各種違法行為和會計信息不完整等情況。與此同時，審計工作的有效落實可以大大提高企業(yè)會計信息的真實性、可靠性，從而為企業(yè)管理人員制定各種發(fā)展策略提供重要參考依據(jù)，是企業(yè)長遠發(fā)展的重要保障之一。另外，企業(yè)會計內(nèi)部控制的不斷加強，還需要注重外部監(jiān)管工作的有效落實，不斷增強企業(yè)員工的服務意識和自我提升意識，才能提高企業(yè)各部門的協(xié)調(diào)能力，從而成分發(fā)揮企業(yè)會計內(nèi)部控制的真正作用，推動企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

（四）提高相關工作人員整體素質(zhì)，加強成本控制。在企業(yè)不斷發(fā)展的過程中，加強企業(yè)會計內(nèi)部控制，必須提高相關工作人員的整體素質(zhì)，加大培訓力度和投入力度，不斷完善各種配套設施，才能有效增強企業(yè)員工的工作積極性和企業(yè)忠誠度，最終推動企業(yè)經(jīng)濟效益不斷提升。與此同時，企業(yè)會計內(nèi)部控制的不斷加強，必須注重成本控制的不斷加強，才能在企業(yè)正常運行的過程中，降低資金投入，從而實現(xiàn)企業(yè)成本的有效控制，最終推動企業(yè)會計內(nèi)部控制的現(xiàn)代化發(fā)展。

結束語：綜上所述，在企業(yè)不斷發(fā)展的過程中，加強企業(yè)會計內(nèi)部控制，是社會不斷發(fā)展的必然趨勢，也是企業(yè)經(jīng)濟效益不斷提高的重要需求，必須注重相關管理機制的有效完善，不斷增強企業(yè)員工的工作積極性，才能真正提高企業(yè)的市場競爭力，提升會計內(nèi)部控制工作人員的綜合素質(zhì)，最終推動企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

參考文獻：

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