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    班級管理的幾點見解

    2017-04-10 15:12:46何梅
    關(guān)鍵詞:班集體班干部中學(xué)生

    何梅

    摘要:班集體管理是學(xué)校管理的重要組成部分,班主任是班集體管理的組織者、指揮者和協(xié)調(diào)者,管理成績的優(yōu)劣,很大程度上取決于班主任管理水平的高低和事業(yè)心的強弱。隨著現(xiàn)代化交通、通訊技術(shù)的高度發(fā)展和經(jīng)濟、科技、文化、教育等交流的擴大,中學(xué)生接觸生活的面越來越廣,活動范圍越來越寬,思想相對復(fù)雜,班集體管理的難度隨之增加,給班主任管理工作提出了更高的要求。

    關(guān)鍵詞:班級管理 方案要求

    【中圖分類號】G635.1

    目前,一些中學(xué)的部分班主任提到班集體管理就搖頭訴苦,甚至有的教師畏懼當(dāng)班主任,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)在班主任的任命上很是傷腦筋。面對班集體管理難的現(xiàn)狀,如何優(yōu)化班主任管理方法,提高管理質(zhì)量,是每一個教育工作者應(yīng)該思考的課題。

    我在二十年的教育實踐中,對班主任管理進行了新的探索,悟出了幾點見解:

    一、形象育人,感化學(xué)生心靈

    班主任管理是一門藝術(shù),班主任要藝術(shù)地管理班集體,一定要取得學(xué)生的信任和配合。班主任除了具備淵博的專業(yè)知識、精深的業(yè)務(wù)知識和相關(guān)的教育輔助知識外,還要具備高尚的行為品質(zhì)。一個能帶出成功班集體的班主任,往往是扎實的知識基礎(chǔ)與高尚的行為品質(zhì)的集合體,展示在學(xué)生面前的形象為:學(xué)識淵博、業(yè)務(wù)精良、工作扎實、作風(fēng)正派、舉止文明、談吐大方、為人和善、謙遜誠實、衣著整潔、儀表端莊等,學(xué)生見其人則親近,見其品則欽佩,無疑會產(chǎn)生良好的影響?!皦|腳摘月”的人,人們會笑他無知;“嗜酒如命”的人,人們會稱他“酒鬼”;“玩牌”成性的人,人們會叫他“賭二”。很難設(shè)想:南郭先生能統(tǒng)率優(yōu)秀的音樂人才,上、下扭扣經(jīng)常錯位的人能造就“帥哥”形象。“近朱者赤,近墨者黑”這個道理在現(xiàn)實班主任管理中也具有重要的意義。

    班主任對學(xué)生的影響,并不亞于學(xué)生家長對學(xué)生的影響。班主任的一舉一動,一言一行,在學(xué)生的心靈中起著潛移默化的作用,直接影響到學(xué)生身心健康發(fā)展。因此,班主任一定要樹立良好的自身形象來管理班集體,力求使自己的言行、舉止得到學(xué)生的認(rèn)可,取得學(xué)生的信任。

    二、植根于愛,培養(yǎng)學(xué)生自信心理

    班主任與學(xué)生在日常生活中最容易產(chǎn)生共鳴的焦點就是情感。情感是班主任和學(xué)生心靈的橋梁,而這種橋梁,只有用愛來架設(shè)。班主任既要有父親的嚴(yán)格,更要有母親的慈愛。三個月左右的嬰兒,你笑著逗他,他會跟著你笑;你愁著逗他,他會躲著你哭,這個再普通不過的例子人人都會知道。中學(xué)生的情感內(nèi)容更豐富、層次更高檔,自尊心理也很強。班主任露出一絲微笑,學(xué)生就會滿載一簍甜蜜;嘆上一口長氣,學(xué)生就會結(jié)出一串“疙瘩”;跺上一腳地板,學(xué)生就會傷心不止、淚流滿面。班主任要把握分寸,努力爭取學(xué)生的積極情感和保護學(xué)生的自尊心理。多一份笑容,少一份黑臉;多一份表揚,少一份批評;多一份溫情,少一份冷眼;多一份鼓勵,少一份挖苦……對生活上有困難的學(xué)生關(guān)懷體貼,對學(xué)習(xí)上有困難的學(xué)生熱心幫助,對紀(jì)律上有差距的學(xué)生留意付出,營造一個寬松、和諧的班集體生活氛圍,讓學(xué)生感覺到班集體生活的充實和快樂,認(rèn)識到自己在班集體生活中的重要價值。這樣,以愛的奉獻來深化學(xué)生的情感層次,讓每個學(xué)生都抬起頭來走路,樹立自信心理。

    三、提供平臺,培養(yǎng)學(xué)生自主精神

    “人人有才,人無全才;揚長避短,人人成才?!边@一創(chuàng)新式的育人觀念,要求班主任從“包辦”式的育人模式中解放出來,為學(xué)生提供一切展示自己才華和能力的機會,培養(yǎng)學(xué)生的自主精神,讓學(xué)生在大集體的熔爐中鍛煉成才。

    (一)班主任當(dāng)好參謀,讓學(xué)生從班情實際出發(fā),制定切實可行而又樂意去實施的班集體工作目標(biāo)。

    (二)讓學(xué)生民主推選班干部,當(dāng)選者任期10個周,期滿改選,經(jīng)民主評議,工作出色者可連選連任;班干部明確分工,輪流值周,值周期間負(fù)責(zé)處理班上的日常事務(wù);周末由班長組織召開班委議事會;周一由班長組織召開班會,在班會上由上周值周班干部匯報上周工作,本周值周班干部安排本周工作。

    (三)根據(jù)學(xué)生的特長和愛好,將學(xué)生分成8個小組,分別負(fù)責(zé)紀(jì)律管理、學(xué)習(xí)探討、文化建設(shè)、公物保護、清潔衛(wèi)生、安全保衛(wèi)、藝體活動、信息采集八個條塊的工作,做到人人有事做、事事有人做,讓每一個學(xué)生都得到鍛煉的機會,自覺地做班集體管理的主人,充分發(fā)揮自主作用。

    培養(yǎng)學(xué)生自主精神,班主任思想要靈活,方法要新穎,尺度要適當(dāng),既能讓“風(fēng)箏”飛得高遠(yuǎn),又能準(zhǔn)時收回手中的線。

    四、以生為本,培養(yǎng)學(xué)生自育能力

    中學(xué)時期是中學(xué)生長身體、長知識、長才干的黃金時期,也是中學(xué)生易于越軌的危險時期。從心理學(xué)的角度看,中學(xué)生心理潛伏著種種矛盾,如:自我意識增強與依賴生活的矛盾;戀欲萌發(fā)與道德法制觀念的矛盾;活動能量與認(rèn)識水平的矛盾;物質(zhì)需求與經(jīng)濟地位的矛盾等等。這些矛盾的存在,使中學(xué)生渴望走出困境但又不明確方向。班主任要切實把握這個時機,樹立“以生為本”的教育觀念,科學(xué)地引導(dǎo)學(xué)生正視現(xiàn)實生活中的矛盾,有效地創(chuàng)設(shè)情境教育,增強學(xué)生辨別是非、真?zhèn)巍⑸茞旱哪芰?,激發(fā)學(xué)生的求知欲望,鼓勵學(xué)生對美好未來的憧憬。通過開展主題鮮明化的德育教學(xué)、科學(xué)民主化的學(xué)科教學(xué)、豐富多彩化的活動課教學(xué),培養(yǎng)學(xué)生的自育能力、創(chuàng)新能力、綜合實踐能力,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)中獲取知識、懂得道理、增長才干,進而將個體發(fā)展、和諧發(fā)展、全面發(fā)展內(nèi)化為一種奮斗目標(biāo),外化為一種自育行為,達(dá)到自己教育自己、自己管理自己、促進自身素質(zhì)全方位提高的目的。

    班主任工作事無大小,事事皆育人。班主任要志存高遠(yuǎn),與時俱進,不斷加強自身建設(shè),努力提高管理水平,做到心中有班集體,心中有學(xué)生,工作才會百尺竿頭、更進一步。應(yīng)該堅信:只有落后的管理,沒有落伍的學(xué)生。

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