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    滴滴大兼并的故事

    2017-03-30 20:27:43張冰馨
    市場觀察 2016年8期
    關(guān)鍵詞:程維優(yōu)步滴滴

    張冰馨

    他倆在舞臺中央,聽到全場“在一起!在一起!在一起!……”的熱情呼聲,一路走來,從虐心的相殺到甜蜜的相愛,他們透過相視一笑的眼神向大家宣布,“沒錯(cuò),我們在一起了!”

    這一對大方示愛的“情侶”還成就了一次跨國聯(lián)姻,這里的“他們”,一位是滴滴,另一位是Uber中國。

    8月1日的財(cái)經(jīng)頭條,無疑屬于滴滴與Uber。

    在宣布滴滴收購Uber中國當(dāng)天的16點(diǎn)03分,滴滴創(chuàng)始人程維在朋友圈向各位股東發(fā)布了一條簡短的信息:公司管理層及董事會決定,將收購Uber中國品牌、業(yè)務(wù)、數(shù)據(jù)等全部資產(chǎn)在中國大陸運(yùn)營。滴滴努力繼續(xù)創(chuàng)造驚喜!消息發(fā)布后,金沙江創(chuàng)投的朱嘯虎和高瓴資本的張磊都用最簡短的祝賀表情予以回復(fù)。顯然在股東眼中,這場合并勢在必行,只是在等待合適的機(jī)會對外宣布。

    據(jù)了解,雙方達(dá)成戰(zhàn)略協(xié)議后,滴滴出行和Uber全球?qū)⑾嗷コ止?,成為對方的少?shù)股權(quán)股東。Uber全球?qū)⒊钟械蔚?.89%的股權(quán),相當(dāng)于17.7%的經(jīng)濟(jì)權(quán)益,優(yōu)步中國的其余中國股東將獲得合計(jì)2.3%的經(jīng)濟(jì)權(quán)益。同時(shí),滴滴出行創(chuàng)始人兼董事長程維將加入U(xiǎn)ber全球董事會。Uber創(chuàng)始人TravisKalanick也將加入滴滴出行董事會。

    滴滴——程維自喻演繹韓劇橋段

    “很多次,稍不小心,滴滴可能就死掉了?!?983年出生的程維帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)已整整廝殺了4年。他把自己的創(chuàng)業(yè)形容成“橋段豐富的韓劇”。

    他的經(jīng)歷可以成為當(dāng)代最為勵(lì)志的故事:畢業(yè)賣保險(xiǎn),足療店打工,闖進(jìn)阿里,一路開掛。lO萬創(chuàng)業(yè),身家過億,pk掉了30多家競爭對手,入選福布斯40歲以下影響力人物。眼下,他加入優(yōu)步全球董事會,成為首位在美國頂級科技公司擔(dān)任董事的中國人。業(yè)界觀察家認(rèn)為,這是連馬云、馬化騰、李彥宏們都未曾達(dá)到的成就。

    “和平是打出來的,不是談出來的!”作為滴滴的早期投資人,朱嘯虎見證了程維一路而來的戰(zhàn)斗實(shí)力。程維的團(tuán)隊(duì)在過去4年里pk掉了30多家競爭對手,搖搖招車、百米、嘟嘟、打車小秘、大黃蜂……現(xiàn)在,滴滴成了唯一一家騰訊、阿里巴巴和百度共同投資的企業(yè)。

    2013年4月,滴滴打車接受了騰訊的B輪投資,而快的也接受了阿里的投資。2014年初,萬眾矚目的補(bǔ)貼大戰(zhàn)隨即爆發(fā)。直到2014年5月17日,滴滴和快的雙方同時(shí)宣布停止補(bǔ)貼,雖然花費(fèi)驚人,但用戶已經(jīng)越來越離不開打車軟件。

    程維和滴滴的氣質(zhì)也吸引了柳青的注意。2014年7月,柳青加入滴滴,與程維形成了絕佳的互補(bǔ)組合,一個(gè)在資本市場上有人脈有高度,一個(gè)非常接地氣懂市場。2015年2月14日,滴滴和快的結(jié)束了一年多的競爭,正式合并。合并后的滴滴快的已經(jīng)是出行市場當(dāng)之無愧的獨(dú)角獸,背靠阿里巴巴和騰訊兩大巨頭,占據(jù)大部分市場份額,但Uber的猛攻令這支隊(duì)伍明白遠(yuǎn)未到慶祝勝利的時(shí)候。

    2015年7月,程維在尋求新一輪的融資。他曾拜訪過Uber美國總部,想象征性地得到他們的融資。Uber創(chuàng)始人特拉維斯·卡蘭尼克提出的要求是“接受Uber占股40%的投資,否則將被Uber打敗”。好戰(zhàn)的程維選擇繼續(xù)開戰(zhàn)。

    直到今年5月,蘋果投資滴滴10億美元,這讓Uber害怕了?!疤O果對滴滴的投資加大了優(yōu)步中國的融資難度,”紀(jì)源資本管理合伙人童士豪表示。投資2016年5月,蘋果投資滴滴10億美元,這讓uber害怕了公司jackdawresearch的分析師簡·道森表示,“蘋果和Uber在其他市場一直是合作伙伴,如果蘋果站在滴滴這一邊,這說明Uber在中國的前景不妙?!?/p>

    顯然,吞下Uber中國并非滴滴的終點(diǎn),加入U(xiǎn)ber全球董事會只是程維傳奇經(jīng)歷中的一個(gè)結(jié)點(diǎn)。

    滴滴早期天使投資人王剛曾在接受媒體采訪時(shí)表示:“我覺得做天使投資就像放風(fēng)箏,你曾經(jīng)緊緊攥著手中的線,漸漸風(fēng)箏越飛越高,讓你越來越看不懂。這是好事,如果它一直在你眼前,甚至就在腳底下,反而是失敗,說明公司沒做大,CEO成長得太慢?!?/p>

    在朱嘯虎的眼中,程維這些年的變化太快了?!八芨@個(gè)公司一起成長,見了很多大風(fēng)大浪。這在創(chuàng)業(yè)者中確實(shí)很少見的。有很多創(chuàng)業(yè)者能力也很強(qiáng),一年能成長兩三倍,就已經(jīng)算是做得不錯(cuò)了,一個(gè)人能在兩年內(nèi)駕馭成長幾百倍是很少見的。”

    Uber——“滴滴的存在讓我每晚少睡兩小時(shí)”

    甩掉一年20億美元虧損后,Uber可以更輕裝地沖刺IPO了。

    在滴滴宣布收購Uber中國的那天,情懷和眼淚灑滿了Uber中國員工的朋友圈。與創(chuàng)始人特拉維斯·卡蘭尼克驕傲地宣布“合并后,我們擁有滴滴20%的股份,成為其第一大股東”的驕傲不同,Uber員工的驕傲,可能來自那些無處安放的情懷。

    “生而驕傲、冠軍意識、熱血沸騰”這些詞的背后是一群Uber年輕人撐起的人生。雖然面對被收購的命運(yùn),Uber員工的心情寫照是:“一群鐵打的人在一個(gè)潮濕的夜里被傷了心”,他們中的很多人直到今天仍然認(rèn)為滴滴“滿身匪氣、野蠻生長”,可他們其實(shí)或許忘了,Uber的文化源泉難道不是CEO特拉維斯·卡蘭尼克創(chuàng)造出來的嗎?驕傲其實(shí)一直是Uber天生的基因,收購是商業(yè)社會的商業(yè)手段,也正是特拉維斯·卡蘭尼克為了Uber全球輕裝上陣、更加驕傲的一次選擇。

    在美國、在英國,在世界各地,Uber一出生就是以顛覆者的身份昭告天下的。因?yàn)閷扔畜w系的破壞,Uber不斷受到質(zhì)疑,甚至遭到禁止。在美國本土的邁阿密、奧蘭多、奧斯汀和弗吉尼亞等,法律禁止Uber這樣的服務(wù),在德國、泰國、韓國、西班牙等國家,Uber遭到全面或者部分封殺。但它還是憑借產(chǎn)品獨(dú)特的魅力讓用戶投票。

    它的產(chǎn)品邏輯簡單直接:用戶點(diǎn)擊一下自己的智能手機(jī),便能在最短時(shí)間內(nèi)叫到一輛車。它們敢于顛覆出租車行業(yè),卻又明白在不同的市場和地區(qū)必須要學(xué)會適應(yīng)當(dāng)?shù)匾?guī)則,才能活的長久。它們善于口碑營銷,一鍵呼叫萌寵、冰激凌專車、Uber打船等新鮮有趣的營銷活動讓人印象深刻又會心一笑。它們的商業(yè)模式已經(jīng)成為所有服務(wù)本地消費(fèi)者的初創(chuàng)公司的楷模。

    特拉維斯·卡蘭尼克在接受《財(cái)經(jīng)》雜志訪問時(shí)曾說:“滴滴的存在,讓我每晚少睡兩小時(shí),思考如何同它競爭的問題?!彼置靼?,當(dāng)Uber在中國的規(guī)模越來越大,補(bǔ)貼就很難持續(xù)……“我們不能一直補(bǔ)貼下去,最終需要盈利?!?/p>

    “通常一周總有那么幾次我會因?yàn)槟硞€(gè)事情變得激動,甚至大吼,如果事情不順利,會非常沮喪,一周有那么兩三次我會需要因?yàn)榍榫w激動而對別人道歉。隨著你成為一家更大的公司的CEO,這種情緒失控的時(shí)刻必須越少越好,否則會影響大家的創(chuàng)造力?!?/p>

    或許正因?yàn)槿绱?,在決定放棄Uber中國團(tuán)隊(duì)的獨(dú)立性時(shí),特拉維斯·卡蘭尼克沒有和一些Uber中國員工一樣“情緒失控”,因?yàn)樗?,隨著融資的不斷展開,Uber與滴滴出行不斷出現(xiàn)相同的投資人,包括資產(chǎn)管理公司貝萊德、投資公司高瓴資本集團(tuán)、對沖基金老虎環(huán)球和保險(xiǎn)公司中國人壽。這似乎讓一種新的戰(zhàn)略成為可能,即停止燒錢競爭,雙方合并。也正因?yàn)槿绱?,在甩掉一年虧損20億美元的中國市場的包袱后,Uber全球或許可以更快速、更輕裝地沖刺IPO了。

    那些年的燒錢相殺

    滴滴出行作為中國本土打車平臺,2012年在北京上線,打車鼻祖優(yōu)步于2014年打入中國市場。顯而易見,兩者作為中國移動用車界的兩大巨頭,競爭歷來已久、備受關(guān)注。在中國的打車服務(wù)之戰(zhàn)中,雙方為了搶占市場份額,均支出數(shù)十億美元向顧客提供折扣,向司機(jī)提供補(bǔ)貼??梢哉f,炮火余溫猶存。

    舉例來說,今年3月,又一輪價(jià)格戰(zhàn)打響。3月4日,滴滴啟動推出促銷活動,無獨(dú)有偶,Uber方面也沒閑著,從3月起就開始推出了不少優(yōu)惠活動,從拼車最低5元一路下降到最低3.5元,兩者攻勢猛烈,火藥味十足。

    在中國的打車服務(wù)之戰(zhàn)中,雙方均支出數(shù)十億美元向顧客提供折扣,向司機(jī)提供補(bǔ)貼。即使滴滴不會披露其財(cái)務(wù)虧損,相關(guān)人士也基于去年一份財(cái)務(wù)陳述的估計(jì)認(rèn)為,滴滴去年可能虧損了14億美元(約合91億元人民幣),主要用于補(bǔ)貼。而優(yōu)步首席執(zhí)行官特拉維斯·卡蘭尼克表示,優(yōu)步去年在中國虧損了10億美元(約合65億元人民幣)。

    這一輪融資大戰(zhàn)的硝煙還未散去,兩方卻大方宣布“在一起”了。

    不論是交易金額還是合作方式,此次合作可謂中國共享出行領(lǐng)域里程碑式的交易,而伴隨著國內(nèi)出行領(lǐng)域排名前兩大巨頭的合作,共享出行領(lǐng)域也將迎來巨無霸式企業(yè),該市場的游戲規(guī)則或?qū)⑦M(jìn)一步被改寫。

    目前,共享出行領(lǐng)域呈現(xiàn)“四分天下”的局面,分別是滴滴、Uber中國、神州租車以及易到。目前,滴滴宣稱占據(jù)著專車市場上80%以上的市場份額,而Uber中國之前也對外宣布擁有30%的專車市場份額。但是由于網(wǎng)約車之前并沒有獲得合法身份,中國市場具體規(guī)模也無法完全統(tǒng)計(jì)。但不管怎樣,滴滴出行是出行市場的最大份額,如今兩者合并,毫無疑問會在專車市場占據(jù)絕大部分市場份額。

    對于剩下的兩家公司來說,這種打擊是可想而知?!吧裰葑廛囀亲杂熊囕v,走重資產(chǎn)路線,發(fā)展速度受限;易到背后是樂視投資,靠補(bǔ)貼打天下,但是充值100%返現(xiàn)取消改為50%后,交易額大幅下降;此次滴滴和Uber合作成真,一方面有此前網(wǎng)上約車合法政策的促進(jìn),根本因素則是投資人難以接受出行領(lǐng)域燒錢大戰(zhàn)的玩法?!币晃怀鲂蓄I(lǐng)域的創(chuàng)業(yè)者對記者分析。

    Uber自2013年開始嘗試在中國立足,其在華業(yè)務(wù)被認(rèn)為是美國大型科技公司躋身中國市場的極為罕見的事例。這次交易標(biāo)志著該公司立足中國的失敗。除蘋果公司外,美國很少有公司面對面與中國當(dāng)?shù)毓靖偁帲瑩寠Z當(dāng)?shù)叵M(fèi)者。即使是蘋果,當(dāng)前也承受著在華銷量斷崖式下跌的困境。

    據(jù)彭博社報(bào)道,目前Uber在中國的虧損已經(jīng)超過20億美元(約130億元人民幣)。而滴滴出行2015年的虧損額也超過了100億元,據(jù)普華永道的一份財(cái)報(bào)顯示其凈虧損額也已經(jīng)達(dá)到了收入的三倍還多。在2015年,兩者的虧損已經(jīng)超過200億元,可能會接近300億元的規(guī)模。這種虧損有多嚇人?

    據(jù)了解,這次其實(shí)是Uber首先遞過來的橄欖枝。Uber目前面臨非常大的壓力,它雖然融到很多錢,但在中國燒錢還是非常厲害的,現(xiàn)在每個(gè)月還燒掉2.5億美元以上,所以來自董事會的壓力非常大。

    Uber已在中國投入了數(shù)十億美元,據(jù)彭博社報(bào)道,截止至目前,該公司在華業(yè)務(wù)已燒掉了20億美元,這或是其選擇合并的原因之一。剝離掉在華業(yè)務(wù)后,Uber將能夠重回高盈利軌道,成為一家上市公司。該公司稱,6月份在西方市場已經(jīng)獲取利潤,但中國仍舊是最大的燒錢市場。合并交易完成后,Uber將跨出其業(yè)務(wù)發(fā)展困境。

    簡單的舉個(gè)例子。以汽車行業(yè)來說,東風(fēng)汽車和福田汽車的市值分別為153億元、180億元。而福田是全球銷量最大的商用汽車制造商,難以想象吧,滴滴出行和Uber一年相當(dāng)于燒掉了兩個(gè)如此規(guī)模的企業(yè)!實(shí)際上,早在一個(gè)月前,就有Uber投資人表示,應(yīng)該停止這種“燒錢”式的投入。

    7月初,彭博社的消息稱,投資者正力促滴滴與Uber中國停止燒錢大戰(zhàn)。彭博社表示,Uber投資者兼公司董事、Benchmark合伙人Bill Gurley幾個(gè)月之前曾與滴滴總裁柳青在美國的一次會議上有過簡短交流,并且柳青今年還與Uber高級副總裁EmailMichael見過面。而一名不愿透露身份的Uber投資人表示,他們已經(jīng)與滴滴股東進(jìn)行了十多次會議和通話,希望雙方能夠達(dá)成協(xié)議。同時(shí),投資者提出將Uber中國并入滴滴,Uber成為滴滴小股東這一方案。

    當(dāng)時(shí),滴滴官方對此事表示否定。但如今的合作恰好印證了當(dāng)日的傳聞。當(dāng)然,推動Uber中國區(qū)業(yè)務(wù)與滴滴合并,并不僅僅是投資人不愿意再砸錢。對Uber而言,這也是源自其推動IPO的關(guān)鍵一環(huán)——控制住在中國市場的虧損。而如今看來,這毫無疑問構(gòu)成了合并的一個(gè)非常重要的理由。

    而此次滴滴與Uber合作,也被認(rèn)為是雙方共同的投資者貝萊德、高瓴資本、老虎基金、中國人壽起到的至關(guān)重要的促進(jìn)作用?!埃ǔ鲂蓄I(lǐng)域)最終還是要回歸價(jià)值的,公司一直虧肯定沒法向投資人交代。這次二者合作,一方面Uber通過合并的方式結(jié)束中國市場的‘燒錢戰(zhàn)爭,也是其全球業(yè)務(wù)布局之下對于資本市場的妥協(xié)?!币晃煌顿Y人告訴記者。

    合并后Uber滴滴兩頭忙

    將優(yōu)步中國打包給滴滴之后,曾將業(yè)務(wù)發(fā)展重點(diǎn)聚焦在中國之外全球市場的Uber這一次將關(guān)注的焦點(diǎn)投向了歐洲。

    據(jù)外媒報(bào)道,Uber聯(lián)合創(chuàng)始人兼CEO特拉維斯·卡蘭尼克(Travis Kalanick)在Facebook上發(fā)帖宣布,Uber已投資了四家剛剛起步的歐洲初創(chuàng)公司。

    而Uber這一次看中的四家初創(chuàng)公司分別是連接餐館和員工的點(diǎn)播式市場的法國初創(chuàng)公司Brigad;設(shè)計(jì)出了一款應(yīng)用程序,旨在幫助記性不佳的人記住要做的各項(xiàng)事情的英國公司Memrica;由家長為孩子們開辦的一家銀行的荷蘭初創(chuàng)公司Otly;還有一家是來自于波蘭的Hipromine公司,該公司致力于研究昆蟲在醫(yī)藥、食材以及生物燃料和石油等領(lǐng)域中的潛在用途。

    值得一提的是,Uber這次投資動作背后是該公司的UberPitch。據(jù)了解,早在今年5月,Uber公司就對外宣稱它將會把它的UberPitch計(jì)劃推廣到歐洲。而UberPitch計(jì)劃其實(shí)就是讓初出茅廬的企業(yè)家坐在汽車后座上向當(dāng)?shù)赝顿Y者推銷他們的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃,通過Uber應(yīng)用程序組織的在汽車上推銷創(chuàng)業(yè)計(jì)劃的活動。

    而這背后,Uber在歐洲市場拓展上并不太順利。此前,Uber曾遭遇歐洲多國出租車司機(jī)的抵制。其中,UberPOP服務(wù)還遭遇歐洲多個(gè)國家的禁令。于是,Uber這一次對4家歐洲初創(chuàng)公司的投資也在一定程度上被業(yè)界解讀為Uber向歐洲人示好,來改變歐洲人對Uber的看法。

    相比Uber在歐洲市場的忙碌,剛剛將優(yōu)步中國業(yè)務(wù)收入囊中的滴滴當(dāng)下的重頭戲是整合滴滴和優(yōu)步中國的業(yè)務(wù)。

    在滴滴宣布收購優(yōu)步中國一星期之后,滴滴出行CEO程維發(fā)給優(yōu)步中國員工的內(nèi)部信曝光,程維在信中提到,“希望優(yōu)步中國品牌和業(yè)務(wù)獨(dú)立運(yùn)營,我相信這是最好的決策?!?/p>

    程維表示,滴滴快的已經(jīng)經(jīng)歷了一次整合,有經(jīng)驗(yàn)可以借鑒,“希望在未來2周-4周內(nèi)能夠完成面向未來的業(yè)務(wù)、組織方案,讓大家盡快進(jìn)入新的工作狀態(tài)?!?/p>

    值得一提的是,程維的內(nèi)部信中提到,在8月1日合并消息公布之后,滴滴出行總裁柳青帶領(lǐng)滴滴高管團(tuán)隊(duì)第一時(shí)間已經(jīng)和優(yōu)步中國團(tuán)隊(duì)進(jìn)行當(dāng)面溝通,但是沒有明確表示將如何安排800多名中國優(yōu)步員工。

    第一財(cái)經(jīng)記者了解到,優(yōu)步中國在被收購后連夜召開了員工會議,公布了合并獎(jiǎng)勵(lì)方案和離職賠償方案,在補(bǔ)償方案中,Uber將為符合條件的員工提供6個(gè)月的工資+6個(gè)月的可歸屬股票價(jià)值作為合并獎(jiǎng)勵(lì)。后者相當(dāng)于提前變現(xiàn)了六個(gè)月的股票價(jià)值,而并非傳統(tǒng)的固定期限后變現(xiàn)。

    不過,上述獎(jiǎng)勵(lì)的一半將在合并完成后一周內(nèi)發(fā)放,而剩下的一半獎(jiǎng)勵(lì)將在合并完成后30天內(nèi)發(fā)放。而獲得獎(jiǎng)勵(lì)的前提,到獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放之時(shí),該員工依然保持和滴滴或者優(yōu)步中國的雇傭關(guān)系。

    也就是說,優(yōu)步中國的員工在宣布合并一周內(nèi)能獲得3個(gè)月的工資+3個(gè)月的可歸屬股票的現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì):如果一個(gè)月內(nèi)依然沒有離職,那么還將繼續(xù)獲得3個(gè)月的工資+3個(gè)月的可歸屬股票的現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì),但如果一個(gè)月內(nèi)離職了,那么后半部分的獎(jiǎng)金將無法拿到。

    上述獎(jiǎng)勵(lì)在一定程度上被解讀為滴滴管理層給優(yōu)步中國員工付的改口費(fèi),補(bǔ)償方案堪比裁員補(bǔ)償。

    后續(xù)劇情接力上演

    出行行業(yè)中向來最不缺的,就是“補(bǔ)貼”大戰(zhàn),對大部分出行行業(yè)的企業(yè)而言,用價(jià)格打動用戶大概是最直擊人心的辦法。前不久的社交網(wǎng)絡(luò)被一道數(shù)學(xué)應(yīng)用題刷屏,其內(nèi)容主要是滴滴、Uber以及易到等網(wǎng)約車的費(fèi)用比較,討論在不同路程下的最佳選車方案。該計(jì)算題一出,在刷爆社交圈的同時(shí),亦引起了許多品牌紛紛借勢,后續(xù)還出了包括嘀嗒拼車、神州專車等的版本。此前,滴滴和Uber兩巨頭的“燒錢”大戰(zhàn)已是廣大用戶和看官喜聞樂見的事,兩家的融資新聞不斷,合并消息亦時(shí)有傳出,但均被雙方一一否認(rèn)。

    如今,滴滴出行和Uber中國的戲劇性合并,很多人有一種印象:滴滴以其彪悍將“生而驕傲”的Uber打落馬下,在本土市場取得相對優(yōu)勢地位,移動出行大局已定。

    然而,故事可能未必如此簡單……

    如果移動出行是一出“權(quán)力的游戲”,這只是第一季的終結(jié),目前的劇情是:滴滴歷經(jīng)苦戰(zhàn)完全奪得“君臨城”:Uber控制著“維斯特洛大陸”的多數(shù)區(qū)域,并在“君臨城”擁有體面的權(quán)宜:大陸局部仍有混戰(zhàn)。

    此次滴滴出行和Uber中國的合并,網(wǎng)約車“燒錢”時(shí)代即將終結(jié)的消息一度火熱,但易到方面表示:“戰(zhàn)斗”還未結(jié)束,并主動開啟新一輪的用戶補(bǔ)貼。

    在宣戰(zhàn)多過祝福的發(fā)言背后,赤裸裸的競爭已經(jīng)開始。搶人,當(dāng)然是第一步。對于專車市場而言,洋氣、高效、又能拼的中國優(yōu)步800多名員工顯然是搶手的香餑餑。雖然Uber團(tuán)隊(duì)開出了6個(gè)月薪資+股票的豐厚“改口費(fèi)”,但Uber中國員工的內(nèi)心驕傲讓市場上的其他專車品牌看到了機(jī)會。

    神州專車憑借一封七夕節(jié)的情書表白Uber中國的年輕人們:“歡迎閣下來神州”,態(tài)度一下從之前的“Beatu”轉(zhuǎn)變?yōu)椤癓oveu”,成功刷出了滿滿的存在感:

    網(wǎng)約車“排頭兵”之一的易到同樣不甘示弱,直截了當(dāng)喊出“不要把世界讓給你討厭的人”。

    專注于自駕出行領(lǐng)域的悟空租車突然出現(xiàn),公開喊話Uber中國員工,“英雄惜英雄,打遍神州無敵手?!苯璐搜圲ber中國員工加盟悟空,共同開辟自駕出行新戰(zhàn)場。

    貝過互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的“搶人”大戰(zhàn),但從未見過如此赤裸裸的“搶”。不知此時(shí),“生而驕傲”的Uber員工們,面對如此受歡迎的場面作何感想。

    滴滴在國內(nèi)市場優(yōu)勢已經(jīng)顯現(xiàn)出來,而優(yōu)步對于中國市場也是勢在必得,這就使得資本方處于兩難的境地,不投錢,以前的投入就收不回來,繼續(xù)投錢的話何時(shí)開始盈利還是未知數(shù),所以雙方背后的資本選擇妥協(xié),目的也是為了使市場從燒錢走向盈利。

    滴滴uber中國合并很簡單,投資者們不想繼續(xù)燒錢,上游的熱錢流不到創(chuàng)業(yè)者(或許這個(gè)時(shí)候程維的角色應(yīng)該稱呼為企業(yè)家才對)手中,創(chuàng)業(yè)者們沒有沒有辦法,只能坐在一起商討合并的相關(guān)事宜。一般而言,是位于創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域頂端的公司(行業(yè)第一會收購行業(yè)第二)會以十分具有中國特色的方式實(shí)施兼并重組。

    那么,接下去的問題來了,相愛相殺多年的滴滴和Uber中國能否借此來停止燒錢,一加一能否大于二?也許需要市場來驗(yàn)證了。

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