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    校本教研中如何提高作業(yè)有效性的研究分析

    2017-03-22 13:47:05劉青桂黃穎
    教師·上 2017年2期
    關(guān)鍵詞:校本教研有效性作業(yè)

    劉青桂+黃穎

    摘 要:有效完成作業(yè),是教學(xué)過程中重要而又容易被忽視的一個環(huán)節(jié)。文章就教師的作業(yè)觀、教師的業(yè)務(wù)能力、學(xué)校的作業(yè)評價制度、作業(yè)的不同類型、作業(yè)批閱情況和學(xué)生學(xué)習(xí)的心態(tài)等六個方面總結(jié)分析了提高學(xué)生作業(yè)有效性的因素,從而實現(xiàn)學(xué)習(xí)的高效。

    關(guān)鍵詞:校本教研;作業(yè);有效性

    素質(zhì)教育這一目標(biāo)的提出已有30年了,但普通高中學(xué)校為了升學(xué)率,應(yīng)試教育似乎愈演愈烈,此風(fēng)尤甚。隨著新課改的不斷深化,課堂教學(xué)改革已全面鋪開,且成果頗豐,但作業(yè)環(huán)節(jié)的改革被嚴(yán)重忽視。為此,湖南省新邵縣第一中學(xué)(以下簡稱“我?!保?010年末成立了“校本教研中提高作業(yè)有效性的調(diào)查研究”課題組,并于2011年成功申報為湖南省教育科學(xué)“十二五”規(guī)劃課題(XJK011CJJ098)。

    一、教師科學(xué)的作業(yè)觀是提高作業(yè)有效性的前提

    我們對教師布置作業(yè)的動機和行為進行調(diào)查,結(jié)果顯示有60%的教師認(rèn)為只有反復(fù)練習(xí),才能使學(xué)生掌握所學(xué)知識。同時認(rèn)為如果自己不設(shè)置大量作業(yè),學(xué)生就不會有較多的時間用于該科目學(xué)習(xí)。40%的教師認(rèn)為自己布置的作業(yè)過量,但迫于壓力(學(xué)校對作業(yè)批改次數(shù)的要求及同事的對比),不得不過量布置作業(yè)。也有教師認(rèn)為,作業(yè)沒有難度,會導(dǎo)致學(xué)生輕視對該科目的學(xué)習(xí)。這直接影響學(xué)生對作業(yè)的態(tài)度及完成情況。有超過60%的學(xué)生認(rèn)為無法按時完成作業(yè);80%以上的學(xué)生認(rèn)可抄襲作業(yè)的行為;近半數(shù)的學(xué)生覺得作業(yè)太難干脆放棄,尤其是物理、數(shù)學(xué)。

    上述情況,反映出教師沒有科學(xué)合理的作業(yè)觀,不了解學(xué)生的作業(yè)心理;或者突出“個人英雄”,從而忽視或無視整體,最后導(dǎo)致的是學(xué)生對作業(yè)麻木、厭煩。因此,作業(yè)就失去了應(yīng)有作用,成為無效作業(yè)。

    通過研究,我們認(rèn)為教師科學(xué)的作業(yè)觀至少應(yīng)具有以下幾個特點:

    (1)承認(rèn)學(xué)生面對作業(yè)有個體差異,因而允許不同學(xué)生完成作業(yè)的數(shù)量與質(zhì)量有差異。

    (2)作業(yè)應(yīng)能有效激發(fā)學(xué)生的求知欲,提升學(xué)生在行動過程中的成就感和幸福感,從而達(dá)到有效培養(yǎng)學(xué)生思維能力、合作探究的能力,促進良好的學(xué)習(xí)態(tài)度與學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成。

    (3)既見樹木,又見森林。學(xué)生的健康快樂成長單就在校獲取知識而言,也不能依靠某科教師單打獨斗,布置作業(yè)時,要考慮綜合平衡。

    學(xué)校依據(jù)課題組建議,要求英語組和化學(xué)組在高一、高二備課組遵循科學(xué)的作業(yè)觀,先行探索自主編寫作業(yè)手冊,隨后全面推行。自主編寫作業(yè)的基本原則是:原創(chuàng)性、針對性、鞏固性、梯度性、適量性、有效性和循序漸進性。

    使用自編作業(yè)手冊后,原來作業(yè)中存在的問題得到較大程度的解決。目前高一、高二學(xué)生中80%以上者認(rèn)為作業(yè)量適中,且能在完成作業(yè)的過程中,體驗到“學(xué)有所得”的成就感與快樂;對于難度較大的“拓展題”,量力而行,沒有了因基礎(chǔ)差實在無法完成而被貼上 “缺交作業(yè)”的標(biāo)簽的顧忌,從而釋放了心理壓力,不為應(yīng)付而抄襲作業(yè),因而逐漸愛上所學(xué)科目。

    二、教師責(zé)任心的強化、業(yè)務(wù)能力的提升,是提高作業(yè)有效性的基礎(chǔ)

    教學(xué)的主陣地是課堂,學(xué)生通過作業(yè)來鞏固和深化所學(xué)知識是一種輔助手段。作業(yè)的設(shè)置應(yīng)符合維果斯基的“最近發(fā)展區(qū)”理論;作業(yè)的有效、高效完成應(yīng)建立在學(xué)生課堂上聽懂且思維活躍、興趣強烈的基礎(chǔ)上。

    研究中則發(fā)現(xiàn),無效或低效的課堂教學(xué)必然導(dǎo)致作業(yè)完成的低效或無效。80%以上的學(xué)生表示理解抄襲作業(yè)的行為,成績中等及更差一點的學(xué)生對作業(yè)懷有畏懼、厭惡情緒。這些學(xué)生因為在課堂似懂非懂或完全不懂,對所學(xué)科目提不起興趣,加上有些教師布置作業(yè)的隨意性,就使得問題更加嚴(yán)重。

    課題組通過調(diào)查研究認(rèn)為:課堂的低效源自任課教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力不夠,態(tài)度不勤勉,責(zé)任心不強。教師高度的責(zé)任心體現(xiàn)在教學(xué)的各個環(huán)節(jié)中:

    (1)準(zhǔn)備階段的備課充分。充分了解學(xué)生的現(xiàn)有水平,預(yù)設(shè)學(xué)生對將要學(xué)習(xí)內(nèi)容掌握的可能程度,并有使學(xué)生達(dá)標(biāo)預(yù)備的“臺階”;充分挖掘教材,精心設(shè)計教學(xué)方案以保證各層次的學(xué)生學(xué)有所獲、獲有所能。

    (2)進行階段的全力投入。授課富有激情、感染力;課堂上隨時關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)、情感體驗,并能因勢利導(dǎo)、變換策略,盡最大可能調(diào)動學(xué)生的主動性、培養(yǎng)學(xué)生的合作探究能力,讓學(xué)生知道,雖然層次有別但都能體驗到學(xué)習(xí)知識的快樂。

    (3)鞏固階段的科學(xué)安排。在科學(xué)作業(yè)觀的指導(dǎo)下精心設(shè)置作業(yè),熱心批改,評語富于激勵性;講評作業(yè)有針對性。

    (4)業(yè)余時間不忘業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),吐故納新,不斷提高自身素養(yǎng)和能力,使自己在新課程改革的背景下,教學(xué)活動游刃有余。

    研究過程中,適逢我校推行高效課堂教學(xué)改革。學(xué)校要求參與改革的老師,強化責(zé)任心、提升業(yè)務(wù)能力。教改使學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性、主體性都能得到較大程度的挖掘,易于養(yǎng)成勤于思考問題、善于向困難挑戰(zhàn)、樂于培養(yǎng)求異思維的習(xí)慣,增強了學(xué)生的自信心,從而使學(xué)生對待作業(yè)的態(tài)度變得積極,作業(yè)得以高效完成。這充分說明了強化教師責(zé)任心,打造精品課堂是提高學(xué)生作業(yè)有效性的基礎(chǔ)。

    三、學(xué)校合理的作業(yè)評價制度是提高作業(yè)有效性的保證

    合理的作業(yè)評價制度應(yīng)該遵循科學(xué)的作業(yè)觀,在充分調(diào)查師生、征求教師意見的基礎(chǔ)上經(jīng)科學(xué)論證后實施。

    前述調(diào)查報告顯示,學(xué)校對教師批閱作業(yè)情況的檢查和評價制度需要完善。以往學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)在總結(jié)作業(yè)批閱情況時,總給教師一種暗示:作業(yè)布置得越多、批改檢查的次數(shù)越多的教師,就越認(rèn)真負(fù)責(zé),得到的肯定也就越多。這就等于變相否定、打擊了作業(yè)量適中(相對而言顯得少)的教師,這些教師也就只好過量布置作業(yè)而不考慮效率。

    根據(jù)課題組的意見,學(xué)校教務(wù)處出臺了相關(guān)的作業(yè)檢查批改制度,盡可能地避免了教師競相過量布置作業(yè)現(xiàn)象的發(fā)生,保證了學(xué)生的作業(yè)時間和緩解了教師不必要的壓力,提高了作業(yè)的功效。

    四、作業(yè)形式豐富多樣是提高作業(yè)有效性的發(fā)力點

    調(diào)查顯示,100%的教師對自己所任教科目布置了書面作業(yè),而只有5%的教師布置了口頭作業(yè)(背、記、讀、聽、說等),只有14%的教師布置了實踐性作業(yè)(如調(diào)查、實驗、表演、操作等)。絕大多數(shù)學(xué)生表示即使有口頭或?qū)嵺`性作業(yè),往往也是先完成書面作業(yè),有時間再做口頭或?qū)嵺`性作業(yè)。顯性作業(yè)主要體現(xiàn)在理科科目,而文科科目的作業(yè)通常表現(xiàn)為隱性作業(yè)。語言類科目如語文、英語科目的很多作本應(yīng)該在交流、模仿中學(xué)習(xí),口頭作業(yè)的作用甚至超出書面作業(yè)。但在重書面作業(yè)、輕口頭作業(yè)的格局下,忽視了閱讀、聽說功能,實際運用中語言素養(yǎng)得不到應(yīng)有提高,使學(xué)生、家長甚至一些理科科目的教師都產(chǎn)生錯覺:語文、英語的學(xué)習(xí)沒有明顯效果,不如讓位于理科。因而過去我校師生較普遍地表現(xiàn)出重理輕文,這樣導(dǎo)致學(xué)生發(fā)展失衡,不能全面發(fā)展。

    隨著研究的持續(xù)深入,學(xué)校出臺新的作業(yè)檢查相關(guān)制度后,明確了隱性作業(yè)的地位和作用,相關(guān)科目的教師少了許多顧慮,在作業(yè)布置上,不再拘泥于書面作業(yè),激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,提升了完成作業(yè)的熱情。近幾年的文化成績也一路上升,文理均衡發(fā)展:2012年—2014年,連續(xù)三年文、理科狀元都在我校,文科2012年、2014年囊括全縣前十名,2013年在全縣前十名中占九人。

    五、教師對作業(yè)的有效批閱和講評是提高作業(yè)有效性的催化劑

    布魯納的認(rèn)知結(jié)構(gòu)論認(rèn)為,學(xué)習(xí)的實質(zhì)是主動地形成認(rèn)知結(jié)構(gòu),它包括獲得、轉(zhuǎn)化和評價三個過程。通過評價可以檢查我們處理知識的方法是否適合新的任務(wù),或者運用得是否正確。就教學(xué)而言,評價主要指作業(yè)批閱和考試。而根據(jù)馬斯洛的需求層次理論,學(xué)生的作業(yè)及時得到教師真誠而客觀的評價,是他們對尊重的需要和自我實現(xiàn)的需要。自我實現(xiàn)的需要之一表現(xiàn)為對解決問題的能力的渴求與肯定。

    面對作業(yè),只有當(dāng)學(xué)生精神飽滿、熱情高漲時,作業(yè)的完成才會體現(xiàn)它的高效。學(xué)生的這種積極心態(tài)除了來自自身的性格特征、學(xué)習(xí)品質(zhì)影響等內(nèi)在因素外,教師批改作業(yè)的態(tài)度、方式和講評作業(yè)的方式等外部因素也不可小覷。

    調(diào)查報告顯示:絕大多數(shù)教師對作業(yè)進行了批閱,但批閱的方式、時效性,講評的針對性、時效性還存在不少問題,影響了作業(yè)的效率。來自對教師的調(diào)查顯示:批改作業(yè)只劃出了錯誤之處的占49%,詳細(xì)批改、有評級的占36%,只劃“√”與“X”的占13%,一鉤到底、打上日期的占3%;經(jīng)常采用面批方式的只占28%,較少面批的占12%,59%的教師偶爾采用面批方式,作業(yè)講評有教案的教師不到10%。

    當(dāng)教師采用面批或者書面批閱中有鼓勵性話語和必要的點撥時,學(xué)生便以活生生的“人”的形式呈現(xiàn)在教師眼前,學(xué)生才會展示出自己最優(yōu)秀、積極的一面。這樣才能達(dá)到改變學(xué)生對作業(yè)的恐懼,從心理上喜歡做作業(yè)和所學(xué)科目的目的,也才能真正提升作業(yè)的有效性。

    同時批改作業(yè)應(yīng)及時。布魯納的認(rèn)知結(jié)構(gòu)學(xué)習(xí)論中教學(xué)原則之一的強化原則就提出,教學(xué)規(guī)定適合的強化時間和步調(diào)是學(xué)習(xí)成功的重要一環(huán)。知道結(jié)果過早,易使學(xué)生慌亂,從而阻撓了基本探究活動的進行;知道結(jié)果太晚,易使學(xué)生失去受幫助的機會,甚至有可能接收不了正確的信息。學(xué)生在上交作業(yè)后的第一天在該科目的課堂上,最迫切希望了解教師對自己作業(yè)情況的評價。

    所以,作業(yè)批改的基本原則應(yīng)表現(xiàn)為及時性、激勵性、啟發(fā)性和嚴(yán)謹(jǐn)性。作業(yè)講評要求教師做到思想重視、準(zhǔn)備充分、講評及時、對錯誤普遍的知識點講評后還要適當(dāng)鞏固。

    六、學(xué)生的快樂學(xué)習(xí)、高效學(xué)習(xí)是提高作業(yè)有效性的根本和最終目標(biāo)

    前述報告顯示,為數(shù)不少的學(xué)生對作業(yè)表現(xiàn)出畏懼、厭惡情緒。我們深入研究發(fā)現(xiàn),也許某科作業(yè)量多一點、難度大一點,還不是問題;而實際情況是教師之間沒有溝通、各科之間缺乏綜合平衡。

    課題小組將實際情況向?qū)W校教學(xué)部門反映,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)在反復(fù)征求各任課教師意見的基礎(chǔ)上,經(jīng)多次論證,對教師布置作業(yè)作出了硬性規(guī)定,要求關(guān)注學(xué)生的作業(yè)情感:①作業(yè)的層次有區(qū)分;②學(xué)生完成作業(yè)的時量要適當(dāng);③作業(yè)的類型要豐富;④充分考慮作業(yè)的趣味性;⑤班主任綜合平衡各科作業(yè)量。

    教師在布置上的改進,使學(xué)生對作業(yè)態(tài)度有很大的改變,他們能夠主動學(xué)習(xí),以積極心態(tài)樂于完成作業(yè),收到了學(xué)習(xí)新課、作業(yè)鞏固、為下一次學(xué)習(xí)做好準(zhǔn)備的良性循環(huán)效果,體現(xiàn)出完成作業(yè)的高效。

    (作者單位:湖南省新邵縣第一中學(xué))

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