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    發(fā)揮國有企業(yè)黨員先鋒模范作用的途徑分析

    2017-03-22 11:52:07王雪蓮
    企業(yè)文化·下旬刊 2017年1期
    關(guān)鍵詞:先鋒模范作用國有企業(yè)黨員

    王雪蓮

    摘要:本文就國有企業(yè)黨員在新時(shí)期如何發(fā)揮先鋒模范作用,推動(dòng)企業(yè)健康發(fā)展進(jìn)行相關(guān)探討。分析了目前黨員隊(duì)伍中存在的主要問題,針對(duì)此類問題探討發(fā)揮國有企業(yè)黨員先鋒模范作用的途徑,促進(jìn)國有企業(yè)的健康發(fā)展。

    關(guān)鍵詞:國有企業(yè);黨員;先鋒模范作用

    在國有企業(yè)中,黨員是不可或缺的一部分,是這個(gè)企業(yè)的支柱,只有優(yōu)秀的職工才能成為黨員,只有優(yōu)秀的黨員職工才能成為領(lǐng)導(dǎo)干部。國企的發(fā)展也需要黨員來帶動(dòng),讓黨員發(fā)揮模范帶頭作用,為普通員工做好榜樣,爭(zhēng)先為國企的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。同時(shí),如何加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè),增強(qiáng)黨員的競(jìng)爭(zhēng)力,發(fā)揮黨員在國企中的先鋒模范作用,是企業(yè)面臨的重要任務(wù)。

    一、目前黨員隊(duì)伍存在的主要問題

    (一)部分黨員信念動(dòng)搖

    有些黨員對(duì)實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義缺乏信心,總感覺到這個(gè)目標(biāo)太遙遠(yuǎn),可望不可及。尤其是隨著改革開放的深入和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,社會(huì)深層次矛盾加劇,使有些黨員難以適應(yīng),對(duì)前途、命運(yùn)感到迷茫、困惑;有些黨員對(duì)黨內(nèi)和社會(huì)上存在的消極腐敗現(xiàn)象屢禁不止,對(duì)黨產(chǎn)生了信任危機(jī);有的黨員工作、生活沒目標(biāo),精神空虛,少數(shù)人熱衷于打牌、喝酒、買彩票、賭博和搞封建迷信等活動(dòng)。

    (二)部分黨員無法發(fā)揮模范作用

    一些黨員忘記了自己的政治責(zé)任,把自己混同于普通群眾。有的黨員不思進(jìn)取,不注意學(xué)習(xí)和提高自己,有的大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和群眾觀念較差,知識(shí)面較窄,不能夠適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的要求;一線中一些黨員思想守舊,觀念落后,小富既安,滿足于現(xiàn)狀;管理人員中的有一些黨員市場(chǎng)意識(shí)和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)不強(qiáng),文化知識(shí)和技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)還不能適應(yīng)企業(yè)改制的要求;退休黨員崗位退休后,連起碼的交納黨費(fèi),到支部過組織生活的主動(dòng)性都沒有,甚至要求脫黨。

    (三)部分黨員蛻化變質(zhì)

    在改革開放和發(fā)展市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)面前,少數(shù)黨員放棄了思想改造,放棄了自我教育和加強(qiáng)黨性修養(yǎng),經(jīng)受不住考驗(yàn)。特別是個(gè)別黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違法亂紀(jì)、腐化墮落,嚴(yán)重地?cái)牧它h的形象,在黨員和群眾中引起了強(qiáng)烈不滿。產(chǎn)生上述問題是新形勢(shì)下一些國有企業(yè)黨組織缺乏黨員的嚴(yán)格教育,嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督:一是個(gè)別單位對(duì)新時(shí)期加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)擺不上位置,二是黨員教育的形式、內(nèi)容不能適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的需要,三是不同程度放松了黨員思想政治工作。

    二、充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用的途徑

    (一)必須強(qiáng)化黨員教育

    要保持黨員的先進(jìn)性和純潔性,必須堅(jiān)持黨要管黨的原則,切實(shí)把黨員教育擺到重要位置,堅(jiān)持不懈地抓下去。當(dāng)前在黨員教育中,除了抓好正常的理論學(xué)習(xí)和形勢(shì)任務(wù)教育外,要突出抓好兩個(gè)方面。一方面要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),理直氣壯、堅(jiān)持不懈地對(duì)黨員進(jìn)行黨的理想、信念和宗旨教育,教育黨員時(shí)刻不要忘記黨的性質(zhì)、宗旨和綱領(lǐng),時(shí)刻不要忘記入黨誓言,時(shí)刻不要忘記肩負(fù)的責(zé)任,堅(jiān)定信念,增強(qiáng)黨性,提高素質(zhì)。另一方面要切實(shí)抓好黨員科學(xué)文化特別是業(yè)務(wù)文化和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)等知識(shí)的學(xué)習(xí)教育,不斷提高他們干好本職工作和經(jīng)濟(jì)建設(shè)的本領(lǐng)。同時(shí)黨員教育一定要針對(duì)不同情況,采取靈活多樣的形式,注重實(shí)效,要從集中、統(tǒng)一、大型的活動(dòng)形式向小型、靈活、多樣的形式轉(zhuǎn)變,從單向灌輸向自我教育轉(zhuǎn)變,從被動(dòng)應(yīng)付向超前預(yù)防轉(zhuǎn)變,從單純說理向結(jié)合解決問題轉(zhuǎn)變。

    (二)必須把發(fā)揮共產(chǎn)黨員模范作用落到實(shí)處

    首先要組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)和深刻領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展觀,引導(dǎo)黨員樹立遠(yuǎn)大理想,帶頭執(zhí)行黨和國家以及企業(yè)的各項(xiàng)政策,開拓創(chuàng)新,積極進(jìn)?。灰龑?dǎo)他們誠心誠意為職工群眾謀利益做實(shí)事,克已奉公,多做貢獻(xiàn);引導(dǎo)他們刻苦學(xué)習(xí)政治思想理論,掌握做好本職工作的知識(shí)和本領(lǐng),努力創(chuàng)造一流的成績(jī);引導(dǎo)他們?cè)诩?、難、險(xiǎn)、重面前挺身而出,維護(hù)國家和集體的利益,堅(jiān)決同消極腐敗現(xiàn)象做斗爭(zhēng)。

    其次要結(jié)合各工作崗位的實(shí)際,把發(fā)揮黨員模范作用標(biāo)準(zhǔn)具體化。生產(chǎn)一線的黨員要帶頭干滿勤干滿點(diǎn),帶頭應(yīng)用新技術(shù)新工藝,帶領(lǐng)工人提高工效;后勤崗位的黨員要帶頭樹立為生產(chǎn)一線著想、為生產(chǎn)一線服務(wù)的思想,帶領(lǐng)職工為一線提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、文明服務(wù),為生產(chǎn)一線提供可靠的后勤保障;管理崗位的黨員要帶頭推進(jìn)企業(yè)各項(xiàng)制度改革和建立現(xiàn)代企業(yè)制度,帶領(lǐng)黨員在企業(yè)經(jīng)營管理和改革與發(fā)展中起帶頭作用,為提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益作貢獻(xiàn)。

    第三要積極開展主題實(shí)踐活動(dòng),激勵(lì)黨員發(fā)揮模范作用。如開展“黨員示范崗”活動(dòng),每個(gè)黨員佩戴“共產(chǎn)黨員”的徽章,讓職工監(jiān)督;黨支部組織黨員積極參與生產(chǎn)、安全、勞力組織、思想政治工作等活動(dòng);這些活動(dòng)把黨員發(fā)揮模范作用標(biāo)準(zhǔn)具體化,對(duì)大力弘揚(yáng)先進(jìn),激勵(lì)黨員在物質(zhì)文明和精神文明中發(fā)揮模范作用,起到了示范作用。但也要注意,開展活動(dòng)一定要結(jié)合實(shí)際,圍繞一個(gè)主題一抓到底,堅(jiān)持?jǐn)?shù)年,不要太多太濫,這樣才能達(dá)到實(shí)際效果。

    (三)必須保持黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性和純潔性

    要保持黨的先進(jìn)性和純潔性,必須從各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部做起,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭樹立過緊日子的思想,杜絕生活上大吃大喝,花錢上大手大腳,作風(fēng)上大大咧咧的現(xiàn)象,要勤政為民,在金錢、美色和名利考驗(yàn)面前,時(shí)刻把黨性原則放在首位,把職工群眾的利益放在心上,努力做到自重、自省、自警、自勵(lì),樹立良好公仆形象。在困難面前,要帶頭堅(jiān)定戰(zhàn)勝困難的信心,無私奉獻(xiàn),遇事沖在前,遇利靠在后,處處事事為職工群眾做出榜樣,讓職工群眾看得起、信得過。要嚴(yán)格要求,強(qiáng)化對(duì)黨員的日常管理。要嚴(yán)格黨的組織生活,加強(qiáng)對(duì)黨員進(jìn)行經(jīng)常性的思想教育。完善民主評(píng)議黨員的制度,通過民主評(píng)議評(píng)出不合格黨員,并予以除名,勸退處理,使長期存在的“出口”不暢問題得到一定程度的解決。要嚴(yán)把黨員的“入口關(guān)”,按照標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格程序,做到保質(zhì)保量。

    (四)必須尊重和維護(hù)黨員的權(quán)利

    各級(jí)黨組織在強(qiáng)調(diào)黨員盡義務(wù)的同時(shí),要切實(shí)保障黨員的各種權(quán)利,努力做到義務(wù)和權(quán)利的統(tǒng)一。對(duì)生活確有困難的黨員,黨組織要從實(shí)際出發(fā),切實(shí)給予關(guān)心、照顧,尤其是對(duì)年老體弱、喪失勞動(dòng)能力的老黨員、生活水平在當(dāng)?shù)厣钬毨Ь€以下的黨員,更應(yīng)在生活上給予一定的照顧,切實(shí)解決他們的實(shí)際問題,使他們感受到黨的溫暖,進(jìn)一步增強(qiáng)黨員的光榮感和責(zé)任心,增強(qiáng)黨組織的吸引力

    參考文獻(xiàn):

    [1]中共廈門市委黨校課題組,彭心安,石侖山.廈門煙草工業(yè)有限責(zé)任公司黨員模范力建設(shè)研究報(bào)告[J].廈門特區(qū)黨校學(xué)報(bào),2012 (06):7-12.

    [2]王繼元.論新形勢(shì)下的黨員先鋒模范作用[J].長春市委黨校學(xué)報(bào),2009(01):67-71.

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