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    淺談供電企業(yè)消防安全管理存在的問題及對(duì)策分析

    2017-03-15 03:02:16連梓楠
    企業(yè)文化·中旬刊 2017年1期
    關(guān)鍵詞:消防安全管理供電企業(yè)

    連梓楠

    摘要:本文分析了當(dāng)前供電企業(yè)消防安全管理存在的問題,研究了針對(duì)供電企業(yè)消防安全管理問題的對(duì)策,對(duì)供電企業(yè)的消防安全管理研究有一定的參考價(jià)值。

    關(guān)鍵詞:供電企業(yè);消防安全管理;管理規(guī)范

    近年來,我國的經(jīng)濟(jì)不斷地發(fā)展,人民的生活水平也在不斷地提高,而和民生息息相關(guān)的供電企業(yè)也獲得了可觀的社會(huì)和經(jīng)濟(jì)效益。雖然在歷史的發(fā)展中,供電企業(yè)已經(jīng)形成了自己特定的管理模式,但是很多供電企業(yè)都存在著重視經(jīng)濟(jì)效益而忽視安全管理的問題,尤其是消防安全管理,如果不能及時(shí)和很好地解決,將會(huì)給企業(yè)的發(fā)展帶來很大的隱患。

    一、供電企業(yè)消防安全管理存在的問題

    供電企業(yè)的安全問題來源于很多方面,和一般的企業(yè)相比,供電企業(yè)由于關(guān)系輸電、售電等重要任務(wù),在任何一個(gè)環(huán)節(jié)有疏漏都會(huì)造成安全問題。而從目前已有的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來看,許多供電企業(yè)由于很多不同的原因,會(huì)經(jīng)常出現(xiàn)庫房著火,電纜出現(xiàn)安全問題等一系列消防安全問題,不僅給人們的生活帶來了很多的不便,同時(shí)對(duì)人民的生命財(cái)產(chǎn)安全構(gòu)成了很大的威脅,這些問題主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。

    (一)基層的監(jiān)督和教育工作不足

    許多安全問題都產(chǎn)生于基層,由于他們的認(rèn)識(shí)不足、重視程度不夠等,但是歸根結(jié)底還是企業(yè)的安全教育工作沒有做到位,只是一味地追求經(jīng)濟(jì)效益。而對(duì)于基層的工作人員來說,他們沒有足夠的教育支持和安全引導(dǎo),對(duì)于安全問題他們所知較少,甚至基本的消防培訓(xùn)也從未曾開展,這勢(shì)必會(huì)導(dǎo)致問題來臨時(shí)的驚慌和更加嚴(yán)重的后果。

    (二)缺乏相應(yīng)的執(zhí)行規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)

    涉及到安全問題,這勢(shì)必也和企業(yè)的管理相關(guān),許多安全管理的意識(shí)在企業(yè)中還沒有得到普及,自然也就缺乏相應(yīng)的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。但是供電企業(yè)在這方面是萬萬不可忽視的,其企業(yè)的性質(zhì)就使供電企業(yè)注定是隱患較多,出現(xiàn)問題的影響較為嚴(yán)重的單位。然而,在實(shí)際應(yīng)用中,供電企業(yè)并沒有引進(jìn)合理的管理制度,造成對(duì)安全問題的忽視和對(duì)安全監(jiān)督的忽視。

    (三)針對(duì)消防安全工作的措施較少

    安全不僅需要制度的保障,同時(shí)也需要配套的設(shè)備來執(zhí)行這一制度。但是由于對(duì)安全問題的不重視,在發(fā)現(xiàn)問題進(jìn)行上報(bào)后,往往需要很長的周期,并且對(duì)問題的解決也是應(yīng)付了事,許多消防設(shè)備的引進(jìn)申請(qǐng)經(jīng)常被駁回,上級(jí)部門不給撥款,消防設(shè)備也就遲遲不能落實(shí),火災(zāi)的隱患會(huì)一直存在并且一直得不到解決。

    (四)員工的安全消防意識(shí)不夠

    員工是企業(yè)的靈魂,也是創(chuàng)造企業(yè)效益的主力軍,因此企業(yè)的消防工作最終還是要落實(shí)到每一個(gè)員工具體的行動(dòng)表現(xiàn)中。但是由于前面提到的企業(yè)對(duì)員工的意識(shí)灌輸不到位,員工的自身認(rèn)識(shí)水平和能力有限,往往會(huì)忽視消防安全這一問題。而當(dāng)火災(zāi)出現(xiàn)時(shí),他們更是驚慌失措,無法及時(shí)地解決出現(xiàn)的問題?;蛘卟话凑障鄳?yīng)的規(guī)定來解決問題,這或多或少給供電企業(yè)的消防安全意識(shí)的落實(shí)造成了阻礙,人為地帶來很多安全的隱患。

    二、針對(duì)供電企業(yè)消防安全管理問題的對(duì)策分析

    (一)加強(qiáng)基層安全教育知識(shí)的普及

    要想在整個(gè)企業(yè)當(dāng)中建立良好的消防安全的氛圍,就必須從基層員工入手,開展相應(yīng)的消防安全課程的講解和相應(yīng)的實(shí)踐操作授課。一方面從根本上加強(qiáng)他們對(duì)消防安全的重視,降低安全問題出現(xiàn)的概率,另外一方面教會(huì)他們?cè)趹?yīng)急時(shí)應(yīng)該采取的措施,將生命財(cái)產(chǎn)的損失降至最低。同時(shí)為了提高教育的效果,可以采取競技比賽來提高員工們參與的積極性并檢驗(yàn)學(xué)習(xí)的效果。

    (二)完善各項(xiàng)消防安全制度,做好應(yīng)急預(yù)案的制定

    俗語說“沒有規(guī)矩,不成方圓”,因此供電企業(yè)必須制定合理的消防安全管理制度,并且制定相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案,盡可能地降低問題出現(xiàn)的概率和問題出現(xiàn)后造成的經(jīng)濟(jì)損失數(shù)量。這些制度的制定要合理,但是必須在實(shí)踐中落實(shí),要不然制度也只是形同虛設(shè),根本起不到任何的指導(dǎo)作用。必要是可以聘請(qǐng)專業(yè)人員幫助企業(yè)制定科學(xué)有效的安全管理制度。不能一味地沿用過去老的規(guī)范,因?yàn)殡S著時(shí)代的發(fā)展,許多規(guī)定已經(jīng)過時(shí),而其中部分規(guī)定還需要完善和補(bǔ)充,因此規(guī)章制度的確定是一個(gè)動(dòng)態(tài)發(fā)展的過程,總的目的是保障企業(yè)內(nèi)部的生命財(cái)產(chǎn)安全,而不同的時(shí)期又需要進(jìn)行適當(dāng)?shù)卣{(diào)整。

    (三)加強(qiáng)對(duì)企業(yè)消防安全的監(jiān)督

    除了上述應(yīng)對(duì)的措施外,還需要對(duì)效果進(jìn)行定期的檢查和監(jiān)督,進(jìn)行一定地反饋,可以成立專門的監(jiān)督檢查部門,定期地進(jìn)行排查。同時(shí)還可以定期開展各部門安全的考核工作,設(shè)立明確和合理的考核程序,對(duì)于表現(xiàn)好的部門可以給予一定的獎(jiǎng)勵(lì),增加大家努力工作的積極性,而表現(xiàn)不好的部門進(jìn)行合理地批評(píng)教育,一定要將危險(xiǎn)將至最低,為大家和人民共同營造安全和諧的工作與生活氛圍。

    三、結(jié)語

    綜上所述,目前供電企業(yè)存在的消防問題已經(jīng)有很長一段時(shí)間了,并且形成的原因較為復(fù)雜,并不能一概而論,因此只有加強(qiáng)對(duì)這個(gè)問題的重視,才能根據(jù)實(shí)際情況采取不同的解決措施。同時(shí)安全在人們心目中的重要性必須加強(qiáng)起來,而且要超過經(jīng)濟(jì)效益,因?yàn)闆]有了安全作保障,其他的一切就都沒有了。因此企業(yè)必須要采取相應(yīng)的措施,針對(duì)當(dāng)前的安全問題,進(jìn)行適當(dāng)?shù)馗母锖捅O(jiān)督,完善企業(yè)中的管理制度,并加強(qiáng)對(duì)消防安全的監(jiān)督,盡一切可能將危險(xiǎn)系數(shù)將至最低。

    參考文獻(xiàn):

    [1] 馮高敏.供電企業(yè)安全管理存在的問題及對(duì)策探討[J]. 科技創(chuàng)新與應(yīng)用,2013(31).

    [2] 楊三梅.試論供電企業(yè)安全管理問題及解決措施[J]. 企業(yè)技術(shù)開發(fā),2013(20).

    [3]供電企業(yè)現(xiàn)場作業(yè)程序標(biāo)準(zhǔn)化[A]. 孫明信,劉玉峰.華東六省一市電機(jī)工程(電力)學(xué)會(huì)輸配電技術(shù)研討會(huì)2002年年會(huì)山東電機(jī)工程學(xué)會(huì)交流論文集[C],2002.

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