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    著眼“立德培智”,也盼“私人訂制”
    ——例談學(xué)?!昂?0%”學(xué)生的教育管理

    2017-02-18 10:43:28鄔玲清黃琴芬
    教書育人 2017年14期
    關(guān)鍵詞:學(xué)校教育教師

    鄔玲清 黃琴芬

    著眼“立德培智”,也盼“私人訂制”
    ——例談學(xué)?!昂?0%”學(xué)生的教育管理

    鄔玲清 黃琴芬

    “問題生、后進生、希望生、待優(yōu)生……”沒錯,你所看到的這一系列名字其實都是傳統(tǒng)意義上所謂“差生”的衍生之詞,現(xiàn)今它有一個更準確的名字,叫“后20%”學(xué)生。從差生、后進生再到待優(yōu)生,這絕不僅僅是名字的更替,更蘊含著從上級教育主管部門到一線教師對“后20%”學(xué)生教育態(tài)度的轉(zhuǎn)變,以及教育重視程度的提升。惡之棄之,抑或愛之護之,這已經(jīng)不是一道師德的選擇題,而是每一位教育工作者堅守教育良心的應(yīng)然之舉。拋開成績的枷鎖,斧正狹隘的偏見,賦予智慧的教管,這才是新時期正確對待學(xué)?!昂?0%”學(xué)生教育管理問題應(yīng)該秉持的正確態(tài)度。

    三十多年的教育生涯,我從一個最基層的班主任到現(xiàn)在先后任職學(xué)校各項管理崗位,深切地感受到學(xué)校“后20%”學(xué)生的教育管理問題是學(xué)生管理方面避無可避的一個重要議題。教導(dǎo)處每年都會累積一大摞關(guān)于學(xué)?!昂?0%”學(xué)生的教育檔案,每天教師口中也總會自覺不自覺地談起班中那些令人頭疼的學(xué)生,教導(dǎo)處、德育處也總隔三岔五地有教師帶這些學(xué)生光臨?!澳檬裁凑饶?,我的學(xué)生?”緊皺的眉頭、無奈的神思、挫敗的神情,寫滿了教師的無助與無力。凝心思忖,當我們氣急敗壞的時候,是否簡單、粗暴往往成為我們最直接的處理態(tài)度,而你也慣用同樣的方式面對每一個教育對象,又是否你在對待“后20%”學(xué)生教育問題的時候,腎上腺素總會不自覺地分泌,你始終無法做到心平氣和。當然,也有相當一部分教師甘之如飴,用智慧的教育火花點染了無數(shù)個蒼涼的心靈。立于旁側(cè)而觀之,基于多年基層教育及管理崗位工作的實踐經(jīng)驗,我以為,針對學(xué)?!昂?0%”學(xué)生的教育管理問題,應(yīng)著眼“立德培智”,也盼“私人訂制”。

    一、著眼“立德”,矯“行差品劣”為“行端品正”

    有人曾說:“智育不好是次品,身體不好是廢品,品德不好是危險品。”然而,“行差品劣”恰恰是學(xué)?!昂?0%”學(xué)生非常重要的一個特性,他們多半是在思想品德、行為習慣等方面有嚴重缺陷的學(xué)生,存在如道德認知模糊、暴力傾向嚴重、師生情感對立等不良傾向。針對他們呈現(xiàn)的不同品行特征,教師的轉(zhuǎn)化教育工作也應(yīng)相應(yīng)地予以針對性施教,對癥下方。只要教師用愛的力量春風化雨潤物無聲,就不信教育的春風喚不回那些離失的正能量。

    1.道德認知模糊——攻心為上,剛?cè)嵯酀?/h3>

    道德意識模糊的學(xué)生,往往表現(xiàn)出是非不分的特性,他們因受社會大環(huán)境的影響,上網(wǎng)吧、玩游戲、比闊氣、講排場,不自覺地沾染了社會上的一些不良習氣。因為享樂、攀比主義占了上風,有相當一部分學(xué)生的行為表現(xiàn)極其惡劣,造成較大負面影響,這就需要教育者攻心為上,剛?cè)嵯酀?/p>

    偷竊錢財是其中較為常見的一種,小偷小摸的行為一旦得手,很快就會有后來反復(fù)作案的情況發(fā)生。李某,曾是我校一名已畢業(yè)的當?shù)啬猩揖诚鄬捲?,父母因工作忙碌對孩子疏于教育管理,在孩子用錢方面從不吝嗇,便慢慢助長了他花錢如水的壞習慣。父親常年出船,母親輔其賣蝦,有時因三更半夜賣貨回來太累太困,回到家里把錢袋一放,便倒頭睡去。這孩子竟趁著母親休息之時趁機作案,從5元的小數(shù)額拿起,慢慢發(fā)展到幾百元,因錢額基數(shù)大,母親一直沒有發(fā)覺。這孩子出手闊綽,請同學(xué)吃零食、買玩具、上網(wǎng)吧,然后再用錢封口,竟好久未被發(fā)覺。事情終究東窗事發(fā),父母不能置信,同學(xué)一一攤牌,事實面前他不容狡辯,教師做了一番嚴厲的調(diào)查,痛陳小偷小摸的危害,給了他一個大大的下馬威。在全班同學(xué)一片默然之際,教師放低語調(diào),轉(zhuǎn)而向李某講述與父母交談的境況,告知他們是如何的痛徹心扉,同時不時回憶講述李某日常的優(yōu)良表現(xiàn),即便是當下的錯誤,也有樂于與同學(xué)分享的可取之處,錯誤的因緣皆因第一次的僥幸釀成,因此只要痛下決心,用正確的方式與同學(xué)相處,一定可以重獲信任。一番狂風暴雨,再一輪和風細雨,李某早已偃旗息鼓,梨花帶雨般地認錯連連了。追其今后表現(xiàn),再也沒有類似情況發(fā)生。

    學(xué)校類似這樣的案例還屢有發(fā)生,情節(jié)有輕有重,但終歸是孩子因道德認識模糊導(dǎo)致的惡劣行為,一旦發(fā)現(xiàn)必須扼殺,但若一味上綱上線,用強硬的手段嚴懲,極有可能撕裂孩子的自尊,適得其反。如上例所示,打一棒揉三揉,攻心為上,剛?cè)嵯酀?,方為良策。當然,更多的時候,如果在其他孩子并未知的情況下,我們要以維護孩子的自尊為第一要義,務(wù)必為其三緘其口,才能被其信任,從而有效喚醒孩子扭曲的心靈。

    2.暴力傾向嚴重——當頭棒喝,軟硬兼施

    行差生因其在群體中的不受關(guān)注,往往通過暴力的行為來博取關(guān)注,并以此為樂,卻不知如此惡性循環(huán),引致其他同學(xué)更多的疏離,有的高段學(xué)生甚至“以大欺小”,將“魔爪”伸向低年級同學(xué),進行錢物的直接侵犯和人身傷害。對于此類校園毒瘤,應(yīng)一個也不能少地進行拔除,給予當頭棒喝,軟硬兼施。

    學(xué)校五年級有幾位男生,身強體壯,卻專門拉幫結(jié)伙對小同學(xué)進行“敲詐勒索”。別人向他借一元錢,他竟索要回五元錢,或者干脆就在路上攔住小同學(xué)搜其口袋里的錢物,不服從的就施行暴力,受害的學(xué)生開始一直敢怒不敢言。事情最終被受害學(xué)生家長反映到學(xué)校,面對如此劣跡,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給予這兩位男生一記當頭棒喝,警醒他們這樣做是違法行為,如若再犯,后果將不堪設(shè)想。孩子們明顯被嚇到了,他們最初只是以為好玩,學(xué)著電視“古惑仔”的范兒玩上一票,卻不知后果如此嚴重。這一來二回,著實把他們威懾住,早已偃旗息鼓了。鑒于他們的優(yōu)良態(tài)度,學(xué)校后續(xù)的處理并沒有進行大會通報批評,并與受害學(xué)生家長協(xié)商,盡可能地遏制消息的流通。這樣的處理方式也換來了孩子們的真誠承諾:懸崖勒馬,痛改前非。

    “后20%”學(xué)生的暴力傾向在各個班級中均有不同程度的存在,年齡大、個子高、長得壯的學(xué)生尤甚,常常無來由地在班級里對同學(xué)進行暴力攻擊行為。教師要力行“盯、觀、跟”策略,并以軟硬兼施的原則對其教化,同時創(chuàng)設(shè)機會讓其有融入集體、幫助同學(xué)的機會和表現(xiàn),教師則借機大肆表揚,想必久而久之,他們也不好意思對同學(xué)施暴了??傊?,我們的教育既要讓孩子們認識到問題的嚴重性,又要讓他們通過行為意識的改變,慢慢收斂暴力,和同學(xué)和睦相處。

    3.師生情感對立——轉(zhuǎn)怒為撫,情理共融

    在班級中,往往有這樣的學(xué)生,他們對教師抱有很大的偏見,把教師的話視為耳旁風。

    有時還故意在班中頂嘴、撒野,讓教師難以下臺。歷年來,這樣的情況在個別新教師的班級中較為常見。青年教師多數(shù)年輕氣盛,此時若和學(xué)生對著來,針尖對麥芒,可想而知,和學(xué)生的對立關(guān)系從此就很難緩解了。故此,教育者需適時轉(zhuǎn)怒為撫,情理共融。

    曾經(jīng)有位新教師告訴我說:“我班有個學(xué)生,學(xué)習不好,關(guān)鍵是還總影響同學(xué),老師責備他時,就火山爆發(fā)似地一發(fā)不可收拾,誰也攔不住,有時還扔?xùn)|西泄憤。找家長談話幾次也沒有什么改變,我真拿他沒辦法?!笨吹侥贻p教師一臉的無奈,我提醒她應(yīng)該去了解孩子行為背后的動因,并且在孩子行為表現(xiàn)激烈之時不要火上澆油,一味地責備,這樣只能加劇師生間的情感對立,要試著用孩子的心去想孩子的事。不久,我從這位老師那里聽到了好的消息,孩子的脾氣有所收斂了,關(guān)鍵是師生間的關(guān)系融洽了。原來,這位教師當即就通過多種渠道,向身邊的同學(xué)了解摸清情況,探知每一次事發(fā)的原因。繼而在一節(jié)班會課中,教師鄭重地向這個孩子道歉,原來曾經(jīng)有些細碎的小事錯誤并不全在這個孩子身上,由于同學(xué)傾倒性的言論讓教師偏聽偏信,所以才導(dǎo)致他與教師的情感不自覺地對立。孩子頓時眼眶濕潤,教師借機安撫,并在一番情理共融的講述后引得無數(shù)曾經(jīng)故意針對他的孩子紛紛向他道歉,師生間的情感瞬間得到彌合。

    其實,孩子的心理很簡單,那些旁逸斜出的行為,大多不是出自他們的天性使然。面對他們的對立情緒,請別急著否定和批評,別急著皺起你的眉頭,讓你清潤的嗓音猶如涓涓細流般滋潤孩子的心田,轉(zhuǎn)怒為撫,這樣一定能萌發(fā)出積極的因素,融合師生的情感。

    二、著眼“培智”,化“厭學(xué)惰習”為“樂學(xué)勤習”

    義務(wù)教育階段,智育依然是教學(xué)管理的一個核心要素,占據(jù)不可替代的位置。加之上級、學(xué)校、家長等多方壓力,如何轉(zhuǎn)化班級學(xué)困生,促其培養(yǎng)良好學(xué)習品行,成為每位教師不能逃避和塞責的問題。綜觀學(xué)習后進學(xué)生的表現(xiàn),多數(shù)表現(xiàn)為學(xué)習意志薄弱、學(xué)習態(tài)度不明確或者是存在智力障礙等情況。針對以上種種,教師需有十足的耐心,如果你火急火燎地想拔苗助長,那無異于癡人說夢,用牽著蝸牛散步的心,慢慢等待,你才會看到遲開的花朵綻放的美麗景色。

    1.學(xué)習意志薄弱——扶弱成強,歷苦知甜

    常有教師抱怨自己的班級學(xué)生學(xué)習情況兩極分化嚴重,這其中的一極便是班中那些學(xué)習困難的學(xué)生。究其原因,學(xué)習意志薄弱是很重要的主導(dǎo)因素。因為學(xué)習意志薄弱,怕吃苦,碰到持續(xù)學(xué)習時,總是采取退避三舍或半途而廢的態(tài)度,長此以往,造成學(xué)習滯后。此時,教師不可放任自流,需有“扶弱成強”的決心,并讓學(xué)生明曉“歷苦知甜”的道理。

    我目前所執(zhí)教的班中這樣的學(xué)生不在少數(shù)。這類學(xué)生大都表決心快,但沒有恒心。仔細觀察他們的學(xué)習情況,就會發(fā)現(xiàn)他們的自制力極差,上課往往不能集中注意力,不是走神就是搞小動作。對學(xué)習時間不珍惜,不能很好地完成教師所布置的作業(yè),做事總是拖拖拉拉;每當交作業(yè)時,或垂頭喪氣,或嬉皮笑臉;當教師批評他們時,就自認不是讀書的料。針對以上問題,我苦口婆心地加以教育,尤其側(cè)重講述頑強的學(xué)習意志力的重要性,還通過身邊的榜樣給他們以激勵,告訴他們“其實只要努力,你也可以在某一方面成為別人的榜樣”,以此為他們鼓足自信的風帆。我還要求他們養(yǎng)成良好的學(xué)習習慣,讓他們懂得“今日事,今日畢,明日還有明日事”的道理,并傾力講一些古今中外名人勤奮學(xué)習的故事,要求學(xué)生開展自我剖析:我為什么成績差?我難道就一直這樣下去嗎?鼓勵他們向周圍有毅力的同學(xué)學(xué)習,明曉“歷苦方能知甜”的道理。這樣反復(fù)鼓勵,若有進步便馬上激勵表揚,不斷給予關(guān)注,適時循循引導(dǎo),學(xué)生逐漸能夠培養(yǎng)起堅強的學(xué)習意志,學(xué)習也慢慢有了起色。

    2.學(xué)習態(tài)度怠惰——如影隨形,點石成金

    “態(tài)度決定成敗。”這句話放在學(xué)習上特別在理。學(xué)習態(tài)度好的學(xué)生相應(yīng)的學(xué)習表現(xiàn)優(yōu)秀、學(xué)習成績優(yōu)異。反之,學(xué)習態(tài)度怠惰的學(xué)生就像一個大大的拖油瓶,始終徘徊在班級的末端而不思進取。此時,教師需要有恒心毅力,如影隨形,方可點石成金。

    學(xué)習怠惰的學(xué)生往往對學(xué)習沒什么熱情,受家庭等因素影響,認為成績不好長大了照樣可以賺大錢。于是,他們對學(xué)習產(chǎn)生厭惡情緒,作業(yè)亂涂亂畫,敷衍塞責,回家書包一扔,玩游戲、看電視,一樣也不耽誤,唯獨把學(xué)習任務(wù)拋到了九霄云外。比之學(xué)習意識薄弱的學(xué)生,學(xué)習態(tài)度怠惰的學(xué)生有過之而無不及,令教師傷透了腦筋。

    我也遇到過這樣的學(xué)生,其中的陳某特別嚴重。他的學(xué)習表現(xiàn)就如上述所說,成績一塌糊涂,專門搞一些惡作劇,同學(xué)討厭他,家長也是恨鐵不成鋼,生起氣來就狠狠地猛揍一頓??墒?,絲毫不見好轉(zhuǎn),久而久之,家長也就基本對他抱破罐子破摔的心理了。很多老師勸我放棄教導(dǎo),任其發(fā)展,可我實在見不得一個學(xué)生在我的眼皮底下如此荒廢學(xué)習光陰,于是,我決定對他施行如影隨形的整改政策。課上,遇到簡單的問題,不管他舉不舉手,我都盡量指名他作答,一回二回不搭理,總有一回會開腔,然后就容易多了,我玩笑一句:“你這塊石頭也終于開花了,而且開得還特別的美麗,你愿意繼續(xù)保持這樣的狀態(tài)嗎?”大概是好久沒聽到這么溫潤的話語了,他竟然羞紅了臉。我感到有所起色,立刻加足馬力為他組建一幫一團隊,選擇了最認真負責的黃某和其他的幾組開展競學(xué)活動。每個孩子的內(nèi)心都有一股未被開發(fā)的能量,因為競賽機制的介入,以及結(jié)對同學(xué)細心的指導(dǎo)和幫助,我看到了他可喜的變化,并及時地轉(zhuǎn)達給家長。大概是那晚得到了家長的表揚,第二天他竟破天荒地對我甜蜜微笑,而且對同學(xué)和學(xué)習的態(tài)度都有了極大的轉(zhuǎn)變。從此,他一直向著良好的軌跡發(fā)展,我不敢說已經(jīng)點石成金,但他這塊頑石確乎是已經(jīng)有點光亮了。

    其實,只要教師多一點的關(guān)注,多一份的愛心,學(xué)生就會還你多一點的進步,多一份的驚喜。如此,即便過程是曲折的,又何樂而不為呢?

    3.智力障礙限制——關(guān)懷備至,枯木逢春

    有一些先天智力有障礙的學(xué)生,因其學(xué)習能力不強,只能采取隨班就讀政策。對于他們,教師絕不能用同樣的尺度和標準去衡量,而應(yīng)該踐行為他們專設(shè)的“私人訂制”教學(xué)方案。如設(shè)定有別于其他學(xué)生的淺顯簡易的教學(xué)目標,遵循多鼓勵、勤呵護的教學(xué)原則,對待他們的學(xué)習哪怕是絲毫的進步也要以視若珍寶的態(tài)度大加贊賞。我們不奢望自己的教育行為能夠激活他們的智力,學(xué)習能夠突飛猛進,但我們一定要努力促使他們保全正常的學(xué)習人格,保證他們不在被歧視、被冷落的學(xué)習環(huán)境中成長,從而造成心理上的陰影。

    當然,對于那些智弱而造成行為失當?shù)那闆r,教師也要多一絲包容,求得班級其他學(xué)生對他的寬容、理解。但同時,也不能一味地容忍,應(yīng)該在給予關(guān)愛的同時教會他們正確的行為方式,如果把這方面的工作做好了,他們自然會安心地在屬于自己的世界里快樂學(xué)習,如此,已經(jīng)是最大的收獲和幸福了。當然,智障生往往因其學(xué)習能力薄弱而對學(xué)習較為懈怠,在學(xué)習指導(dǎo)上,教師是必須給他們開一些必要的小灶的,按照他們能夠接受的程度設(shè)定一條適宜的學(xué)習軌跡,牽引著他們一點一滴地吸納、習得,而不至于將學(xué)習完全拋擲,在班級中行若無人。學(xué)校很多的教育事實證明,即便是智障生,只要你肯悉心敦促和教導(dǎo),他們是能夠在學(xué)習上創(chuàng)造屬于他們的“奇跡”的。

    誠然,以上種種并不能概全學(xué)?!昂?0%”學(xué)生的所有行為模式和表現(xiàn)情狀,事實上行差和學(xué)困這兩個特征往往并存于同一學(xué)生身上,此時則需綜合考量。以上作為典型的枚舉,旨在為教師的針對性教育提供可行性建議和意見,必要時甚而作為藍本采用。但始終,“后20%”學(xué)生教育管理的根本應(yīng)著眼于“立德樹人”,教育的方式應(yīng)歸結(jié)為“私人訂制”,因為世界上沒有兩片完全相同的樹葉,我們所面對的是每一個獨一無二的教育個體。然則,無論是用怎樣的方式踐行“私人訂制”,如上述種種案例所示,究其根源,滿滿的其實都是愛。立足愛,方能“立德樹人”;施與愛,“私人訂制”也才有了依托。讓我們共同努力,為學(xué)?!昂?0%”學(xué)生的教育管理共筑愛的力量。

    (作者單位:浙江溫嶺市方城小學(xué))

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