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    淺析《論語(yǔ)》中的教師禮儀理念

    2017-01-29 16:16:04滕俊博
    山西青年 2017年20期
    關(guān)鍵詞:言傳身教論語(yǔ)君子

    滕俊博

    北華大學(xué)師范分院,吉林 吉林 132013

    淺析《論語(yǔ)》中的教師禮儀理念

    滕俊博*

    北華大學(xué)師范分院,吉林 吉林 132013

    教師禮儀是教師的職業(yè)道德和操守,對(duì)學(xué)生有著潛移默化的影響?!墩撜Z(yǔ)》作為儒家經(jīng)典,從信任、尊重、言傳身教和正氣四個(gè)方面對(duì)教師禮儀的關(guān)鍵要素進(jìn)行了闡述,其繼承性與有限度的“和為貴”思想,對(duì)當(dāng)代教師禮儀的培養(yǎng)和踐行具有借鑒意義。

    論語(yǔ);儒家;教師禮儀;師德倫理

    一、當(dāng)代教師禮儀的原則和本質(zhì)

    “禮”是尊敬、祈福的意思,“儀”則意為義、尊賢,行“仁”而得其“宜”為義。因而,禮儀指的是尊敬、仁愛、關(guān)懷之心和行為的得體表達(dá)。

    教師是教育工作的主體,其言行舉止、禮儀禮貌對(duì)學(xué)生進(jìn)行著潛移默化的影響。教師禮儀的內(nèi)容包括:儀容儀表、著裝、儀態(tài)、教學(xué)禮儀(備課、課堂組織、語(yǔ)言)、公共場(chǎng)所禮儀、校園儀式活動(dòng)禮儀、師生交往禮儀,呈現(xiàn)出規(guī)范性、共同性、滲透性、操作性、變遷性等特點(diǎn),并一般遵循以下原則:尊敬(同事、學(xué)生)、遵守(規(guī)則)、適度(不缺位、不越位)、

    真誠(chéng)(公平公正、表里如一)、自律(慎獨(dú),“四非”:非禮勿言、非禮勿視、非禮勿聽、非禮勿行)、寬容體諒、平等互動(dòng)(教師:保守、莊重、簡(jiǎn)約、精干)、舉止穩(wěn)重、表情溫和、談吐文雅等方面。

    踐行教師禮儀的本質(zhì)和目的在于塑造并維護(hù)師德,即教師的職業(yè)道德和操守??鬃诱f(shuō)“至于道,據(jù)于德”。這里的“道”指的是理想人格或社會(huì)圖景,“德”指安身立命的行為準(zhǔn)則,由于儒家以仁義為道德的重要內(nèi)容,因此將仁義與道德并稱,通過(guò)教師禮儀的踐行,建立融洽的師生關(guān)系,使學(xué)生達(dá)到“親其師+信其道”的目的。

    二、《論語(yǔ)》有關(guān)教師禮儀的論述

    《論語(yǔ)》中可供借鑒、移植到教師禮儀的有如下幾方面:

    (一)信任

    信任感的建立有利于樹立和提高教師的威信。所謂“信近于義,言可復(fù)也。恭近于禮,遠(yuǎn)恥辱也。因不失其親,亦可宗也”,“人而無(wú)信,不知其可也。大車無(wú)輗,小車無(wú)軏,其何以行之哉”,一旦師生的信任感建立起來(lái),就可以達(dá)到“仁者不憂,知者不惑,勇者不懼”的效果。

    (二)尊重

    學(xué)生對(duì)教師形成良好的“第一印象”,相互尊重起著特別重要的作用。儒家主張“不遷怒,不貳過(guò)”,“己所不欲,勿施于人”,“克己復(fù)禮為仁。一日克己復(fù)禮,天下歸仁焉。為仁由己,而由人乎哉?”“己欲立而立人,己欲達(dá)而達(dá)人”,“恭而無(wú)禮則勞,慎而無(wú)禮則思,勇而無(wú)禮則亂,直而無(wú)禮則絞。君子篤于親,則民興于仁,故舊不遺,則民不偷”,“君子不重,則不威;學(xué)則不固。主忠信。無(wú)友不如已者。過(guò),則勿憚改?!?/p>

    (三)言傳身教

    教師的言傳身教對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和教育效果有直接影響,關(guān)系到學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)??鬃又鲝垺肮び破涫拢叵壤淦?。居是邦也,事其大夫之賢者,友其士之仁者”,“學(xué)而時(shí)習(xí)之,不亦說(shuō)乎?有朋自遠(yuǎn)方來(lái),不亦樂(lè)乎?人不知而不慍,不亦君子乎?”“吾日三省吾身:為人謀而不忠乎?與朋友交而不信乎?傳不習(xí)乎?”“溫故而知新,可以為師矣”,“若圣與仁,則吾豈敢?抑為之不厭,誨人不倦,則可謂云爾已矣”。在踐行方面,“古者言之不出,恥躬不逮也?!?/p>

    (四)正氣

    教師的正氣(正能量)是影響學(xué)生人生觀和價(jià)值觀的最重要因素之一,綜合了信任、尊重和言傳身教,并通過(guò)禮儀和觀點(diǎn)表現(xiàn)出來(lái)。在求學(xué)態(tài)度上,孔子主張“知之為知之,不知為不知,是知也”,“三軍可奪帥也,匹夫不可奪志也”。在做人原則上,孔子主張“君子敬而無(wú)失,與人恭而有禮,四海之內(nèi)皆兄弟也”,“有德者必有言,有言者不必有德”,“君子坦蕩蕩,小人常戚戚”,“君子成人之美,不成人之惡;小人反是”,“士不可以不弘毅,任重而道遠(yuǎn)”,“居處恭,執(zhí)事敬,與人忠;雖之夷狄,不可棄也”。在教師和學(xué)生互動(dòng)“修身”的過(guò)程中,孔子提出“弟子入則孝,出則弟,謹(jǐn)而信,泛愛眾,而親仁。行有余力,則以學(xué)文”,“見賢思齊焉,見不賢而內(nèi)自省也”。如此教化出來(lái)的人,方能志存高遠(yuǎn)、浩然正氣,做到“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從?!?/p>

    三、《論語(yǔ)》中有關(guān)教師禮儀的理念辨析

    《論語(yǔ)》特別注重禮儀的如下兩方面內(nèi)容:

    一方面是關(guān)注倫理和禮儀的繼承性,在《論語(yǔ)·為政第二》中,子張問(wèn):“十世可知也?”子曰:“殷因與夏禮,所損益,可知也。周因于殷禮,所損益,可知也。其或繼周者,雖百世,可知也?!苯處煻Y儀也不例外,既要有傳承的內(nèi)容,更要有時(shí)代的要素。但應(yīng)看到,孔子當(dāng)年的“禮”是基于人治社會(huì)的,以緩解矛盾為目的,具有“禮教”的色彩?,F(xiàn)代社會(huì)應(yīng)在揚(yáng)棄的基礎(chǔ)上古為今用,使之成為依法治國(guó)、調(diào)整社會(huì)關(guān)系、塑造公序良俗的重要手段。

    另一方面,儒家秉承“禮之用,和為貴。先王之道斯為美。小大由之,有所不行。知和而和,不以禮節(jié)之,亦不可行也”?!抖Y記·中庸》說(shuō)“喜怒哀樂(lè)之未發(fā)謂之中,發(fā)而皆中節(jié)謂之和?!笨梢娙寮抑鲝垺岸Y”的推行與當(dāng)時(shí)的時(shí)代背景有關(guān),奴隸社會(huì)各等級(jí)之間的區(qū)分和對(duì)立是嚴(yán)格且嚴(yán)肅的,但到春秋時(shí)代,這種社會(huì)關(guān)系開始破裂。因此,孔子提出“和為貴”是為了緩和不同等級(jí)之間的對(duì)立,使之不破壞社會(huì)秩序??鬃右膊⒎菬o(wú)原則的強(qiáng)調(diào)“和”,而是強(qiáng)調(diào)不能為“和”而和,要以禮節(jié)制之,以“仁”塑之,這是有其合理性的。以今天的視角來(lái)看,教師在踐行教師禮儀的同時(shí),更要重視對(duì)學(xué)生的培養(yǎng),對(duì)于事關(guān)學(xué)生教育的原則問(wèn)題不能退讓,而學(xué)校和教育主管部門在強(qiáng)調(diào)教師遵守教師禮儀的同時(shí),也應(yīng)該培養(yǎng)并強(qiáng)化學(xué)生禮儀的制定和踐行,政府和社會(huì)也應(yīng)參與進(jìn)來(lái),讓學(xué)生們真正意識(shí)到“不學(xué)禮,無(wú)以立”的道理。

    [1]論語(yǔ)·顏淵.

    [2]論語(yǔ)·述而.

    [3]禮記·中庸.

    [4]論語(yǔ)·為政.

    [5]論語(yǔ)·子罕.

    [6]史記·仲尼弟子列傳.

    [7]論語(yǔ)·衛(wèi)靈公.

    [8]論語(yǔ)·雍也.

    [9]論語(yǔ)·泰伯.

    [10]論語(yǔ)·學(xué)而.

    [11]論語(yǔ)·里仁.

    [12]論語(yǔ)·憲問(wèn).

    [13]論語(yǔ)·子路.

    [14]論語(yǔ)·季氏.

    [15]張杰楠,侯清恒.道家做人,儒家做事[M].北京:線裝書局,2010.

    滕俊博(1980-),男,吉林省吉林市人,北華大學(xué)師范分院,馬克思主義理論與思想政治教育專業(yè)。

    G521;G

    A

    1006-0049-(2017)20-0209-01

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