楊擁軍
赤峰松山農(nóng)商銀行,內(nèi)蒙古 赤峰 024000
增強(qiáng)金融企業(yè)思想政治工作有效性的思考
楊擁軍
赤峰松山農(nóng)商銀行,內(nèi)蒙古 赤峰 024000
目前,金融企業(yè)的思想政治工作做了不少努力,但其工作的有效性卻偏低,本文就金融企業(yè)如何采取有效措施提高思想政治工作的有效性進(jìn)行分析。
金融企業(yè);思想政治工作;有效性
隨著金融體制不斷深化改革以及金融對(duì)外開(kāi)放的力度不斷加大,使得金融行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)空前激烈,金融企業(yè)的發(fā)展受到了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。在這樣一形勢(shì)下,金融企業(yè)思想政治工作該如何提高思政工作的有效性,充分發(fā)揮出其作用的吸引力、凝聚力以及影響力,以適應(yīng)形勢(shì)的發(fā)展和變化。這是金融企業(yè)要面前的一個(gè)重要問(wèn)題。本文就從以下幾點(diǎn)來(lái)探討如何增強(qiáng)金融企業(yè)思想政治工作的有效性。
增強(qiáng)企業(yè)思想政治工作有效性的一個(gè)重要關(guān)鍵就是要圍繞理想信念展開(kāi)細(xì)想政治工作。圍繞理想信念開(kāi)展思政教育工作是思想政治工作的靈魂和基礎(chǔ),開(kāi)展思政工作要重視啟發(fā)以及引導(dǎo)員工的內(nèi)在需求,激勵(lì)人們?yōu)槔硐肱c事業(yè)不懈奮斗,實(shí)現(xiàn)人的根本利益以及價(jià)值追求,從而充分激發(fā)其工作的積極主動(dòng)性與創(chuàng)造性,樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀,形成高尚的道德品質(zhì),進(jìn)而促進(jìn)人全面發(fā)展及進(jìn)步。隨著時(shí)代的不斷發(fā)展,對(duì)一些年輕人來(lái)說(shuō),原有的念念文件、提提要求等思想政治工作已嚴(yán)重脫離實(shí)際,員工也無(wú)法產(chǎn)生共鳴,所以難以取得實(shí)效。思想政治工作不是僅憑一人一事就能取得成效的,得要多方面共同努力,尤其是金融行業(yè),在多元思潮的沖擊下,更應(yīng)加強(qiáng)思想教育工作,加強(qiáng)對(duì)職工職業(yè)道德、紀(jì)律以及技能等的教育工作,樹(shù)立起良好的工作作風(fēng),增強(qiáng)其事業(yè)心及責(zé)任感。將崇高的理想信念落實(shí)在企業(yè)日常工作上,腳踏實(shí)地。另外,充分運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)、電視臺(tái)以及廣播報(bào)欄等進(jìn)行宣傳教育,并堅(jiān)持抓好員工學(xué)習(xí)目標(biāo)責(zé)任制度,堅(jiān)持學(xué)習(xí)和崗位教育結(jié)合,在學(xué)習(xí)中增加理想信念教育的內(nèi)容。
企業(yè)在實(shí)際開(kāi)展思想政治有關(guān)工作時(shí),往往空講道理,照本宣科,其工作內(nèi)容不和員工的實(shí)際思想以及員工所關(guān)心的熱點(diǎn)和難點(diǎn)相聯(lián)系,這樣的教育及引導(dǎo)工作,根本引不起員工的興趣,也就引發(fā)不良共鳴,自然也就談不上工作的有效性。所以實(shí)際工作中,要突出人文關(guān)懷及心理引導(dǎo),增強(qiáng)思政工作的有效性。首先,要從關(guān)心員工和理解員工出發(fā),將員工的內(nèi)在實(shí)際需求考慮進(jìn)去,并在業(yè)務(wù)上進(jìn)行指導(dǎo),在政治上進(jìn)行引導(dǎo),在生活上體貼,以努力實(shí)現(xiàn)員工的個(gè)人價(jià)值與社會(huì)價(jià)值的統(tǒng)一。針對(duì)員工的不良情緒以及心理壓力等,幫助員工進(jìn)行心理調(diào)適,并在調(diào)試過(guò)程中有效解決其思想問(wèn)題。同時(shí)將員工最關(guān)心、最現(xiàn)實(shí)和最直接的利益問(wèn)題充當(dāng)根本任務(wù)。
其次,開(kāi)展思政工作要講究針對(duì)性,要能夠回答及切實(shí)解決現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。思想政治工作內(nèi)容要針對(duì)員工的工作、生活實(shí)際,對(duì)員工的思想和利益追求進(jìn)行深入細(xì)致的調(diào)查研究,及時(shí)有效摸清員工的思想脈搏以及思想動(dòng)態(tài),通過(guò)微信、QQ、微博以及各項(xiàng)企業(yè)活動(dòng)等深入群眾,體察民情,通過(guò)為員工分憂解難,消除矛盾,將“員工利益無(wú)小事”落到實(shí)處,這樣進(jìn)行教育和引導(dǎo)才能增強(qiáng)企業(yè)思想政治工作的有效性。
最后,在企業(yè)實(shí)際思想政治工作中,大力提倡尊重人、關(guān)心人、愛(ài)護(hù)人、幫助人。思政工作者要和員工多接觸、多溝通交流,充分了解基層員工各方面的實(shí)際情況,比如祝賀員工結(jié)婚或生日、看望生病住院?jiǎn)T工、安慰員工去世的親人、積極開(kāi)展健身文化娛樂(lè)活動(dòng)、關(guān)心員工讀書(shū)子女以及對(duì)工作有變動(dòng)的員工及時(shí)進(jìn)行談心等等。企業(yè)思政工作只有從員工實(shí)際出發(fā),突出人文關(guān)懷及心理引導(dǎo),才能取得實(shí)效。
思想政治工作主要在意識(shí)層面發(fā)揮積極作用,但是不能脫離企業(yè)實(shí)踐基礎(chǔ)。這就要求金融企業(yè)的思政工作必須圍繞金融業(yè)務(wù)進(jìn)行,保障金融企業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)工作順利進(jìn)行。金融部門是一個(gè)業(yè)務(wù)性極強(qiáng)的部門,應(yīng)將思政工作貫穿在整個(gè)業(yè)務(wù)工作過(guò)程中,不搞空頭政治,不與業(yè)務(wù)脫節(jié),聯(lián)系實(shí)際,扎扎實(shí)實(shí)地做好。思想問(wèn)題的產(chǎn)生往往和其切身利益有關(guān)系,并可能發(fā)生在企業(yè)日常經(jīng)營(yíng)和業(yè)務(wù)開(kāi)展過(guò)程中,政治工作人員及領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)注重在平時(shí)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作中發(fā)現(xiàn)員工的思想及工作信息,及時(shí)找到問(wèn)題,及時(shí)消除消極因素。同時(shí)金融工作中重要的一個(gè)長(zhǎng)期工作任務(wù)就是防范和化解金融風(fēng)險(xiǎn),這就必須具有有力的思想政治力量,從意識(shí)著手,將金融風(fēng)險(xiǎn)防患于未然。通過(guò)思想政治工作對(duì)其宏觀思想進(jìn)行指導(dǎo),從根本上抓好金融企業(yè)的政治思想教育,并對(duì)企業(yè)整個(gè)金融風(fēng)險(xiǎn)防范過(guò)程進(jìn)行行之有效的意識(shí)統(tǒng)籌以及思想監(jiān)督,進(jìn)而為金融的穩(wěn)健發(fā)展創(chuàng)造牢固的思想政治防線。
總之,增強(qiáng)金融企業(yè)的思想政治工作的有效性,是一項(xiàng)較艱巨且復(fù)雜的工作。作為金融企業(yè)可持續(xù)健康發(fā)展的有利思想保證,思想政治工作必須圍繞理想信念開(kāi)展思想政治工作、突出人文關(guān)懷及心理引導(dǎo)、圍繞金融業(yè)務(wù)積極開(kāi)展思想政治工作,為金融業(yè)的長(zhǎng)期健康發(fā)展奠定牢固的思想基礎(chǔ)。
[1]楊永傳.新形勢(shì)下增強(qiáng)企業(yè)思想政治工作有效性的思考[J].工會(huì)論壇(山東省工會(huì)管理干部學(xué)院學(xué)報(bào)),2011,17(05):53-54.
[2]曾祥發(fā).金融企業(yè)轉(zhuǎn)型期思想政治工作方式創(chuàng)新建議[J].東方企業(yè)文化,2014(13):3+5.
F832.2;D64
A
2095-4379-(2017)31-0248-01