獨(dú)立與保障：《人民法院組織法》修改建議

編者按

黨的十九大報(bào)告指出，“深化司法體制綜合配套改革，全面落實(shí)司法責(zé)任制”。目前，司法體制改革“四梁八柱”主體框架已經(jīng)確立，為了總結(jié)改革經(jīng)驗(yàn)，鞏固改革成果，人民法院組織管理基本法律體系也應(yīng)進(jìn)一步完善，以推動(dòng)實(shí)現(xiàn)法律規(guī)范與司法改革、司法實(shí)踐的良性互動(dòng)。

2017年8月28日，在第十二屆全國人民代表大會(huì)常委會(huì)第二十九次會(huì)議上，《中華人民共和國人民法院組織法（修訂草案）》［本欄目以下簡稱《人民法院組織法（修訂草案）》］首次提請(qǐng)審議。隨后，9月4日，全國人大常委會(huì)公布了該修訂草案并公開征求意見。現(xiàn)行《人民法院組織法》制定于1954年,已經(jīng)過四次修訂。此次“大修”在法院類型以及機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員組成、法官職責(zé)職權(quán)、職業(yè)保障等方面作出重要調(diào)整，將成為影響法院組織制度的一次重大修訂,是法院組織框架的一次再設(shè)計(jì)。

本期專論特邀孫佑海、張建偉、張翔、林彥、侯猛五位學(xué)者，從宏觀到微觀，從理念到制度等不同視角進(jìn)行分析，有針對(duì)性地提出修法建議，以期推進(jìn)修法進(jìn)程，助力司法體制改革。