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    英格蘭足協(xié)在引領(lǐng)足球發(fā)展中的表現(xiàn)①

    2016-11-30 17:51:04王晶
    當(dāng)代體育科技 2016年31期
    關(guān)鍵詞:英格蘭國家隊(duì)聯(lián)合會

    王晶

    (華北理工大學(xué)體育部 河北唐山 063009)

    英格蘭足協(xié)在引領(lǐng)足球發(fā)展中的表現(xiàn)①

    王晶

    (華北理工大學(xué)體育部 河北唐山 063009)

    英格蘭足協(xié)在引領(lǐng)足球發(fā)展中的表現(xiàn)問題,具有較高的研究價值。運(yùn)用文獻(xiàn)資料法、邏輯分析法等研究方法,對英格蘭足協(xié)在引領(lǐng)足球發(fā)展中的表現(xiàn)問題進(jìn)行了廣泛深入的研究。研究結(jié)論認(rèn)為:從監(jiān)管方面來說,英格蘭足球發(fā)揮了引領(lǐng)國家足球發(fā)展的重要作用。從教練方面來說,英格蘭足協(xié)現(xiàn)在選擇了許多并不合適的教練來擔(dān)任此職位。中國足球改革發(fā)展如果要站在一個新的臺階上,就需要更好的足球協(xié)會平臺給予支持,這樣才能繁榮發(fā)展中國的足球事業(yè)。

    歐洲足球 英格蘭足協(xié) 足球發(fā)展

    1 英格蘭足協(xié)在引領(lǐng)足球發(fā)展中的表現(xiàn)

    盡管英國俱樂部比賽的激進(jìn)改革,英格蘭足協(xié)針對國家隊(duì)教練畸形選拔模式和落后的管理模式已經(jīng)在戰(zhàn)后時期成為了大趨勢,并仍在繼續(xù)。英格蘭足協(xié)現(xiàn)在選擇了許多并不合適的教練來擔(dān)任此職位,包括格拉漢姆·泰勒(1990—1993年)和凱文·基岡(1999—2000年),最明顯的是史蒂夫·麥克拉倫(2006—2007年),后者更是令人費(fèi)解。因?yàn)樗麃碜运刮母晏m埃里克森的失敗體制,馬克拉倫曾在這個體制中擔(dān)任技術(shù)教練的職位。在他的帶領(lǐng)下,英格蘭未能晉級2008年歐洲杯。這對一個被提拔到力所不能及的位置上的管理者來說,也是一種見證。事實(shí)上,麥克拉倫的任命有效地說明了英格蘭足協(xié)的無能。在這個時期,人們普遍認(rèn)為布瑞恩·克拉夫贏得了2次歐洲冠軍杯與諾丁漢森林杯冠軍,是英格蘭隊(duì)公認(rèn)的主教練候選人。但是事實(shí)上,他的酗酒問題在他的職業(yè)生涯之后變得明顯,而且克拉夫聲稱足協(xié)拒絕委派他因?yàn)樗麜茐默F(xiàn)狀。在1982年委任博比·羅布森之后英格蘭隊(duì)再次獲得成功。因此,從1945—1990年,英格蘭足協(xié)關(guān)于英格蘭隊(duì)管理的記錄一直令人質(zhì)疑。

    重要的是不要把德國或法國監(jiān)管制度理想化。他們也有自己的弱點(diǎn),如,法國球隊(duì)的表現(xiàn)。此外,德國足球聯(lián)合會和法國足球聯(lián)合會及其相應(yīng)的國家隊(duì)教練之間經(jīng)常關(guān)系緊張,尤其是在法國,那里的球員和經(jīng)理之間關(guān)系一直不穩(wěn)定。在國家隊(duì)的層面上,無論是德國足協(xié)還是法國足協(xié),都沒有出現(xiàn)在英格蘭一直凸顯的問題,英格蘭的穩(wěn)定是一種例外,而不是常態(tài)。值得注意的是,盡管11個人自1990年以來在22年間擔(dān)任英格蘭教練,德國已經(jīng)雇傭了5個教練,法國已經(jīng)雇傭了7個教練(包括1988年任命普拉蒂尼,并于1992年辭職)。英國約有其主要?dú)W洲勁敵2倍數(shù)量的教練。

    2 英格蘭足協(xié)與職業(yè)俱樂部的緊密聯(lián)系

    提到英國足球俱樂部的實(shí)力(進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)國家隊(duì)表現(xiàn)不佳),我們注意到當(dāng)西甲已經(jīng)贏得了大多數(shù)歐冠比賽與歐洲聯(lián)賽時,數(shù)量是14個,其源頭英超聯(lián)賽產(chǎn)生了第二多的冠軍,數(shù)量是11個。然而,只有兩支西班牙隊(duì)伍,巴塞羅那和皇家馬德里曾經(jīng)贏得比賽,而5個英格蘭俱樂部已經(jīng)單獨(dú)贏得比賽,比其他任何聯(lián)賽次數(shù)都多。自從1888年足球聯(lián)賽創(chuàng)立,英格蘭足球的規(guī)范就分散了,因?yàn)橹匦姆旁诹司銟凡勘荣惿?,最初是放在足球?lián)賽,現(xiàn)在卻轉(zhuǎn)移到各個俱樂部。這對英格蘭俱樂部極其有利,但卻持續(xù)導(dǎo)致了國際比賽的失敗。分散化最重要的一個表現(xiàn)就是足協(xié)從來沒能建立一個可以為國家隊(duì)挖掘和培養(yǎng)年輕天才球員的體制結(jié)構(gòu)。

    比較英格蘭足協(xié)和德國足球聯(lián)合會、法國足球聯(lián)合會對國家比賽和國家隊(duì)的管理有指導(dǎo)性意義,這些聯(lián)合會反映了歐洲大陸更加集權(quán)和集中的管理模式。雖然某些德國足球俱樂部,最明顯的拜仁慕尼黑相當(dāng)富裕,也在歐洲水平比賽中很成功,但是德國足球職業(yè)化其實(shí)相當(dāng)晚。盡管德國已經(jīng)是國際足壇一支強(qiáng)大的力量,德甲的首次職業(yè)賽季是1962—1963年,差不多在英超成立80年之后的事了。德國足球聯(lián)盟成立于1900年,其權(quán)威在主要俱樂部興起之前就早已樹立,最起碼對聯(lián)合會服從。更重要的是,即使德國足球職業(yè)化了,俱樂部仍未被列為獨(dú)立的股份公司,反而被評為公共機(jī)構(gòu),受不同級別的當(dāng)?shù)卣茌?。?0世紀(jì)90年代,伴隨著持續(xù)的經(jīng)濟(jì)壓力,德國足球聯(lián)合會將俱樂部轉(zhuǎn)化為合法狀態(tài)。然而,1999年勒沃庫森俱樂部是唯一一個變成公立有限公司的俱樂部。

    3 英格蘭足協(xié)與教練員的關(guān)系

    英格蘭足協(xié)無法有效管理國家隊(duì)和教練,但是很容易突出足協(xié)的弱點(diǎn)并指出這種俱樂部權(quán)利制度的原因,足協(xié)面臨著比德國足協(xié)和法國足協(xié)更大的挑戰(zhàn)。與法德相比,英國的國際標(biāo)準(zhǔn)教練數(shù)量更少,因此,在最近20年這個問題更加突出。戰(zhàn)后時期,英國國家教練都從甲級聯(lián)賽選擇俱樂部成功的教練來擔(dān)任國家教練的角色,埃爾夫拉姆齊、唐·羅布森和博比·羅布森都是在此基礎(chǔ)上被委任。然而,即使在這個時期,仍然缺少有資質(zhì)的教練,二戰(zhàn)后英國足球俱樂部一個值得注意的現(xiàn)象就是蘇格蘭教練的成功,包括弗蘭克·巴斯比、比爾·香克利、亞歷克斯·弗格森和肯尼·達(dá)格利什,他們都是在小地方格拉斯哥出生長大。他們稱霸了英國足球,不過也有明顯的例外,像鮑勃·佩斯利,它們的存在一定程度上局限了英格蘭教練的機(jī)會。因此,減少了國家隊(duì)的教練在整個戰(zhàn)后時期的選擇。目前,能被足協(xié)選為教練的人已經(jīng)減少了。

    4 結(jié)語

    英格蘭足協(xié)在引領(lǐng)足球發(fā)展中的表現(xiàn)問題,具有較高的研究價值。運(yùn)用文獻(xiàn)資料法、邏輯分析法等研究方法,對英格蘭足協(xié)在引領(lǐng)足球發(fā)展中的表現(xiàn)問題進(jìn)行了廣泛深入研究。研究結(jié)論認(rèn)為:從監(jiān)管方面來說,英格蘭足球發(fā)揮了引領(lǐng)國家足球發(fā)展的重要作用。從教練方面來說,英格蘭足協(xié)現(xiàn)在選擇了許多并不合適的教練來擔(dān)任此職位。中國足球改革發(fā)展如果要站在一個新的臺階上,就需要更好的足球協(xié)會平臺給予支持,這樣才能繁榮發(fā)展中國的足球事業(yè)。

    [1]黃璐.國際足聯(lián)危機(jī)性案件的延伸論證[J].體育科研,2016,37 (2):16-23.

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    G8

    A

    2095-2813(2016)11(a)-0178-02

    10.16655/j.cnki.2095-2813.2016.31.178

    ①王晶(1989,5—),男,河北唐山人,碩士,助教,研究方向:足球教育教學(xué)。

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