以“五抓五促”為抓手強(qiáng)力推進(jìn)“黨建帶關(guān)建”躍上新臺(tái)階

遵義市關(guān)工委

以“五抓五促”為抓手強(qiáng)力推進(jìn)“黨建帶關(guān)建”躍上新臺(tái)階

遵義市關(guān)工委

緣起與反響

遵義市委分管領(lǐng)導(dǎo)在聽取市關(guān)工委工作匯報(bào)時(shí)，針對(duì)市關(guān)工委在自身建中還存著“三缺”（缺人、缺錢、缺陣地）、“三空”（空牌、空殼、空轉(zhuǎn)）的問題，果斷提出借鑒全市早已開展的“黨群聯(lián)動(dòng)共建機(jī)制”的成功經(jīng)驗(yàn)，并要求市委黨建辦、市關(guān)工委、市離退局三部門立即下到14個(gè)縣（區(qū)、市）進(jìn)行調(diào)研。經(jīng)過一個(gè)多月的深入調(diào)研，于2014年9月經(jīng)市委領(lǐng)導(dǎo)同意，由市黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組、市離退局、市關(guān)工委聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于建立“黨建帶動(dòng)關(guān)工委工作聯(lián)動(dòng)共建”機(jī)制的實(shí)施意見》。在該意見實(shí)施近一年的基礎(chǔ)上，遵照中共貴州省委常委、市委書記王曉光在市委常委會(huì)聽取市關(guān)工委工作匯報(bào)的指示精神，于2015年12月以市委的名義出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)黨建帶動(dòng)關(guān)工委工作的意見》。至此，我市“黨建帶關(guān)建”的工作正式以市委文件列入了各級(jí)黨組織的議事日程和黨建之中。

做法與效果

抓思想強(qiáng)認(rèn)識(shí)，促進(jìn)了觀念的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。全市各級(jí)黨組織和關(guān)工委，在學(xué)習(xí)兩個(gè)文件精神的基礎(chǔ)上，使各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)思想認(rèn)識(shí)進(jìn)一步提高，思想觀念進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，使各級(jí)黨組織自覺地把關(guān)工委工作納入黨建工作目標(biāo)、納入精神文明建設(shè)規(guī)劃、納入黨政議事日程、納入工作檢查考核內(nèi)容，與黨政中心工作同部署、同檢查、同宣傳、同總結(jié)、同考核，真正做到思想上重視、工作上支持、行動(dòng)上參與。

抓班子強(qiáng)隊(duì)伍，促進(jìn)了關(guān)工委組織建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。遵循“黨政領(lǐng)導(dǎo)、‘五老’主體、部門參與”的組織架構(gòu)，全市各級(jí)關(guān)工委初步實(shí)現(xiàn)了黨政領(lǐng)導(dǎo)兼任主任、退居二線的領(lǐng)導(dǎo)（或同級(jí)“五老”）任常務(wù)副主任、若干“五老”或有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)、社會(huì)賢達(dá)、企業(yè)家任副主任（或委員）的關(guān)工委委員會(huì)體制。特別是在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村（社區(qū)）、學(xué)校，打破定勢(shì)思維、突破固有“五老”概念，就地就近將一批基層老先進(jìn)、老支書（村主任）、老黨員、老公安、轉(zhuǎn)退軍人、科技能手等動(dòng)員起來，進(jìn)入關(guān)工委班子和“五老”隊(duì)伍。

抓投入保經(jīng)費(fèi)，促進(jìn)了保障體系的進(jìn)一步落實(shí)。全市各級(jí)黨政組織按照市委29號(hào)文件的規(guī)定和自身實(shí)際，充分挖掘多方潛力，積極拓寬投入渠道，努力探索和完善保障機(jī)制，較好地解決了關(guān)工委工作經(jīng)費(fèi)，確保了關(guān)工委各項(xiàng)工作的基本需求。

抓創(chuàng)新建機(jī)制，促進(jìn)了“兩個(gè)全覆蓋”的目標(biāo)基本實(shí)現(xiàn)。我市各級(jí)黨組織和關(guān)工委堅(jiān)持問題導(dǎo)向，從調(diào)研、創(chuàng)新思路入手，經(jīng)過兩年的努力，初步形成了“黨政推動(dòng)，關(guān)工委主動(dòng)，黨建帶動(dòng)，各方聯(lián)動(dòng)，資源共享”的工作運(yùn)行機(jī)制，并總結(jié)提煉出了“五聯(lián)五帶”（即組織聯(lián)創(chuàng)、在政治上帶，干部聯(lián)配、在思想上帶，平臺(tái)聯(lián)建、在工作上帶，活動(dòng)聯(lián)動(dòng)、在抓手上帶，機(jī)制聯(lián)定、在創(chuàng)新上帶）的工作模式，闖出了一條黨建帶關(guān)建聯(lián)動(dòng)共建的新路子。

抓整合重聯(lián)動(dòng)，促進(jìn)了各方資源的進(jìn)一步發(fā)揮。在“黨建帶關(guān)建”的工作中，我們緊緊抓住黨建在統(tǒng)攬、陣地、載體、人才、隊(duì)伍上的諸多優(yōu)勢(shì)，整合利用各方面資源，充分發(fā)揮各部門協(xié)調(diào)配合，調(diào)動(dòng)各方面的積極性，基本上建立起了“組織聯(lián)創(chuàng)、干部聯(lián)配、平臺(tái)聯(lián)建、思想聯(lián)合、活動(dòng)聯(lián)動(dòng)、機(jī)制聯(lián)定”的共育共建、共享共進(jìn)的黨建帶關(guān)建的工作體系。