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    加強對黨政“一把手”權(quán)力監(jiān)督制約

    2016-11-12 09:36:16張昭宏
    活力 2016年8期
    關(guān)鍵詞:權(quán)力監(jiān)督一把手

    張昭宏

    [關(guān)鍵詞]黨政一把手;權(quán)力監(jiān)督;制約機制

    黨政一把手在領(lǐng)導(dǎo)班子中處于核心位置,集人事權(quán)、決策權(quán)、審批權(quán)、監(jiān)督權(quán)等諸多權(quán)力于一身,“位高權(quán)重”,容易弱化黨紀(jì)黨規(guī)的作用,導(dǎo)致監(jiān)督真空的出現(xiàn)。一把手作為“關(guān)鍵少數(shù)”的特殊群體,是黨內(nèi)監(jiān)督的重中之重。加強對黨政一把手的監(jiān)督,“讓權(quán)力在陽光下運行”,已成為亟待解決的重大理論和現(xiàn)實課題。

    一、對黨政一把手權(quán)力監(jiān)督存在的問題

    (一)制度機制需要完善,從嚴(yán)監(jiān)督需進(jìn)一步到位

    《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》在構(gòu)建黨內(nèi)監(jiān)督體系時特別注重制度建設(shè),通過“集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)”等十項制度加強對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督,可謂全面、嚴(yán)厲。但在實踐中,黨內(nèi)監(jiān)督制度特別是黨的紀(jì)律檢查體制還亟待完善,尤其對黨政一把手的權(quán)力“越位”現(xiàn)象難以準(zhǔn)確判斷,如在工程發(fā)包、土地批租、項目審批、資金調(diào)撥、干部提拔調(diào)動等方面,缺乏有效地監(jiān)督制約措施,其監(jiān)督的權(quán)威性和實效性有待于進(jìn)一步增強。此外,在信息化時代,監(jiān)督制度創(chuàng)新機制相對滯后,民主監(jiān)督、法律監(jiān)督和輿論監(jiān)督機制還不完善,人民群眾參與決策和監(jiān)督的渠道跟不上形勢發(fā)展需要,有些方面還處于無章可循狀態(tài)。黨政一把手行使的職權(quán)、程序缺乏一套具體的、明細(xì)的規(guī)定。其次是監(jiān)督職責(zé)不清,操作性不強,

    (二 )監(jiān)督范圍需要拓寬 ,從嚴(yán)監(jiān)督需進(jìn)一步跟上

    從范圍看,從嚴(yán)監(jiān)督多重八小時之內(nèi)“工作圈”,而輕八小時之外“社交圈”和“生活圈”。 隨著經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展,一把手日常社交圈中活動呈多樣化態(tài)勢,出現(xiàn)了監(jiān)督工作難以跟上的現(xiàn)狀。據(jù)有關(guān)資料顯示,在干部違法違紀(jì)的案件中 ,“八小時以外”發(fā)生的個案占有相當(dāng)比例,并呈逐年上升的趨勢。一把手“社交圈 ”是從嚴(yán)監(jiān)督干部最薄弱之地 。 從過程看 ,事后監(jiān)督重視程度遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于事前、事中監(jiān)督。 其實,從嚴(yán)監(jiān)督干部應(yīng)是全過程、全方位的,包括事前、事中 和事后,要一以貫之。

    (三)滯后性需要改進(jìn),從嚴(yán)監(jiān)督需進(jìn)一步發(fā)揮

    從嚴(yán)監(jiān)督存在重工作業(yè)績而輕道德修養(yǎng)、重事后監(jiān)督而輕事前和事中監(jiān)督、重工作時間而輕休息時間的傾向,忽視其思想、作風(fēng),特別是廉潔自律狀況的監(jiān)督。甚至有的上級黨組織強調(diào)“能人效應(yīng)”,發(fā)現(xiàn)一把手存在問題也不能及時地進(jìn)行批評教育,即使處理起來也往往是大事化小,避重就輕,往往是“挪位子”,而“丟掉位子”的很少,致使部分黨政一把手無所顧忌,客觀上起了姑息縱容的作用。同時一些一把手的問題,真正通過正常的組織監(jiān)督渠道得到干部問題信息的并不多,說明黨組織的監(jiān)督職能未能充分發(fā)揮作用,當(dāng)前監(jiān)督工作還存在一定的局限性。

    二、對黨政一把手權(quán)力監(jiān)督困難的原因分析

    (一)一把手自覺接受監(jiān)督意識不強

    有些黨政一把手“為人民服務(wù)”的宗旨意識逐漸淡化,公仆意識也隨之發(fā)生的流轉(zhuǎn),認(rèn)為自己能力強、貢獻(xiàn)大,就應(yīng)該享受比普通人更好的生活,因而,有這種思想的人根本就不想要監(jiān)督,也不愿受監(jiān)督。同時,個別黨政領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)為自己是一把手,是本單位、本地區(qū)的最高領(lǐng)導(dǎo)人,普遍存在個人說了算,把民主集中制變成“家長制”,把集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)變成“老板制”,不能讓別人對自己“指手劃腳”, 甚至對上級的善意勸誡和幫助也置若罔聞,陽奉陰違,我行我素。

    (二) 監(jiān)督主體對一把手的制衡缺失

    從對一把手監(jiān)督的方式看,現(xiàn)行主要是以同級監(jiān)督為主,上級監(jiān)督與下級監(jiān)督相結(jié)合,黨內(nèi)監(jiān)督與黨外監(jiān)督相結(jié)合,這種監(jiān)督機制往往難以達(dá)到監(jiān)督的目的??梢哉f,對相當(dāng)多的黨政一把手來說,官越做越大,各方面的約束越來越小。

    (三 )一把手主觀價值取向偏離

    極少數(shù)一把手迷戀權(quán)力,把權(quán)力私有化。作為黨的領(lǐng)導(dǎo)干部,特別是一級黨委和政府的主要負(fù)責(zé)人,理應(yīng)珍惜黨和人民賦予的權(quán)力,執(zhí)法為公,用權(quán)為民,向黨和人民負(fù)責(zé)。但在一些一把手中,權(quán)力成為其手中謀取私利的工具,異化成為撈取個人好處的資源。蛻變成市場經(jīng)濟(jì)中進(jìn)行交易的商品和資本。權(quán)力私有化,其結(jié)果必然導(dǎo)致以權(quán)斂財。

    三、建立完善黨政一把手有效監(jiān)督問題的思考

    (一)科學(xué)分配權(quán)力,規(guī)范權(quán)力運行

    一是合理配權(quán)。建議試行主要領(lǐng)導(dǎo)不直接分管財務(wù)、工程建設(shè)、物資采購等工作,逐步建立起重大事項“副職分管、正職監(jiān)督、集體領(lǐng)導(dǎo)、民主決策”的權(quán)力運行監(jiān)管機制。二是公開用權(quán)。要積極推進(jìn)黨務(wù)公開、政務(wù)公開,確保權(quán)力在陽光下運行。三是科學(xué)評權(quán)。要創(chuàng)新監(jiān)督渠道,使一把手的用權(quán)行為接受群眾的監(jiān)督和評議。

    (二)拓寬監(jiān)督范圍,強化警示教育作用

    十八屆三中全會提出要“健全民主監(jiān)督、法律監(jiān)督、輿論監(jiān)督機制,運用和規(guī)范互聯(lián)網(wǎng)監(jiān)督?!币虼?,必須把對干部工作圈、生活圈、社交圈等“三圈”的監(jiān)督作為從嚴(yán)監(jiān)督一把手日常工作的著力點,由階段監(jiān)督向全過程監(jiān)督轉(zhuǎn)變,構(gòu)建家庭助廉監(jiān)督網(wǎng)、社會舉報監(jiān)督網(wǎng)和媒體預(yù)警監(jiān)督網(wǎng) 等“三網(wǎng) ”監(jiān)督機制,進(jìn)一步完善干部監(jiān)督“日常化”機制。教育和引導(dǎo)干部家屬枕邊常吹廉潔風(fēng),桌邊常敲警示鐘。形成信訪、電話、網(wǎng)絡(luò)、短信“ 四位一體 ”的舉報渠道,暢通人民群眾參與監(jiān)督權(quán)力的渠道。強化對干部的輿論約束,對一些不良行為和典型案例予以公開曝光,以強大的社會輿論聲勢,警醒當(dāng)事人,教育其他人。

    (三)完善監(jiān)督體系,整合監(jiān)督力量

    一是監(jiān)督關(guān)口前移。緊緊圍繞決策、執(zhí)行、監(jiān)督等關(guān)鍵環(huán)節(jié)科學(xué)確權(quán),抓住主體責(zé)任這個“牛鼻子”,發(fā)揮黨委、紀(jì)委詢問誡勉職責(zé),對苗頭性傾向性問題抓早抓小,動輒則咎,防微杜漸。二是監(jiān)督體系精細(xì)化。充分發(fā)揮巡視利劍作用,創(chuàng)新巡視方式,以問題為導(dǎo)向,深化專項巡視,緊盯重點人重點事,對領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項進(jìn)行抽查,實現(xiàn)巡視工作全覆蓋及成果有效運用。健全黨務(wù)政務(wù)公開制度,依據(jù)權(quán)力清單,推進(jìn)重點領(lǐng)域信息公開,全程監(jiān)控,切實保障普通黨員的知情權(quán)、參與權(quán)和決策權(quán);推行重大決策民意調(diào)查、表決、質(zhì)詢等制度,有效制約一把手的權(quán)力運行。三是整合問責(zé)制度。按照權(quán)責(zé)一致、有責(zé)必問、問責(zé)必嚴(yán)要求,黨委要制定切實可行的領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任追究制度;強化各級紀(jì)委監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé),實行“一案雙查”,堅決查處一把手有令不行、有禁不止行為。

    需要強調(diào)的是,約束一把手用權(quán)要始終把紀(jì)律挺在前面,將一把手置于民主監(jiān)督、法律監(jiān)督、輿論監(jiān)督等黨外監(jiān)督體系下,促進(jìn)黨外監(jiān)督與黨內(nèi)監(jiān)督制度相銜接相協(xié)調(diào),既要加強新媒體新技術(shù)在監(jiān)督中的應(yīng)用,發(fā)揮人民團(tuán)體、民主人士的監(jiān)督效力,更要注重法治建設(shè)在監(jiān)督制度中的基礎(chǔ)作用,通過與法治建設(shè)有機結(jié)合,夯實紀(jì)在法前、紀(jì)嚴(yán)于法的黨內(nèi)原則,有效規(guī)范和約束一把手用權(quán)。□

    (編輯/穆楊)

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