楊秀劍
壓縮福利獎(jiǎng)金,下面不樂(lè)意;沿襲前任照發(fā)不誤,上面不同意。新上任的錢局長(zhǎng)左右為難。
結(jié)果,一封舉報(bào)信解了錢局長(zhǎng)的圍。會(huì)上,錢局長(zhǎng)舉著信說(shuō):“有人舉報(bào)我們借食堂伙食補(bǔ)貼的名義濫發(fā)獎(jiǎng)金福利……”說(shuō)這些話的時(shí)候,錢局長(zhǎng)顯得很生氣。既然有人把領(lǐng)導(dǎo)告了,取消食堂伙食補(bǔ)貼,大家也就不好再反對(duì)。
半年后,錢局長(zhǎng)著手人事調(diào)整,中層干部馬波的去留讓他頭痛不已。留下是養(yǎng)庸慣懶,群眾意見(jiàn)難以平息;調(diào)走嘛,他是孫副局長(zhǎng)的心腹,這等于打?qū)O副局長(zhǎng)的耳光。
結(jié)果,一封舉報(bào)信救了錢局長(zhǎng)的急。會(huì)上,錢局長(zhǎng)舉著信說(shuō):“有人告我用人失察,沒(méi)有堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌嗽瓌t……”說(shuō)這些話的時(shí)候,錢局長(zhǎng)顯得很痛心。既然有人把領(lǐng)導(dǎo)告了,重新“洗牌”也是順理成章的事。
局里幾位副職對(duì)各自分管的工作私下都有怨言,矛盾主要集中在“二把手”吳副局長(zhǎng)身上。他分管辦公室、人事科和財(cái)務(wù)科,權(quán)力過(guò)于集中。要調(diào)整分工,吳副局長(zhǎng)肯定不爽;要維持分工,班子就沒(méi)法團(tuán)結(jié)。
又一封舉報(bào)信幫了錢局長(zhǎng)的忙。黨組會(huì)上,錢局長(zhǎng)舉著信說(shuō):“有人反映我們班子分工不合理,職責(zé)不明晰……”說(shuō)這些話的時(shí)候,錢局長(zhǎng)顯得很無(wú)奈。既然有人把領(lǐng)導(dǎo)告了,調(diào)整班子分工也就勢(shì)在必行。
解決了三大難題,錢局長(zhǎng)還沒(méi)來(lái)得及高興,舉報(bào)之風(fēng)竟愈演愈烈起來(lái)。有人舉報(bào)錢局長(zhǎng)辦公室豪華裝修,有人狀告錢局長(zhǎng)接待用酒超標(biāo),還有人揭發(fā)錢局長(zhǎng)國(guó)慶長(zhǎng)假開(kāi)公車旅游……錢局長(zhǎng)沒(méi)能親手舉著這些信在會(huì)上慷慨激昂地予以澄清,因?yàn)檫@些舉報(bào)信都是直達(dá)上級(jí)主管部門。
上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)表示:我們歡迎舉報(bào)和監(jiān)督,但前提是要以事實(shí)為依據(jù),這些舉報(bào)信經(jīng)過(guò)逐一調(diào)查核實(shí),內(nèi)容純屬子虛烏有。但盡管如此,接二連三的舉報(bào)還是讓錢局長(zhǎng)陷入尷尬境地,上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為他不宜繼續(xù)留任。
得知錢局長(zhǎng)即將調(diào)離,吳副局長(zhǎng)專門宴請(qǐng)了辦公室、人事科和財(cái)務(wù)科的老部下。沒(méi)想到任命文件下來(lái),局長(zhǎng)不是呼聲很高的吳副局長(zhǎng),而是孫副局長(zhǎng)。據(jù)說(shuō)在考察吳副局長(zhǎng)的節(jié)骨眼上,有人舉報(bào)他違背組織原則,拉幫結(jié)派、封官許愿。