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    應(yīng)用型本科《公共關(guān)系學(xué)》課程教學(xué)改革研究

    2016-11-10 11:01:44賀玲孟冬雪
    現(xiàn)代交際 2016年9期
    關(guān)鍵詞:教學(xué)手段改革

    賀玲 孟冬雪

    摘要:公共關(guān)系學(xué)是一門具有很強(qiáng)的實(shí)踐性與應(yīng)用性的綜合性學(xué)科,作為應(yīng)用型本科,在實(shí)際教學(xué)過程中,教學(xué)效果不是很理想。因此,筆者從教學(xué)手段、考核方式和教學(xué)手段三方面對(duì)《公共關(guān)系學(xué)》課程進(jìn)行改革,從而真正實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐相結(jié)合。

    關(guān)鍵詞:公共關(guān)系學(xué) 教學(xué)手段 改革

    中圖分類號(hào):G642文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A文章編號(hào):1009-5349(2016)09-0170-01

    《公共關(guān)系學(xué)》是工商管理、市場(chǎng)營銷、人力資源管理等專業(yè)的專業(yè)課,它具有很強(qiáng)的應(yīng)用性和實(shí)踐性。作為高等院校,尤其是應(yīng)用型本科,更應(yīng)該重視培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力、協(xié)調(diào)溝通能力、組織策劃能力、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的能力,并不斷提升學(xué)生的就業(yè)水平。課程教學(xué)改革是人才培養(yǎng)的基礎(chǔ),因此,本文就應(yīng)用型本科所開設(shè)的《公共關(guān)系學(xué)》課程教學(xué)中存在的問題與改革對(duì)策展開以下討論。

    一、《公共關(guān)系學(xué)》課程教學(xué)中存在的問題

    (一)教學(xué)手段單一

    對(duì)于《公共關(guān)系學(xué)》這門課程來講,大多數(shù)高校主要以老師講授為主,學(xué)生參與較少,盡管在上課的過程中采用多媒體教學(xué),但枯燥的課堂氛圍無法調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,對(duì)知識(shí)點(diǎn)的掌握也不是很牢固。此外,一般將該門課程設(shè)置為32學(xué)時(shí),受學(xué)時(shí)數(shù)和教學(xué)任務(wù)的限制,需要在有限的課時(shí)內(nèi)講授更多的知識(shí)點(diǎn),這對(duì)教師來說,為了講授更多的知識(shí)點(diǎn),相對(duì)就會(huì)減少課程互動(dòng)的次數(shù)。

    (二) 課程考核方式簡單

    《公共關(guān)系學(xué)》課程基本還是沿用傳統(tǒng)的考核方式,以我院沈陽科技學(xué)院為例,即期末總成績=平時(shí)成績(30%)+期末成績(70%),其中平時(shí)成績以學(xué)生的出勤、課堂表現(xiàn)和作業(yè)的完成情況來評(píng)定,期末成績則以閉卷的形式來考核學(xué)生對(duì)知識(shí)點(diǎn)的掌握情況。而期末閉卷考試通常只是考核學(xué)生的記憶力,期末突擊學(xué)習(xí),平時(shí)出勤良好,那么期末總成績就能取得較高的分?jǐn)?shù)。但對(duì)公共關(guān)系這門應(yīng)用性較強(qiáng)的學(xué)科來說,期末的高分并不能代表該學(xué)生具有良好的溝通能力、管理能力、組織能力和協(xié)調(diào)能力。

    (三)課程教學(xué)模式重理論輕實(shí)踐

    對(duì)于公共關(guān)系課程的教學(xué)模式依舊采用傳統(tǒng)的上課模式即老師講授,學(xué)生被動(dòng)接受的填鴨模式,而這種方式禁錮學(xué)生的獨(dú)立思考和創(chuàng)新的思維,對(duì)于應(yīng)用型本科來講,既要求學(xué)生對(duì)基本知識(shí)點(diǎn)的掌握,同時(shí)還要培養(yǎng)學(xué)生的對(duì)知識(shí)的實(shí)際應(yīng)用能力。另外,在公共關(guān)系教材的選用上,大部分的教材更注重理論的研究,對(duì)實(shí)踐部分或是理論與實(shí)踐相結(jié)合的部分研究較少,因此,給課堂教學(xué)也帶來一定的影響。

    二、《公共關(guān)系學(xué)》課程教學(xué)改革的對(duì)策

    (一)調(diào)整教學(xué)內(nèi)容,豐富教學(xué)手段

    《公共關(guān)系學(xué)》課程受學(xué)時(shí)數(shù)的限制,可依據(jù)教學(xué)大綱的要求對(duì)教材進(jìn)行適當(dāng)?shù)膭h減和調(diào)整。如有些簡單易懂的章節(jié)可以讓學(xué)生進(jìn)行自學(xué);而有些知識(shí)點(diǎn)要與現(xiàn)實(shí)聯(lián)系可采用案例分析與理論知識(shí)相結(jié)合的方式;對(duì)于公共關(guān)系的專題活動(dòng),如新聞發(fā)布會(huì)、慶典活動(dòng)、展會(huì)等活動(dòng)可采用現(xiàn)場(chǎng)模擬的形式。豐富的教學(xué)手段,改變了傳統(tǒng)單一的授課方式,現(xiàn)場(chǎng)模擬不僅能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,而且還能增強(qiáng)學(xué)生的參與度,在課堂上扮演適合自己的角色,可以使課堂氣氛活躍。此外,還可以采用多媒體教學(xué),結(jié)合案例分析、討論和翻轉(zhuǎn)課堂等方法提高教學(xué)質(zhì)量,最終實(shí)現(xiàn)我院對(duì)工商管理專業(yè)和市場(chǎng)營銷專業(yè)的人才培養(yǎng)目標(biāo)。

    (二)改革考核方式

    《公共關(guān)系學(xué)》課程的考核方式應(yīng)不局限于平時(shí)出勤和期末成績,而是要綜合評(píng)定,能夠全面反映學(xué)生對(duì)知識(shí)點(diǎn)的掌握和實(shí)際運(yùn)用。筆者認(rèn)為可將考核的內(nèi)容分為1234,即平時(shí)出勤10分、現(xiàn)場(chǎng)模擬20分、方案寫作30分和理論知識(shí)的考核40分。平時(shí)出勤主要包含遲到、早退、曠課、睡覺、玩手機(jī)等行為,平時(shí)成績的設(shè)定有利于約束學(xué)生,幫助教師加強(qiáng)課堂管理;現(xiàn)場(chǎng)模擬是模擬公關(guān)專題活動(dòng),以小組(13-16人)的形式展開,需每位組員積極參與,有利于調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,培養(yǎng)他們的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、管理能力和語言表達(dá)能力,還可以讓他們體驗(yàn)公關(guān)活動(dòng)的實(shí)際操作;方案寫作主要包含公關(guān)調(diào)研報(bào)告和公關(guān)活動(dòng)策劃書的寫作,考核學(xué)生對(duì)知識(shí)點(diǎn)的綜合運(yùn)用及活動(dòng)策劃所包含的內(nèi)容和程序;理論知識(shí)的考核則是以期末考試的形式,主要考核學(xué)生的理論知識(shí)。最終考核成績最好以等級(jí)制的方式,即優(yōu)秀、良好、中等、及格、不及格。

    (三)合理設(shè)置理論學(xué)時(shí)與實(shí)踐學(xué)時(shí)

    實(shí)踐教學(xué)是應(yīng)用型本科高校培養(yǎng)學(xué)生一個(gè)主要的方式,有利于提高學(xué)生管理等方面的能力,學(xué)院可與企業(yè)建立實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地,推薦學(xué)生參與各種類型的慶典活動(dòng)策劃及實(shí)施過程,如開業(yè)慶典、周年慶典、各類文化節(jié)和公益活動(dòng)。一方面,學(xué)生通過實(shí)踐活動(dòng)將理論知識(shí)與實(shí)踐知識(shí)相結(jié)合,別一方面,學(xué)生也能夠更加明確自己學(xué)習(xí)的目標(biāo)。因此筆者認(rèn)為在課程的設(shè)置上,可適當(dāng)增加實(shí)踐學(xué)時(shí),調(diào)整理論學(xué)時(shí)與實(shí)踐學(xué)時(shí)的比例。

    參考文獻(xiàn):

    [1]羅春霞.關(guān)于“公共關(guān)系學(xué)”教學(xué)改革的思考與探索[J].安康學(xué)院學(xué)報(bào),2012,02:119-120.

    [2]曹揚(yáng).轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)方式背景下高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育問題研究[D].東北師范大學(xué),2014:75.

    責(zé)任編輯:孫瑤

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