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    創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)背景下高職院校實(shí)驗(yàn)課教學(xué)探析

    2016-11-05 19:10:07樊潤(rùn)潔
    企業(yè)導(dǎo)報(bào) 2016年20期
    關(guān)鍵詞:創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力實(shí)驗(yàn)教學(xué)

    樊潤(rùn)潔

    摘 要:本文從講與授、學(xué)與動(dòng)方面闡述了高職院校傳統(tǒng)實(shí)驗(yàn)課的現(xiàn)實(shí)狀況,分析了制約當(dāng)代大學(xué)生創(chuàng)新能力培養(yǎng)的根源,提出了適應(yīng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)的實(shí)驗(yàn)課教學(xué)改革的措施。

    關(guān)鍵詞:創(chuàng)新創(chuàng)業(yè);實(shí)驗(yàn)教學(xué);創(chuàng)新能力

    引言:2014年9月國(guó)務(wù)院總理李克強(qiáng)在夏季達(dá)斯論壇上公開發(fā)出“大眾創(chuàng)業(yè),萬(wàn)眾創(chuàng)新”的號(hào)召。2015年3月11日國(guó)務(wù)院辦公廳發(fā)布“關(guān)于發(fā)展眾創(chuàng)空間推進(jìn)大眾創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的指導(dǎo)意見”,意見指出要加快實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略,適應(yīng)和引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài),順應(yīng)網(wǎng)絡(luò)時(shí)代大眾創(chuàng)業(yè)萬(wàn)眾創(chuàng)新的新趨勢(shì),加強(qiáng)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。緊接著教育部要求各地各高校都要把提高教育質(zhì)量作為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),根據(jù)人才培養(yǎng)定位和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育目標(biāo)要求,在高職院校開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與專業(yè)教育有機(jī)融合。以促進(jìn)大學(xué)生全面發(fā)展、推動(dòng)畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)、適應(yīng)國(guó)家和企業(yè)的發(fā)展需求,服務(wù)國(guó)家現(xiàn)代化建設(shè)發(fā)揮更重要的作用。

    一、傳統(tǒng)高職實(shí)驗(yàn)課教學(xué)狀況

    (一)在“講”與“授”方面。(1)實(shí)驗(yàn)課是由教師講完理論性內(nèi)容在到實(shí)驗(yàn)室做實(shí)驗(yàn),其內(nèi)容為是驗(yàn)證性實(shí)驗(yàn),實(shí)驗(yàn)內(nèi)容和操作過(guò)程簡(jiǎn)單,主要是記錄實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)電壓、電流或觀察輸出波形的變化,驗(yàn)證書本中理論性的原理和結(jié)果。講授過(guò)程更多的偏重于理論性知識(shí)的灌輸,而忽視了對(duì)學(xué)生發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題能力,這樣就制約了學(xué)生創(chuàng)新思維能力的培養(yǎng)。(2)實(shí)驗(yàn)課課時(shí)偏少,實(shí)驗(yàn)人員和實(shí)驗(yàn)設(shè)備投入不足。具體表現(xiàn)在使得學(xué)生在實(shí)驗(yàn)課上是松散式的實(shí)驗(yàn)或走馬觀燈看看模式,影響了該課程的教學(xué)效果。(3)現(xiàn)行的高職院校在招生上有兩種招生渠道,一個(gè)是參加全國(guó)統(tǒng)一招生的生源,一個(gè)是由當(dāng)?shù)卣猩荚囍行慕M織的幾所高職院校的單獨(dú)招生的生源,一個(gè)班學(xué)生的學(xué)習(xí)水平層次參差不齊,能力強(qiáng)的吃不夠,能力差的聽不懂,教師在有限的上課時(shí)間內(nèi)難以均衡。

    (二)在“學(xué)”與“動(dòng)”方面。(1)“學(xué)”的積極性不高,不愿“動(dòng)”。據(jù)有關(guān)研究數(shù)據(jù)顯示高職院校中有一定數(shù)量的學(xué)生對(duì)所學(xué)專業(yè)不感興趣,這就導(dǎo)致部分學(xué)生在“學(xué)”上積極性不高,學(xué)習(xí)目的不明確,學(xué)習(xí)態(tài)度不端正,在實(shí)驗(yàn)課上不愿意動(dòng)手操作,有的甚至故意損壞實(shí)驗(yàn)儀器或設(shè)備,達(dá)到不能做實(shí)驗(yàn)的目的。(2)“學(xué)”的主動(dòng)性不強(qiáng),懶于“動(dòng)”。由于學(xué)生只重視期末考試的分?jǐn)?shù)和成績(jī),所以重視理論課程的學(xué)習(xí)高于實(shí)驗(yàn)課,認(rèn)為實(shí)驗(yàn)課只是驗(yàn)證性的實(shí)驗(yàn),理論搞懂就行了,與今后的發(fā)展和工作沒有多大的關(guān)系,使得部分學(xué)生實(shí)驗(yàn)課上應(yīng)付差事,課前不預(yù)習(xí),課上不動(dòng)手、不動(dòng)腦,課后也不復(fù)習(xí),甚至有抄襲實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、抄襲實(shí)驗(yàn)報(bào)告的現(xiàn)象。

    二、“雙創(chuàng)”形勢(shì)下高職院校實(shí)驗(yàn)課教學(xué)的改革措施

    (一)轉(zhuǎn)換“角色”,喚醒學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)。改變以往以教師為中心的教學(xué)模式,建立一個(gè)既能發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用,又能體現(xiàn)以學(xué)生為主體作用靈活性的教學(xué)模式,教師采用啟發(fā)式、與學(xué)生互動(dòng)式,以學(xué)生與學(xué)生之間、教師與學(xué)生之間討論式的教學(xué)方法,在教學(xué)模式上轉(zhuǎn)換“教”與“學(xué)”角色的互換,引導(dǎo)了學(xué)生用研究的態(tài)度和犯法進(jìn)行學(xué)習(xí)和解決學(xué)習(xí)中的問(wèn)題,有意識(shí)創(chuàng)造設(shè)計(jì)問(wèn)題情景,組織學(xué)生研究探討,教師扮演的是啟發(fā)誘導(dǎo)的角色,以學(xué)生為主積極發(fā)言闡述自己的觀點(diǎn)讓他們主動(dòng)獲取知識(shí)點(diǎn),喚醒他們的創(chuàng)新意識(shí)。

    (二)開放實(shí)驗(yàn)室充分利用有限資源,激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新思

    維。 創(chuàng)新思維是以打破成規(guī)、與眾不同、獨(dú)辟蹊徑、別開生面為特點(diǎn)?,F(xiàn)行實(shí)驗(yàn)室的設(shè)施制約了學(xué)生的動(dòng)手能力和創(chuàng)新思維的發(fā)展,要想改變這一現(xiàn)狀必須加大實(shí)驗(yàn)室人員投入、實(shí)驗(yàn)室設(shè)施的投資建設(shè)和改進(jìn)實(shí)驗(yàn)室的設(shè)備。另一方面學(xué)生在課堂期間由于時(shí)間有限只能完成一些驗(yàn)證性的實(shí)驗(yàn),不能發(fā)揮實(shí)驗(yàn)室“實(shí)驗(yàn)”的作用。全面開放實(shí)驗(yàn)室改進(jìn)傳統(tǒng)的陳舊的實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目,開放實(shí)驗(yàn)資源不足的弊端,增設(shè)一些實(shí)用性、創(chuàng)新性的實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目。

    (三)分層次教學(xué)、加大實(shí)驗(yàn)課的考核力度,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力。在現(xiàn)行的教學(xué)思想上應(yīng)向?qū)嶒?yàn)教學(xué)傾斜,對(duì)于學(xué)生層次的不同,進(jìn)行分班分層次教學(xué),打破固有的傳統(tǒng)思想理念,加大實(shí)驗(yàn)課的考核力度,以往實(shí)驗(yàn)課的成績(jī)只是平時(shí)成績(jī)30%的一部分,主要是實(shí)驗(yàn)課的出勤、實(shí)驗(yàn)報(bào)告的完成情況等?,F(xiàn)采取期末單獨(dú)考試的方式、平時(shí)占20%、理論和實(shí)驗(yàn)各占40%,期末在實(shí)驗(yàn)室現(xiàn)場(chǎng)隨機(jī)抽題,從以往的實(shí)驗(yàn)中任意抽取。以此來(lái)評(píng)價(jià)學(xué)生掌握實(shí)驗(yàn)技能的程度,考試之后必定會(huì)有部分學(xué)生掛科,直接影響他就業(yè)應(yīng)聘的機(jī)會(huì),這與他們的切身利益息息相關(guān),因此,大大提高了學(xué)生對(duì)實(shí)驗(yàn)課的重視程度,同時(shí)鍛煉和培養(yǎng)了他們的動(dòng)手能力和創(chuàng)新能力。

    結(jié)束語(yǔ):通過(guò)對(duì)傳統(tǒng)的實(shí)驗(yàn)課改革,依托校內(nèi)有利資源,以實(shí)驗(yàn)與理論為雙重重點(diǎn),充分利用學(xué)生在校的有限時(shí)間,樹立學(xué)生的自信心,提高他們學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性,喚醒他們的創(chuàng)新意識(shí),激發(fā)他們的創(chuàng)新思維,培養(yǎng)他們的動(dòng)手能力和創(chuàng)新能力,為他們步入社會(huì)創(chuàng)業(yè)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

    參考文獻(xiàn):

    [1] 中華人民共和國(guó)教育部高教司.創(chuàng)業(yè)教育在中國(guó):試點(diǎn)與實(shí)踐[M].北京:高等教育出版社2006.

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