安良
摘 要:后進(jìn)生是指那些學(xué)習(xí)差、紀(jì)律差、行為習(xí)慣差的學(xué)生。過去人們把他們叫做“差生”,現(xiàn)在稱為后進(jìn)生,即“后來進(jìn)步”之意。在班主任工作中,后進(jìn)生轉(zhuǎn)化是個老大難問題,也是關(guān)系到一個班集體能否出成績的關(guān)鍵。這個問題,曾使很多人感到棘手,甚至于束手無策。結(jié)合多年的班主任工作經(jīng)驗(yàn),介紹轉(zhuǎn)變后進(jìn)生的幾個主要環(huán)節(jié)。
關(guān)鍵詞:后進(jìn)生;閃光點(diǎn);樹立思想
后進(jìn)生轉(zhuǎn)化是班級工作的重點(diǎn),也是關(guān)系到能否營造出良好班風(fēng)的關(guān)鍵所在。對于一個班集體,如果后進(jìn)學(xué)生得到轉(zhuǎn)化,就很容易形成良好的班風(fēng)學(xué)風(fēng)。如果對后進(jìn)生放任自流,或者以高壓政策壓制他們,都會因他們的反作用力影響到班風(fēng)、學(xué)風(fēng)。因?yàn)樗麄兺c(diǎn)子很多,隨時都會想方設(shè)法跟班主任對抗,把學(xué)生引向反面使正常教學(xué)無法進(jìn)行。這些往往使班主任非常頭痛,甚至于無可奈何。下面,筆者結(jié)合多年的工作經(jīng)驗(yàn),談?wù)勗鯓愚D(zhuǎn)化這些后進(jìn)生。
一、融入學(xué)生,深入了解學(xué)生
“知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆?!惫芾韺W(xué)生,尤其是后進(jìn)生,更是這樣。要管理好學(xué)生,只有你深切了解他們,知道他們的心理特征,知道他們喜歡什么,不喜歡什么,問題出在哪里,然后設(shè)置恰當(dāng)?shù)姆椒?,才有可能管住他們。我這里說的了解學(xué)生,并非指一般的知道他們的年齡特征或性格特征;而是指知道學(xué)生的具體心理,知道他們需要什么,知道他們之所以成為后進(jìn)生的原因,知道他們的心理困惑,也就是知道問題的癥結(jié)所在,才有可能設(shè)置具體方法,改變他們。當(dāng)然,要做到這一點(diǎn),是有困難的。
然而,只要有決心、有信心,還是可以辦到的。因?yàn)椴徽撌窃鯓拥膶W(xué)生,他們都有一個共同的心理——都想學(xué)好、想成功。然而為什么后進(jìn)生卻常常表現(xiàn)出違背常理的做法?其實(shí),這不能說明他們不想學(xué)好,而是他們已經(jīng)被擠出了正常學(xué)生軌道而萬不得已的破罐子破摔,或者試圖以另一種途徑尋求心理的平衡,或者尋找另一條出路。盡管這些表現(xiàn)很不理智,甚至于極大地傷害了老師和其他學(xué)生,破壞了學(xué)習(xí)氛圍。但是這些依然是他們追求價值與地位的表現(xiàn),也就是說他們還是想有所作為。既然這樣,那就是說他們還是有可塑性的、是可教的。只要我們把他們當(dāng)成普通學(xué)生對待,給他們尊嚴(yán),賞識他們的聰明才智,幫他們找到地位,幫他們找回自信,幫他們確立理想,他們怎么能不回心?
要真正了解一個后進(jìn)生,主要在于你能不能接近他們,能不能做他們的朋友。有人說:“如果沒有愛,太陽也會結(jié)冰。”后進(jìn)生不是毒蛇,他們的心也是肉長的,怎么能暖不熱呢?只要我們真誠地去關(guān)心他們、愛護(hù)他們,用一顆高度的責(zé)任感與事業(yè)心去接近每一顆靈魂,他們必然以最燦爛的笑容回報我們,把我們當(dāng)成知己,心甘情愿地接受我們的栽培。我認(rèn)為,那些“搗蛋鬼”往往屬于一些具有俠肝義膽之人,他們常常對你的滴水之恩,便會涌泉相報。
二、善于找到他們的閃光點(diǎn)并予以肯定,給他們自信
事物是復(fù)雜的,世界上沒有絕對的“好”,也沒有絕對的“不好”。面對一塊廢料,你如果仔細(xì)審查的話,也許這塊“廢料”還是有他的價值。其實(shí)世界上沒有絕對的廢物,如果沒有找對放置的位置,就是糞土。同樣,對于任何一個后進(jìn)生,只要你用一顆平常的心去審視他,他還是存在著許多閃光點(diǎn)的,比如為人、比如做事、比如音體美方面的特長等,我們不要死盯著文化課的成績。
其實(shí),我們有很多學(xué)生,雖然學(xué)習(xí)成績不太好,然而他們品行端正、習(xí)慣良好、富有正義感和責(zé)任心,他們進(jìn)入社會,必將以勤勞的雙手建設(shè)社會,在滿足自己的同時必然給他人幸福,其實(shí)他們有何不好?如果我們一定要拿考名校而把他們拒之門外的話,難道不是與“素質(zhì)教育”背道而馳嗎?所以我們應(yīng)該用辯證的眼光去審查后進(jìn)學(xué)生,發(fā)現(xiàn)并肯定他們的聰明才智,使他們產(chǎn)生自信,產(chǎn)生求知欲望,從而進(jìn)一步引導(dǎo)他們正向發(fā)展。
三、幫助他們樹立理想,給他們前進(jìn)的動力
學(xué)生上進(jìn)心不強(qiáng)的根本原因是缺乏人生理想,當(dāng)學(xué)生有了理想、有了足夠的信心時,他們往往產(chǎn)生強(qiáng)烈的求知欲望。此刻,我們必須審時度勢地根據(jù)他們的特點(diǎn),引導(dǎo)、幫助他們確立切合實(shí)際的奮斗目標(biāo),并鼓勵他們持之以恒。稍有長進(jìn),就加以肯定,并經(jīng)常觀察他們的動向,幫助他們成長。須知美好的友誼是建立在共同長進(jìn)的基礎(chǔ)上的,作為老師,我們應(yīng)該關(guān)心學(xué)生的成績,更應(yīng)該關(guān)心他們成長的過程,一個字的寫法,一個詞的用法,一個圖的畫法,一道題的解法,都是我們應(yīng)該關(guān)心的。當(dāng)我們看著他們走向成功之際,那種友誼也就深深地扎根進(jìn)學(xué)生的心理,我們的眼映明了學(xué)生的眼,我們的心照亮了學(xué)生的心。在此刻,他們已經(jīng)被我們在不知不覺中進(jìn)行了轉(zhuǎn)化。從此,他們會和好學(xué)生一道走向未來。在此基礎(chǔ)上,如果我們因材施教,不斷鞏固,他們必然都會學(xué)有所成。
當(dāng)然,對后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化,不是一朝一夕的事,要的是持之以恒,要的是不斷匡正他們的行為,要的是不斷幫助他們抵制不良誘惑。這樣,只要我們有信心、有決心、有耐心,從本質(zhì)上去關(guān)愛他們,他們是會轉(zhuǎn)化的。如果廣大同仁有這種情懷,相信會桃李滿天下!
參考文獻(xiàn):
李元雄.淺談堅(jiān)持正面教育做好后進(jìn)學(xué)生轉(zhuǎn)化工作[J].現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息,2016(1).
編輯 溫雪蓮