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    審計(jì)獨(dú)立性弱化的原因及對(duì)策

    2016-09-20 09:01:12徐敏
    財(cái)會(huì)學(xué)習(xí) 2016年17期
    關(guān)鍵詞:獨(dú)立性事務(wù)所會(huì)計(jì)師

    文/徐敏

    審計(jì)獨(dú)立性弱化的原因及對(duì)策

    文/徐敏

    隨著近幾年審計(jì)失敗的案例頻頻曝光,社會(huì)各界人士對(duì)注冊(cè)會(huì)計(jì)師在進(jìn)行審計(jì)業(yè)務(wù)時(shí)是否符合注冊(cè)會(huì)計(jì)師的職業(yè)道德產(chǎn)生了極大的懷疑。事實(shí)上,這些審計(jì)案例的失敗不僅折射出當(dāng)今國(guó)內(nèi)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的職業(yè)道德水平,更是嚴(yán)重影響了整個(gè)經(jīng)濟(jì)體系的秩序。

    這么多審計(jì)失敗事件發(fā)生的原因是什么,這已經(jīng)成為國(guó)內(nèi)外審計(jì)職業(yè)界以及學(xué)術(shù)界密切關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題。在長(zhǎng)期的案件調(diào)查及分析中,最終得出絕大部分審計(jì)失敗并不是因?yàn)樽?cè)會(huì)計(jì)師的專業(yè)能力水平,而是普遍的審計(jì)獨(dú)立性的缺失。

    審計(jì)獨(dú)立性;影響因素;解決方法

    一、審計(jì)獨(dú)立性的現(xiàn)狀

    大數(shù)據(jù)時(shí)代,只要在網(wǎng)上搜索“審計(jì)失敗案例”,網(wǎng)頁(yè)上便會(huì)出現(xiàn)成百上千條相關(guān)信息。無(wú)論是國(guó)內(nèi)還是國(guó)外,獨(dú)立性缺失都是存在的,只不過(guò)中國(guó)的狀況更為嚴(yán)重,更為普遍。雖然自改革開(kāi)放以來(lái)這樣的事件層出不窮,然而近幾年網(wǎng)絡(luò)媒體的報(bào)道更讓我們了解到財(cái)務(wù)信息造假的猖狂。我認(rèn)為,審計(jì)報(bào)告的不實(shí)表達(dá)只是審計(jì)失敗的表面原因,而真正的原因是獨(dú)立性缺失導(dǎo)致的審計(jì)舞弊。尤其是近幾年,注冊(cè)會(huì)計(jì)師及會(huì)計(jì)師事務(wù)所舞弊財(cái)務(wù)信息造假的行為可以用某游戲里的一句話來(lái)形容:“一大波僵尸(造假)正向你襲來(lái)!”

    二、導(dǎo)致審計(jì)獨(dú)立性缺失的原因分析

    注冊(cè)會(huì)計(jì)師在執(zhí)行審計(jì)業(yè)務(wù)時(shí),應(yīng)當(dāng)從實(shí)質(zhì)上和形式上保持獨(dú)立性,不得因?yàn)槿魏卫﹃P(guān)系影響其客觀性。然而,頻頻曝出的失敗案例讓我們有理由相信注冊(cè)會(huì)計(jì)師在審計(jì)過(guò)程中并未保持獨(dú)立性不受侵犯,而是以身犯險(xiǎn),破壞其自身的審計(jì)獨(dú)立性。那么到底是什么原因使得獨(dú)立性在審計(jì)中得不到充分的保護(hù)?接下來(lái),將從社會(huì)因素、客戶因素以及自身因素這三個(gè)方面來(lái)闡述筆者的觀點(diǎn)和想法。

    (一)社會(huì)因素

    1.當(dāng)今社會(huì)拜金之風(fēng)盛行,社會(huì)誠(chéng)信問(wèn)題堪憂

    在許多人看來(lái),這并不是注冊(cè)會(huì)計(jì)師獨(dú)立性缺失的條件,但是筆者認(rèn)為這樣的風(fēng)氣絕對(duì)能夠使審計(jì)獨(dú)立性受到動(dòng)搖。畢竟注冊(cè)會(huì)計(jì)師也是社會(huì)的一員,在這樣的整體環(huán)境下,無(wú)論是注冊(cè)會(huì)計(jì)師還是會(huì)計(jì)師事務(wù)所都必然會(huì)受到影響。大家不再是為了維持國(guó)家的經(jīng)濟(jì)秩序,不再以被稱作“經(jīng)濟(jì)警察”為榮,不再以客觀輸出會(huì)計(jì)信息為己任,而是為了賺錢(qián)、為了利益。審計(jì)初衷不再,何談執(zhí)行?現(xiàn)在很多人從事審計(jì)行業(yè),可能并不是出于理想、出于責(zé)任,而是聽(tīng)說(shuō)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的薪水普遍較高。不要談什么“出淤泥而不染,濯清漣而不妖”,畢竟能做到像周敦頤和陶淵明那樣是屈指可數(shù)的。如果審計(jì)行業(yè)就僅僅依靠少數(shù)人來(lái)維持聲譽(yù)和權(quán)威,這是不是太可笑了點(diǎn)。

    2.市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展不足導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)體制不完善

    這個(gè)現(xiàn)實(shí)應(yīng)該是所有經(jīng)濟(jì)問(wèn)題產(chǎn)生的根本原因。與成熟的西方資本主義國(guó)家相比,我國(guó)的經(jīng)濟(jì)制度顯得有些僵硬,政府對(duì)市場(chǎng)的干預(yù)還是普遍存在的,并沒(méi)有讓經(jīng)濟(jì)實(shí)體健康自由地成長(zhǎng)。從這些年政府相關(guān)措施的頒布可以看到,審計(jì)行業(yè)的發(fā)展并不依賴于經(jīng)濟(jì)市場(chǎng),而是大部分由政府一手推進(jìn)。從我國(guó)建立市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)以來(lái),注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)市場(chǎng)需求空間的擴(kuò)大,主要是政府通過(guò)立法手段拓展的結(jié)果,而非來(lái)自客戶的自發(fā)需求。其實(shí)在審計(jì)市場(chǎng)尚不成熟的時(shí)候,政府的管理是必要而且必須的,但是完全撇開(kāi)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求,過(guò)度干預(yù),會(huì)導(dǎo)致審計(jì)市場(chǎng)的畸形發(fā)展,加上權(quán)力機(jī)構(gòu)的制約不平衡,政府的職能就可能出現(xiàn)錯(cuò)位和越位。甚至在我國(guó)某些地區(qū)現(xiàn)在還存在著一些審計(jì)業(yè)務(wù)的介紹甚至審計(jì)結(jié)論都是政府參與的結(jié)果。

    3.審計(jì)市場(chǎng)的需求不盡人意

    有需求才能有供給,需求不足,供給過(guò)剩,自然會(huì)出現(xiàn)問(wèn)題。按理說(shuō),就中國(guó)目前的經(jīng)濟(jì)發(fā)展程度,以現(xiàn)有的執(zhí)業(yè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師數(shù)量根本無(wú)法滿足市場(chǎng)對(duì)于審計(jì)行業(yè)的需求。而現(xiàn)實(shí)是,整個(gè)審計(jì)行業(yè)相對(duì)于審計(jì)市場(chǎng)需求顯得十分“臃腫”,更確切地說(shuō)應(yīng)該是“虛胖”。這并不是說(shuō)我國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師人數(shù)達(dá)到了飽和,甚至就調(diào)查來(lái)看注冊(cè)會(huì)計(jì)師是我國(guó)未來(lái)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求較大的一種人才類型,而是注冊(cè)會(huì)計(jì)師的價(jià)值并沒(méi)有得到市場(chǎng)完全合理的發(fā)揮和利用。很大的原因是,在中國(guó)的資本市場(chǎng)中,國(guó)家持股占公司總股本的40%以上,即使是中小型的私人企業(yè),家族持股數(shù)也占據(jù)了50%以上。對(duì)法人股投資者或者家族持股者而言,由于這些股東可以派代表進(jìn)入公司董事會(huì)和監(jiān)事會(huì),或者就直接作為管理者經(jīng)營(yíng)企業(yè),影響甚至直接決定著公司的重大決策,因此他們對(duì)于獨(dú)立性較高的審計(jì)服務(wù)不構(gòu)成有效需求。理論上來(lái)說(shuō),個(gè)人股是獨(dú)立性審計(jì)服務(wù)的真正的需求者,然而,我國(guó)股票市場(chǎng)上都是些投機(jī)主義者,哪有人真正關(guān)注企業(yè)的真實(shí)價(jià)值。

    4.地方政府影響審計(jì)獨(dú)立性

    這個(gè)因素還真的挺具有“中國(guó)特色”的,因?yàn)樵谄渌麌?guó)家的審計(jì)獨(dú)立性相關(guān)研究中并沒(méi)有這個(gè)因素。1979年,十一屆三中全會(huì)確立了改革開(kāi)放,并在20世紀(jì)90年代開(kāi)始對(duì)中國(guó)的原公有制企業(yè)進(jìn)行改制,將公有企業(yè)轉(zhuǎn)變?yōu)樗接衅髽I(yè)。盡管改革距今已經(jīng)二十多年了,但是在一些地方,改革并不徹底,還遺留著當(dāng)初的一些行為作風(fēng)。而且在過(guò)去相當(dāng)長(zhǎng)一段時(shí)間內(nèi),絕大多數(shù)會(huì)計(jì)師事務(wù)所都是由政府出資成立的,這些政府部門(mén)是會(huì)計(jì)師事務(wù)所的“掛靠單位”,與事務(wù)所在資金,人力,資源方面關(guān)系復(fù)雜,即使會(huì)計(jì)師事務(wù)所脫鉤改制已經(jīng)完成,但是許多會(huì)計(jì)師事務(wù)所仍帶著地方政府的色彩。在中國(guó)這個(gè)人情社會(huì),人都還在,改革怎么會(huì)徹底?人與人之間的牽牽絆絆總會(huì)對(duì)其影響下的事物產(chǎn)生影響。尤其是出于政績(jī)和當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì),地方政府為了讓企業(yè)能夠獲得更好的資源和宣傳,對(duì)會(huì)計(jì)師事務(wù)所施加壓力,出具“適合”的審計(jì)報(bào)告。在地方政府如此的干預(yù)下,事務(wù)所哪里還能夠保持完整的獨(dú)立性!

    5.法律不足,執(zhí)行不當(dāng)

    我國(guó)法律都是根據(jù)現(xiàn)實(shí)存在的問(wèn)題制定的,故此具有滯后性。現(xiàn)存的審計(jì)行業(yè)的相關(guān)法律法規(guī)只是規(guī)定了哪些行為適當(dāng)哪些行為不當(dāng),應(yīng)該怎么做不應(yīng)該怎么做,但是并沒(méi)有給出具體的懲罰條例和約束措施。從當(dāng)前的法律法規(guī)來(lái)看,立法機(jī)構(gòu)并沒(méi)有建立一套良好的責(zé)任追究體系以及適當(dāng)?shù)膽土P體系。秉著“因地制宜,因時(shí)制宜”的理念,對(duì)案件實(shí)行區(qū)別對(duì)待。對(duì)于不同的事件,不同的人員,不同的背景采取不同的處理方法。這樣一種隨意、浮動(dòng)的懲戒體系讓不法分子有機(jī)可趁,減輕或者逃避懲罰。同時(shí),我國(guó)《注冊(cè)會(huì)計(jì)師法》、《會(huì)計(jì)法》、《證券法》和《刑法》都涉及了與注冊(cè)會(huì)計(jì)師責(zé)任相關(guān)的條例,但是主要以行政責(zé)任為主,以民事責(zé)任和刑事責(zé)任為輔,總體來(lái)說(shuō)處罰力度較輕。而且不同的法律規(guī)定不同,不乏有相互矛盾的地方,實(shí)際執(zhí)行性較差,可操作性不強(qiáng)。在很多審計(jì)獨(dú)立性缺失案件的處理中,執(zhí)法機(jī)關(guān)都表現(xiàn)出重行政處罰,輕刑事懲罰和民事賠償?shù)默F(xiàn)象。同時(shí),我國(guó)向來(lái)奉行政策與法律并重的審判原則,法不責(zé)眾,這使得面對(duì)集體犯罪的時(shí)候司法機(jī)關(guān)的處罰顯得輕描淡寫(xiě),藐視獨(dú)立性如此的低成本,怎么能夠真正約束那些蠢蠢欲動(dòng)的敗德分子?

    (二)客戶因素

    1.公司治理結(jié)構(gòu)的不健全

    眾所周知,審計(jì)起源于公司所有權(quán)與經(jīng)營(yíng)權(quán)分離。財(cái)產(chǎn)所有者基于對(duì)經(jīng)營(yíng)者的監(jiān)督權(quán),委托第三方對(duì)經(jīng)營(yíng)者進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)。會(huì)計(jì)師事務(wù)所提供審計(jì)服務(wù),對(duì)經(jīng)營(yíng)者的受托經(jīng)濟(jì)責(zé)任的履行情況進(jìn)行審計(jì)。在這樣一種穩(wěn)定的健康的企業(yè)治理結(jié)構(gòu)下,高效性的獨(dú)立審計(jì)才是被需要的。但是我之前說(shuō)過(guò),我國(guó)絕大部分上市公司都是由原國(guó)有企業(yè)改制而來(lái),國(guó)家依然占據(jù)很大比重的股份。并且存在著非流通股權(quán)結(jié)構(gòu)的安排,這就完全穩(wěn)定住了國(guó)家在上市公司的地位。由于所占的大額的股份,使得公司董事會(huì)和經(jīng)理層重疊,董事會(huì)與監(jiān)事會(huì)權(quán)力弱化,經(jīng)理人實(shí)際上就掌握了整個(gè)公司的管理權(quán),決策權(quán)和監(jiān)督權(quán)。在這樣一種情況下,委托人與被審計(jì)人“合為一體”,他們根本不需要獨(dú)立公正的第三方過(guò)來(lái)瞎摻和。所以,上市公司進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)并不是基于投資者的要求,而是為了應(yīng)付法律規(guī)定這么做的。當(dāng)客戶并不需要你的獨(dú)立性時(shí),事務(wù)所還會(huì)以高效的獨(dú)立性為賣(mài)點(diǎn)嗎?

    2.普遍投資者的投機(jī)心理

    1990年12月,滬深股市正式營(yíng)業(yè),標(biāo)志著我國(guó)股票市場(chǎng)歷經(jīng)25年發(fā)展至今日的規(guī)模。說(shuō)句實(shí)話,在短短25年,我國(guó)的股票市場(chǎng)能夠達(dá)到這樣的程度實(shí)屬不易。但是,如今尚不成熟的股票市場(chǎng)對(duì)審計(jì)獨(dú)立性卻有著很大的影響。按照我國(guó)現(xiàn)性的股票發(fā)行制度,股票的發(fā)行價(jià)格不是完全由市場(chǎng)決定,而是由證監(jiān)部門(mén)把關(guān)。相關(guān)法律規(guī)定,新股的定價(jià)必須低于市場(chǎng)條件下的供需均衡價(jià),因此首次發(fā)行時(shí)股票事實(shí)上都是低風(fēng)險(xiǎn)高收益。新股的這一特征使投資者并不需要謹(jǐn)慎認(rèn)真地對(duì)上市公司的經(jīng)營(yíng)狀況、盈利預(yù)測(cè)以及發(fā)展前景等做出分析,只需要坐在家里等著股票價(jià)格上漲就行了。所以,本該需要知曉具體真實(shí)的財(cái)務(wù)信息的廣大投資者并不關(guān)心是哪一家會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)該公司,也就不關(guān)心事務(wù)所是否與上市公司保持形式上與實(shí)質(zhì)上的獨(dú)立性。因此,社會(huì)公眾對(duì)高質(zhì)量審計(jì)服務(wù)的需求進(jìn)一步被削弱。

    3.上市公司的盈余管理動(dòng)機(jī)

    事實(shí)上,并不是所有的財(cái)務(wù)造假都是管理層自己愿意去做的。就曝出來(lái)的上市公司的財(cái)務(wù)造假事件中,幾乎都是法人股股東要求公司會(huì)計(jì)進(jìn)行作假的。公司上市后,為了維持企業(yè)形象、品牌名聲,或者為了融資需求,甚至為了獲得額外利潤(rùn),治理層會(huì)通過(guò)粉飾財(cái)務(wù)報(bào)表來(lái)誤導(dǎo)投資者和其他股東以獲得更大的經(jīng)濟(jì)利益。而且,很多企業(yè)的股東為了獲取政府的資源,不得不聯(lián)合審計(jì)人偽造假的財(cái)務(wù)報(bào)表來(lái)達(dá)到政府的指標(biāo)。這也就是傳說(shuō)中的“偽三角關(guān)系”——審計(jì)委托人與審計(jì)人利益共同體對(duì)被審計(jì)人,或者審計(jì)委托人、被審計(jì)人與審計(jì)人結(jié)為聯(lián)合利益共同體。這種現(xiàn)象,從性質(zhì)、程度以及范圍上,對(duì)社會(huì)公眾和經(jīng)濟(jì)秩序造成的危害性更大。

    (三)自身因素

    1.事務(wù)所本身的性質(zhì)

    事務(wù)所一開(kāi)始設(shè)立是由政府出資,很大程度上是為了政府而服務(wù)的。這種情況看起來(lái)就有點(diǎn)像非營(yíng)利機(jī)構(gòu),政府機(jī)構(gòu)的感覺(jué)。注冊(cè)會(huì)計(jì)師們吃著“皇糧”,整個(gè)就是現(xiàn)在的公務(wù)員??!但是隨著現(xiàn)在脫鉤改制的進(jìn)行,會(huì)計(jì)師事務(wù)所的性質(zhì)就跟原來(lái)不一樣了。改制之后的事務(wù)所都是以營(yíng)利為目的的企業(yè);而企業(yè)的定義就是從事生產(chǎn)、流通與服務(wù)等經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的營(yíng)利性組織,通過(guò)各種生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)創(chuàng)造物質(zhì)財(cái)富。人家的目的是賺錢(qián),是盈利。而我們之前說(shuō)過(guò),在現(xiàn)有的社會(huì)條件和企業(yè)要求之下,獨(dú)立性審計(jì)已經(jīng)不再有很大的需求市場(chǎng)了。在這種情況下,本質(zhì)需求使得事務(wù)所不再像當(dāng)初那樣關(guān)心是否能夠保持高效獨(dú)立性的審計(jì)了,而是怎樣能夠提高收入,創(chuàng)造利潤(rùn)。如此一來(lái),注冊(cè)會(huì)計(jì)師們只好睜一只眼閉一只眼,以滿足客戶需求為主要任務(wù)。

    2.事務(wù)所數(shù)量過(guò)多,規(guī)模過(guò)小

    現(xiàn)在國(guó)家對(duì)企業(yè)的設(shè)立還是很放松的,這一定程度上促進(jìn)了小型事務(wù)所的崛起。根據(jù)中注協(xié)的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),到2013年3月31日為止,我國(guó)共有會(huì)計(jì)師事務(wù)所8140家,其中,中小會(huì)計(jì)事務(wù)所占80%以上。這樣一來(lái),就很容易造成“僧多粥少”的情況。而且,中小會(huì)計(jì)師事務(wù)所本來(lái)能達(dá)到專業(yè)審計(jì)能力水平的人就不多,與大型事務(wù)所相比競(jìng)爭(zhēng)力較差,只能依賴寥寥幾個(gè)客戶。一旦失去某一客戶,特別是較大的客戶,對(duì)事務(wù)所的整體收入會(huì)造成顯著的影響。這樣一來(lái),為了不讓客戶流失、保證事務(wù)所的收入,合伙人不得不配合客戶,按照客戶的要求去進(jìn)行審計(jì)業(yè)務(wù)。同時(shí)為了吸引更多新的客戶,事務(wù)所競(jìng)相壓低審計(jì)費(fèi)用,希望通過(guò)“價(jià)格戰(zhàn)”獲得審計(jì)業(yè)務(wù)。壓低價(jià)格必將會(huì)導(dǎo)致注冊(cè)會(huì)計(jì)師在審計(jì)時(shí)為了節(jié)約成本而放棄部分審計(jì)程序,成本與效率無(wú)法平衡,必然會(huì)造成審計(jì)獨(dú)立性缺失。

    3.非審計(jì)業(yè)務(wù)的擴(kuò)大

    很多學(xué)者和社會(huì)各界的審計(jì)人員都就這個(gè)問(wèn)題發(fā)表過(guò)看法,大家一致認(rèn)為,盡管非審計(jì)業(yè)務(wù)的擴(kuò)大能夠?yàn)槭挛锼鶐?lái)不菲的收益,但是在很大程度上會(huì)弱化審計(jì)獨(dú)立性。羅伯特·K·莫茨和侯賽因·A·夏拉夫在1961年提出,非審計(jì)服務(wù)與審計(jì)服務(wù)并存時(shí)是存在矛盾和沖突的。他們認(rèn)為,注冊(cè)會(huì)計(jì)師在為被審計(jì)單位提供管理咨詢等非審計(jì)業(yè)務(wù)時(shí),會(huì)不可避免地將自身置身于被審計(jì)單位的角度去為被審計(jì)單位考慮問(wèn)題,此時(shí)他們的角色就會(huì)發(fā)生轉(zhuǎn)換,這樣就會(huì)嚴(yán)重?fù)p害注冊(cè)會(huì)計(jì)師的審計(jì)獨(dú)立性。(出自《審計(jì)理論結(jié)構(gòu)》)如果事務(wù)所既為被審計(jì)單位提供審計(jì)鑒定服務(wù),又提供會(huì)計(jì)咨詢、納稅籌劃等非審計(jì)服務(wù),那么他們既是對(duì)立關(guān)系,又是合作關(guān)系。這本身就是十分矛盾的。同時(shí),注冊(cè)會(huì)計(jì)師在對(duì)那些他們已經(jīng)提供過(guò)非審計(jì)服務(wù)的客戶進(jìn)行審計(jì)時(shí)十分容易因自我評(píng)價(jià)而直接導(dǎo)致審計(jì)獨(dú)立性的完全喪失。

    4.審計(jì)人員本身的綜合素質(zhì)水平

    審計(jì)人員的綜合素質(zhì)包括專業(yè)能力和職業(yè)道德。審計(jì)業(yè)務(wù)因其本身的復(fù)雜性和特殊性而制定相對(duì)嚴(yán)格的執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則和道德要求。一方面,注冊(cè)會(huì)計(jì)師如果不具備相應(yīng)的專業(yè)勝任能力,就會(huì)在重大的會(huì)計(jì)決策上無(wú)法做出正確的選擇,只能聽(tīng)信于被審計(jì)單位,這無(wú)疑會(huì)損害審計(jì)獨(dú)立性。另一方面,我國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的考試制度只能考察注冊(cè)會(huì)計(jì)師的專業(yè)知識(shí),并不能實(shí)地考察其職業(yè)道德水平,這就造成了我國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德水準(zhǔn)參差不齊的現(xiàn)象。這些年來(lái)被曝光的審計(jì)失敗事件并不是注冊(cè)會(huì)計(jì)師的專業(yè)能力不達(dá)標(biāo),而是注冊(cè)會(huì)計(jì)師在個(gè)人利益的驅(qū)使下,即使在審計(jì)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題也裝作視而不見(jiàn),甚至直接參與到企業(yè)的造假活動(dòng)中去。因此說(shuō),外在環(huán)境再完美,若是注冊(cè)會(huì)計(jì)師無(wú)法保持自身的道德素養(yǎng),也很難使獨(dú)立性得以保持。

    三、提高審計(jì)獨(dú)立性的對(duì)策

    導(dǎo)致注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)獨(dú)立性弱化的原因我們前面已經(jīng)分析了。有些問(wèn)題并不是人為因素可以去改變的,比如說(shuō)社會(huì)的風(fēng)氣、市場(chǎng)的發(fā)展等,這些是需要時(shí)間讓它自然而然地去成熟,去改善的,并不能說(shuō)你可以采取什么樣一種手段使它立馬見(jiàn)效。因此,我在這里僅提出一些我認(rèn)為暫時(shí)可行的方法和對(duì)策,供大家參考。

    (一)完善相關(guān)法律法規(guī),健全激勵(lì)與約束機(jī)制

    在環(huán)境不美好、道德跟不上的情況下,利用法律對(duì)過(guò)分不道德行為進(jìn)行約束是最好的,也是最可行的方式。要實(shí)時(shí)督促相關(guān)立法機(jī)構(gòu)從現(xiàn)有的法律法規(guī)開(kāi)始著手,對(duì)矛盾之處進(jìn)行修改,使之趨向統(tǒng)一、容易執(zhí)行。同時(shí),深入基層,聘請(qǐng)具有豐富經(jīng)驗(yàn)的“老”審計(jì)人員,對(duì)出現(xiàn)的新的問(wèn)題提出解決方案。能夠盡快地提出一套相對(duì)完善的貫穿整個(gè)審計(jì)業(yè)務(wù)的法律體系,從而在制度上約束注冊(cè)會(huì)計(jì)師及會(huì)計(jì)師事務(wù)所的敗德行為。不僅如此,還要強(qiáng)化事后懲罰的嚴(yán)厲程度,讓已經(jīng)違法的注冊(cè)會(huì)計(jì)師及事務(wù)所承相應(yīng)的刑事責(zé)任和民事責(zé)任,為中小投資者的損失買(mǎi)單。

    (三)減少政府干預(yù),逐漸完善上市公司管理模式

    在國(guó)家占大股的上市企業(yè)中,盡量避免由政府直接委任治理層和管理層。最好通過(guò)社會(huì)“招標(biāo)”的方式,從社會(huì)中征集和選擇能力與品德皆能勝任的人員。同時(shí),政府應(yīng)當(dāng)適當(dāng)放手,不要像溺愛(ài)孩子的媽媽,過(guò)度的保護(hù)“孩子”,而是要讓它融入市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中,這樣才能讓這些企業(yè)迅速地成長(zhǎng)、成熟。

    (四)實(shí)現(xiàn)事務(wù)所模式改革,加強(qiáng)質(zhì)量管理控制

    要持續(xù)地、徹底地對(duì)事務(wù)所進(jìn)行改造,將事務(wù)所進(jìn)行合并,擴(kuò)大事務(wù)所的規(guī)模,減少甚至完全取消小型事務(wù)所。同時(shí),政府應(yīng)該大力推進(jìn)事務(wù)所由有限責(zé)任制向合伙制轉(zhuǎn)變,使注冊(cè)會(huì)計(jì)師承擔(dān)無(wú)限責(zé)任,增強(qiáng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的責(zé)任感,讓注冊(cè)會(huì)計(jì)師成為事務(wù)所的主宰者,成為審計(jì)業(yè)務(wù)的主宰者。在事務(wù)所內(nèi)部,應(yīng)當(dāng)建立起一套以質(zhì)量為導(dǎo)向的管理控制,以注冊(cè)會(huì)計(jì)師的審計(jì)質(zhì)量為標(biāo)準(zhǔn),評(píng)價(jià)其業(yè)務(wù)能力,憑此確認(rèn)其收入。這樣一來(lái),注冊(cè)會(huì)計(jì)師只能通過(guò)提高審計(jì)質(zhì)量獲取利益,大大降低了審計(jì)人員為了自身利益破壞獨(dú)立性的機(jī)率。

    (五)加強(qiáng)職業(yè)道德教育,注重品德修養(yǎng)

    這個(gè)問(wèn)題事實(shí)上是最難進(jìn)行但也是必須要進(jìn)行的。首先從最細(xì)微的地方開(kāi)始改善:將注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試教材中關(guān)于職業(yè)道德方面的內(nèi)容置于書(shū)本的第一章,讓學(xué)員們?cè)趯W(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)前先學(xué)習(xí)職業(yè)道德準(zhǔn)則,提高道德修養(yǎng)。其次,中注協(xié)應(yīng)當(dāng)定期組織職業(yè)道德繼續(xù)教育,向會(huì)員們灌輸?shù)赖滦摒B(yǎng)的重要性。同時(shí)一旦發(fā)現(xiàn)有注冊(cè)會(huì)計(jì)師違反職業(yè)道德,立即向社會(huì)通報(bào)批評(píng),予以嚴(yán)懲。

    [1]審計(jì).中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)[M].北京:經(jīng)濟(jì)科學(xué)出版社,2013.

    [2]胡衛(wèi)升.淺談如何加強(qiáng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的獨(dú)立性[J].財(cái)會(huì)通訊,2010(02).

    [3]夏冬林.我國(guó)審計(jì)市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)狀況分析[J].會(huì)計(jì)研究,2009(03).

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    [11]王穎.理論會(huì)計(jì)審計(jì)獨(dú)立性[J].審計(jì)與經(jīng)濟(jì)研究,1999(04).

    (作者單位:海南譽(yù)成會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限公司)

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