◎王 珺
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中職語文教學(xué)合作學(xué)習(xí)小組的建立與運(yùn)作研究
◎王珺
在中職語文課堂構(gòu)建和運(yùn)行合作學(xué)習(xí)小組,能夠真正發(fā)揮學(xué)生在中職語文教學(xué)中的主體作用,激發(fā)學(xué)生的合作意識,優(yōu)化語文課堂教學(xué),促使學(xué)生形成良好的合作技能,提高綜合職業(yè)素養(yǎng)。這樣也能提高教師的教學(xué)水平和教學(xué)能力,實(shí)現(xiàn)雙主體教學(xué),達(dá)到教學(xué)相長的目的。
隨著時(shí)代的進(jìn)步,信息技術(shù)的發(fā)展,中職學(xué)校的教學(xué)現(xiàn)狀發(fā)生了很大的變化。教師的教學(xué)理念不斷更新,教學(xué)技術(shù)和手段也不斷與時(shí)俱進(jìn),但課堂教學(xué)現(xiàn)狀卻仍不樂觀,具體表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。
(一)中職學(xué)生語文基礎(chǔ)良莠不齊,教學(xué)效果達(dá)不到最優(yōu)化
由于大學(xué)的不斷擴(kuò)招,很多學(xué)生選擇了讀高中升大學(xué)的道路,致使中職學(xué)校不得不一再降低門檻,甚至完全失去選擇的余地。這致使中職學(xué)校的學(xué)生語文基礎(chǔ)參差不齊,差異性越來越大,給語文老師的教學(xué)帶來了很大的困擾。同樣的教學(xué)內(nèi)容,有些學(xué)生心領(lǐng)神會,興致盎然,越學(xué)越有興趣。而有些學(xué)生卻百思不得其解,授課對他們?nèi)鐚ε椙伲踔粱杌枞胨?。所以,中職語文課堂教學(xué)常常是難以兼顧到所有學(xué)生,分層教學(xué)難度又大,導(dǎo)致“吃不飽”和“吃不了”現(xiàn)象同時(shí)存在,教學(xué)效果達(dá)不到最優(yōu)化。
(二)為保障教學(xué)進(jìn)度,中職語文課堂“雙主體”教學(xué)難以實(shí)現(xiàn)
正是因?yàn)閷W(xué)生的語文基礎(chǔ)參差不齊,教師在上課時(shí),為了完成既定的教學(xué)任務(wù),較少發(fā)揮學(xué)生的主體作用。課堂上常常是教師一個(gè)人講,學(xué)生被動地聽,其主體作用得不到有效發(fā)揮,也就無法實(shí)現(xiàn)“雙主體”的教學(xué)目的。
(三)忽略學(xué)生的力量,語文教師孤軍奮戰(zhàn),教學(xué)效果不明顯
中職語文教師雖然知道學(xué)生的水平存在很大差距,但往往只憑自己的力量去孤軍奮戰(zhàn)。雖不斷地變換花樣,改進(jìn)自己的教學(xué)手段,試圖通過這個(gè)辦法吸引學(xué)生的注意力,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。但因忽略了學(xué)生的力量,忽視了學(xué)生之間通過互助、合作和交往帶來的巨大能量,所以收效甚微。
(四)課堂教學(xué)單一,學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)得不到有效培養(yǎng)和發(fā)展
語文本來是一門人文學(xué)科,通過課堂學(xué)習(xí),不但可以培養(yǎng)學(xué)生的語文能力,還可以通過課堂活動培養(yǎng)和提高學(xué)生的綜合職業(yè)素養(yǎng),讓學(xué)生在課堂學(xué)習(xí)中培養(yǎng)自己的學(xué)習(xí)能力、合作探究能力和人際交往能力等。但目前中職語文課堂教學(xué)單一,只注重了前者,卻使后者得不到有效培養(yǎng)和發(fā)展。
為了改變上述現(xiàn)狀,我們提出了語文教學(xué)合作學(xué)習(xí)小組的教學(xué)模式。旨在把中職學(xué)生置于主體地位,把學(xué)習(xí)的主動權(quán),把學(xué)習(xí)的大部分時(shí)間和空間還給學(xué)生。從學(xué)生的專業(yè)角度和以后的職業(yè)需要出發(fā),采用小組合作學(xué)習(xí)的形式,選取學(xué)習(xí)內(nèi)容,設(shè)計(jì)學(xué)習(xí)項(xiàng)目,模擬職業(yè)情境,組織中職語文綜合實(shí)踐活動,在活動中提高語文應(yīng)用能力,增強(qiáng)合作意識和團(tuán)隊(duì)精神。
在我國,合作學(xué)習(xí)思想有著悠久歷史。古人早就通過“相觀而善謂之摩”,“獨(dú)學(xué)而無友,則孤陋而寡聞”強(qiáng)調(diào)了同學(xué)間合作學(xué)習(xí)的重要性?!墩Z文新課標(biāo)》提到:“語文課程是一門學(xué)習(xí)語言文字運(yùn)用的綜合性、實(shí)踐性課程。學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體,語文課程必須根據(jù)學(xué)生身心發(fā)展和語文學(xué)習(xí)的特點(diǎn),愛護(hù)學(xué)生的好奇心、求知欲,鼓勵(lì)學(xué)生自主閱讀、自由表達(dá),充分激發(fā)他們的問題意識和進(jìn)取精神,關(guān)注個(gè)體差異和不同的學(xué)習(xí)需求,積極倡導(dǎo)自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式”。因此,語文教學(xué)合作小組的模式是符合語文新課標(biāo)的要求和“以人為本,以學(xué)生的發(fā)展為本”的理念的。
(一)小組合作學(xué)習(xí)的內(nèi)涵
小組合作學(xué)習(xí)是在以課堂教學(xué)為主的前提下,以合作學(xué)習(xí)小組為基本形式,完成共同的任務(wù),并在小組中有明確的責(zé)任分工,同時(shí)測評是以小組總成績?yōu)樵u價(jià)依據(jù)的互助性學(xué)習(xí)活動。小組合作學(xué)習(xí)改變了傳統(tǒng)的教學(xué)方式,突出了學(xué)生的主體地位,建立了新型的師生關(guān)系,也提升了學(xué)生的組織能力和自學(xué)能力。
在中職語文課堂教學(xué)中嘗試運(yùn)用小組合作學(xué)習(xí),主要是為了給學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)有同伴幫助,有合作交流的語文學(xué)習(xí)環(huán)境。通過相互合作激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,提高學(xué)習(xí)能力,促使他們相互學(xué)習(xí),相互提高。
(二)小組合作學(xué)習(xí)的主要特點(diǎn)
1.以小組的形式參與學(xué)習(xí)
合作學(xué)習(xí)小組是以小組活動為中心進(jìn)行的教學(xué)組織形式。教師通過組建學(xué)習(xí)小組,為不同個(gè)性特點(diǎn)、不同語文基礎(chǔ)的學(xué)生提供了主動成長的平臺,并圍繞小組活動來安排教學(xué),以最大程度激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。這樣提高學(xué)習(xí)積極性,開發(fā)學(xué)習(xí)潛能,培養(yǎng)學(xué)生的綜合職業(yè)素養(yǎng)和能力,也為充分發(fā)揮師生間教學(xué)相長效應(yīng)搭建共同提高,共同進(jìn)步的平臺。
2.以合作為導(dǎo)向促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)
合作學(xué)習(xí)小組就是要通過小組活動激發(fā)學(xué)生的合作意識,培養(yǎng)合作能力,讓學(xué)生在合作交往中形成良好的職業(yè)技能,并通過組內(nèi)合作和組間競爭促進(jìn)學(xué)生個(gè)人、小組乃至全班同學(xué)的學(xué)習(xí)能力。
3.合作學(xué)習(xí)的目標(biāo)任務(wù)是預(yù)設(shè)的
小組合作學(xué)習(xí)活動不是隨意而為,而是要圍繞既定的目標(biāo)任務(wù)而開展,需要教師事先精心設(shè)計(jì)活動內(nèi)容。
4.以小組的總體成績?yōu)樵u價(jià)內(nèi)容
合作學(xué)習(xí)的教學(xué)策略是按照小組總體成績來評價(jià)的。這種評價(jià)機(jī)制將學(xué)生之間的競爭轉(zhuǎn)化為了小組之間的競爭,促進(jìn)了小組內(nèi)部合作。
5.教師是主導(dǎo),學(xué)生是主體
在合作學(xué)習(xí)中,教師仍是不可替代的角色,仍然發(fā)揮著舉足輕重的主導(dǎo)作用,只不過在整個(gè)合作學(xué)習(xí)過程中扮演的角色有所變化。
從學(xué)生問卷調(diào)查結(jié)果和我們學(xué)校的實(shí)際情況來看,小組的建立要從以下幾個(gè)方面著手。
(一)正確把握小組建立的時(shí)間
實(shí)踐表明,小組建立的時(shí)間應(yīng)該在新學(xué)期開始,經(jīng)過短暫地相處,同學(xué)們相互之間有了好感與了解。因?yàn)檫@時(shí)同學(xué)們已經(jīng)有了“先入為主”的感覺。初次離開家門,來到一個(gè)陌生的學(xué)校,同學(xué)們相互之間的閑談和處事作風(fēng)留下的第一印象更容易獲得成員之間的好感,使大家很快能根據(jù)自己的意愿找到自己的組織,實(shí)現(xiàn)歸屬感。所以,基于這個(gè)原因,我們主張?jiān)谛律胄V蟆W(xué)前教育培訓(xùn)結(jié)束就開始建立小組,以期讓他們在以后的學(xué)習(xí)生活中盡快地適應(yīng)新環(huán)境,融入新生活并得到鍛煉成長。
(二)適當(dāng)選擇小組建立的方法
1.按住宿和走讀情況分組
中職學(xué)校一般都有住宿生和走讀生。分組時(shí)可以按住宿生和走讀生分組,也可以將住宿生和走讀生穿插分組,當(dāng)然,這要根據(jù)學(xué)生的意愿和活動情況劃分。
2.按宿舍分組
調(diào)查問卷表明,同意這種分組方法的學(xué)生人數(shù)最多,占調(diào)查總數(shù)的27.83%。每個(gè)宿舍的同學(xué)相處久了,各自的性格、愛好、習(xí)慣大都一致,按住宿情況分組的優(yōu)勢是便于組員之間的溝通、交流和分工合作。
3.按座位情況分組
按在教室的座位情況進(jìn)行分組。坐在一起的同學(xué)分為同一個(gè)小組,便于他們隨時(shí)進(jìn)行討論交流,開展課堂上的小組教學(xué)活動。
4.按性別分組
這種分組方法可以采用全男、全女,也可以男女搭配。男女搭配在一些分組合作中可以優(yōu)勢互補(bǔ),也會減少性別單一帶來的枯燥感,增加學(xué)生的學(xué)習(xí)趣味。
5.按興趣特長分組
俗話說:“物以類聚,人以群分”。有相同興趣愛好和特長的同學(xué)更容易聚在一起,形成一個(gè)小組。這樣的分組方法可以讓學(xué)生找到認(rèn)同感和歸屬感,相同的志趣可以讓他們有時(shí)間在一起切磋,更好地發(fā)揮所長。
(三)合理分配小組的成員
根據(jù)上述的幾種分組方法,再結(jié)合我們的研究,小組人數(shù)應(yīng)該在4-6人之間為宜。具體操作可根據(jù)班級具體情況和學(xué)生的意愿進(jìn)行,總體可參照“組內(nèi)異質(zhì)、組間同質(zhì)”的原則。所謂組內(nèi)異質(zhì),就是綜合考慮多種因素,將全班同學(xué)的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)、組織能力、思維活躍程度、性別性格差異甚至家庭背景等各種綜合因素進(jìn)行合理搭配組合的一種分組方法。即小組內(nèi)部成員間可以存在性別、性格、學(xué)習(xí)成績、學(xué)習(xí)能力和自我管理能力方面的差異。組間同質(zhì)是指每個(gè)小組之間的情況基本相同或相似。其中組內(nèi)異質(zhì)為小組成員相互幫助提供了可能,而組間同質(zhì)又為全班各小組間的公平競爭打下了基礎(chǔ)。
(四)精心培育,打造強(qiáng)有力的學(xué)習(xí)小組
1.明確責(zé)任,選舉小組長
小組建立后,還要明確小組成員的責(zé)任,選舉小組長,進(jìn)行精心培養(yǎng),建設(shè)強(qiáng)有力地以小組長為核心的班級小組織。通過小組長的帶領(lǐng)作用促進(jìn)小組之間、小組內(nèi)部成員之間的深入了解,培養(yǎng)他們的合作意識和合作能力。
2.發(fā)展個(gè)性,打造小組文化
小組建立后,班主任要指導(dǎo)學(xué)生建設(shè)各自的小組文化,討論確定自己小組的名稱、目標(biāo)、口號、成員介紹及組徽等。以期在共性的基礎(chǔ)上,鼓勵(lì)個(gè)性的呈現(xiàn)和發(fā)展,同時(shí)也為了培養(yǎng)小組成員的集體榮譽(yù)感,加強(qiáng)小組內(nèi)的凝聚力。
3.增進(jìn)認(rèn)識,培養(yǎng)合作能力
為了增進(jìn)學(xué)生對合作學(xué)習(xí)的認(rèn)識,培養(yǎng)他們合作學(xué)習(xí)的主動性、自覺性,提高他們的合作意識和合作能力。在學(xué)習(xí)小組形成之后,教師應(yīng)立即有意識、有計(jì)劃地著手引導(dǎo)各小組開展合作,通過設(shè)立小組目標(biāo)和實(shí)施小組評價(jià)等方式使小組更有效地開展學(xué)習(xí)。
小組建立、培育完畢之后,語文教師就可以放手讓小組開展各項(xiàng)合作學(xué)習(xí)了。中職語文教學(xué)合作小組的運(yùn)作,應(yīng)該從以下幾個(gè)方面來進(jìn)行。
(一)激發(fā)學(xué)生的主動性,引導(dǎo)學(xué)生課前預(yù)習(xí)
移動互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,學(xué)生們幾乎每人一部手機(jī),而且都是智能手機(jī)并開通了上網(wǎng)功能。語文教師應(yīng)該充分利用這一條件,給學(xué)生布置預(yù)習(xí)任務(wù),通過QQ或微信等社交軟件發(fā)送教學(xué)資源包,指導(dǎo)學(xué)生利用移動互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行課前預(yù)習(xí),設(shè)計(jì)好課堂討論內(nèi)容以及課后總結(jié),保證小組合作順利有效進(jìn)行。課前布置預(yù)習(xí)任務(wù),需結(jié)合本堂課學(xué)習(xí)內(nèi)容的難易程度以及學(xué)生個(gè)人的基礎(chǔ)和能力,還要根據(jù)學(xué)生專業(yè)的實(shí)際情況,來給學(xué)生分配適合自己學(xué)情的預(yù)習(xí)任務(wù),對于預(yù)習(xí)的知識要指點(diǎn)到位,并教給學(xué)生預(yù)習(xí)的方法,培養(yǎng)學(xué)生的預(yù)習(xí)能力。
(二)發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用,精心設(shè)計(jì)教學(xué)合作過程
教學(xué)不僅是一種特殊的認(rèn)識活動,還是一種特殊的交往活動。在中職語文合作課堂上,教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、評價(jià)方式的選擇與確定,都應(yīng)該有利于培養(yǎng)學(xué)生自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式。教學(xué)過程中哪個(gè)環(huán)節(jié)要用到合作學(xué)習(xí)的方式,要考慮到與前后的銜接、占用時(shí)間的長短等。教學(xué)過程中小組合作的時(shí)機(jī)、形式、內(nèi)容、要求、所需材料等都需要精心考慮與設(shè)計(jì)。假若教學(xué)過程沒有教師的整體設(shè)計(jì),教學(xué)就不能順利進(jìn)行。
完整的合作學(xué)習(xí)過程應(yīng)包括:目標(biāo)呈現(xiàn)——教師講授——布置任務(wù)——分組活動——驗(yàn)收展示——評價(jià)反饋幾個(gè)階段。具體操作可根據(jù)需要靈活調(diào)整增減。其中驗(yàn)收展示的環(huán)節(jié)除了要檢驗(yàn)小組合作的學(xué)習(xí)效果,更重要的是讓學(xué)生體驗(yàn)到成功的樂趣,幫助學(xué)生樹立自信,增強(qiáng)小組榮譽(yù)感,形成合作的凝聚力。驗(yàn)收形式可多樣,除了測驗(yàn)外,還可表演課本劇、請代表匯報(bào)、展示合作的作品等。
合作學(xué)習(xí)中預(yù)先對全局的和細(xì)節(jié)的考慮以及整個(gè)過程的設(shè)計(jì)都需要教師的能力比傳統(tǒng)教學(xué)時(shí)更高,需要教師做更多的準(zhǔn)備工作。
(三)組織開展小組內(nèi)的合作,鼓勵(lì)小組之間的適度競爭
實(shí)施小組合作,語文教師應(yīng)適時(shí)引導(dǎo),激發(fā)學(xué)生參與的積極性、主動性,鼓勵(lì)組內(nèi)合作,組間競爭。
1.組內(nèi)合作
“三人行,必有我?guī)煛保谛〗M合作進(jìn)行過程中,教師要指導(dǎo)學(xué)生學(xué)會相互幫助、相互學(xué)習(xí)、取長補(bǔ)短、求同存異。要確保每個(gè)成員都有明確的任務(wù),讓他們都有為小組做貢獻(xiàn)的機(jī)會,小組內(nèi)的成員發(fā)現(xiàn)了問題,在小組內(nèi)部共同解決,這樣潛移默化地培養(yǎng)和形成了小組成員間的合作精神。讓他們逐步認(rèn)識到自己是學(xué)習(xí)的主人,體驗(yàn)到成功的快樂,進(jìn)而達(dá)到合作學(xué)習(xí),共同進(jìn)步,人人進(jìn)步的目的。
2.組間競爭
競爭存在于學(xué)習(xí)過程中,成員個(gè)人不斷進(jìn)步,不斷的自我完善。它不僅是促進(jìn)深度交流分享活動的手段,也是評價(jià)方式的有效拓展。目的是增強(qiáng)交流、引發(fā)思考、促進(jìn)傾聽、提高參與度。有效的小組合作學(xué)習(xí),應(yīng)該確保小組成員之間、小組與小組之間既有高度的合作又有適度的競爭,因?yàn)橛懈偁幉艜黾有〗M活力,促進(jìn)小組的進(jìn)步和發(fā)展。
(四)獎(jiǎng)懲分明,合理運(yùn)用有效的評價(jià)及獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制
為了激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,調(diào)動其學(xué)習(xí)主動性和積極性,提高課堂參與度和課堂教學(xué)效果,讓學(xué)生真正成為課堂的主人。我們制定了小組合作學(xué)習(xí)評價(jià)體系、管理辦法和獎(jiǎng)懲措施,做到有法可依,有章可循,同時(shí)也體現(xiàn)了學(xué)習(xí)競爭的嚴(yán)肅性。評價(jià)包括“自評——小組長評——師評——總評”等幾種形式。評價(jià)內(nèi)容緊密結(jié)合學(xué)生的實(shí)際,兼顧參與態(tài)度、協(xié)作精神、創(chuàng)新和實(shí)踐、能力提高等方面。對合作學(xué)習(xí)小組有效性方面,從組內(nèi)分工是否明確、組內(nèi)參與學(xué)習(xí)程度、認(rèn)真傾聽互助互學(xué)、自主合作探究程度和是否完成任務(wù)等方面加以考評,注重培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、探究學(xué)習(xí)的意識和能力,培養(yǎng)和發(fā)展學(xué)生的協(xié)作精神、創(chuàng)新和實(shí)踐精神以及綜合職業(yè)素養(yǎng)等。
具體評價(jià)體系有《中職語文教學(xué)合作學(xué)習(xí)小組評分量表》、《中職語文教學(xué)合作學(xué)習(xí)小組有效性觀察評價(jià)表》、《中職語文教學(xué)合作學(xué)習(xí)小組總結(jié)分析表》等。獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制有《中職語文教學(xué)合作學(xué)習(xí)小組管理辦法及獎(jiǎng)懲措施》。其中《中職語文教學(xué)合作學(xué)習(xí)小組評分量表》、《中職語文教學(xué)合作學(xué)習(xí)小組有效性觀察評價(jià)表》參考示例如下。
中職語文教學(xué)合作學(xué)習(xí)小組評分量表:
姓名:_________ 班級:_______ 小組:_________ 時(shí)間:__________評價(jià)等級項(xiàng)目 評 價(jià) 內(nèi) 容 自評 組長評 師評平均分 總分優(yōu)良中差認(rèn)真參加小組學(xué)習(xí)活動,對學(xué)習(xí)活動保持深厚的興趣?!? 5 4 3參與態(tài)度(20分)認(rèn)真收集整理相關(guān)資料,遵守 7 6 5 4課堂紀(jì)律,完成自己承擔(dān)的任務(wù)。7 6 5 4能與其他同學(xué)共同制定學(xué)習(xí)計(jì)劃、任務(wù)?!?0 8 6 4協(xié)作精神(30分)尊重他人發(fā)言和成果,善于傾聽并給予評價(jià),補(bǔ)充自己的想法?!?0 8 6 4成員間互相幫助,共同進(jìn)步。 10 8 6 4能提出有獨(dú)創(chuàng)性和挑戰(zhàn)性的問題和意見,并完整、清晰表達(dá)?!?0 8 6 4創(chuàng)新和實(shí)踐(30分)敢于表現(xiàn),積極舉手發(fā)言,在學(xué)習(xí)活動中起帶頭作用?!?0 8 6 4順利完成活動任務(wù)或解決學(xué)習(xí)問題,得到老師的認(rèn)同或表揚(yáng)?!?0 8 6 4懂得運(yùn)用多種渠道收集信息?!? 5 4 3語言表達(dá)和分析、解決問題的能力有所提高?!? 6 5 4能力提高(20分)與人的交往、合作能力提高。 7 6 5 4 合 計(jì)
注:平均分采取四舍五入制保留一位小數(shù),各項(xiàng)的總分為各項(xiàng)平均分之和。
中職語文教學(xué)合作學(xué)習(xí)小組有效性觀察評價(jià)表:
觀察內(nèi)容:各小組合作學(xué)習(xí)總體情況的有效性
觀察對象:各小組
日期: 班級: 教師:評價(jià)內(nèi)容組別組內(nèi)是否分工明確(20分)組內(nèi)參與學(xué)習(xí)程度(20分)認(rèn)真傾聽互助互學(xué)(20分)自主合作探究程度(20分)是否完成任務(wù)(20分)總分(100分)第1組第2組第3組第4組第5組第6組總評:備注:
(五)明確教師的角色,做好課堂調(diào)控
美國著名合作學(xué)習(xí)研究者約翰遜說:“在合作學(xué)習(xí)過程中,教師的作用是從旁指導(dǎo),不能游離課堂之外,不能對學(xué)生放任自流,要在適當(dāng)?shù)娜穗H交往及小組合作技巧方面指導(dǎo)學(xué)生”。所以,在小組合作學(xué)習(xí)中,教師不再是知識的傳遞者,也不是合作的旁觀者,而是學(xué)生學(xué)習(xí)的組織者、引導(dǎo)者、促進(jìn)者和參與者。教師是合作學(xué)習(xí)課程程序的設(shè)計(jì)者和開發(fā)者,是學(xué)生潛能的發(fā)現(xiàn)者。同時(shí),教師又是學(xué)習(xí)過程的反思者、研究者和學(xué)習(xí)者。它要求教師在課堂教學(xué)活動中承擔(dān)多重角色,發(fā)揮多種作用,這就必須對以往的角色進(jìn)行反思,按照教學(xué)需要調(diào)整定位,教師要認(rèn)清自己的角色,才能“導(dǎo)”得到位。
在小組合作學(xué)習(xí)中,教師的角色定位大概可分為三個(gè)階段:在教學(xué)準(zhǔn)備階段,教師把更多精力放在準(zhǔn)備問題以及學(xué)習(xí)資源包的編制上;在教學(xué)實(shí)施階段,教師要掌控整個(gè)教學(xué)流程,當(dāng)解決學(xué)生問題的點(diǎn)撥者;在考核評價(jià)階段,教師是組織者和評估者。只有明確了教師的角色,才能在小組合作學(xué)習(xí)中更好地發(fā)揮自己的作用,增強(qiáng)合作學(xué)習(xí)的有效性。
(一)學(xué)生的綜合素養(yǎng)得到較大提高
小組合作學(xué)習(xí)是學(xué)生自我發(fā)展教育的一個(gè)重要組成部分,它通過小組合作學(xué)習(xí)培養(yǎng)了學(xué)生的學(xué)習(xí)能力、合作能力和交往能力,激發(fā)學(xué)生的合作精神、崗位責(zé)任感和集體榮譽(yù)感,有利于學(xué)生綜合素質(zhì)的提高和終身發(fā)展,為以后成為高素質(zhì)的技術(shù)人才打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
1.學(xué)生的主體地位得到尊重和體現(xiàn)
小組合作學(xué)習(xí)給學(xué)生提供了一個(gè)成長的平臺,它提高了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,喚醒了學(xué)生內(nèi)在發(fā)展的需要及參與課堂教學(xué)的主人翁精神,促進(jìn)了學(xué)生自主意識和自主能力的發(fā)展,使學(xué)生的主體地位得到尊重和體現(xiàn)。
2.學(xué)生的自身價(jià)值得到認(rèn)可
在小組合作學(xué)習(xí)中,對于學(xué)有余力的中職學(xué)生,可以指導(dǎo)他們認(rèn)真?zhèn)湔n,走上講臺擔(dān)當(dāng)“小老師”的角色。雖然有些問題會講得不透徹、不到位,但在組織教學(xué)的過程中得到了極大的鍛煉,自身價(jià)值得到了認(rèn)可,使“吃不飽”的現(xiàn)象得以改善。對于一些自卑感較強(qiáng)、學(xué)習(xí)動機(jī)缺失、很容易進(jìn)入學(xué)習(xí)“怪圈”的學(xué)生,教師通過學(xué)習(xí)任務(wù)的分配,其他組員的協(xié)助,鼓勵(lì)他們發(fā)表自己的意見,時(shí)間長了,也會慢慢變得膽大、陽光、自信起來,以致主動上臺發(fā)表意見,“吃不了”變成了“吃得了”、“吃得好”。
3.學(xué)生之間的差異逐漸變小
通過小組活動,學(xué)生之間相互學(xué)習(xí)、相互幫助、相互合作和相互競爭,由此產(chǎn)生了較大的能量,為課堂教學(xué)帶來了新的生機(jī)。語文教師不再是孤軍奮戰(zhàn),而是有了強(qiáng)大的后備力量和同盟軍,通過小組之間、師生之間的幫扶、合作,學(xué)生們你追我趕,差異逐漸變小。
4.學(xué)生的合作意識和合作能力得到強(qiáng)化
通過小組合作學(xué)習(xí),學(xué)生相互之間建立起互幫互助、團(tuán)結(jié)合作的親密關(guān)系,既開展組內(nèi)合作,組間競爭,也可以開展組間合作,班間競爭。從而實(shí)現(xiàn)從小團(tuán)體到大團(tuán)體,從小合作到大合作,最終達(dá)到班級大團(tuán)結(jié)、大融合的目的。
(二)教師的專業(yè)素養(yǎng)得到進(jìn)一步發(fā)展
1.課堂教學(xué)效果得到優(yōu)化
通過實(shí)施合作教學(xué),教師充分發(fā)動了學(xué)生參與的力量,優(yōu)化了教學(xué)課堂,提高了教學(xué)效果。
2.教師的教學(xué)水平和教學(xué)能力得到提高
在開展合作教學(xué)的過程中,教師通過對小組的籌建、培育和運(yùn)作,鍛煉和提高了自己的組織能力、指導(dǎo)能力和反思能力。在研究過程中,不僅獲得了直接經(jīng)驗(yàn),而且對經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行了深入的反思,從而提高了自身的理論水平,促進(jìn)了教師的專業(yè)發(fā)展。
(三)形成了真正民主和諧的師生關(guān)系
通過師生之間的共同參與、合作以及平等對話與交流,有效地激發(fā)了中職學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,改善了課堂氣氛,構(gòu)建出真正民主和諧的師生關(guān)系。
中職語文教學(xué)合作學(xué)習(xí)雖然有較多的優(yōu)勢,也取得了良好的教學(xué)效果,但如果運(yùn)用不當(dāng),容易出現(xiàn)一些問題,如:教師自身角色把握不準(zhǔn)確,沒有起到很好的組織和調(diào)控作用;引導(dǎo)不力,放任自流;參與不均,學(xué)生邊緣化;流于形式,有始無終;教學(xué)評價(jià)機(jī)制不完善等。這些問題需要在教學(xué)合作學(xué)習(xí)中注意防范。
(注:本文是廣州市花都區(qū)教育局2015年“科學(xué)課堂”專項(xiàng)課題《中職語文教學(xué)合作學(xué)習(xí)小組的建立與運(yùn)作的研究》的研究成果。
(王珺廣東省花都區(qū)理工職業(yè)技術(shù)學(xué)校510800)